二零二五年度学校宣传推广派遣合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度学校宣传推广派遣合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系方式1.4合同双方法定代表人1.5合同双方授权代表2.派遣服务内容2.1宣传推广活动类型2.2宣传推广活动范围2.3宣传推广活动时间2.4宣传推广活动地点3.派遣人员资质要求3.1派遣人员基本条件3.2派遣人员专业能力3.3派遣人员工作经验4.派遣人员派遣流程4.1派遣人员选拔4.2派遣人员培训4.3派遣人员派遣4.4派遣人员接洽5.服务期限与工作安排5.1服务期限5.2工作安排5.3工作时间5.4工作内容6.服务费用及支付方式6.1服务费用总额6.2费用构成6.3支付方式6.4支付时间7.保密条款7.1保密信息定义7.2保密义务7.3保密期限7.4违约责任8.违约责任与争议解决8.1违约情形8.2违约责任8.3争议解决方式8.4争议解决机构9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3解除或终止后的处理10.合同生效与变更10.1合同生效条件10.2合同变更程序10.3合同变更内容11.合同附件11.1附件一：派遣人员名单11.2附件二：宣传推广方案11.3附件三：费用明细表12.合同签订与生效12.1签订时间12.2签订地点12.3生效时间13.合同解除与终止通知13.1解除或终止通知方式13.2通知期限13.3通知内容14.其他约定事项14.1法律适用14.2合同份数14.3合同附件效力第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：学校乙方：宣传推广公司1.2合同双方地址甲方地址：省市区街道路号乙方地址：省市区街道路号1.3合同双方联系方式1.4合同双方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.5合同双方授权代表甲方授权代表：乙方授权代表：赵六2.派遣服务内容2.1宣传推广活动类型甲方委托乙方进行线上和线下相结合的宣传推广活动。2.2宣传推广活动范围活动范围覆盖省市及周边地区。2.3宣传推广活动时间活动时间为2024年1月1日至2024年12月31日。2.4宣传推广活动地点活动地点包括但不限于甲方学校内部、周边社区、商业区等。3.派遣人员资质要求3.1派遣人员基本条件3.2派遣人员专业能力派遣人员需具备市场营销、广告策划、活动执行等相关专业能力。3.3派遣人员工作经验4.派遣人员派遣流程4.1派遣人员选拔乙方负责选拔符合甲方要求的派遣人员，并向甲方提供候选人名单。4.2派遣人员培训乙方对选拔出的派遣人员进行岗前培训，确保其具备完成工作任务的能力。4.3派遣人员派遣甲方根据乙方提供的候选人名单，选定派遣人员，并与乙方签订派遣协议。4.4派遣人员接洽甲方指定专人负责与派遣人员对接，确保工作顺利进行。5.服务期限与工作安排5.1服务期限本合同服务期限为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。5.2工作安排乙方需根据甲方要求，制定详细的工作计划，并及时向甲方汇报工作进度。5.3工作时间工作时间为每日8:00至17:00，周六、周日及法定节假日除外。5.4工作内容工作内容包括但不限于：活动策划、执行、宣传、物料制作、现场协调等。6.服务费用及支付方式6.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币万元整。6.2费用构成费用包括但不限于：人员费用、物料费用、宣传费用、交通费用等。6.3支付方式甲方按季度支付乙方服务费用，具体支付时间及金额详见附件三。6.4支付时间第一季度费用于2024年4月30日前支付，第二季度费用于2024年7月31日前支付，以此类推。8.违约责任与争议解决8.1违约情形（1）乙方未按约定时间、地点完成宣传推广活动；（2）乙方派遣的派遣人员不符合甲方要求；（3）乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密；（4）甲方未按时支付乙方服务费用；（5）双方约定的其他违约情形。8.2违约责任（1）对于乙方违约，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。（2）对于甲方违约，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.3争议解决方式双方应友好协商解决合同争议。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.4争议解决机构本合同争议解决机构为省市仲裁委员会。9.合同解除与终止9.1合同解除条件（1）合同约定的解除条件成就；（2）一方违约，另一方在合理期限内未采取补救措施；（3）不可抗力导致合同无法履行；（4）双方协商一致解除合同。9.2合同终止条件合同期限届满，服务完成，双方无其他争议，合同自行终止。9.3解除或终止后的处理（1）解除或终止合同后，双方应结清所有费用，并妥善处理剩余工作；（2）乙方应将甲方提供的资料、物品等归还甲方；（3）双方应相互出具解除或终止合同的书面确认。10.合同生效与变更10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同变更程序任何一方提出变更本合同，应书面通知对方，经双方协商一致，签订补充协议，作为本合同附件。10.3合同变更内容合同变更内容应包括但不限于服务内容、费用、期限、责任等。11.合同附件11.1附件一：派遣人员名单11.2附件二：宣传推广方案11.3附件三：费用明细表12.合同签订与生效12.1签订时间本合同签订时间为2024年1月1日。12.2签订地点本合同签订地为省市区街道路号。12.3生效时间本合同自双方签字盖章之日起生效。13.合同解除与终止通知13.1解除或终止通知方式双方应通过书面形式发出解除或终止合同的通知。13.2通知期限解除或终止合同的通知应在合同约定的期限前至少30天发出。13.3通知内容通知内容应包括但不限于合同解除或终止的原因、日期、双方责任等。14.其他约定事项14.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。14.2合同份数本合同一式肆份，甲乙双方各执贰份，具有同等法律效力。14.3合同附件效力本合同附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、顾问、供应商、服务商等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了协助甲乙双方更好地履行合同义务，提高工作效率，确保服务质量。15.3第三方介入方式第三方介入方式包括但不限于提供咨询服务、技术支持、物资供应、资金支持等。16.第三方责任与权利16.1第三方责任（1）第三方应按照合同约定或甲乙双方的要求，履行其职责，保证服务质量。（2）第三方因自身原因导致服务质量不符合约定的，应承担相应的违约责任。（3）第三方在履行职责过程中，如发生侵权行为，应承担相应的法律责任。16.2第三方权利（1）第三方有权要求甲乙双方提供必要的工作条件和支持。（2）第三方有权获得合同约定的报酬和费用。（3）第三方有权要求甲乙双方对提供的服务进行评价和监督。17.第三方介入合同条款17.1第三方介入协议甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利、义务和责任。17.2第三方介入协议内容（1）第三方介入的目的、范围和方式；（2）第三方介入的期限和条件；（3）第三方的权利、义务和责任；（4）甲乙双方的权利、义务和责任；（5）争议解决方式；（6）合同解除和终止条件。18.第三方责任限额18.1责任限额定义本合同中，第三方责任限额是指第三方因履行合同义务而产生的违约责任、侵权责任或其他责任，甲方和乙方对第三方的赔偿责任不得超过约定的限额。18.2责任限额约定（1）甲乙双方应在本合同中约定第三方责任限额，并在第三方介入协议中明确。（2）第三方责任限额应包括但不限于直接损失、间接损失、惩罚性赔偿等。18.3责任限额的履行（1）当第三方发生违约责任、侵权责任或其他责任时，甲乙双方应要求第三方承担相应的责任。（2）当第三方无法承担全部责任时，甲乙双方应根据本合同和第三方介入协议的约定，共同承担超出第三方责任限额的部分。19.第三方与其他各方的划分19.1职责划分（1）第三方应明确其在合同中的职责，并与甲乙双方进行沟通，确保职责清晰。（2）甲乙双方应明确各自的职责，并与第三方进行协调，确保工作顺利进行。19.2责任划分（1）第三方在其职责范围内发生的违约责任、侵权责任或其他责任，由第三方自行承担。（2）第三方在协助甲乙双方履行合同过程中，如因第三方原因导致甲乙双方受损，由第三方承担相应的责任。（3）甲乙双方在履行合同过程中，如因自身原因导致第三方受损，由甲乙双方各自承担相应的责任。19.3争议解决（1）当第三方与其他各方发生争议时，应通过协商解决。（2）协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：派遣人员名单详细要求：包含派遣人员的姓名、职位、联系方式、专业背景、工作经验等信息。说明：此名单用于确认乙方派遣的人员是否符合甲方的要求。2.附件二：宣传推广方案详细要求：详细描述宣传推广活动的目标、内容、时间、地点、预算、预期效果等。说明：此方案用于指导宣传推广活动的执行，确保活动按照既定计划进行。3.附件三：费用明细表详细要求：列出所有服务费用的构成，包括人员费用、物料费用、宣传费用、交通费用等。说明：此表格用于双方核对费用，确保费用支付透明。4.附件四：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的目的、范围、期限、权利、义务和责任。说明：此协议用于规范第三方介入的行为，保护甲乙双方及第三方的合法权益。5.附件五：合同变更协议详细要求：记录合同变更的内容、原因、日期、双方签字等。说明：此协议用于记录合同变更的历史，确保合同内容的准确性和合法性。6.附件六：争议解决协议详细要求：明确争议解决的途径、方式、期限等。说明：此协议用于指导双方在发生争议时的解决流程。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按约定时间、地点完成宣传推广活动；乙方派遣的派遣人员不符合甲方要求；乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密；甲方未按时支付乙方服务费用；第三方因自身原因导致服务质量不符合约定。2.责任认定标准：违约行为的严重程度；给对方造成的直接和间接损失；违约方的故意或过失；合同中的具体约定。3.违约责任示例说明：若乙方未按约定时间完成活动，导致甲方错过市场机会，乙方应赔偿甲方因错过机会而遭受的直接和间接损失。若乙方派遣的派遣人员因专业能力不足导致活动效果不佳，乙方应承担相应责任，包括但不限于重新派遣符合要求的人员或赔偿甲方损失。若第三方泄露甲方商业秘密，第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。若甲方未按时支付费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款的利息，并有权暂停或终止服务。全文完。二零二四年度学校宣传推广派遣合同1本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同编号1.3合同签订日期1.4合同生效日期1.5合同期限2.派遣方信息2.1派遣方名称2.2派遣方地址2.3派遣方联系方式3.接收方信息3.1接收方名称3.2接收方地址3.3接收方联系方式4.派遣人员信息4.1派遣人员姓名4.2派遣人员性别4.3派遣人员年龄4.4派遣人员学历4.5派遣人员专业4.6派遣人员工作经历5.工作内容5.1宣传推广目标5.2宣传推广方式5.3宣传推广区域5.4宣传推广时间6.工作职责6.1派遣人员职责6.2接收方职责7.工作安排7.1工作计划7.2工作进度7.3工作调整8.工资待遇8.1基本工资8.2奖金及补贴8.3社会保险及住房公积金8.4考勤制度9.工作考核9.1考核标准9.2考核周期9.3考核结果10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决程序12.3争议解决机构13.合同解除13.1解除条件13.2解除程序13.3解除后果14.其他14.1合同附件14.2合同变更14.3合同解除14.4合同终止14.5合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名称：本合同名称为“二零二四年度学校宣传推广派遣合同”。1.2合同编号：本合同编号为______。1.3合同签订日期：本合同签订日期为______。1.4合同生效日期：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。1.5合同期限：本合同期限自______年______月______日至______年______月______日。2.派遣方信息2.1派遣方名称：______。2.2派遣方地址：______。2.3派遣方联系方式：联系电话：______，电子邮箱：______。3.接收方信息3.1接收方名称：______。3.2接收方地址：______。3.3接收方联系方式：联系电话：______，电子邮箱：______。4.派遣人员信息4.1派遣人员姓名：______。4.2派遣人员性别：______。4.3派遣人员年龄：______岁。4.4派遣人员学历：______。4.5派遣人员专业：______。4.6派遣人员工作经历：______年。5.工作内容5.1宣传推广目标：提升学校品牌知名度，扩大学校影响力。5.2宣传推广方式：包括但不限于线上宣传、线下活动、媒体合作等。5.3宣传推广区域：______。5.4宣传推广时间：______。6.工作职责6.1派遣人员职责：1.1负责制定宣传推广计划；1.2负责执行宣传推广活动；1.3负责收集宣传推广效果数据；1.4负责与接收方沟通协调；6.2接收方职责：1.1提供宣传推广所需资源；1.2协助派遣人员开展工作；1.3对派遣人员的工作进行监督和考核；1.4负责处理与宣传推广相关的事宜。8.工资待遇8.1基本工资：派遣人员的基本工资为人民币______元/月。8.2奖金及补贴：根据派遣人员的实际工作表现和公司政策，发放相应的奖金及补贴。8.3社会保险及住房公积金：派遣人员应按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳比例和金额由派遣方和接收方协商确定。8.4考勤制度：派遣人员应遵守接收方的考勤制度，按时上下班，请假需提前______天向接收方提出申请。9.工作考核9.1考核标准：考核标准包括工作质量、工作进度、团队合作、创新能力等方面。9.2考核周期：每季度进行一次工作考核。9.3考核结果：考核结果将作为派遣人员工资调整、晋升和奖惩的依据。10.保密条款10.1保密内容：包括但不限于学校机密信息、宣传推广策略、客户资料等。10.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后______年。10.3违约责任：如因派遣人员泄露保密信息，派遣方有权解除合同，并要求派遣人员承担相应的法律责任。11.违约责任11.1违约情形：包括但不限于未按时完成工作任务、泄露保密信息、违反国家法律法规等。11.2违约责任：违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。12.争议解决12.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2争议解决程序：争议发生后，双方应在______日内提出书面争议解决申请。12.3争议解决机构：合同签订地人民法院。13.合同解除13.1解除条件：包括但不限于派遣人员严重违反合同约定、接收方因故无法继续派遣工作等。13.2解除程序：合同解除需双方协商一致，并签订解除协议。13.3解除后果：合同解除后，双方应按照协议约定处理相关事宜。14.其他14.1合同附件：本合同附件包括但不限于派遣人员简历、工作计划、保密协议等。14.2合同变更：任何合同变更需双方书面同意，并签订变更协议。14.3合同解除：合同解除后，双方应按照协议约定处理相关事宜。14.4合同终止：合同期满或双方协商一致终止时，本合同自动终止。14.5合同附件清单：详见合同附件清单。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方的定义：在本合同中，“第三方”指的是除甲乙双方以外的，为履行本合同提供中介服务、技术支持、资金投入或其他相关服务的独立法人、非法人组织或个人。1.2第三方介入的目的：第三方介入旨在协助甲乙双方更好地履行合同义务，提高合同执行效率，降低风险。2.第三方介入的同意2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并由甲方或乙方与第三方签订相应的合作协议。2.2.1第三方的服务内容、范围和期限；2.2.2第三方的权利和义务；2.2.3第三方的责任限额；2.2.4第三方违约责任；2.2.5第三方与其他各方的关系界定。3.第三方的责任限额3.1第三方的责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，包括但不限于：3.1.1第三方因自身原因导致的服务瑕疵或违约责任；3.1.2第三方在履行合同过程中对甲乙双方或第三方造成的人身伤害或财产损失；3.1.3第三方因违反保密条款泄露的保密信息所造成的损失。3.2第三方的责任限额应合理设定，以保障甲乙双方的合法权益。4.第三方与其他各方的责权利划分4.1第三方对甲乙双方的权利：4.1.1第三方有权根据合作协议要求甲乙双方提供必要的协助；4.1.2第三方有权获得甲乙双方支付的报酬；4.1.3第三方有权要求甲乙双方按照约定履行合同义务。4.2第三方对甲乙双方的义务：4.2.1第三方应按照合作协议履行服务义务；4.2.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密；4.2.3第三方应承担因其违约行为造成的损失。4.3第三方与其他各方的责任划分：4.3.1第三方在履行合同过程中对第三方以外的第三方造成损失的，由第三方自行承担；4.3.2第三方在履行合同过程中对甲乙双方造成损失的，由第三方按照合作协议承担相应的责任；4.3.3第三方在履行合同过程中对其他第三方造成损失的，由第三方自行承担。5.第三方介入的合同变更5.1第三方介入导致合同内容发生变更的，甲乙双方应书面确认变更内容，并签订变更协议。5.2.1变更内容；5.2.2变更后的合同期限；5.2.3变更后的权利和义务；5.2.4变更后的责任限额。6.第三方介入的合同解除6.1第三方介入导致合同无法继续履行的，甲乙双方可协商解除合同，并签订解除协议。6.2.1解除原因；6.2.2解除后的合同终止时间；6.2.3解除后的责任承担；6.2.4解除后的其他事宜处理。7.第三方介入的争议解决7.1第三方介入引起的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。7.2争议解决过程中，第三方应积极配合，并提供必要的证据和协助。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.派遣人员简历详细要求：包含派遣人员的个人信息、教育背景、工作经历、技能特长等。2.工作计划详细要求：详细列出宣传推广活动的具体内容、时间安排、预期效果等。附件说明：作为工作执行的指导文件，确保双方对工作内容有明确了解。3.保密协议详细要求：明确保密内容、保密期限、违约责任等。附件说明：保护甲乙双方的商业秘密，防止信息泄露。4.第三方合作协议详细要求：包括第三方服务内容、权利义务、责任限额、违约责任等。附件说明：明确第三方在合同中的地位和责任，保障合同履行。5.考核结果详细要求：详细记录派遣人员的考核结果，包括工作质量、工作进度、团队合作等方面。附件说明：作为派遣人员工资调整、晋升和奖惩的依据。6.合同变更协议详细要求：明确合同变更内容、变更后的合同期限、权利义务等。附件说明：记录合同变更过程，确保双方对变更内容有明确了解。7.合同解除协议详细要求：明确合同解除原因、解除后的合同终止时间、责任承担等。附件说明：记录合同解除过程，明确双方责任。8.其他相关文件详细要求：根据实际情况，可能包括相关证明文件、通知函、确认函等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1派遣人员未按时完成工作任务；1.2派遣人员泄露保密信息；1.3接收方未提供必要的工作条件；1.4第三方未履行合作协议；1.5双方未按合同约定支付费用；1.6双方未按合同约定履行其他义务。2.违约责任认定标准：2.1违约行为一经确认，违约方应承担相应的违约责任；2.2违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等；2.3违约责任的具体认定标准由甲乙双方在合同中约定。3.违约责任示例说明：3.1派遣人员未按时完成工作任务，导致宣传推广活动推迟，甲方有权要求派遣方支付______元的违约金；3.2派遣人员泄露保密信息，导致甲方损失______元，乙方应赔偿甲方损失；3.3接收方未提供必要的工作条件，导致派遣人员无法正常开展工作，甲方有权要求接收方承担相应的赔偿责任；3.4第三方未履行合作协议，导致甲乙双方利益受损，第三方应承担相应的违约责任；3.5双方未按合同约定支付费用，违约方应支付______元的违约金；3.6双方未按合同约定履行其他义务，违约方应承担相应的违约责任。全文完。二零二四年度学校宣传推广派遣合同2本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同编号1.2合同签订日期1.3合同有效期1.4合同双方名称及地址2.派遣人员基本信息2.1派遣人员姓名2.2派遣人员性别2.3派遣人员出生日期2.4派遣人员身份证号码2.5派遣人员联系方式3.派遣人员工作内容3.1宣传推广活动类型3.2宣传推广活动区域3.3宣传推广活动时间3.4宣传推广活动任务4.工作职责与权利4.1派遣人员职责4.2派遣人员权利4.3派遣人员培训5.工作时间与地点5.1工作时间安排5.2工作地点6.工资与福利待遇6.1基本工资6.2奖金及提成6.3社会保险及住房公积金6.4其他福利待遇7.派遣费用及支付方式7.1派遣费用构成7.2派遣费用支付方式7.3支付时间及金额8.违约责任8.1派遣人员违约责任8.2学校违约责任9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3保密责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后的处理12.合同生效及修改12.1合同生效条件12.2合同修改程序13.其他约定13.1不可抗力13.2合同附件14.合同签署14.1合同签署日期14.2合同双方签字盖章第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同编号：[合同编号]1.2合同签订日期：[签订日期]1.3合同有效期：自[生效日期]起至[终止日期]止1.4合同双方名称及地址：1.4.1学校名称：[学校名称]1.4.2学校地址：[学校地址]1.4.3派遣公司名称：[派遣公司名称]1.4.4派遣公司地址：[派遣公司地址]2.派遣人员基本信息2.1派遣人员姓名：[姓名]2.2派遣人员性别：[性别]2.3派遣人员出生日期：[出生日期]2.4派遣人员身份证号码：[身份证号码]2.5派遣人员联系方式：[联系电话]/[电子邮箱]3.派遣人员工作内容3.1宣传推广活动类型：[具体活动类型，如校园文化节、学术交流活动等]3.2宣传推广活动区域：[具体活动区域，如学校内部、周边社区、线上平台等]3.3宣传推广活动时间：[具体活动时间，如每周三下午]3.4宣传推广活动任务：[具体任务内容，如策划活动方案、执行活动推广、收集反馈信息等]4.工作职责与权利4.1派遣人员职责：4.1.1负责宣传推广活动的策划与实施4.1.2按照学校要求完成各项宣传任务4.1.3参与学校组织的培训活动4.2派遣人员权利：4.2.1获得与工作相关的培训与指导4.2.2遵守学校规定，享有相应的福利待遇4.3派遣人员培训：4.3.1学校将提供必要的培训，包括宣传推广技能、学校规章制度等5.工作时间与地点5.1工作时间安排：[具体工作时间，如每周工作时长、具体工作日等]5.2工作地点：[具体工作地点，如学校办公室、活动场地等]6.工资与福利待遇6.1基本工资：[基本工资金额]6.2奖金及提成：[奖金及提成计算方式及金额]6.3社会保险及住房公积金：[按照国家及地方规定缴纳]6.4其他福利待遇：6.4.1法定节假日休息6.4.2年休假6.4.3工伤保险7.派遣费用及支付方式7.1派遣费用构成：[详细列出费用构成，如工资、社会保险、福利等]7.2派遣费用支付方式：7.2.1按月支付7.2.2每月[具体日期]前支付7.3支付时间及金额：7.3.1每月工资支付前，由学校财务部门审核无误后支付7.3.2逾期支付需支付滞纳金8.违约责任8.1派遣人员违约责任：8.1.1未按照合同约定完成工作任务，每逾期一天，需支付相当于日工资[比例]的违约金。8.1.2未经学校同意，擅自离职或未履行提前通知义务，需支付相当于一个月工资的违约金。8.1.3违反保密协议，泄露学校商业秘密，承担相应法律责任。8.2学校违约责任：8.2.1未按合同约定支付工资或福利待遇，每逾期一天，需支付相当于日工资[比例]的违约金。8.2.2未提供必要的培训和工作条件，需承担相应的赔偿责任。9.保密条款9.1保密内容：涉及学校商业秘密、学生信息、内部文件等。9.2保密期限：自合同终止之日起[具体年限]内。9.3保密责任：双方均需严格遵守保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。10.争议解决10.1争议解决方式：通过友好协商解决，协商不成，可向[具体法院或仲裁机构]提起诉讼或仲裁。10.2争议解决机构：[具体法院或仲裁机构名称]11.合同解除11.1合同解除条件：11.1.1双方协商一致，可以解除合同。11.1.2出现不可抗力，导致合同无法履行。11.1.3派遣人员严重违反工作职责，经教育无效。11.2合同解除程序：11.2.1双方应提前[具体天数]书面通知对方。11.2.2解除合同后，派遣人员应妥善交接工作。11.3合同解除后的处理：11.3.1双方应按照合同约定结算工资和福利待遇。11.3.2派遣人员应返回原派遣公司，学校与派遣公司进行后续结算。12.合同生效及修改12.1合同生效条件：双方签字盖章后生效。12.2合同修改程序：任何修改需经双方协商一致，并以书面形式签署补充协议。13.其他约定13.1不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任。13.2合同附件：本合同附件包括但不限于[具体附件名称]。14.合同签署14.1合同签署日期：[签署日期]14.2合同双方签字盖章：14.2.1学校代表签字：14.2.2派遣公司代表签字：第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方之外的，参与本合同执行过程中的任何个人或组织，包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询顾问等。2.第三方介入条件2.1.1甲乙双方书面同意；2.1.2第三方具备相应的资质和能力；2.1.3第三方介入不违反法律法规和本合同约定。3.第三方责权利3.1第三方的责任：3.1.1第三方应按照甲乙双方的要求，履行其在合同中的职责；3.1.2第三方对其提供的服务质量承担相应的责任；3.1.3第三方在执行过程中，如因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担赔偿责任。3.2第三方的权利：3.2.1第三方有权获得甲乙双方支付的报酬；3.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的工作条件和信息；3.2.3第三方有权根据合同约定，调整其服务内容和方式。3.3第三方的义务：3.3.1第三方应遵守国家法律法规和本合同约定；3.3.2第三方应保护甲乙双方的商业秘密和隐私；3.3.3第三方应及时向甲乙双方报告工作进展和问题。4.第三方责任限额4.1.1第三方介入前，甲乙双方应明确约定第三方的责任限额；4.1.2第三方责任限额不得超过甲乙双方因第三方原因遭受的损失；4.1.3如无约定，第三方的责任限额为[具体金额]。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分：5.1.1第三方应直接向甲方提供服务，甲方对第三方的服务质量承担责任；5.1.2甲方有权要求第三方履行合同义务，第三方不得拒绝。5.2第三方与乙方的划分：5.2.1第三方应直接向乙方提供服务，乙方对第三方的服务质量承担责任；5.2.2乙方有权要求第三方履行合同义务，第三方不得拒绝。5.3第三方与甲乙双方的共同责任：5.3.1如第三方因自身原因导致甲乙双方共同利益受损，甲乙双方应共同承担损失；5.3.2甲乙双方应共同监督第三方履行合同义务，确保合同目的的实现。6.第三方介入的程序6.1.1甲乙双方协商确定第三方；