解除劳动合同书模板2

第第页合同编号:________解除劳动合同书模板2甲方：__________乙方：__________签订时间：__________签订地点：__________温馨提示：本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考，当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整，切勿套用，订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士，感谢您的阅读下载！PAGE页码7/NUMPAGES总页数7一、主体与目的本解除劳动合同书模板2（以下简称“本合同”）由以下双方当事人共同制定：甲方（以下简称“雇主”）：[雇主名称]乙方（以下简称“雇员”）：[雇员姓名]鉴于雇主与雇员于[劳动合同签订日期]签订了劳动合同，双方建立了合法的劳动关系。鉴于双方在合同履行过程中，因[具体原因，如：企业结构调整、双方协商一致等]，决定提前解除劳动合同。本合同之目的在于明确双方在解除劳动合同过程中应承担的权利、义务和责任，保障双方的合法权益，确保解除过程的顺利进行。本合同背景：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方遵循平等、自愿、公平、诚信的原则，达成如下协议。二、价格与支付条款1.标的物价格：根据双方劳动合同的约定，雇主应支付给雇员的解除劳动合同经济补偿金为人民币【】元（大写：【】元整），该金额已包括但不限于工资、加班费、社会保险、福利待遇等各项法定补偿。2.支付方式：雇主应采取以下支付方式向雇员支付上述经济补偿金：a.现金支付：如双方协商一致，雇主可以直接以现金形式向雇员支付经济补偿金；b.银行转账：雇主应在合同解除生效之日起【】个工作日内，将经济补偿金通过银行转账方式支付至雇员指定的以下账户：-开户行：【】-账户名称：【】-账号：【】3.支付时间：雇主应在合同解除生效之日起【】个工作日内完成支付。如因特殊情况导致支付延迟，雇主应与雇员协商解决，并承担相应的法律责任。4.税费承担：根据国家相关法律法规，双方应依法缴纳因解除劳动合同所产生的税费。如有税费，由雇主承担并代扣代缴。5.支付确认：雇员在收到经济补偿金后，需在【】个工作日内向雇主书面确认，确认收到上述款项。雇员确认后，双方关于经济补偿金的支付义务即告履行完毕。6.违约责任：如雇主未按照本合同约定支付经济补偿金，应承担违约责任，向雇员支付违约金，并按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定承担相应的法律责任。三、履行期限与地点、双方权利与义务、违约责任1.履行期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，雇主应在合同生效后【】个工作日内完成经济补偿金的支付义务。如因特殊情况需延长支付期限，双方应协商确定新的支付期限。2.履行地点：经济补偿金的支付地点为雇主所在地，具体地址为【】。双方权利与义务：a.雇主权利与义务：-雇主有权要求雇员按照合同约定办理工作交接手续。-雇主应按约定时间和方式向雇员支付经济补偿金。-雇主应依法为雇员办理相关社会保险待遇的终止手续。b.雇员权利与义务：-雇员有权要求雇主按照约定支付经济补偿金。-雇员应按照雇主的要求完成工作交接手续。-雇员应配合雇主办理相关社会保险待遇的终止手续。3.违约责任：a.如雇主未按照约定支付经济补偿金，除应承担违约金外，还应承担因延迟支付而产生的利息，按中国人民银行同期贷款利率计算。b.如雇员未按照约定办理工作交接手续，导致雇主遭受损失的，雇员应承担相应的赔偿责任。c.双方违反本合同的其他约定，导致对方损失的，应承担相应的违约责任。本合同履行期限内，双方应遵守国家法律法规，维护对方合法权益，确保合同顺利履行。如有争议，双方应友好协商解决；协商无果的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。四、保密条款、争议解决、合同变更与解除1.保密条款：a.双方在履行本合同过程中获悉的对方商业秘密、个人隐私等信息，应予以严格保密，不得向任何第三方泄露。b.保密期限自本合同签订之日起计算，至合同解除或终止后【】年止。c.违反保密义务的一方，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因其违约行为给对方造成的损失。2.争议解决：a.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。b.如协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。c.在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本合同的其他条款。3.合同变更与解除：a.本合同的变更或解除，需经双方协商一致，并以书面形式确认。b.在合同履行过程中，如遇到不可抗力等特殊情况，导致合同无法继续履行，经双方协商一致，可解除本合同。c.一方严重违反本合同约定，导致合同无法履行，另一方有权书面通知解除本合同，并要求违约方承担违约责任。d.合同解除后，双方应根据解除原因，按照国家法律法规和本合同约定处理善后事宜。本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，双方各执一份。本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。五、通知与送达、其他条款、签字盖章1.通知与送达：a.本合同项下的任何通知、要求、批准、同意或其他通信，应以书面形式进行，并通过以下方式送达对方：-直接送达：将书面文件送达对方指定地址；-邮寄送达：通过挂号信或特快专递方式，将书面文件寄至对方通讯地址，邮戳日期视为送达日期；-电子邮件：发送至对方的电子邮箱地址，邮件发送日期视为送达日期。b.双方通讯地址和联系方式如有变更，应在变更后【】日内通知对方。2.其他条款：a.本合同的任何条款，如与国家法律法规相抵触，该条款将按法律规定执行，但不影响其他条款的效力。b.本合同未尽事宜，可由双方签订补充协议予以明确，补充协议与本合同具有同等法律效力。c.本合同及其补充协议的修改和补充，均应以书面形式作出，并经双方签字盖章确认。3.签字盖章：本合同一式两份，双方各执一份，自双方代表签字并加盖公章之日起生效。甲方（雇主）：____________________代表：________________________签字：_____________________