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文档简介

建筑行业员工自愿解除劳动合同协议书甲方（用人单位）：__________________地址：__________________法定代表人：__________________联系电话：__________________乙方（员工）：__________________身份证号：__________________地址：__________________联系电话：__________________甲乙双方在平等自愿的基础上，经充分协商，就乙方自愿解除与甲方的劳动合同事宜达成如下协议，共同遵守执行。一、解除合同的背景乙方因个人原因，自愿提出解除与甲方签订的劳动合同。甲方对此表示理解，并同意解除劳动合同，以确保乙方的合法权益及公司运营的稳定性。二、解除合同的日期双方一致同意，自本协议签署之日起，劳动合同解除的生效日期为__________（具体日期）。在此之前，乙方应继续履行岗位职责，并完成交接工作。三、权利与责任的划分1.乙方的权利与责任1.1乙方有权在解除劳动合同后，获得甲方支付的所有应得待遇，包括但不限于工资、奖金、年终奖等。1.2乙方应在解除合同前，妥善处理与工作相关的交接事项，包括但不限于工作资料、设备及其他财物。1.3乙方须遵循公司的保密协议，离职后不得泄露在公司工作期间所知悉的商业秘密及其他保密信息。2.甲方的权利与责任2.1甲方应在乙方解除合同后，按照法律规定及公司相关制度，及时结算乙方的各项应得待遇。2.2甲方有权对乙方在职期间的工作表现及其他相关信息进行评估，并在必要时提供推荐信。2.3甲方在解除合同后，须确保乙方的个人信息及劳动档案的安全，并按照法律规定进行处理。四、保密条款乙方承诺在解除劳动合同后，继续遵守与甲方签署的保密协议，未经甲方书面同意，不得向任何第三方透露甲方的商业秘密和其他保密信息。违者将承担相应的法律责任。五、经济补偿条款1.依据国家相关法律法规，甲方应依据乙方在职期间的工作年限及工资水平，支付相应的经济补偿。2.经济补偿金额为：__________元（具体金额根据国家相关法规及公司政策计算），甲方应于协议签署后__________个工作日内支付给乙方。六、争议解决机制若因本协议的履行或解释发生争议，双方应友好协商解决；若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼，依法解决争议。七、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。2.协议的任何修改或补充均须经双方书面确认。3.本协议自双方签字之日起生效。八、签署甲方代表（签字）：__________________乙方（签字）：__________________日期：__________________以上条款旨在确保甲乙双方在解除劳动合同过程中，各自的权益与责任得到明确划分，确保双方在法律框架内的平等自愿原则。协议内容

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