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人力资源招聘及管理服务合同合同编号:__________甲方(委托方):公司名称:__________地址:__________联系方式:__________地址:__________乙方(受托方):公司名称:__________地址:__________联系方式:__________地址:__________第一章总则1.1合同主体1.1.1甲方为委托方,系一家依据我国法律设立的合法企业,具备独立法人资格。1.1.2乙方为受托方,系一家专业从事人力资源招聘及管理服务的合法企业。1.2合同目的1.2.1甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,就甲方委托乙方提供人力资源招聘及管理服务事宜达成一致。1.2.2甲方委托乙方为其提供专业、高效的人力资源招聘及管理服务,以实现甲方的人力资源优化配置。1.3合同适用范围1.3.1本合同适用于甲方委托乙方提供的人力资源招聘及管理服务。1.3.2本合同规定的服务范围包括但不限于:人才招聘、人才培训、薪酬福利管理、员工关系管理、劳动法咨询等。第二章服务内容与范围2.1服务内容2.1.1乙方应根据甲方需求,为其提供以下人力资源招聘及管理服务:a)人才招聘:乙方应根据甲方提供的职位需求,进行简历筛选、面试安排、背景调查等工作,直至甲方满意为止。b)人才培训:乙方应根据甲方需求,提供定制化的人才培训方案,协助甲方提高员工综合素质。c)薪酬福利管理:乙方应协助甲方制定合理的薪酬福利体系,保证甲方员工薪酬待遇的公平性和竞争力。d)员工关系管理:乙方应协助甲方处理员工关系问题,包括但不限于员工投诉、劳动纠纷等。e)劳动法咨询:乙方应提供劳动法相关咨询,协助甲方遵守劳动法律法规,规避法律风险。2.2服务范围2.2.1乙方应在全国范围内为甲方提供人力资源招聘及管理服务。2.2.2乙方应根据甲方需求,提供个性化、定制化的服务方案。第三章服务期限3.1合同期限3.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。3.1.2双方在合同期限内,可以根据实际情况提前终止或延长合同期限。3.2服务履行期限3.2.1乙方应在合同期限内,按照约定完成甲方委托的人力资源招聘及管理服务。第四章费用与支付4.1服务费用4.1.1甲方应按照乙方提供的服务内容、范围及质量,向乙方支付相应服务费用。4.1.2服务费用具体金额及支付方式,双方在合同附件中予以约定。4.2支付方式4.2.1甲方支付服务费用时,可以选择以下支付方式:a)转账支付:甲方将服务费用转账至乙方指定的银行账户。b)现金支付:甲方将服务费用现金支付给乙方指定的收款人。第五章违约责任与争议解决5.1违约责任5.1.1若乙方未能按照约定完成服务内容,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金金额为合同总金额的____%。5.1.2若甲方未能按照约定支付服务费用,乙方有权暂停服务,并要求甲方支付逾期付款违约金,违约金金额为逾期金额的____%。5.2争议解决5.2.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。5.2.2若协商无果,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第六章保密与信息保护6.1保密义务6.1.1乙方应对在提供服务过程中获知的甲方商业秘密、技术秘密、市场秘密、客户资料等信息严格保密。6.1.2保密义务自本合同生效之日起开始,至合同终止或履行完毕后____年止。6.2信息保护6.2.1乙方应采取合理措施,保护甲方的员工个人信息及其他敏感信息,不得泄露、滥用或未经授权对外公开。6.2.2乙方应遵守我国相关个人信息保护法律法规,保证甲方员工信息的安全。6.3保密与信息保护的例外6.3.1本合同约定的保密与信息保护义务,不包括以下情况:a)已公开的信息;b)通过合法途径获得的信息;c)法律、法规要求公开的信息。第七章权利与义务7.1甲方的权利与义务7.1.1甲方有权对乙方提供的服务进行监督和检查,保证服务质量。7.1.2甲方应按照约定向乙方支付服务费用,并按时提供相关资料和必要支持。7.2乙方的权利与义务7.2.1乙方有权按照合同约定收取服务费用。7.2.2乙方应按照甲方需求,提供专业、高效的人力资源招聘及管理服务。第八章质量保证8.1服务质量8.1.1乙方应保证提供的服务符合甲方的要求,并达到行业标准。8.1.2乙方应定期对服务质量进行自我评估,并及时改进。8.2质量控制8.2.1甲方有权对乙方提供的服务质量进行检查,乙方应予以配合。8.2.2若甲方发觉服务质量问题,有权要求乙方及时整改。第九章合同变更、终止与解除9.1合同变更9.1.1双方同意,本合同任何条款的变更,均应以书面形式作出,并由双方签署。9.1.2合同变更不得影响双方已经形成的权利义务关系。9.2合同终止9.2.1除本合同另有约定外,双方均可提前____日书面通知对方终止本合同。9.2.2合同终止后,双方应按照约定处理未了事宜,并结清相关费用。9.3合同解除9.3.1在以下情况下,甲方有权单方面解除本合同:a)乙方未按照约定提供服务,情节严重;b)乙方违反本合同保密条款,造成甲方重大损失。9.3.2在以下情况下,乙方有权单方面解除本合同:a)甲方未按照约定支付服务费用,经催告后仍不支付;b)甲方违反本合同信息保护条款,造成乙方重大损失。第十章其他条款10.1合同的完整性10.1.1本合同包括正文及附件,正文与附件具有同等法律效力。10.1.2除本合同明确约定的条款外,双方对于未约定的事项,应遵循公平、合理的原则协商处理。10.2合同的生效10.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2.2本合同的生效不依赖于任何前置条件。10.3合同的备案10.3.1双方应将本合同的正本及附件各一份备案于各自的公司档案部门。10.3.2备案的合同应与双方签署的合同正本保持一致。10.4合同的副本10.4.1双方各执一份本合同的副本,副本与正本具有同等法律效力。10.4.2双方应保证副本的完整性和准确性。第十一章违约赔偿11.1违约赔偿原则11.1.1若任何一方违反本合同的约定,导致对方遭受损失,违约方应承担相应的赔偿责任。11.1.2违约赔偿的计算方式应依据实际损失和合同约定进行。11.2赔偿范围11.2.1违约赔偿范围包括直接经济损失和可预见的间接经济损失。11.2.2任何一方因违约导致对方合同目的无法实现,应赔偿对方因此产生的全部费用。12.2赔偿限额12.2.1本合同的违约赔偿总额不得超过合同总金额的____%。12.2.2若双方另有约定,则以双方的约定为准。第十二章不可抗力12.1不可抗力定义12.1.1不可抗力指无法预见、无法克服且对一方或双方造成重大影响的客观事件,包括自然灾害、战争、行为等。12.1.2若发生不可抗力事件,受影响的一方应立即通知对方,并提供相关证明。12.2不可抗力处理12.2.1若因不可抗力导致合同无法履行,双方互不承担违约责任。12.2.2双方应协商确定合理的解决方案,包括但不限于延长合同期限、部分或全部免除义务。第十三章适用法律与争议解决13.1适用法律13.1.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律法规。13.1.2双方应遵守我国相关法律法规,保证合同的合法性。13.2争议解决13.2.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。13.2.2若协商无果,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十四章合同的修改与补充14.1合同修改14.1.1本合同的修改必须以书面形式作出,并由双方签署。14.1.2任何一方提出的合同修改建议,应经双方协商一致后生效。14.2合同补充14.2.1本合同的补充协议与本合同具有同等法律效力。14.2.2补充协议应由双方签署,并作为本合同不可分割的一部分。第十五章其他事项15.1合同的保存15.1.1双方应在合同签订后,将合同正本各执一份保存。15.1.2合同副本应按双方约定的方式进行保存,以备查核。15.2合同的解除与终止1
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