二零二五年度实习实训基地实习生就业协议书3篇_第1页
二零二五年度实习实训基地实习生就业协议书3篇_第2页
二零二五年度实习实训基地实习生就业协议书3篇_第3页
二零二五年度实习实训基地实习生就业协议书3篇_第4页
二零二五年度实习实训基地实习生就业协议书3篇_第5页
已阅读5页,还剩50页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度实习实训基地实习生就业协议书本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1实习实训基地名称1.2实习生姓名1.3实习生身份证号码1.4实习生联系方式1.5实习实训基地联系方式2.实习实训基地介绍2.1实习实训基地简介2.2实习实训基地业务范围2.3实习实训基地地理位置2.4实习实训基地设施设备3.实习生实习实训内容3.1实习生实习岗位3.2实习生实习期限3.3实习生实习任务3.4实习生实习考核标准4.实习生实习待遇4.1实习生实习工资4.2实习生实习补贴4.3实习生实习期间保险4.4实习生实习期间休假5.实习生实习期间权益保障5.1实习生实习期间合法权益5.2实习生实习期间权益维护5.3实习生实习期间争议解决6.实习生实习期间责任义务6.1实习生实习期间工作职责6.2实习生实习期间保密义务6.3实习生实习期间违反规定的处理7.实习生实习结束后的就业安排7.1实习生实习结束后的就业去向7.2实习生实习结束后的就业服务7.3实习生实习结束后的就业保障8.实习生实习期间违约责任8.1实习生实习期间违约情形8.2实习生实习期间违约责任承担8.3实习生实习期间违约责任追究9.实习实训基地违约责任9.1实习实训基地违约情形9.2实习实训基地违约责任承担9.3实习实训基地违约责任追究10.合同生效、变更和解除10.1合同生效时间10.2合同变更10.3合同解除10.4合同终止11.争议解决方式11.1争议解决途径11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.法律适用和管辖12.1适用法律12.2管辖法院13.合同附件13.1附件一:实习实训基地简介13.2附件二:实习生实习岗位说明13.3附件三:实习生实习考核标准13.4附件四:实习生实习期间权益保障措施13.5附件五:实习生实习期间违约责任追究办法14.其他约定事项第一部分:合同如下:1.协议双方基本信息1.1实习实训基地名称:X科技有限公司1.2实习生姓名:1.3实习生身份证号码:056781.4实习生联系方式:138001380001.5实习实训基地联系方式:139001390002.实习实训基地介绍2.1实习实训基地简介:X科技有限公司成立于2005年,主要从事技术研发、产品销售和售后服务。公司致力于为客户提供高效、优质的技术解决方案。2.2实习实训基地业务范围:软件开发、系统集成、网络技术、数据处理等。2.3实习实训基地地理位置:市区路号2.4实习实训基地设施设备:拥有先进的办公设备、软件开发平台、网络实验室等。3.实习生实习实训内容3.1实习生实习岗位:软件开发工程师3.2实习生实习期限:2024年1月1日至2024年6月30日3.3实习生实习任务:参与公司项目的开发与测试,协助工程师完成软件开发任务。3.4实习生实习考核标准:根据实习表现、项目参与度、工作质量等方面进行综合评估。4.实习生实习待遇4.1实习生实习工资:每月人民币2000元,按月发放。4.2实习生实习补贴:提供免费工作餐、交通补贴、通讯补贴等。4.3实习生实习期间保险:购买意外伤害保险,保险期限与实习期限一致。4.4实习生实习期间休假:每周休息一天,国家法定节假日放假。5.实习生实习期间权益保障5.1实习生实习期间合法权益:实习生享有国家规定的劳动权益,包括但不限于工资、休息、休假等。5.2实习生实习期间权益维护:实习生如遇到权益受损,可向实习实训基地反映,实习实训基地将及时调查处理。5.3实习生实习期间争议解决:实习期间如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成,可向劳动仲裁机构申请仲裁。6.实习生实习期间责任义务6.1实习生实习期间工作职责:严格遵守实习实训基地的规章制度,按时完成实习任务,服从工作安排。6.2实习生实习期间保密义务:保守公司商业秘密,不得泄露公司机密信息。6.3实习生实习期间违反规定的处理:如实习生违反实习规定,实习实训基地有权采取警告、解除实习协议等措施。7.实习生实习结束后的就业安排7.1实习生实习结束后的就业去向:实习生可根据自身意愿选择就业或继续深造。7.2实习生实习结束后的就业服务:实习实训基地将提供就业信息、推荐机会等就业服务。7.3实习生实习结束后的就业保障:实习生在实习期间表现优秀,可优先考虑转为正式员工。8.实习生实习期间违约责任8.1实习生实习期间违约情形:实习生未按时完成实习任务、泄露公司机密、违反实习实训基地规章制度等。8.2实习生实习期间违约责任承担:实习生违约导致实习实训基地遭受损失,应承担相应的赔偿责任。8.3实习生实习期间违约责任追究:实习实训基地有权要求实习生赔偿损失,并可根据情况解除实习协议。9.实习实训基地违约责任9.1实习实训基地违约情形:实习实训基地未按时支付实习生工资、未提供约定的实习待遇、未履行保密义务等。9.2实习实训基地违约责任承担:实习实训基地违约导致实习生遭受损失,应承担相应的赔偿责任。9.3实习实训基地违约责任追究:实习生有权要求实习实训基地赔偿损失,并可根据情况解除实习协议。10.合同生效、变更和解除10.1合同生效时间:本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同变更:本合同如有变更,需经双方协商一致,并以书面形式签订补充协议。10.4合同终止:本合同终止后,双方应按照合同约定办理相关手续。11.争议解决方式11.1争议解决途径:双方应友好协商解决争议;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构:双方可选择仲裁委员会作为争议解决机构,仲裁裁决具有法律效力。11.3争议解决程序:仲裁程序按双方选择的仲裁委员会规定执行。12.法律适用和管辖12.1适用法律:本合同适用中华人民共和国法律。12.2管辖法院:本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国市区人民法院管辖。13.合同附件13.1附件一:实习实训基地简介13.2附件二:实习生实习岗位说明13.3附件三:实习生实习考核标准13.4附件四:实习生实习期间权益保障措施13.5附件五:实习生实习期间违约责任追究办法14.其他约定事项14.1本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜,可由双方另行协商解决。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的界定与职责15.1第三方概念:在本合同中,第三方指介入本合同履行过程中的中介机构、担保机构、咨询服务机构等非合同主体。15.2第三方介入目的:第三方介入旨在协助合同双方履行合同义务,保障合同履行,提高合同履行的效率与安全性。15.3第三方职责:15.3.1中介机构:负责为合同双方提供信息交流平台,协助双方达成协议,并监督合同履行。15.3.2担保机构:负责对合同履行的风险进行评估,提供担保服务,保障合同履行。15.3.3咨询服务机构:负责为合同双方提供专业咨询,协助解决合同履行过程中的问题。16.第三方介入的流程与条件16.1第三方介入流程:合同双方同意第三方介入后,应与第三方签订书面协议,明确各方权利义务。16.2第三方介入条件:16.2.1合同双方书面同意第三方介入。16.2.2第三方具备相应的资质和能力。16.2.3第三方同意遵守本合同及相关法律法规。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额:第三方在本合同履行过程中的责任,不得超过其与合同双方签订的书面协议中约定的责任限额。17.2责任限额的确定:17.2.1第三方责任限额应综合考虑第三方提供的服务的性质、范围、预期效果等因素。17.2.2第三方责任限额应由合同双方与第三方协商确定,并在书面协议中明确。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与合同双方的关系:第三方作为独立的第三方,与合同双方均无直接合同关系,其责任仅限于与合同双方签订的书面协议。18.2第三方与合同双方的权利义务:18.2.1第三方有权要求合同双方履行本合同约定的义务。18.2.2第三方有权获得合同双方根据书面协议应支付的费用。18.2.3第三方应遵守本合同及相关法律法规,不得损害合同双方的合法权益。19.第三方介入的额外条款及说明19.1第三方介入的额外条款:19.1.1第三方应保证其提供的服务符合合同双方的要求,并承担相应的责任。19.1.2第三方应保守合同双方的商业秘密。19.1.3第三方应在本合同履行过程中,积极协调合同双方的关系,促进合同履行。19.2第三方介入的说明:19.2.1第三方介入不影响合同双方的独立责任。19.2.2第三方介入的额外条款应与本合同内容不冲突。19.2.3第三方介入的额外条款应在书面协议中明确约定。20.第三方介入的合同终止与责任20.1第三方介入的合同终止:合同双方或第三方有权根据本合同或书面协议约定,终止第三方介入的合同。20.2第三方介入的责任:20.2.1第三方介入的合同终止后,第三方应按照约定向合同双方提供已完成的服务报告。20.2.2第三方应承担其介入期间因违约而产生的责任。20.2.3第三方介入的合同终止后,合同双方应按照本合同约定履行后续义务。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:实习实训基地简介要求:详细描述实习实训基地的历史、规模、业务范围、地理位置、设施设备等信息。说明:此附件作为实习生了解实习实训基地的重要资料,有助于实习生更好地适应实习环境。2.附件二:实习生实习岗位说明要求:详细描述实习生实习岗位的工作内容、职责、工作要求、考核标准等信息。说明:此附件作为实习生了解实习岗位的重要依据,有助于实习生明确实习目标和要求。3.附件三:实习生实习考核标准要求:明确实习生在实习期间的考核指标、评分标准、评定方式等信息。4.附件四:实习生实习期间权益保障措施要求:详细列举实习生在实习期间享有的权益,以及保障这些权益的具体措施。说明:此附件作为实习生了解自身权益和保障的重要文件,有助于实习生维护自身合法权益。5.附件五:实习生实习期间违约责任追究办法要求:明确实习生在实习期间可能出现的违约行为,以及相应的责任追究方式。说明:此附件作为实习生了解违约后果和责任认定的重要文件,有助于实习生遵守实习规定。6.附件六:第三方介入协议要求:详细描述第三方介入的目的、职责、权利义务、责任限额等信息。说明:此附件作为第三方介入的依据,有助于明确第三方在本合同履行过程中的角色和责任。7.附件七:合同变更协议要求:详细描述合同变更的内容、原因、生效时间等信息。说明:此附件作为合同变更的正式文件,有助于双方明确变更后的合同内容。8.附件八:合同解除协议要求:详细描述合同解除的原因、生效时间、双方权利义务等信息。说明:此附件作为合同解除的正式文件,有助于双方明确解除后的责任和义务。说明二:违约行为及责任认定:1.实习生违约行为:未按时完成实习任务,导致项目进度延误。泄露公司机密,造成公司损失。违反实习实训基地规章制度,造成不良影响。责任认定标准:根据违约行为的严重程度和造成的损失,实习生应承担相应的赔偿责任。示例:实习生泄露公司商业秘密,造成公司损失10万元,实习生应赔偿公司损失。2.实习实训基地违约行为:未按时支付实习生工资。未提供约定的实习待遇。未履行保密义务,导致公司机密泄露。责任认定标准:根据违约行为的严重程度和造成的损失,实习实训基地应承担相应的赔偿责任。示例:实习实训基地未按时支付实习生工资1万元,实习实训基地应向实习生支付违约金。3.第三方违约行为:未履行协议约定的职责。泄露合同双方的商业秘密。因违约行为导致合同双方遭受损失。责任认定标准:根据违约行为的严重程度和造成的损失,第三方应承担相应的赔偿责任。示例:第三方泄露合同双方的商业秘密,造成公司损失20万元,第三方应赔偿公司损失。全文完。二零二四年度实习实训基地实习生就业协议书1本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1实习实训基地名称1.2实习实训基地地址1.3实习实训基地法定代表人1.4实习生姓名1.5实习生身份证号码1.6实习生联系方式第二条实习实训基地提供的服务2.1实习实训基地提供的实习实训岗位2.2实习实训基地提供的实习实训时间2.3实习实训基地提供的实习实训指导2.4实习实训基地提供的实习实训考核2.5实习实训基地提供的实习实训补贴第三条实习生应尽义务3.1实习生应遵守实习实训基地规章制度3.2实习生应完成实习实训基地安排的实习实训任务3.4实习生应爱护实习实训基地的财产3.5实习生应服从实习实训基地的安排第四条实习生待遇4.1实习生实习实训期间享受的补贴4.2实习生实习实训期间的保险4.3实习生实习实训期间的住宿4.4实习生实习实训期间的交通4.5实习生实习实训期间的伙食第五条实习生考核5.1实习生考核方式5.2实习生考核内容5.3实习生考核结果5.4实习生考核不合格的处理第六条实习实训基地与实习生违约责任6.1实习实训基地违约责任6.2实习生违约责任6.3违约责任的承担第七条合同解除与终止7.1合同解除的条件7.2合同解除的程序7.3合同终止的条件7.4合同终止的程序第八条合同争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决期限8.4争议解决费用第九条合同生效及履行9.1合同生效条件9.2合同履行地点9.3合同履行期限9.4合同履行方式第十条合同附件10.1附件一:实习实训岗位说明书10.2附件二:实习实训基地规章制度10.3附件三:实习生考核标准10.4附件四:其他附件第十一条合同解除与终止的后续处理11.1合同解除与终止后的工作交接11.2合同解除与终止后的经济补偿11.3合同解除与终止后的保密义务第十二条合同解除与终止的争议解决12.1合同解除与终止争议解决方式12.2合同解除与终止争议解决机构12.3合同解除与终止争议解决期限12.4合同解除与终止争议解决费用第十三条合同解除与终止后的法律效力13.1合同解除与终止后的法律效力13.2合同解除与终止后的合同终止日期13.3合同解除与终止后的合同终止后果第十四条合同的其他约定14.1合同的变更14.2合同的补充14.3合同的解除与终止14.4合同的履行14.5合同的争议解决14.6合同的生效与终止14.7合同的附则第一部分:合同如下:第一条合同双方基本信息1.1实习实训基地名称:实习实训基地1.2实习实训基地地址:省市区路号1.3实习实训基地法定代表人:1.4实习生姓名:1.5实习生身份证号码:530102199801011.6实习生联系方式:139xxxx5678第二条实习实训基地提供的服务2.1实习实训基地提供的实习实训岗位:市场营销岗位2.2实习实训基地提供的实习实训时间:2024年3月1日至2024年7月31日2.3实习实训基地提供的实习实训指导:包括业务知识培训、技能指导、项目指导等2.4实习实训基地提供的实习实训考核:包括实习报告、实习表现、项目成果等2.5实习实训基地提供的实习实训补贴:每月人民币2000元第三条实习生应尽义务3.1实习生应遵守实习实训基地规章制度,服从管理3.2实习生应完成实习实训基地安排的实习实训任务,确保实习实训质量3.4实习生应爱护实习实训基地的财产,不得随意损坏或丢弃3.5实习生应服从实习实训基地的安排,参加各类培训活动第四条实习生待遇4.1实习生实习实训期间享受的补贴:每月人民币2000元,按月支付4.2实习生实习实训期间的保险:购买意外伤害保险,保额人民币10万元4.3实习生实习实训期间的住宿:提供公司宿舍,每月租金人民币500元4.4实习生实习实训期间的交通:提供公司内部通勤车,免费乘坐4.5实习生实习实训期间的伙食:提供公司食堂,免费就餐第五条实习生考核5.1实习生考核方式:实习报告、实习表现、项目成果等5.2实习生考核内容:专业知识掌握程度、实习实训技能、团队协作能力等5.3实习生考核结果:分为优秀、良好、合格、不合格四个等级5.4实习生考核不合格的处理:实习实训基地将给予实习生一次补考机会,补考仍不合格者,实习实训基地有权终止实习实训协议第六条实习实训基地与实习生违约责任6.1实习实训基地违约责任:如未能按照协议提供实习实训岗位或服务,实习实训基地应承担违约责任,包括但不限于退还实习生已支付的费用6.2实习生违约责任:如实习生未按时完成实习实训任务或违反实习实训基地规章制度,实习实训基地有权终止实习实训协议,并要求实习生承担违约责任6.3违约责任的承担:违约责任的具体承担方式由双方协商确定,如协商不成,可依法向人民法院提起诉讼第七条合同解除与终止7.1合同解除的条件:双方协商一致,或一方违约,另一方有权解除合同7.2合同解除的程序:解除合同前,双方应就解除原因、解除方式、解除日期等进行协商,达成一致后,签订解除合同协议7.3合同终止的条件:实习实训时间届满,或双方协商一致终止合同7.4合同终止的程序:合同终止前,双方应就终止原因、终止日期等进行协商,达成一致后,签订终止合同协议第八条合同争议解决8.1争议解决方式:双方应友好协商解决争议,协商不成的,可向实习实训基地所在地的人民法院提起诉讼8.2争议解决机构:双方协商确定的争议解决机构,或实习实训基地所在地的人民法院8.3争议解决期限:自争议发生之日起,双方应在30日内达成和解协议或提起诉讼8.4争议解决费用:诉讼费用由败诉方承担,协商解决的费用由双方共同承担第九条合同生效及履行9.1合同生效条件:双方签署合同并加盖公章后,合同生效9.2合同履行地点:实习实训基地所在地9.3合同履行期限:自合同生效之日起至实习实训时间届满之日止9.4合同履行方式:按照合同约定的内容,由实习实训基地提供实习实训服务,实习生完成实习实训任务第十条合同附件10.1附件一:实习实训岗位说明书10.2附件二:实习实训基地规章制度10.3附件三:实习生考核标准10.4附件四:其他附件第十一条合同解除与终止的后续处理11.1合同解除与终止后的工作交接:双方应妥善完成工作交接,确保工作的连续性和完整性11.2合同解除与终止后的经济补偿:如因双方协商一致解除合同,应按照合同约定进行经济补偿11.3合同解除与终止后的保密义务:双方应继续履行保密义务,不得泄露对方的商业秘密第十二条合同解除与终止的争议解决12.1合同解除与终止争议解决方式:与第八条争议解决方式相同12.2合同解除与终止争议解决机构:与第八条争议解决机构相同12.3合同解除与终止争议解决期限:与第八条争议解决期限相同12.4合同解除与终止争议解决费用:与第八条争议解决费用相同第十三条合同解除与终止后的法律效力13.1合同解除与终止后的法律效力:合同解除或终止后,除法律另有规定外,双方的权利义务终止13.2合同解除与终止后的合同终止日期:合同解除或终止的日期,以双方签署的解除或终止合同协议为准13.3合同解除与终止后的合同终止后果:合同解除或终止后,双方应按照协议约定处理剩余事宜第十四条合同的其他约定14.1合同的变更:合同内容如需变更,双方应签署书面协议,并加盖公章14.2合同的补充:合同如有未尽事宜,双方可另行签订补充协议14.3合同的解除与终止:合同解除与终止的条件、程序、后果,详见本合同第七条、第十一条、第十二条14.4合同的履行:双方应严格按照合同约定履行各自的义务14.5合同的争议解决:合同争议解决的方式、机构、期限、费用,详见本合同第八条14.6合同的生效与终止:合同的生效与终止,详见本合同第九条、第十三条14.7合同的附则:本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在实习实训基地与实习生签订的就业协议中,提供中介服务、技术支持、咨询服务或其他相关服务的独立第三方实体。1.2第三方的类型包括但不限于:职业中介机构、技术咨询服务公司、法律顾问机构等。第二条第三方介入的条件2.1第三方介入需经甲乙双方同意,并签订书面协议。2.1.1具备相应的资质和许可;2.1.2能够提供符合协议要求的服务;2.1.3能够遵守相关法律法规和行业规范。第三条第三方的责任与权利3.1第三方的责任:3.1.1按照协议约定提供中介服务、技术支持、咨询服务或其他相关服务;3.1.2保证服务的质量,确保服务的及时性和有效性;3.1.3对提供的服务承担保密责任,不得泄露甲乙双方的商业秘密;3.1.4如因第三方原因导致服务未能达到协议要求,第三方应承担相应的责任。3.2第三方的权利:3.2.1收取协议约定的服务费用;3.2.2要求甲乙双方提供必要的信息和协助;3.2.3在提供服务过程中,享有相应的自主权。第四条第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与实习实训基地的划分:4.1.1第三方应独立于实习实训基地,不得与实习实训基地存在利益冲突;4.1.2第三方提供的服务不得影响实习实训基地的正常运营。4.2第三方与实习生的划分:4.2.1第三方应尊重实习生的合法权益,不得侵犯实习生的隐私;4.2.2第三方提供的服务应有助于实习生提高职业素养和工作能力。第五条第三方的责任限额5.1第三方的责任限额由甲乙双方在协议中约定,并在第三方介入协议中明确。5.2如第三方在提供服务过程中发生违约行为,其责任限额不超过协议约定的金额。5.3如第三方因故意或重大过失导致甲乙双方遭受损失的,应承担相应的赔偿责任。第六条第三方介入协议的签订6.1.1第三方的名称、地址、法定代表人;6.1.2第三方提供的服务内容、服务期限、服务标准;6.1.3第三方的责任与权利;6.1.4第三方的责任限额;6.1.5甲乙双方的权利与义务;6.1.6违约责任及争议解决方式。第七条第三方介入协议的生效与终止7.1第三方介入协议自双方签字盖章之日起生效。7.2第三方介入协议的终止条件:7.2.1协议约定的服务期限届满;7.2.2甲乙双方协商一致终止;7.2.3第三方违约,经甲乙双方协商无法解决;7.2.4法律法规或政策变化导致协议无法履行。第八条第三方介入协议的争议解决8.1第三方介入协议的争议解决方式:8.1.1协商解决;8.1.2仲裁;8.1.3向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条第三方介入协议的附则9.1本协议未尽事宜,按国家有关法律法规执行。9.2本协议的修改、补充,需经甲乙双方协商一致,并签署书面文件。9.3本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:实习实训岗位说明书详细要求:包括岗位名称、岗位职责、任职资格、工作内容、工作地点、工作时间等详细信息。说明:此说明书用于明确实习生在实习实训基地的具体工作内容和工作要求。2.附件二:实习实训基地规章制度详细要求:包括实习实训基地的日常管理、工作纪律、安全规定、奖惩制度等。说明:此规章制度用于规范实习生的实习实训行为,确保实习实训的顺利进行。3.附件三:实习生考核标准详细要求:包括考核内容、考核方式、考核评分标准、考核结果评定等。说明:此考核标准用于对实习生的实习实训表现进行评估,作为实习实训基地提供服务的依据。4.附件四:实习实训协议书详细要求:包括甲乙双方的基本信息、实习实训时间、实习实训内容、实习实训待遇、违约责任等。说明:此协议书是实习实训关系的正式文件,双方需按照约定履行各自的权利和义务。5.附件五:第三方介入协议详细要求:包括第三方的基本信息、提供的服务内容、服务期限、责任与权利、责任限额等。说明:此协议书用于明确第三方在实习实训过程中的角色和责任。6.附件六:保密协议详细要求:包括保密内容、保密期限、保密责任等。说明:此协议书用于保护甲乙双方的商业秘密和实习生个人隐私。7.附件七:实习实训补贴发放明细详细要求:包括补贴发放时间、金额、发放方式等。说明:此明细用于记录实习实训补贴的发放情况,确保实习生获得应有的待遇。8.附件八:实习实训考核报告详细要求:包括考核内容、考核结果、考核评价等。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:1.1实习生未按时完成实习实训任务;1.2实习生违反实习实训基地规章制度;1.3实习实训基地未按约定提供实习实训岗位或服务;1.4第三方未按协议提供符合要求的服务。2.责任认定标准:2.1实习生违约:实习生需承担违约责任,包括但不限于退还已发放的补贴、赔偿实习实训基地因此遭受的损失。2.2实习实训基地违约:实习实训基地需承担违约责任,包括但不限于退还已收取的费用、赔偿实习生因此遭受的损失。2.3第三方违约:第三方需承担违约责任,包括但不限于退还已收取的费用、赔偿因此遭受的损失。3.示例说明:3.1实习生未按时完成实习实训任务,导致实习实训基地遭受损失,实习生需赔偿实习实训基地因此遭受的损失。3.2实习实训基地未按约定提供实习实训岗位,导致实习生遭受损失,实习实训基地需退还已收取的费用,并赔偿实习生因此遭受的损失。3.3第三方未按协议提供符合要求的服务,导致实习生或实习实训基地遭受损失,第三方需退还已收取的费用,并赔偿因此遭受的损失。全文完。二零二四年度实习实训基地实习生就业协议书2本合同目录一览1.总则1.1合同定义1.2合同目的1.3合同期限1.4合同生效1.5合同解除1.6合同履行1.7合同争议解决1.8违约责任1.9不可抗力2.实习实训基地介绍2.1实习实训基地名称2.2实习实训基地性质2.3实习实训基地地址2.4实习实训基地设施2.5实习实训基地师资2.6实习实训基地管理制度3.实习生基本条件3.1实习生资格3.2实习生身份3.3实习生年龄3.4实习生健康状况3.5实习生学历要求4.实习生就业协议内容4.1实习生岗位4.2实习生工作内容4.3实习生工作时间4.4实习生工作地点4.5实习生工作待遇4.6实习生考核与评价4.7实习生培训4.8实习生晋升4.9实习生离职5.实习生权益保障5.1实习生劳动权益5.2实习生休息休假权益5.3实习生社会保险权益5.4实习生劳动争议处理6.实习实训基地责任6.1实习实训基地提供实习实训岗位6.2实习实训基地提供实习实训条件6.3实习实训基地对实习生的管理6.4实习实训基地对实习生的培训6.5实习实训基地对实习生的考核6.6实习实训基地对实习生的保障7.实习生责任7.1实习生遵守实习实训基地规章制度7.2实习生履行实习实训协议7.3实习生完成实习实训任务7.4实习生爱护实习实训基地设施7.5实习生维护实习实训基地形象8.实习实训费用8.1实习实训费用总额8.2实习实训费用构成8.3实习实训费用支付方式9.合同变更9.1合同变更条件9.2合同变更程序9.3合同变更生效10.合同终止10.1合同终止条件10.2合同终止程序10.3合同终止生效11.违约责任11.1实习生违约责任11.2实习实训基地违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序13.合同附件13.1附件一:实习实训基地简介13.2附件二:实习实训基地管理制度13.3附件三:实习实训协议书14.其他约定14.1本合同一式两份,双方各执一份14.2本合同未尽事宜,由双方协商解决14.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效14.4本合同解释权归双方所有第一部分:合同如下:第一条总则1.1合同定义本合同所称“实习生”是指在本合同签订后,按照本合同约定进入实习实训基地进行实习实训的人员。1.2合同目的本合同旨在明确实习生与实习实训基地之间的权利、义务和责任,保障实习生在实习实训期间的合法权益,促进实习实训基地与实习生之间的合作与发展。1.3合同期限本合同期限自双方签字(或盖章)之日起至实习生完成实习实训任务并经实习实训基地考核合格之日止。1.4合同生效本合同经实习生与实习实训基地双方签字(或盖章)后生效。1.5合同解除1.5.1双方协商一致,可以解除本合同。1.5.2实习生严重违反实习实训基地规章制度,实习实训基地有权解除本合同。1.6合同履行1.6.1实习生应按照本合同约定,在实习实训基地规定的岗位上完成实习实训任务。1.6.2实习实训基地应按照本合同约定,为实习生提供必要的实习实训条件和设施。1.6.3双方应按照本合同约定,履行各自的权利和义务。1.7合同争议解决1.7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。1.7.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。1.8违约责任1.8.1实习生未按照本合同约定完成实习实训任务的,应承担相应的违约责任。1.8.2实习实训基地未按照本合同约定提供实习实训条件的,应承担相应的违约责任。1.8.3双方违反本合同约定的其他行为,应承担相应的违约责任。第二条实习实训基地介绍2.1实习实训基地名称实习实训基地名称:X实习实训基地2.2实习实训基地性质实习实训基地性质:非营利性实习实训基地2.3实习实训基地地址实习实训基地地址:省市区路号2.4实习实训基地设施实习实训基地设施:计算机实验室、模拟操作室、教学办公区等2.5实习实训基地师资实习实训基地师资:具有丰富实践经验和教学经验的工程师、讲师等2.6实习实训基地管理制度实习实训基地管理制度:详见附件二《实习实训基地管理制度》第三条实习生基本条件3.1实习生资格实习生资格:具备国家承认的学历,身体健康,具备一定的专业知识和技能。3.2实习生身份实习生身份:具有完全民事行为能力的自然人。3.3实习生年龄实习生年龄:18至25周岁。3.4实习生健康状况实习生健康状况:身体健康,无传染性疾病。3.5实习生学历要求第四条实习生就业协议内容4.1实习生岗位实习生岗位:根据实习实训基地需求和实习生专业特长,确定具体岗位。4.2实习生工作内容实习生工作内容:完成实习实训基地分配的实习实训任务。4.3实习生工作时间实习生工作时间:每周工作5天,每天工作8小时。4.4实习生工作地点实习生工作地点:实习实训基地所在地。4.5实习生工作待遇实习生工作待遇:实习实训期间,按月支付生活补贴。4.6实习生考核与评价实习生考核与评价:实习实训期间,实习实训基地将对实习生进行定期考核与评价。4.7实习生培训实习生培训:实习实训基地将为实习生提供必要的培训。4.8实习生晋升实习生晋升:实习实训期间,表现优秀者,可根据实际情况晋升。4.9实习生离职实习生离职:实习生如需离职,应提前一个月向实习实训基地提出书面申请。第五条实习生权益保障5.1实习生劳动权益实习生劳动权益:实习生享有国家规定的劳动权益,实习实训基地应依法保障实习生劳动权益。5.2实习生休息休假权益实习生休息休假权益:实习生享有国家规定的休息休假权益,实习实训基地应予以保障。5.3实习生社会保险权益实习生社会保险权益:实习实训基地应依法为实习生缴纳社会保险。5.4实习生劳动争议处理实习生劳动争议处理:实习生与实习实训基地发生劳动争议,应依法申请劳动争议处理。第六条实习实训基地责任6.1实习实训基地提供实习实训岗位实习实训基地提供实习实训岗位:实习实训基地应根据实习生专业特长和岗位需求,为实习生提供实习实训岗位。6.2实习实训基地提供实习实训条件实习实训基地提供实习实训条件:实习实训基地应提供必要的实习实训条件和设施,保障实习生顺利完成实习实训任务。6.3实习实训基地对实习生的管理实习实训基地对实习生的管理:实习实训基地应建立健全管理制度,对实习生进行规范化管理。6.4实习实训基地对实习生的培训实习实训基地对实习生的培训:实习实训基地应定期组织实习生参加培训,提高实习生综合素质。6.5实习实训基地对实习生的考核实习实训基地对实习生的考核:实习实训基地应定期对实习生进行考核,评估实习生实习实训效果。6.6实习实训基地对实习生的保障实习实训基地对实习生的保障:实习实训基地应依法保障实习生合法权益,为实习生提供必要的生活和工作保障。第八条实习实训费用8.1实习实训费用总额实习实训费用总额:根据实习实训基地相关规定和实习生岗位,具体费用由实习实训基地与实习生协商确定。8.2实习实训费用构成实习实训费用构成:包括生活补贴、培训费、实习实训基地设施使用费等。8.3实习实训费用支付方式实习实训费用支付方式:实习实训费用按月支付,具体支付日期由实习实训基地与实习生协商确定。第九条合同变更9.1合同变更条件合同变更条件:因不可抗力、政策调整、实习生岗位变动等原因,导致合同内容需要变更的。9.2合同变更程序合同变更程序:双方协商一致后,签署合同变更协议,并经双方签字(或盖章)确认。9.3合同变更生效合同变更生效:合同变更协议经双方签字(或盖章)后,自协议生效之日起,替代原合同相关条款。第十条合同终止10.1合同终止条件合同终止条件:实习实训期限届满、实习生离职、实习实训基地终止实习实训项目、实习生死亡或丧失民事行为能力等。10.2合同终止程序合同终止程序:双方协商一致后,签署合同终止协议,并经双方签字(或盖章)确认。10.3合同终止生效合同终止生效:合同终止协议经双方签字(或盖章)后,自协议生效之日起,合同终止。第十一条违约责任11.1实习生违约责任实习生违约责任:实习生未按合同约定完成实习实训任务,或违反实习实训基地规章制度的,实习实训基地有权要求实习生承担违约责任。11.2实习实训基地违约责任实习实训基地违约责任:实习实训基地未按合同约定提供实习实训条件的,或未按时支付实习实训费用的,实习生有权要求实习实训基地承担违约责任。第十二条争议解决12.1争议解决方式争议解决方式:双方应友好协商解决争议;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构争议解决机构:合同签订地人民法院。12.3争议解决程序争议解决程序:按照《中华人民共和国民事诉讼法》及相关法律法规的规定进行。第十三条合同附件13.1附件一:实习实训基地简介附件一:实习实训基地简介,包括基地规模、设施、师资力量、管理制度等内容。13.2附件二:实习实训基地管理制度附件二:实习实训基地管理制度,包括实习实训基地的规章制度、工作流程、考核评价标准等。13.3附件三:实习实训协议书附件三:实习实训协议书,为本合同的具体内容。第十四条其他约定14.1本合同一式两份,双方各执一份。14.2本合同未尽事宜,由双方协商解决。14.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。14.4本合同解释权归双方所有。14.5本合同自签订之日起,任何一方不得擅自变更或转让合同内容。14.6如本合同任何条款与法律、法规相抵触,该条款将自动失效,但不影响其他条款的效力。14.7本合同自签字(或盖章)之日起,双方均应严格遵守合同约定,履行各自义务。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中,因特定目的被甲乙双方一致同意介入合同关系中的独立第三方。1.2第三方可以是中介机构、咨询服务机构、担保机构、律师事务所、会计师事务所等。1.3第三方的介入不改变甲乙双方的权利和义务,但第三方应按照本合同约定承担相应的责任。2.第三方责任限额2.1第三方责任限额:第三方在本合同项下的责任限额由甲乙双方根据第三方提供的担保或承诺书确定。2.2如第三方未提供担保或承诺书,其责任限额不得超过其在本合同项下的收益。2.3第三方责任限额的确定应以书面形式在合同中明确。3.第三方权利3.1第三方有权根据本合同约定,在甲乙双方协商一致的情况下,参与合同的履行和监督。3.2第三方有权要求甲乙双方按照合同约定履行各自义务。3.3第三方有权在合同履行过程中提出合理化建议。4.第三方义务4.1第三方应按照本合同约定,独立、公正、客观地履行职责。4.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密。4.3第三方在介入合同关系后,应及时向甲乙双方通报合同履行情况。5.第三方介入程序5.1第三方介入需经甲乙双方一致同意,并以书面形式确定。5.2第三方介入后,甲乙双方应签署补充协议,明确第三方的具体职责和权限。5.3第三方介入后,甲乙双方应按照补充协议履行各自义务。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方的划分:6.1.1第三方与甲方的关系是基于本合同的约定,甲方应按照合同约定支付第三方费用。6.1.2第三方不得干预甲方

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论