员工入职登记表(经典范本)

员工入职登记表(经典范本)员工基本信息姓名：__________性别：__________出生日期：__________身份证号码：__________籍贯：__________联系电话：__________电子邮箱：__________教育背景最高学历：__________毕业院校：__________专业：__________毕业时间：__________工作经历最近一份工作单位：__________职位：__________工作时间：__________离职原因：__________家庭信息家庭住址：__________家庭成员：__________紧急联系人：__________紧急联系电话：__________个人技能语言能力：__________计算机技能：__________其他技能：__________自我评价请用简短的文字描述自己的性格特点、工作态度以及为什么适合这个职位。期望薪资期望薪资范围：__________附加信息（请在此处填写任何其他需要提供的信息，如职业资格证书、荣誉奖项等）签名签名：__________日期：__________公司信息公司名称：__________部门：__________职位：__________入职日期：__________审核人力资源部门审核：__________审核日期：__________员工入职登记表(经典范本)员工基本信息姓名：__________性别：__________出生日期：__________身份证号码：__________籍贯：__________联系电话：__________电子邮箱：__________教育背景最高学历：__________毕业院校：__________专业：__________毕业时间：__________工作经历最近一份工作单位：__________职位：__________工作时间：__________离职原因：__________家庭信息家庭住址：__________家庭成员：__________紧急联系人：__________紧急联系电话：__________个人技能语言能力：__________计算机技能：__________其他技能：__________自我评价请用简短的文字描述自己的性格特点、工作态度以及为什么适合这个职位。期望薪资期望薪资范围：__________附加信息（请在此处填写任何其他需要提供的信息，如职业资格证书、荣誉奖项等）签名签名：__________日期：__________公司信息公司名称：__________部门：__________职位：__________入职日期：__________审核人力资源部门审核：__________审核日期：__________入职前准备身份证原件及复印件毕业证书原件及复印件职业资格证书原件及复印件（如有）近期免冠一寸照片若干张离职证明（如有）2.请提前了解公司的工作时间和规章制度，以便顺利适应新环境。3.如有任何疑问或需要帮助，请随时联系人力资源部门。欢迎加入我们的团队！公司人力资源部员工入职登记表(经典范本)员工基本信息姓名：__________性别：__________出生日期：__________身份证号码：__________籍贯：__________联系电话：__________电子邮箱：__________教育背景最高学历：__________毕业院校：__________专业：__________毕业时间：__________工作经历最近一份工作单位：__________职位：__________工作时间：__________离职原因：__________家庭信息家庭住址：__________家庭成员：__________紧急联系人：__________紧急联系电话：__________个人技能语言能力：__________计算机技能：__________其他技能：__________自我评价请用简短的文字描述自己的性格特点、工作态度以及为什么适合这个职位。期望薪资期望薪资范围：__________附加信息（请在此处填写任何其他需要提供的信息，如职业资格证书、荣誉奖项等）签名签名：__________日期：__________公司信息公司名称：__________部门：__________职位：__________入职日期：__________审核人力资源部门审核：__________审核日期：__________入职前准备身份证原件及复印件毕业证书原件及复印件职业资格证书原件及复印件（如有）近期免冠一寸照片若干张离职证明（如有）2.请提前了解公司的工作时间和规章制度，以便顺利适应新环境。3.如有任何疑问或需要帮助，请随时联系人力资源部门。欢迎加入我们的团队！公司人力资源部新员工入职培训计划1.公司文化介绍：了解公司的历史、愿景、使命和核心价值观。2.公司规章制度：熟悉公司的各项规章制度，包括考勤制度、保密制度、安全制度等。3.工作流程与职责：了解您所在部门的工作流程、岗位职责和考核标准。4.办公环境与设施：熟悉办