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设备员转正申请合同编号：_______________________甲方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________签订日期：_______________________签订地址：_______________________第一条设备员转正申请a.乙方作为甲方设备部门的设备员，自入职以来，已按照甲方规定完成各项工作任务，表现良好。b.乙方在设备操作、维护、保养等方面具备一定的专业知识和技能，能够独立处理设备故障。c.乙方在团队合作中，能够与同事保持良好沟通，共同推进设备部门的工作。d.①乙方在入职期间，严格遵守甲方各项规章制度，无违纪行为。②乙方在设备操作过程中，能够严格按照操作规程执行，确保设备安全运行。③乙方在设备维护保养方面，能够及时发现并处理设备隐患，预防设备故障。④乙方在团队合作中，能够主动承担责任，协助同事完成工作任务。第二条转正条件及程序①完成入职培训，掌握设备操作、维护、保养等基本技能；②在试用期内，无重大工作失误或违纪行为；③工作表现良好，得到甲方领导和同事的认可。①填写《设备员转正申请表》；②由部门负责人对乙方的工作表现进行评价；③经甲方领导审批后，正式转正。c.乙方转正后，甲方将按照正式员工的标准，为其提供相应的福利待遇。第三条保密条款a.双方对本合同内容以及在工作中所知悉的甲方商业秘密负有保密义务。b.未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同内容或商业秘密。c.违反保密义务的一方，应承担相应的法律责任。d.本保密条款自合同签订之日起生效，至合同终止或双方另有约定为止。第四条合同解除①双方协商一致；②乙方因个人原因提出解除合同；③甲方因乙方严重违反合同约定或违纪行为，解除合同。b.合同解除后，双方应按照约定办理相关手续，并妥善处理合同解除后的遗留问题。第五条争议解决a.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。b.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他a.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。b.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方代表签字：__________乙方代表签字：______

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