2024版标准派遣工作服务协议样本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024版标准派遣工作服务协议样本版B版本合同目录一览1.派遣工作的范围与职责1.1派遣工作的岗位与职责1.2派遣工作的地点与时间1.3派遣工作的具体任务和要求2.合同期限与派遣人员2.1合同期限的确定与延长2.2派遣人员的招聘与筛选2.3派遣人员的培训与考核3.劳动报酬与福利待遇3.1劳动报酬的计算与支付3.2福利待遇的提供与享受3.3社会保险与公积金的缴纳4.工作保障与权益保护4.1工作保障的提供与维护4.2派遣人员的权益保护与投诉4.3派遣人员的劳动争议处理5.合同的解除与终止5.1合同解除的条件与程序5.2合同终止的条件与程序5.3合同解除或终止后的相关事项6.保密条款与知识产权保护6.1保密信息的定义与范围6.2保密条款的履行与监督6.3知识产权的保护与归属7.违约责任与争议解决7.1违约行为的认定与责任承担7.2争议解决的途径与方法7.3争议解决的法律适用与管辖8.合同的生效、修改与解除8.1合同的生效条件与时间8.2合同的修改与解除条件8.3合同修改与解除的程序与方式9.其他条款9.1通知与送达9.2合同的完整性9.3合同的份数与保管10.附件10.1附件的说明与内容10.2附件的有效性与解释权10.3附件的补充与修改11.签署页11.1甲方签署信息11.2乙方签署信息11.3签署日期与地点12.附加条款12.1附加条款的内容与效力12.2附加条款的补充与修改12.3附加条款的签署与备案13.合同的修订历史13.1修订版本的日期与编号13.2修订内容的说明与对照13.3修订的审批与备案14.1法律依据的列举与说明14.3法律法规的更新与变化第一部分：合同如下：第一条派遣工作的范围与职责1.1派遣工作的岗位与职责甲方根据业务需要，将部分非核心岗位的工作内容委托给乙方进行派遣。具体岗位、职责及工作内容详见附件一。1.2派遣工作的地点与时间派遣人员应在甲方指定的工作地点开展相关工作。具体工作地点、工作时间及休假安排详见附件一。1.3派遣工作的具体任务和要求乙方应按照甲方的要求，派遣符合岗位需求的人员到甲方从事相关工作。派遣人员应具备附件一所列明的资格条件，并遵守甲方的规章制度及工作流程。第二条合同期限与派遣人员2.1合同期限的确定与延长本协议自双方签署之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。2.2派遣人员的招聘与筛选乙方负责根据甲方需求进行派遣人员的招聘、筛选和培训工作。乙方应确保派遣人员具备甲方所需的工作能力和素质。2.3派遣人员的培训与考核乙方应对派遣人员进行必要的岗位培训，确保其能够胜任甲方的工作。同时，乙方应定期对派遣人员进行绩效考核，对不符合甲方要求的人员进行调整或替换。第三条劳动报酬与福利待遇3.1劳动报酬的计算与支付乙方向派遣人员支付劳动报酬，并根据甲方提供的薪酬标准进行调整。乙方应按时足额支付派遣人员的工资、奖金等劳动报酬。3.2福利待遇的提供与享受派遣人员应享有国家法定的节假日、年休假、医疗保险、养老保险等福利待遇。具体福利待遇详见附件二。3.3社会保险与公积金的缴纳乙方依法为派遣人员缴纳社会保险和住房公积金，确保派遣人员的权益得到保障。第四条工作保障与权益保护4.1工作保障的提供与维护乙方应确保派遣人员在甲方的工作过程中，享有与其他员工同等的权益和保障。4.2派遣人员的权益保护与投诉乙方设立投诉渠道，倾听派遣人员的意见和建议，及时解决其在工作中遇到的问题。4.3派遣人员的劳动争议处理如派遣人员在甲方工作期间发生劳动争议，乙方应协助解决，并承担相应的法律责任。第五条合同的解除与终止5.1合同解除的条件与程序双方同意，在本协议有效期内，如一方欲解除或终止协议，应提前三个月书面通知对方。5.2合同终止的条件与程序本协议有效期届满，双方未续签的，协议自行终止。如一方违反本协议，导致协议无法继续履行，对方有权立即终止协议。5.3合同解除或终止后的相关事项合同解除或终止后，乙方应负责处理派遣人员的离职手续，并按照甲方要求，协助甲方完成相关工作的交接。第六条保密条款与知识产权保护6.1保密信息的定义与范围乙方应对在合作过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。保密信息的具体范围详见附件三。6.2保密条款的履行与监督乙方应制定保密制度，确保派遣人员遵守保密规定。同时，乙方应定期对派遣人员进行保密教育。6.3知识产权的保护与归属双方同意，乙方派遣人员在甲方工作期间创造的知识产权，归甲方所有。乙方应协助甲方办理相关知识产权的转移手续。第八条合同的生效、修改与解除8.1合同的生效条件与时间本协议自双方签署之日起生效，双方应按照协议约定履行各自的权利和义务。8.2合同的修改与解除条件本协议的修改和解除应由双方协商一致，并签订书面协议。8.3合同修改与解除的程序与方式双方同意，在本协议有效期内，如一方欲修改或解除协议，应提前三个月书面通知对方。协议修改或解除的程序如下：（1）提出方应向对方提交书面修改或解除协议的申请；（2）对方收到申请后，应尽快进行审查，并在一个月内给予答复；（3）如双方就修改或解除协议达成一致，应签订书面协议，并按照协议约定的方式进行变更或解除；（4）如双方未能就修改或解除协议达成一致，本协议继续有效。第九条其他条款9.1通知与送达双方通过书面形式相互通知与送达，通知与送达可采用邮寄、电子邮件等方式。9.2合同的完整性本协议及其附件构成双方之间关于本事项的完整协议，取代了所有之前的口头或书面的协议与谈判。9.3合同的份数与保管本协议一式两份，双方各执一份。双方同意，本协议的副本仅供备查，不得作为主张权利的依据。第十条附件10.1附件的说明与内容附件一：派遣岗位、职责及工作内容附件二：派遣人员福利待遇附件三：保密信息范围10.2附件的有效性与解释权附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等效力。附件的解释权归双方共同所有。10.3附件的补充与修改附件的补充与修改应由双方协商一致，并签订书面协议。第十一条签署页11.1甲方签署信息（此处填写甲方签署信息）11.2乙方签署信息（此处填写乙方签署信息）11.3签署日期与地点签署日期：____年__月__日签署地点：（填写签署地点）第十二条附加条款12.1附加条款的内容与效力附加条款为本协议的组成部分，与本协议具有同等效力。12.2附加条款的补充与修改附加条款的补充与修改应由双方协商一致，并签订书面协议。12.3附加条款的签署与备案附加条款的签署与备案按照本协议的签署与备案程序进行。第十三条合同的修订历史13.1修订版本的日期与编号（此处填写修订版本的日期与编号）13.2修订内容的说明与对照（此处填写修订内容的说明与对照）13.3修订的审批与备案（此处填写修订的审批与备案信息）14.1法律依据的列举与说明（此处填写法律依据的列举与说明）14.3法律法规的更新与变化双方应关注法律法规的更新与变化，如法律法规的更新与变化对本协议有影响，双方应协商一致，根据法律法规的变化对本协议进行修改。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：派遣岗位、职责及工作内容详细要求：本附件详细列举了派遣人员的岗位、职责以及工作内容，包括但不限于工作职责、工作标准、工作地点等。附件二：派遣人员福利待遇详细要求：本附件详细说明了派遣人员应享有的福利待遇，包括工资、奖金、社会保险、公积金、节假日福利等。附件三：保密信息范围详细要求：本附件明确了保密信息的范围，包括商业秘密、技术秘密、客户信息等，并对保密信息的保护措施进行了详细说明。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未能按照约定派遣符合岗位需求的人员；2.乙方未能按时足额支付派遣人员的工资、奖金等；3.乙方未能按照约定提供福利待遇；4.乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密、技术秘密等；5.乙方未能按照约定处理劳动争议。责任认定标准：1.乙方未能按照约定派遣符合岗位需求的人员，甲方有权要求乙方在规定时间内重新派遣，并有权要求乙方支付违约金；2.乙方未能按时足额支付派遣人员的工资、奖金等，甲方有权要求乙方及时支付，并有权要求乙方支付滞纳金；3.乙方未能按照约定提供福利待遇，甲方有权要求乙方立即改正，并有权要求乙方支付违约金；4.乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密、技术秘密等，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任；5.乙方未能按照约定处理劳动争议，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。示例说明：假设乙方未能按照约定派遣符合岗位需求的人员，甲方有权要求乙方在规定时间内重新派遣，并有权要求乙方支付违约金。例如，乙方应在10天内重新派遣符合要求的人员，否则甲方有权解除合同，并要求乙方支付人民币10万元的违约金。说明三：法律名词及解释：1.派遣人员：指由乙方根据甲方需求派遣到甲方工作的人员。2.劳动报酬：指派遣人员的工资、奖金、津贴、补贴等。3.福利待遇：指派遣人员应享有的社会保险、公积金、节假日福利等。4.保密信息：指甲方在合作过程中向乙方提供的商业秘密、技术秘密、客户信息等。5.违约金：指违约方因违约行为应支付给守约方的赔偿金。6.滞纳金：指未按时履行支付义务的一方应支付给守约方的违约金。7.赔偿责任：指因违约行为给对方造成损失时，违约方应承担的赔偿责任。1.本合同中的派遣人员是指由乙方根据甲方需求派遣到甲方工作的人员，乙方有义务确保派遣人员的质量和数量符合甲方的要求；