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文档简介

煤矿调度汇报制度第一章总则第一条目的和依据1.1为了加强煤矿生产调度管理，规范汇报流程，提高生产效率，订立本制度。1.2本制度依据《中华人民共和国劳动法》《煤矿安全规程》等相关法律法规，并结合本公司实际情况订立。1.3各级部门、岗位及相关人员均应遵守本制度。第二条适用范围2.1本制度适用于本公司及附属煤矿的调度汇报工作。2.2汇报对象包含煤矿管理层、生产部门、安全监察部门等相关部门。第二章汇报责任和流程第三条汇报责任3.1煤矿调度员是汇报的责任主体，负责每日、每周、每月的生产调度情况汇报。3.2煤矿调度员应准确记录生产数据，确保汇报内容真实可靠。第四条汇报流程4.1每日汇报4.1.1煤矿调度员每日应依照工作布置，记录当天生产情况、矿井安全等相关情况。4.1.2每日汇报内容包含但不限于：矿井生产量、生产进度、设备故障情况、矿井通风情况、人员安全情况、矿井通风情况等。4.1.3每日汇报应于当天工作结束后及时上报给相关部门。4.2每周汇报4.2.1每周汇报重要针对上一周的生产情况进行总结和汇报。4.2.2每周汇报内容包含但不限于：上一周生产总量、煤矿安全情况、人员考勤情况、设备维护和修理情况等。4.2.3每周汇报应于每周工作结束后的第一个工作日上午10点前完成并上报给相关部门。4.3每月汇报4.3.1每月汇报重要对当月的生产情况进行全面总结和汇报。4.3.2每月汇报内容包含但不限于：当月生产总量、生产进度、设备运行情况、能耗情况、安全生产情况、人员培训情况等。4.3.3每月汇报应于当月工作结束后的第一个工作日上午10点前完成并上报给相关部门。第三章汇报方式和要求第五条汇报方式5.1汇报方式包含书面报告和电子邮件报告两种形式。5.2书面报告应使用公司规定的纸张、格式和文字要求，签字确认后上报。5.3电子邮件报告应使用公司指定的邮箱发送，必需保证信息的安全性。第六条汇报要求6.1汇报内容应真实、详实、准确，确保汇报信息的完整性和及时性。6.2汇报文字应简明扼要，重点突出，避开文字冗长和重复。6.3汇报时限严格，不得延迟提交，确保及时反馈和处理。第四章违反规定的处理第七条违反规定的处理7.1对于未按规定时间、方式提交汇报的，将视情节和影响严重程度，进行相应纪律处分。7.2对于有意虚报或供应虚假汇报信息的，将依法依规严厉处理。7.3具体的纪律处分及处理方式，依据公司及煤矿实际情况确定，并纳入相关管理制度。第五章附则第八条生产调度汇报制度的解释和修订8.1本制度的解释权和修订权归本公司全部。8.2修订制度应经公司领导同意后，通知相关部门和人员执行。8.3本制度自发布之日起生效，并废止之前存在的与本制度相抵触的规定。第九条其他事项9.1本制度未尽事宜，由公司领导依据实际情况决议，并纳入相关管理制度。9.2本制度解释权归公司领导全部，如有争议，以公司领导的最终

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