2024技术员岗位商业秘密保护合同版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024技术员岗位商业秘密保护合同版B版本合同目录一览1.定义与术语解释1.1合同主体1.2商业秘密1.3技术员1.4保密信息1.5离职1.6违约2.保密义务2.1保护商业秘密2.2保密期限2.3保密范围2.4保密措施3.保密信息的获取与使用3.1获取保密信息3.2使用保密信息3.3禁止泄露4.离职后的保密义务4.1离职通知4.2离职后保密期限4.3离职后禁止泄露5.违约责任5.1违约行为5.2违约责任5.3赔偿金额6.争议解决6.1争议解决方式6.2管辖法院7.合同的生效、变更与终止7.1合同生效7.2合同变更7.3合同终止8.保密协议的修改8.1修改条件8.2修改程序9.通知与送达9.1通知方式9.2送达地址10.合同的适用法律10.1法律适用10.2法律解释11.其他约定11.1双方的其他约定11.2附件12.合同的签订日期12.1签订日期13.合同的签订地点13.1签订地点14.合同附件14.1保密信息清单14.2技术员岗位职责描述14.3保密措施具体实施细则第一部分：合同如下：1.定义与术语解释1.1合同主体1.2商业秘密商业秘密是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。1.3技术员技术员是指在甲方工作，负责研发、技术支持、技术管理等岗位的员工。1.4保密信息保密信息包括但不仅限于甲方所有的技术资料、经营计划、客户信息、财务报告等不为公众所知悉的信息。1.5离职离职是指乙方与甲方解除或终止劳动合同的行为。1.6违约违约是指乙方未按照本合同约定履行保密义务的行为。2.保密义务2.1保护商业秘密乙方应当对在甲方工作期间接触到的商业秘密予以保密，并不得利用商业秘密从事与甲方业务相同或相似的经营活动。2.2保密期限乙方的保密义务自乙方知悉保密信息之日起计算，至保密信息成为公开信息之日止。2.3保密范围乙方的保密义务包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户资料、财务数据等甲方未公开的信息。2.4保密措施乙方应采取合理的措施保护甲方的保密信息，防止泄露给第三方。3.保密信息的获取与使用3.1获取保密信息乙方在甲方工作期间，可能接触到的保密信息，均应视为重要商业秘密，需严格保密。3.2使用保密信息乙方仅能在甲方授权的范围内使用保密信息，并确保使用过程中的安全。3.3禁止泄露乙方不得以任何形式、任何理由，将保密信息泄露给任何第三方。4.离职后的保密义务4.1离职通知乙方应在离职前向甲方提出书面申请，并在甲方规定的时间内完成交接手续。4.2离职后保密期限乙方的保密义务在离职后继续有效，延续时间为【保密期限】年。4.3离职后禁止泄露乙方在离职后不得以任何方式泄露或利用甲方的保密信息。5.违约责任5.1违约行为乙方违反本合同的保密义务，属于违约行为。5.2违约责任乙方应承担违约责任，赔偿甲方因违约所造成的直接经济损失。5.3赔偿金额赔偿金额由甲方根据实际损失和乙方的违约程度确定，最高不超过乙方在甲方一年税前工资的5倍。8.保密协议的修改8.1修改条件本合同的有效期内，如双方同意对保密协议的内容进行修改，需以书面形式签订修改协议，并经双方盖章或授权代表签字生效。8.2修改程序修改协议的起草、审批、签署等程序，应严格按照甲乙双方的内部管理规定和合同签订流程进行。9.通知与送达9.1通知方式双方通过书面形式进行通知，通知应以邮戳日期或递送日期为准。9.2送达地址双方指定的送达地址为：【甲方地址】和【乙方地址】，如地址有变，应及时书面通知对方。10.合同的适用法律10.1法律适用本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决等，均适用中华人民共和国法律。10.2法律解释如本合同中的任何条款与法律相抵触，该条款将按法律的规定进行解释，但不影响其他条款的效力。11.其他约定11.1双方的其他约定本合同以外的任何口头约定或其他形式的协议，均不具备法律效力，应以书面形式补充本合同。11.2附件本合同的附件为本合同的有效组成部分，与合同具有同等法律效力。12.合同的签订日期12.1签订日期本合同的签订日期为：【签订日期】。13.合同的签订地点13.1签订地点本合同的签订地点为：【签订地点】。14.合同附件14.1保密信息清单附件一：列出乙方在甲方工作期间需要保密的信息清单。14.2技术员岗位职责描述附件二：详细描述乙方的岗位职责和工作内容。14.3保密措施具体实施细则附件三：详细说明乙方应采取的保密措施的具体实施细则。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：保密信息清单详细列出乙方在甲方工作期间需要保密的信息清单，包括但不限于技术资料、经营计划、客户信息、财务报告等。清单应具体明确，便于乙方了解和遵守保密义务。附件二：技术员岗位职责描述详细描述乙方的岗位职责和工作内容，明确乙方的权利和义务，以及与保密义务相关的具体工作范围。附件三：保密措施具体实施细则详细说明乙方应采取的保密措施的具体实施细则，包括但不限于信息存储、传输、处理的安全措施，以及日常工作中应遵守的保密规定等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为泄露或未经授权使用甲方的保密信息；未采取约定的保密措施，导致保密信息泄露；在离职后继续使用或泄露甲方的保密信息；违反本合同的其他保密义务。2.责任认定标准违约责任认定标准如下：泄露或未经授权使用保密信息，按照泄露信息的重要性和对甲方造成的损失程度进行认定；未采取保密措施导致信息泄露，根据泄露信息的性质、范围和影响进行认定；离职后继续使用或泄露保密信息，按照使用或泄露的信息的重要性和对甲方造成的损失程度进行认定；违反其他保密义务，根据违约行为的具体情况和影响进行认定。示例说明：如果乙方泄露了甲方的核心技术秘密，导致甲方遭受重大经济损失，那么乙方的违约责任可能会被认定为严重违约，需要承担较高的赔偿责任。说明三：法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。2.技术员：指在甲方工作，负责研发、技术支持、技术管理等岗位的员工。3.保密信息：包括但不仅限于甲方所有的技术资料、经营计划、客户信息、财务报告等不为公众所知悉的信息。4.离职：指乙方与甲方解除或终止劳动合同的行为。5.违约：指乙方未按照本合同约定履