




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
成本会计项目3工业企业要素费用的核算3.1要素费用核算概述
3.2材料费用的核算3.3外购动力费用的核算3.4职工薪酬的核算3.5折旧费用的核算3.6利息、税金及其他费用的核算3.1
要素费用核算概述一、分配原则——编制费用分配表1、能够直接确定归属对象——直接计入费用;2、几种产品共同耗用的,不能直接确定归属对象的——间接计入费用(应分配计入各种产品成本中)二、费用分配基本公式(分配三部曲)1、确定分配标准:如重量、工时、消耗量、定额消耗量等2、计算分配率:分配率=——————————————3、应分配费用某分配对象应分配的费用=该对象的分配标准额×费用分配率
待分配费用总额分配标准总额3.1要素费用核算概述三、基本会计分录借:基本生产成本——XX产品辅助生产成本——XX辅助车间制造费用——XX车间管理费用销售费用贷:原材料/应付账款/应付职工薪酬等2025/1/10
3.2
材料费用的核算
3.2.1材料费用的内容材料是指企业通过采购或其他方式取得的用于制造产品并构成产品实体的物品,以及取得的供生产耗用但不构成产品主要实体的辅助材料、外购半成品、燃料、动力及包装物等。材料的分类:(1)料及主要材料;(2)辅助材料;(3)外购半成品;(4)燃料;(5)动力;(6)包装物
等材料费用就是企业在生产过程中使用上述材料所发生的费用。2025/1/10
3.2材料费用的核算
2025/1/103.2.2材料费用的归集
原材料费用一般按照耗用材料的部门、用途及受益对象来归集:
基本生产车间用于产品生产的材料费用由各产品负担——计入“基本生产成本”总账账户及其明细账中的“直接材料”成本项目。
基本生产车间用于一般管理所耗费的材料费用(如维护设备),应计入“制造费用”账户。
辅助生产车间发生的用于辅助生产的材料费用——计入“辅助生产成本”总账账户及明细账中的有关成本项目。
辅助生产车间发生的用于维护设备等的各种材料费用——计入“制造费用”账户;若辅助生产车间发生费用较少时,也可不设“制造费用”账户,而直接计入“辅助生产成本”账户。3.2材料费用的核算2025/1/10
企业行政管理部门为组织和管理生产发生的材料费用,应计入“管理费用”账户。
企业用于产品销售所耗费的材料费用,应计入“销售费用”账户。
原材料费用的归集按照谁受益谁负担的原则进行。
3.2材料费用的核算3.2.3材料费用的分配共同耗用材料费用的分配:(1)材料定额耗用量比例分配法。①确定分配标准:各产品的材料定额消耗量=该产品实际产量×单位产品原材料消耗定额
②计算分配率:
材料费用分配率=——————————————③应分配费用某产品应分配材料费用
=该产品的材料定额消耗量×材料费用分配率材料费用总额各产品材料定额消耗量之和3.2材料费用的核算例:某企业8月份生产甲、乙两种产品,产品生产领用原材料6000千克,每千克5.4元,本月产量为甲产品500件,乙产品400件.单件产品原材料消耗定额为:甲产品6千克,乙产品5千克,请计算甲、乙两种产品耗用的原材料费用。解:甲产品原材料定额消耗量=500×6=3000(千克)乙产品原材料定额消耗量=400×5=2000(千克)
6000×5.4
原材料费用分配率=————————=6.483000+2000
甲产品应分配原材料费用=3000×6.48=19440(元)乙产品应分配原材料费用=2000×6.48=12960(元)2025/1/10
3.2材料费用的核算(2)材料定额费用比例分配法。①确定分配标准:各产品的材料定额费用=该种产品实际产量×单位产品材料定额费用
②计算分配率:
材料费用分配率=——————————————③应分配费用某产品应分配材料费用
=该产品的材料定额费用×材料费用分配率材料费用总额各产品材料定额费用之和
3.2材料费用的核算(3)产品重量(产量、体积)比例分配法
①确定分配标准:各产品的重量(产量、体积)②计算分配率:
材料费用分配率=——————————————③应分配费用某产品应分配材料费用
=该产品重量(产量、体积)×材料费用分配率材料费用总额各产品重量(产量、体积等)之和
3.2
材料费用的核算
在实际工作中,材料费用的分配是通过编制材料费用分配表进行的。原材料费用分配表是按车间、部门和原材料的类别,根据归类后的领、退料凭证和其他有关资料编制的。2025/1/103.2
材料费用的核算例:某企业有一个基本生产车间,生产A、B两种产品,两个辅助生产车间,即机修车间和供水车间,2009年5月生产A、B产品产量分别为120件和250件,材料定额消耗分别为20千克/件和8千克/件。5月末,根据领料单的数字,各部门领料情况如下:产品生产领用154000元,基本生产车间领用9000元,机修车间领用6000元,供电车间领用4000元,行政管理部门领用3000元。要求:根据上述资料,分配材料费用,并编制有关会计分录。2025/1/103.3.1外购动力费用支出的核算
外购动力费用是指企业为从事生产经营活动从外部购买各种动力而付出的费用,如电力费、热力费、煤气费等。
外购动力费用支出的核算一般分为以下两种情况:
(1)每月支付动力费用的日期基本固定、而且每月付款日到月末的应付动力费用相差不多,将每月支付的动力费用作为应付动力费用,在付款时借记各成本、费用账户,贷记“银行存款”账户。3.3
外购动力费用的核算
(2)一般情况下,要通过“应付账款”账户来核算,即在付款时先作为暂付款处理,借记“应付账款”账户,贷记“银行存款”账户;月末按照外购动力的用途分配费用时再借记各成本、费用账户,贷记“应付账款”账户,冲销原来计入“应付账款”账户借方的暂付款。3.3
外购动力费用的核算
3.3.2外购动力费用的归集与分配一、外购动力费用按照用途进行归集,相关成本项目设置如下:
直接用于产品生产,设有“燃料及动力”成本项目的动力费用,应单独计入“基本生产成本”总账账户及其所属有关的产品成本明细账的借方;
直接用于辅助生产又单独设置“燃料及动力”成本项目的动力费用,应计入“辅助生产成本”总账账户及其所属有关的产品成本明细账的借方;3.3
外购动力费用的核算
用于基本生产车间和辅助生产车间以及行政管理部门、销售部门的照明用电等,应分别计入“制造费用”、“辅助生产成本”、“管理费用”、“销售费用”等总账账户及其所属明细账的借方;
如果基本生产和辅助生产不单独设置“燃料及动力”成本项目,发生的动力费用应计入“制造费用”总账及其所属明细账的借方,贷记“应付账款”或“银行存款”。3.3
外购动力费用的核算
二、外购动力费用的分配
1、外购动力费用的核算方法
有仪表记录的情况下——根据仪表显示的耗用量和单价计算;没有仪表记录的情况下——采用一定分配方法分配,如:生产工时比例、机器工时比例等。3.3
外购动力费用的核算
3.3
外购动力费用的核算2025/1/10
2、外购动力费用的分配
(1)部门之间
①分配标准:各部门耗电数量
②分配率:电力费用分配率=——————————
③应分配费用:某部门应分配电费=该部门耗电数量×电力费用分配率
电力费用总额各部门耗电数量3.3
外购动力费用的核算2025/1/10
(2)车间内部各产品之间
①分配标准:各产品生产工时、机器工时等
②分配率:某车间电力费用分配率=————————————
③应分配费用:某产品应分配电费=该产品生产工时(机器工时)×电力费用分配率该车间电力费用该车间各产品生产工时(机器工时)之和3.3
外购动力费用的核算2025/1/103、会计处理
借:基本生产成本——X产品辅助生产成本——XX车间制造费用管理费用贷:应付账款/银行存款
3.4职工薪酬的核算
3.4.1职工薪酬的内容
职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予的各种形式的报酬以及其他相关支出。它既是职工对企业投入劳动获得的报酬,也是企业的成本费用,包括职工在职期间和离职后提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利。
包括:(1)职工工资、奖金、津贴和补贴;(2)职工工资、奖金、津贴和补贴;(3)社会保障费;(4)住房公积金;(5)工会经费和职工教育经费;(6)非货币性福利;(7)辞退福利;(8)其他与获得职工提供的服务相关的支出。2025/1/10
3.4职工薪酬的核算
3.4.1职工薪酬的计算
1、工资费用的原始记录:(1)考勤记录——计时工资的依据(2)产量记录——计件工资的依据
2、工资的计算(1)计时工资的计算
计时工资制:企业按职工的工作时间和计时工资标准支付给职工的劳动报酬。①月薪制按月标准工资扣除缺勤天数应扣工资计算(减法)2025/1/10
3.4职工薪酬的核算
应付计时工资=月标准工资—应扣缺勤工资
=月标准工资-
日工资率=————————
平均每月工作日数:30天(全年平均每月日历日数)
20.83天(全年平均每月工作日数)
2025/1/10事假天数日工资率日工资率×病假天数病假扣款比例—××月标准工资平均每月工作日数事假应扣工资病假应扣工资
3.4职工薪酬的核算
②日薪制:按出勤天数直接计算(加法)
=月标准工资-
注意:日薪制计算工资时按30天计算日工资率的企业,节假日算出勤日;按20.83天计算日工资率的企业,节假日不算出勤日。2025/1/10出勤天数日工资率日工资率×病假天数病假工资发放比例+××=1-病假扣款比例3.4职工薪酬的核算2025/1/10例:大华公司采用计时工资制计算工资,2009年1月节假日12天。员工甲请事假2天,病假3天,病事假未遇节假日,其月工资标准为1800元,病假扣款比例为10%。要求:(1)若每月按30日计算,分别用月薪制和日薪制计算员工甲的应付工资;(2)若每月按20.83日计算,分别用月薪制和日薪制计算员工甲的应付工资。3.4职工薪酬的核算2025/1/10
(2)计件工资的计算
①个人计件工资的计算方法一:应付计件工资=Σ(月生产每种产品产量×该种产品计件单价)
其中:产品产量=合格品数量+料废品数量
某产品的计件单价=生产单位产品所需的工时定额×该级工人小时工资率②集体计件工资的计算与个人计件工资计算基本相同,但还需在内部各工人之间进行分配
3.4职工薪酬的核算
3.4.3职工薪酬的归集
企业将应付职工薪酬进行汇总后,要将职工薪酬按其发生地点和用途进行归集,相关成本项目设置为:1、支付给从事产品生产的工人的工资——生产成本“直接人工”2、支付给其他人员的工资:车间管理人员——制造费用行政管理人员——管理费用销售人员——销售费用
2025/1/10
3.4职工薪酬的核算
3.4.3职工薪酬的分配
直接进行产品生产的生产工人工资,按照分配计入成本的方法可分为直接计入费用和间接计入费用。(1)工人的计件工资属于直接费用——直接计入某种产品成本的“直接人工”;(2)工人的计时工资:
①分清负担对象——直接计入某种产品成本的“直接人工”
②分不清负担对象——分配计入产品成本的“直接人工”
2025/1/10
3.4职工薪酬的核算
1、计时工资的分配分配依据:工资结算单分配方法:生产工时比例分配法
①分配标准:实际生产工时(或定额工时)
②分配率:生产工人工资分配率=—————————————
③应分配费用:某产品应分配生产工人工资=该产品的实际生产工时×生产工人工资分配率
2025/1/10生产工人工资总额各产品实际生产工时之和
3.4职工薪酬的核算
会计处理:
2025/1/10借:基本生产成本——XX产品辅助生产成本——XX辅助车间制造费用管理费用销售费用贷:应付职工薪酬
3.4职工薪酬的核算
例:某企业生产甲、乙、丙三种产品,其实际工时分别为:甲产品2000小时,乙产品1500小时,丙产品2500小时。根据工资结算凭证汇总的工资费用为:基本生产车间生产工人工资360000元,车间管理人员工资35000元,企业行政管理人员工资20000元,专设销售机构人员工资20000元。要求:按实际工时比例分配三种产品的生产工人工资,并编制工资费用的会计分录。
2025/1/10
3.4职工薪酬的核算
2、其他职工薪酬的分配
“职工福利”明细科目核算的范围主要是职工困难补助、伙食补贴等。“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”以及“职工教育经费”等明细账户的金额可以按照国家规定的计提基础和计提比例提取,并根据受益对象计入相关成本或当期费用。2025/1/10
3.5折旧费用的核算
3.5.1折旧费用的含义和计提范围
固定资产在长期使用过程中保持实物形态不变,但其价值随着固定资产的损耗而逐渐减少,在会计上,定期将固定资产损耗的价值计入到产品的成本或期间费用,叫做计提折旧。计入有关成本或期间费用的折旧额,称为折旧费用。
按照企业会计准则的规定,企业应当对所有固定资产计提折旧,但是,已提足折旧仍继续使用的固定资产和单独计价入账的土地除外。
计提方法:平均年限法、工作量法、双倍余额递减法、年数总和法2025/1/103.5折旧费用的核算注意:1.固定资产应当按月计提折旧。2.固定资产提足折旧后,不论能否继续使用,均不再计提折旧,提前报废的固定资产也不再补提折旧。3.已达到预定可使用状态但尚未办理竣工决算的固定资产,应当按照估计价值确定其成本,并计提折旧;待办理竣工决算后再按实际成本调整原来的暂估价值,但不需要调整原已计提的折旧额。2025/1/10
3.5折旧费用的核算
3.5.2折旧费用的归集与分配
折旧费用应按固定资产的具体使用的车间、部门或用途进行分配。相关会计处理如下:2025/1/10借:制造费用——XX车间管理费用销售费用
其他业务成本贷:累计折旧生产车间固定资产折旧行政管理部门固定资产折旧销售机构固定资产折旧经营租出的固定资产折旧
3.6利息、税金及其他费用的核算
3.6.1利息费用的核算
要素费用中的利息费用,并不是产品成本的组成部分,而是期间费用中财务费用的组成部分。
利息费用一般按季结算支付:
(1)每月末计提利息费用时,应计入“财务费用”账户的借方,同时计入“应付利息”账户的贷方,以便正确反映该月应负担的利息费用;(2)季末或者到期实际支付时,应借记“应付利息”,贷记“银行存款”。
2025/1/10
3.6利息、税金及其他费用的核算
3.6.2税金的核算
2016年12月3日,财政部出台关于《增值税会计处理规定》,将房产税、车船税、土地使用税和印花税统一记入“税金及附加”损益类账户。
(1)印花税,交纳时,直接借记“税金及附加”总账账户及其所属明细账有关费用项目,贷记“银行存款”等账户;(2)房产税、车船税和土地使用税,应通过“应交税费”账户核算。计提时,应记入“税金及附加”账户的借方及其所属明细账有关费用项目,贷记“应交税费”账户;实际交纳时,借记“应交税费”账户,贷记“银行存款”账户。
2025/1/10
3.6利息、税金及其他费用的核算
3.6.3
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 嵌入式开发中的项目预算管理试题及答案
- 网络管理员考试重要提纲试题及答案
- 财务管理中的逻辑结构与模式试题及答案
- 掌握Access创建邮件报表的试题及答案
- 计算机一级Photoshop设计美学探讨试题及答案
- C语言学习瓶颈2025年考试试题及答案
- 设备吊装合同协议书范本
- 2025年嵌入式发展分析试题及答案
- C语言考试模拟实战体验试题及答案
- 计算机二级VFP考试重要知识点试题及答案
- 2024年高考全国甲卷英语试卷(含答案)
- 网站更新维护合同模板
- DB11T 466-2017 供热采暖系统维修管理规范
- 广东开放大学2024年秋《国家安全概论(S)(本专)》形成性考核作业参考答案
- 巨量-营销科学(初级)认证培训考试题库(含答案)
- 2024年河南省机关单位工勤技能人员培训考核高级工技师《职业道德》题库
- 初中生物教学课例2.3.1《植物细胞的结构和功能》课程思政核心素养教学设计及总结反思
- DBJ15 31-2016建筑地基基础设计规范(广东省标准)
- 山东省济南市历城区2023-2024学年七年级下学期期末语文试题(解析版)
- 2024年湖南省中考道德与法治试题卷(含答案解析)
- 极坐标法课件讲解
评论
0/150
提交评论