2025年度学校教师艺术教育聘用合同样本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度学校教师艺术教育聘用合同样本本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1学校名称及地址1.2教师姓名及身份证号1.3联系方式2.合同期限2.1起止时间2.2合同续签条件3.职位及工作内容3.1教师职位3.2教学科目及班级3.3工作任务及职责4.教学要求4.1教学大纲及教材4.2教学进度及质量4.3教学评价及考核5.工作时间及休息5.1工作时间安排5.2休息日及调休5.3假期安排6.工资及福利待遇6.1基本工资6.2奖金及津贴6.3社会保险及公积金6.4其他福利待遇7.教师培训与发展7.1在岗培训7.2外部培训7.3教师职称评定8.教师考核及评价8.1考核内容与方法8.2评价标准及结果8.3考核结果运用9.教师权益保障9.1教师权益范围9.2权益保障措施9.3违约责任10.教师离职及解约10.1离职条件10.2解约条件10.3离职及解约程序11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担12.合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序13.争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决机构14.合同附件及补充条款14.1附件内容14.2补充条款第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1学校名称：X学校1.2学校地址：省市区路号1.3教师姓名：1.4教师身份证号：56198701012.合同期限2.1起止时间：2024年9月1日至2025年8月31日2.2合同续签条件：根据学校教育教学需要和教师工作表现，双方可协商续签合同。3.职位及工作内容3.1教师职位：音乐教师3.2教学科目及班级：担任七年级（1）班至九年级（3）班音乐课程教学3.3工作任务及职责：按照学校教学计划，完成音乐课程的教学任务，参与学校艺术教育活动，组织班级文艺活动等。4.教学要求4.1教学大纲及教材：根据教育部规定的教学大纲和学校选定的教材进行教学4.2教学进度及质量：按照学校制定的教学进度，确保教学质量，定期进行教学反思和改进4.3教学评价及考核：每学期末进行学生评价，教师自评，学校组织教学考核，考核结果作为教师绩效考核的依据。5.工作时间及休息5.1工作时间安排：每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间为：上午8:0012:00，下午14:0018:005.2休息日及调休：每周六、日为休息日，根据学校工作需要，可进行调休5.3假期安排：按照国家法定节假日及学校规定放假。6.工资及福利待遇6.1基本工资：按照国家及地方相关政策规定，每月基本工资为6000元6.2奖金及津贴：根据学校年度考核结果，可享受相应奖金及津贴6.3社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策规定，为教师缴纳社会保险及公积金6.4其他福利待遇：享受学校提供的职工福利，如带薪年假、节日慰问等。7.教师培训与发展7.1在岗培训：参加学校组织的在岗培训，提升教育教学能力7.2外部培训：根据学校安排，参加外部培训，拓展教育教学视野7.3教师职称评定：按照国家及地方相关政策规定，为教师提供职称评定机会8.教师考核及评价8.1考核内容与方法：考核内容包括教学工作、班级管理、学生评价、教师自评等方面。考核方法包括学生评价、同行评议、学校领导及专家评价等。8.2评价标准及结果：评价标准依据国家教育部门和学校制定的相关标准，评价结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。8.3考核结果运用：考核结果作为教师工资、奖金、晋升、培训等方面的重要依据。9.教师权益保障9.1教师权益范围：包括合法权益的保障、工作条件改善、职称评定、薪酬福利等。9.2权益保障措施：学校设立教师权益保障机构，负责处理教师投诉和纠纷，保障教师合法权益。9.3违约责任：任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。10.教师离职及解约10.1离职条件：教师因个人原因离职，需提前一个月向学校提出书面申请，并说明原因。10.2解约条件：因学校原因解除合同，需提前一个月通知教师，并说明理由。10.3离职及解约程序：双方协商一致后，签订离职或解约协议，办理相关手续。11.违约责任11.1违约情形：包括未按合同约定履行职责、未按时支付工资、违反学校规章制度等。11.2违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。12.合同解除12.1合同解除条件：包括教师严重违反合同约定、学校因故需提前解除合同等。12.2合同解除程序：双方协商一致后，签订合同解除协议，办理相关手续。13.争议解决13.1争议解决方式：争议双方应友好协商解决，协商不成，可向学校劳动争议调解委员会申请调解。13.2争议解决机构：学校设立劳动争议调解委员会，负责处理教师与学校之间的劳动争议。14.合同附件及补充条款14.1附件内容：包括教师个人简历、教师资格证书、学校规章制度等。14.2补充条款：根据实际情况，经双方协商一致，可增加补充条款，作为本合同的组成部分。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及范围1.1第三方定义：在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的，为履行本合同目的而参与合同实施的相关机构或个人，包括但不限于中介机构、评估机构、培训机构等。1.2第三方介入范围：第三方介入包括但不限于提供中介服务、进行教学质量评估、提供专业培训、提供财务审计等。2.第三方介入的引入程序2.1引入程序：甲乙双方协商一致后，可引入第三方参与本合同的履行。a)双方共同邀请；b)一方推荐，另一方同意；c)通过公开招标或竞争性谈判等方式选择。3.第三方责任限额3.1责任限额定义：本合同中，第三方责任限额是指第三方因违约行为所应承担的最高赔偿责任。3.2责任限额确定：第三方责任限额由甲乙双方在引入第三方时协商确定，并在合同中明确。4.第三方权利与义务4.1第三方权利：a)根据合同约定，享有提供服务的权利；b)在提供服务过程中，有权要求甲乙双方提供必要的协助；c)在履行合同过程中，有权获得相应的报酬。4.2第三方义务：a)按照合同约定，履行提供服务的义务；b)保证服务质量，确保服务符合国家相关标准和要求；c)遵守国家法律法规，维护甲乙双方的合法权益。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的关系：第三方与甲方之间不存在直接的权利义务关系，甲方对第三方的行为不承担任何责任。5.2第三方与乙方的关系：第三方与乙方之间根据合同约定，享有相应的权利，承担相应的义务。5.3第三方与教师的关系：第三方在履行本合同时，应尊重教师的人格和合法权益，不得损害教师的利益。6.第三方介入后的合同修改6.1合同修改程序：甲乙双方在引入第三方后，如需对本合同进行修改，应征得第三方的同意。6.2合同修改内容：合同修改内容应包括但不限于第三方介入的具体条款、责任限额、权利义务等。7.第三方介入后的争议解决7.1争议解决方式：第三方介入后的争议，仍按本合同约定的争议解决方式处理。7.2争议解决机构：如合同未约定，争议解决机构由甲乙双方协商确定。8.第三方介入后的合同终止8.1合同终止条件：如第三方因故无法继续履行合同，或甲乙双方协商一致终止第三方介入，合同终止。8.2合同终止程序：合同终止后，甲乙双方应与第三方协商解决相关事宜，包括但不限于合同终止后的权利义务、费用结算等。9.第三方介入后的合同解除9.1合同解除条件：如第三方严重违约，或甲乙双方协商一致解除合同，合同解除。9.2合同解除程序：合同解除后，甲乙双方应与第三方协商解决相关事宜，包括但不限于合同解除后的权利义务、费用结算等。10.第三方介入后的合同续签10.1续签条件：如甲乙双方和第三方协商一致，可续签合同。10.2续签程序：续签合同应按照本合同约定的程序进行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教师个人简历要求：详细列出教师的教育背景、工作经历、专业技能、获奖情况等。说明：教师个人简历作为合同附件，用于证明教师的资质和能力。2.教师资格证书要求：提供教师资格证原件或复印件，证明教师具备相应的教学资格。说明：教师资格证作为合同附件，确保教师具备合法的教学资格。3.学校规章制度要求：列出学校现行的各项规章制度，包括教育教学、教师管理、学生管理等。说明：学校规章制度作为合同附件，明确双方在履行合同过程中的行为规范。4.教学大纲及教材要求：提供所教学科的教学大纲和教材，确保教学内容的规范性。说明：教学大纲及教材作为合同附件，指导教师进行教学工作。5.教学进度表要求：列出每学期、每月的教学进度安排，确保教学计划的执行。说明：教学进度表作为合同附件，便于监督和评估教师的教学进度。6.教学考核评价表要求：提供学生评价、同行评议、学校领导及专家评价等考核评价表。说明：教学考核评价表作为合同附件，用于评估教师的教学质量。7.教师培训与发展计划要求：列出教师培训与发展计划，包括在岗培训、外部培训等。说明：教师培训与发展计划作为合同附件，促进教师的专业成长。8.社会保险及公积金缴纳凭证要求：提供社会保险及公积金缴纳凭证，证明学校已为教师缴纳相关费用。说明：社会保险及公积金缴纳凭证作为合同附件，保障教师的合法权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：a)教师未按时完成教学工作，影响教学进度。b)教师违反学校规章制度，造成不良影响。c)教师严重违反合同约定，损害学校或学生的利益。d)学校未按时支付教师工资或福利待遇。e)学校未履行合同约定的培训与发展义务。2.责任认定标准：a)教师未按时完成教学工作，影响教学进度，需承担相应的责任。b)教师违反学校规章制度，根据情节轻重，给予警告、记过等处分。c)教师严重违反合同约定，造成损失，需承担相应的赔偿责任。d)学校未按时支付教师工资或福利待遇，需支付违约金。e)学校未履行合同约定的培训与发展义务，需承担相应的责任。3.违约责任示例说明：b)教师在课堂上发表不当言论，造成学生及家长不满。教师需接受警告处分，并赔偿由此造成的不良影响。c)教师因严重失职，导致学生安全事故，造成重大损失。教师需承担相应的赔偿责任，并接受学校解除合同的处理。d)学校未在约定时间内支付教师工资，需向教师支付违约金，并承担相应责任。e)学校未为教师提供约定的培训机会，需承担相应的责任，包括但不限于安排培训、赔偿教师因未接受培训而造成的损失。全文完。2024年度学校教师艺术教育聘用合同样本1合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________2.乙方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________3.其他相关方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________二、合同前言2.1背景和目的鉴于甲方对艺术教育的重视，为提高学校教师艺术教育水平，培养具有较高艺术素养的学生，经甲乙双方友好协商，特订立本合同。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教师法》及相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同所述“艺术教育”是指以培养学生的审美情趣、艺术素养、创新能力和实践能力为目标，通过课堂教学、课外活动、艺术社团等形式，对学生的艺术素质进行教育和培养。3.2关键词解释（1）甲方：指本合同中承担艺术教育任务的学校。（2）乙方：指本合同中提供艺术教育服务的教师。（3）艺术教育：指本合同中约定的艺术教育服务内容。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照本合同约定提供艺术教育服务。（2）甲方应为本合同约定的艺术教育服务提供必要的场地、设施和资源。（3）甲方有权对乙方的艺术教育服务进行监督和评估。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照本合同约定，认真履行艺术教育职责，提高教育教学质量。（2）乙方应遵守学校规章制度，服从学校管理。（3）乙方应积极参与学校的艺术教育活动，为学生提供优质的艺术教育服务。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，至2024年12月31日止。5.2合同履行地点本合同约定的艺术教育服务地点为甲方学校。5.3合同履行方式乙方应按照甲方学校的教学计划和课程安排，开展艺术教育教学活动。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字之日起生效。6.2终止条件（1）本合同期满；（2）甲乙双方协商一致解除本合同；（3）因不可抗力导致本合同无法履行。6.3终止程序（1）甲乙双方协商一致解除本合同时，应书面通知对方；（2）本合同解除后，甲乙双方应按照本合同约定办理相关手续。6.4终止后果（1）本合同解除后，甲乙双方应按照本合同约定，妥善处理遗留问题；（2）本合同解除后，乙方应将所承担的艺术教育任务圆满完成。七、费用与支付7.1费用构成（1）乙方的基本工资；（2）乙方的工作津贴；（3）乙方的工作补贴；（4）乙方参加培训、研讨、交流等活动的费用；（5）乙方因工作需要发生的交通、住宿、通讯等费用；（6）乙方完成特定艺术教育项目所应得的奖金或报酬。7.2支付方式（1）基本工资：每月支付一次，具体支付日期为每月的____日；（2）工作津贴、工作补贴：根据乙方工作表现和完成情况，按季度支付；（3）培训、研讨、交流等费用：在活动结束后一个月内支付；（4）交通、住宿、通讯等费用：在费用发生后的一个月内支付；（5）奖金或报酬：在项目完成后一个月内支付。7.3支付时间甲方应按照本合同约定的支付方式，在约定的时间内完成支付。7.4支付条款（1）甲方应在支付费用时，向乙方提供正式的支付凭证；（2）乙方应按照甲方的要求，提供必要的税务证明材料；（3）双方应遵守国家关于工资支付和税务管理的相关规定。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按合同约定支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付金额的_____%；（2）甲方未按合同约定提供必要场地、设施和资源的，应承担相应的责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。8.2乙方违约（1）乙方未按合同约定履行艺术教育职责的，应承担相应的责任，并赔偿甲方因此遭受的损失；（2）乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）赔偿金额应根据实际损失确定；（2）赔偿方式可为现金支付、财产赔偿或其他双方约定的方式。九、保密条款9.1保密内容乙方在履行本合同过程中知悉的甲方商业秘密、学生个人信息等，均属保密内容。9.2保密期限本合同约定的保密期限为____年，自合同终止之日起计算。9.3保密履行方式（1）乙方应采取合理措施，确保保密内容的保密性；（2）未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件（1）自然灾害：地震、洪水、台风等；（2）政府行为：政策调整、法律变更等；（3）社会异常事件：罢工、骚乱、恐怖袭击等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方；（2）不可抗力事件导致本合同无法履行的，双方互不承担责任；（3）双方应采取一切可能措施，减轻不可抗力事件的影响。10.4不可抗力实例（1）地震导致乙方无法到校授课；（2）政府政策调整导致甲方无法继续开展艺术教育活动。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼，或向有管辖权的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方书面同意，任何一方不得将本合同的权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）本合同中约定的保密条款；（2）本合同中约定的违约责任条款；（3）其他双方认为不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留（1）甲方保留对乙方艺术教育服务质量的监督权；（2）甲方保留对乙方教育教学活动的指导和评价权；（3）本合同中未明确约定的权利，甲方保留在法律允许的范围内行使的权利。13.2特殊权力保留（1）甲方保留在乙方严重违反合同约定时，单方面解除本合同的权利；（2）甲方保留在乙方因不可抗力无法履行合同义务时，根据不可抗力事件的影响程度，决定部分或全部免除乙方责任的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序本合同的修改和补充，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。14.2修改和补充效力本合同的修改和补充协议，自双方签字之日起生效，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲乙双方应就艺术教育工作的开展，相互协作，共同推进学校艺术教育事业的繁荣发展。15.2协作与配合方式（1）甲方应为乙方提供必要的工作条件和支持；（2）乙方应积极配合甲方的工作安排，完成甲方交办的任务。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成甲乙双方之间关于艺术教育聘用关系的完整协议，任何一方不得以口头或书面形式对本合同内容进行变更。16.3增减条款未经甲乙双方书面同意，任何一方不得增加或减少本合同约定的条款。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：法定代表人或授权代表（签字）：日期：____年____月____日乙方（盖章）：法定代表人或授权代表（签字）：日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方个人简历及资格证书复印件2.乙方艺术教育相关教学计划及教案3.乙方参加艺术教育相关培训、研讨、交流活动的证明材料4.乙方工作期间产生的交通、住宿、通讯等费用报销单据5.本合同修改和补充协议6.不可抗力事件证明材料7.争议解决过程中产生的相关文件二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按合同约定支付费用：甲方未在约定时间内支付乙方费用的，认定为违约。未提供必要场地、设施和资源：甲方未按合同约定提供必要场地、设施和资源的，认定为违约。2.乙方违约行为及认定：未按合同约定履行艺术教育职责：乙方未按合同约定履行艺术教育职责，导致教学质量下降的，认定为违约。违反保密条款：乙方泄露甲方商业秘密或学生个人信息的，认定为违约。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。2.保密条款：指合同中约定的关于保密内容、保密期限和保密履行方式等条款。3.争议解决：指合同双方在履行合同过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。4.修改和补充协议：指合同双方就合同内容进行修改和补充所签订的书面协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法履行合同。解决办法：甲方应与乙方协商，根据实际情况决定是否解除合同或调整合同内容。2.问题：甲方未按合同约定支付费用。解决办法：乙方应及时向甲方提出书面催告，甲方应在收到催告后的合理时间内支付费用。3.问题：乙方教学质量不达标。解决办法：甲方应与乙方进行沟通，了解原因并采取相应措施，如调整教学计划、提供培训等。4.问题：发生不可抗力事件。解决办法：双方应按照合同约定处理，如合同无法履行，可根据不可抗力事件的影响程度部分或全部免除责任。5.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：双方应通过友好协商解决，协商不成的，可申请调解、仲裁或诉讼。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任第三方应对其提供的服务质量负责，确保所提供的教学资源、设施符合合同要求。第三方应保证其提供的服务不侵犯任何第三方的知识产权。2.第三方权利第三方有权要求甲方按照合同约定支付相关费用。第三方有权获得甲方提供的必要配合和支持。3.第三方义务第三方应遵守国家相关法律法规，确保其服务内容合法合规。第三方应配合甲方和乙方的工作，确保艺术教育活动的顺利进行。4.第三方违约责任若第三方未能履行其责任，导致合同无法履行，第三方应承担相应的违约责任。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利乙方有权要求甲方提供必要的教学设施和资源。乙方有权要求甲方在合同期满后，给予一定的职业发展支持。2.乙方利益条款甲方应保证乙方的工作环境安全、舒适。甲方应提供乙方参加国内外学术交流的机会。3.甲方违约及限制条款若甲方未能提供必要的教学设施和资源，乙方有权要求甲方进行赔偿。若甲方违反合同约定，导致乙方利益受损，乙方有权解除合同。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方权利甲方有权对乙方的教学工作进行监督和评估。甲方有权要求乙方按照学校的教学计划和课程安排进行教学。2.甲方利益条款甲方有权要求乙方在合同期内，不得在校外开展与合同内容相关的艺术教育活动。3.乙方违约及限制条款若乙方未按合同约定履行教学职责，甲方有权要求乙方进行赔偿。若乙方违反合同约定，导致甲方利益受损，乙方有权解除合同。全文完。2024年度学校教师艺术教育聘用合同样本2合同目录第一章合同概述1.1合同签订目的1.2合同签订依据1.3合同签订双方第二章合同当事人2.1学校名称及地址2.2教师姓名及联系方式2.3合同期限第三章聘用岗位及职责3.1聘用岗位3.2职责范围3.3工作内容第四章薪酬待遇4.1基本工资4.2奖金及津贴4.3社会保险及公积金第五章工作时间及休假5.1工作时间5.2休息日及节假日5.3事假、病假、产假等第六章教学及科研任务6.1教学任务6.2科研任务6.3教学成果及科研成果考核第七章教学质量及评价7.1教学质量要求7.2教学评价方式7.3教学评价结果处理第八章培训与发展8.1在岗培训8.2职业发展8.3教师职称评定第九章违约责任9.1学校违约责任9.2教师违约责任9.3违约赔偿第十章合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止的程序第十一章争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决期限第十二章合同生效与修改12.1合同生效条件12.2合同修改程序12.3合同附件第十三章其他13.1合同未尽事宜13.2法律适用13.3合同附件清单第十四章合同签署14.1签署日期14.2签署人14.3合同份数合同编号_________第一章合同概述1.1合同签订目的为明确学校与教师之间的权利和义务，促进艺术教育事业的发展，特订立本合同。1.2合同签订依据依据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。1.3合同签订双方甲方：_________学校地址：_________乙方：_________教师姓名：_________第二章合同当事人2.1学校名称及地址甲方全称：_________学校地址：_________2.2教师姓名及联系方式乙方全称：_________教师姓名：_________联系方式：_________2.3合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。第三章聘用岗位及职责3.1聘用岗位乙方被聘用为甲方艺术教育教师，具体岗位为_________。3.2职责范围（1）按照教学大纲要求，完成艺术教育教学任务；（2）组织、参与和指导学生的艺术实践活动；（3）参加学校组织的教研活动，不断提高教育教学水平；（4）协助学校开展艺术教育工作。3.3工作内容（1）每周授课时间不少于_________课时；（2）组织学生参加艺术比赛、展览等活动；（4）完成学校安排的其他相关工作。第四章薪酬待遇4.1基本工资乙方的基本工资为_________元/月。4.2奖金及津贴（1）根据乙方的工作表现，甲方将给予相应的奖金；（2）乙方享受国家规定的各类津贴。4.3社会保险及公积金甲方将为乙方缴纳国家规定的各项社会保险及住房公积金。第五章工作时间及休假5.1工作时间乙方的工作时间为每周_________天，每天_________小时。5.2休息日及节假日乙方享有国家规定的休息日及节假日。5.3事假、病假、产假等（1）乙方享受国家规定的带薪年休假；（2）乙方因特殊情况需要请假，需提前向甲方提出申请，经批准后方可休假。第六章教学及科研任务6.1教学任务乙方应按照教学大纲和课程安排，完成所承担的教学任务。6.2科研任务乙方应积极参与艺术教育相关科研活动，提高自身教育教学水平。6.3教学成果及科研成果考核甲方将定期对乙方的教学成果和科研成果进行考核，考核结果将作为乙方工作评价的重要依据。第七章教学质量及评价7.1教学质量要求乙方应保证所教授课程的教学质量，确保学生掌握必要的艺术知识和技能。7.2教学评价方式甲方将通过学生评价、同行评价、专家评价等方式对乙方教学质量进行评价。7.3教学评价结果处理甲方将根据教学评价结果，对乙方的工作进行奖励或处罚。第八章培训与发展8.1在岗培训甲方将为乙方提供必要的在岗培训，以提高其教育教学能力。8.2职业发展乙方有权利也有义务参加由甲方组织的各类职业发展活动。8.3教师职称评定乙方在符合相关条件的情况下，有权申请参加教师职称评定。第九章违约责任9.1学校违约责任如甲方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿乙方损失。9.2教师违约责任如乙方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失。9.3违约赔偿违约方应按照合同约定和法律规定，支付违约金或赔偿金。第十章合同解除与终止10.1合同解除条件（1）合同期满；（2）双方协商一致；（3）出现合同约定的解除条件；（4）法律法规规定的其他情形。10.2合同终止条件（1）合同解除；（2）乙方退休、辞职、解聘；（3）甲方因故停办或撤销；（4）法律法规规定的其他情形。10.3合同解除与终止的程序合同解除或终止，双方应按照法定程序进行，并履行相应的手续。第十一章争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。11.2争议解决机构劳动争议仲裁委员会。11.3争议解决期限争议应在自争议发生之日起_________日内解决。第十二章合同生效与修改12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同修改程序对本合同的修改，需经双方协商一致，并以书面形式作出。第十三章其他13.1合同未尽事宜本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。13.2法律适用本合同适用中华人民共和国法律。第十四章合同签署14.1签署日期_________年_________月_________日14.2签署人甲方代表（签字）：_________乙方（签字）：__________________学校_________教师多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1教学资源提供甲方应确保乙方在教学过程中所需的教材、教具、场地等资源得到及时提供和保障。1.2教学计划制定甲方应与乙方共同制定详细的教学计划，包括课程安排、教学目标、考核方式等。1.3教学评估与反馈甲方应定期对乙方进行教学评估，并及时向乙方提供反馈意见，帮助乙方改进教学方法。1.4教师培训与发展甲方应定期组织教师培训，提升乙方教育教学水平，并鼓励乙方参加各类专业认证。1.5教学成果展示甲方应提供平台，让乙方有机会展示其教学成果，包括举办学生艺术活动、教师公开课等。1.6教师激励机制甲方应设立激励机制，对在教学工作中表现突出的乙方给予奖励，如晋升、加薪等。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1教学内容自主