2024年校企合作职业技能培训综合服务协议书3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年校企合作职业技能培训综合服务协议书本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.培训目标与内容2.1培训目标2.2培训内容2.3培训课程设置3.培训时间与地点3.1培训时间安排3.2培训地点4.培训师资力量4.1师资队伍构成4.2师资力量要求4.3师资待遇5.培训教材与资料5.1教材与资料提供5.2教材与资料质量要求5.3教材与资料费用6.培训费用及支付方式6.1培训费用构成6.2费用支付方式6.3费用支付时间7.培训效果评估7.1评估方式7.2评估指标7.3评估结果运用8.培训场地及设施8.1场地及设施提供8.2场地及设施要求8.3场地及设施费用9.协议双方权利与义务9.1双方权利9.2双方义务10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序12.合同生效与期限12.1合同生效条件12.2合同期限13.合同变更与解除13.1合同变更13.2合同解除14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1双方名称（1）甲方：科技有限公司（2）乙方：职业培训学校1.2双方地址（1）甲方地址：省市区路号（2）乙方地址：省市区路号1.3双方联系方式（1）甲方联系人：（2）甲方联系电话：138xxxx5678（3）乙方联系人：（4）乙方联系电话：139xxxx87652.培训目标与内容2.1培训目标甲方希望通过本次培训，提高乙方员工的职业技能水平，提升其在公司的工作能力和综合素质。2.2培训内容（1）计算机应用技能（2）沟通与团队协作能力（3）项目管理与执行力（4）市场营销与客户服务2.3培训课程设置（1）计算机应用技能培训：共5天，每天6小时（2）沟通与团队协作能力培训：共3天，每天6小时（3）项目管理与执行力培训：共4天，每天6小时（4）市场营销与客户服务培训：共2天，每天6小时3.培训时间与地点3.1培训时间安排（1）计算机应用技能培训：2024年3月1日至2024年3月5日（2）沟通与团队协作能力培训：2024年3月8日至2024年3月10日（3）项目管理与执行力培训：2024年3月15日至2024年3月18日（4）市场营销与客户服务培训：2024年3月22日至2024年3月23日3.2培训地点（1）计算机应用技能培训：科技有限公司培训室（2）沟通与团队协作能力培训：职业培训学校教室（3）项目管理与执行力培训：科技有限公司会议室（4）市场营销与客户服务培训：职业培训学校会议室4.培训师资力量4.1师资队伍构成（1）甲方内部讲师：2名（2）乙方外部讲师：3名4.2师资力量要求（1）具备丰富的实践经验（3）具备专业的教学技能4.3师资待遇（1）甲方内部讲师：按甲方内部规定支付（2）乙方外部讲师：按乙方向讲师支付5.培训教材与资料5.1教材与资料提供（1）甲方提供计算机应用技能培训教材（2）乙方提供沟通与团队协作能力、项目管理与执行力、市场营销与客户服务培训教材5.2教材与资料质量要求（1）教材内容丰富、实用（2）资料完整、清晰5.3教材与资料费用（1）甲方承担计算机应用技能培训教材费用（2）乙方承担其他培训教材费用6.培训费用及支付方式6.1培训费用构成（1）培训师资费用（2）培训教材与资料费用（3）培训场地及设施费用6.2费用支付方式（1）甲方支付乙方培训费用总额的50%作为预付款（2）培训结束后，甲方支付剩余50%的培训费用6.3费用支付时间（1）预付款支付时间：2024年2月15日前（2）剩余费用支付时间：培训结束后30日内7.培训效果评估7.1评估方式（1）培训期间，甲方对乙方员工进行现场考核（2）培训结束后，乙方对甲方员工进行问卷调查7.2评估指标（1）学员满意度（2）学员技能提升程度（3）学员综合素质提升程度7.3评估结果运用（1）甲方根据评估结果，对乙方员工进行晋升或调整工作（2）乙方根据评估结果，对培训内容进行调整和优化8.培训场地及设施8.1场地及设施提供（1）甲方提供计算机应用技能培训所需的电脑、网络设备等。（2）乙方提供沟通与团队协作能力、项目管理与执行力、市场营销与客户服务培训所需的教室、培训器材等。8.2场地及设施要求（2）培训设施需满足培训课程的实际需求。（3）培训场地需确保学员的人身安全。8.3场地及设施费用（1）甲方承担培训场地租赁费用。（2）乙方承担培训设施购置及维护费用。9.协议双方权利与义务9.1双方权利（1）甲方有权要求乙方按照协议约定提供培训服务。（2）乙方有权要求甲方按照协议约定支付培训费用。9.2双方义务（1）甲方义务：提供必要的培训条件，确保培训顺利进行。（2）乙方义务：按照协议约定提供培训服务，保证培训质量。10.违约责任10.1违约情形（1）甲方未按时支付培训费用。（2）乙方未按约定提供培训服务或培训质量不符合要求。10.2违约责任承担（1）甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用总额的5%。（2）乙方未按约定提供培训服务或培训质量不符合要求，应向甲方支付违约金，违约金为培训费用总额的5%。11.争议解决11.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决争议。（2）协商不成，提交仲裁委员会仲裁。11.2争议解决程序（1）争议发生后，双方应在30日内提交书面争议报告。（2）仲裁委员会在收到争议报告后，应在60日内作出仲裁裁决。12.合同生效与期限12.1合同生效条件（1）双方签字盖章。（2）预付款支付完毕。12.2合同期限（1）合同期限自双方签字盖章之日起至培训结束之日止。13.合同变更与解除13.1合同变更（1）双方协商一致，可以变更合同内容。（2）变更内容应以书面形式通知对方。13.2合同解除（1）因不可抗力导致合同无法履行，双方可解除合同。（2）一方违约，另一方有权解除合同。14.其他约定事项14.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义本合同中“第三方”指非甲乙双方的自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询服务提供商、技术支持服务商等。15.2范围（1）协助甲乙双方进行培训需求分析、课程设计；（2）提供专业培训师资或技术支持；（3）协助进行培训效果评估；（4）提供其他与培训相关的服务。16.第三方介入的审批程序16.1甲方介入审批（1）甲方需提前向乙方提交第三方介入申请，包括第三方的基本信息、服务内容、费用预算等。（2）乙方应在收到申请后7个工作日内审批，如有异议，需说明理由。16.2乙方介入审批（1）乙方需提前向甲方提交第三方介入申请，包括第三方的基本信息、服务内容、费用预算等。（2）甲方应在收到申请后7个工作日内审批，如有异议，需说明理由。17.第三方责任与权利17.1责任（1）第三方应按照甲乙双方的要求，提供高质量的服务。（2）第三方在提供服务过程中，因自身原因造成的服务瑕疵或损失，由第三方自行承担责任。（3）第三方在提供服务过程中，如违反国家法律法规或损害甲乙双方的合法权益，甲乙双方有权终止合作，并要求第三方承担相应的法律责任。17.2权利（1）第三方有权按照合同约定收取服务费用。（2）第三方有权要求甲乙双方提供必要的服务条件和支持。18.第三方责任限额18.1责任限额的设定（1）第三方因自身原因造成的服务瑕疵或损失，责任限额为甲方或乙方因该瑕疵或损失所遭受的直接经济损失。（2）第三方在提供服务过程中，如违反国家法律法规或损害甲乙双方的合法权益，责任限额为甲方或乙方因该违法或侵权行为所遭受的直接经济损失。18.2责任限额的适用（1）责任限额适用于本合同约定的所有第三方介入服务。（2）责任限额在合同履行过程中发生变化的，双方应协商一致，签订补充协议。19.第三方与其他各方的划分说明19.1责任划分（1）第三方在提供服务过程中，对甲乙双方的责任划分，以合同约定为准。（2）第三方在提供服务过程中，对第三方的责任划分，以第三方与甲乙双方签订的协议为准。19.2权利划分（1）第三方在提供服务过程中，对甲乙双方的权利划分，以合同约定为准。（2）第三方在提供服务过程中，对第三方的权利划分，以第三方与甲乙双方签订的协议为准。20.第三方介入合同的签订20.1合同签订（1）第三方介入服务前，甲乙双方应与第三方签订书面合同，明确双方的权利、义务和责任。（2）第三方合同内容应与本合同约定相一致。20.2合同备案（1）甲乙双方应将第三方合同备案，以备日后查阅。（2）第三方合同备案后，视为本合同的一部分。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训需求分析报告要求：详细记录甲乙双方对培训需求的调研结果，包括但不限于岗位需求、技能要求、知识要求等。说明：该报告作为培训课程设计的依据，需在合同签订前完成。2.附件二：培训课程大纲要求：详细列出培训课程的内容、目标、教学方法、考核方式等。说明：该大纲需经甲乙双方确认后，作为培训实施的指导文件。3.附件三：培训师资名单及简介要求：提供每位师资的姓名、职称、专业背景、授课经验等。说明：该名单作为培训师资力量的证明，需在培训开始前提交。4.附件四：培训场地及设施清单要求：详细列出培训场地和设施的具体信息，包括数量、功能、使用时间等。说明：该清单作为培训场地和设施准备的依据，需在培训开始前提交。5.附件五：培训教材及资料清单要求：列出培训所需的教材和资料名称、版本、数量等。说明：该清单作为教材和资料准备的依据，需在培训开始前提交。6.附件六：培训效果评估报告要求：详细记录培训效果评估的方法、指标、结果及改进建议。说明：该报告作为培训效果评估的依据，需在培训结束后提交。7.附件七：第三方介入服务协议要求：详细列出第三方介入服务的具体内容、费用、责任等。说明：该协议作为第三方介入服务的依据，需在第三方介入前签订。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付培训费用责任认定标准：甲方应在培训结束后30日内支付剩余50%的培训费用。示例说明：若甲方未在规定时间内支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用总额的5%。2.违约行为：乙方未按约定提供培训服务或培训质量不符合要求责任认定标准：乙方应按照合同约定提供培训服务，保证培训质量。示例说明：若乙方提供的培训服务不符合要求，应向甲方支付违约金，违约金为培训费用总额的5%。3.违约行为：第三方未按约定提供服务或服务质量不符合要求责任认定标准：第三方应按照与甲乙双方签订的协议提供服务，保证服务质量。示例说明：若第三方提供的咨询服务不符合要求，应向甲乙双方支付违约金，违约金为服务费用总额的5%。4.违约行为：一方违反国家法律法规或损害对方合法权益责任认定标准：违约方应承担相应的法律责任。示例说明：若一方违反国家法律法规，对方有权终止合同，并要求违约方承担相应的法律责任。5.违约行为：一方未履行合同约定的其他义务责任认定标准：违约方应按照合同约定承担相应的违约责任。示例说明：若一方未按照合同约定提供培训场地，应向对方支付违约金，违约金为场地租赁费用总额的5%。全文完。2024年校企合作职业技能培训综合服务协议书1本合同目录一览1.定义与解释1.1合作双方的定义1.2相关术语的定义1.3术语的引用2.合作目标与原则2.1合作目标2.2合作原则3.培训内容与标准3.1培训课程设置3.2培训标准与要求3.3培训教材与资料4.培训师资与管理4.1师资要求4.2师资选拔与培训4.3培训管理5.培训时间与地点5.1培训时间安排5.2培训地点选择5.3培训时间调整6.学员选拔与录取6.1学员选拔标准6.2学员录取程序6.3学员信息保密7.培训费用与支付7.1培训费用构成7.2费用支付方式7.3费用支付时间8.培训成果与考核8.1培训成果评估8.2考核方式与标准8.3考核结果与应用9.合作期限与终止9.1合作期限9.2合作终止条件9.3合作终止程序10.保密与知识产权10.1保密义务10.2知识产权归属10.3侵权责任11.违约责任与争议解决11.1违约责任11.2争议解决方式11.3争议解决程序12.合同生效与修改12.1合同生效条件12.2合同修改程序12.3合同附件13.其他约定事项13.1其他条款13.2附件清单13.3合同签订日期14.合同附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合作双方的定义a)本合同中，“甲方”指（甲方名称）。b)本合同中，“乙方”指（乙方名称）。1.2相关术语的定义a)“职业技能培训”指乙方为甲方提供的相关职业知识和技能的培训。b)“综合服务”指乙方在职业技能培训过程中提供的配套服务。1.3术语的引用本合同中未定义的术语，按照行业通用术语解释。2.合作目标与原则2.1合作目标a)提高甲方员工职业技能水平。b)满足甲方企业发展的需求。2.2合作原则a)依法合规。b)实用高效。c)双方自愿、平等、诚信。3.培训内容与标准3.1培训课程设置a)乙方根据甲方需求，制定培训课程体系。b)培训课程应包括理论教学、实践教学、案例分析等。3.2培训标准与要求a)培训内容应符合国家职业标准和行业规范。b)培训师资应具备相关专业背景和丰富教学经验。3.3培训教材与资料a)乙方提供培训教材和教学资料。b)教材和资料应与培训内容相匹配。4.培训师资与管理4.1师资要求a)师资应具备相关专业背景和职称。4.2师资选拔与培训a)乙方负责选拔合格的师资。b)乙方对师资进行定期培训。4.3培训管理a)乙方负责培训的组织、实施和监督。b)甲方负责学员的选拔和日常管理。5.培训时间与地点5.1培训时间安排a)培训时间应与甲方生产和工作安排相适应。b)乙方应在培训前与甲方协商确定具体时间。5.2培训地点选择a)培训地点应满足教学需求，确保学员安全和便利。b)乙方负责培训地点的选择和安排。5.3培训时间调整a)如遇特殊情况，经双方协商一致，可调整培训时间。b)调整培训时间应提前通知学员。6.学员选拔与录取6.1学员选拔标准a)学员应具备一定的学习能力和工作基础。b)学员应愿意参加培训，积极配合教学工作。6.2学员录取程序a)甲方根据选拔标准，推荐学员。b)乙方对推荐的学员进行审核，确定录取名单。6.3学员信息保密a)双方对学员信息负有保密义务。b)学员信息不得泄露给第三方。8.培训成果与考核8.1培训成果评估a)乙方应在培训结束后，对学员进行考核，评估培训成果。b)评估结果应以书面形式提交甲方。8.2考核方式与标准a)考核方式包括笔试、实操、答辩等。b)考核标准应与国家职业资格标准相一致。8.3考核结果与应用a)考核结果将作为学员是否合格的重要依据。b)合格学员将获得相应的培训证书。9.合作期限与终止9.1合作期限a)本合同期限自双方签字之日起（具体日期）开始，至（具体日期）结束。b)合同期满后，如双方无异议，可续签合同。9.2合作终止条件a)任何一方违反合同约定，导致合同无法履行。b)发生不可抗力事件，经双方协商一致。9.3合作终止程序a)一方提出终止合同时，应提前（具体天数）书面通知另一方。b)双方应就终止后的善后事宜进行协商。10.保密与知识产权10.1保密义务a)双方对本合同内容以及合作过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。b)保密期限自合同签订之日起至合同终止后（具体年限）。10.2知识产权归属a)乙方提供的培训教材、资料等知识产权归乙方所有。b)甲方在使用过程中，不得侵犯乙方知识产权。10.3侵权责任a)如发生侵权行为，侵权方应承担相应的法律责任。b)受害方有权要求侵权方停止侵权、消除影响并赔偿损失。11.违约责任与争议解决11.1违约责任a)违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。b)违约金的计算方式及赔偿标准按本合同约定执行。11.2争议解决方式a)双方应友好协商解决合同争议。b)如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.3争议解决程序a)双方应在争议发生后（具体天数）内提出解决请求。b)争议解决过程中，双方应保持沟通，积极配合。12.合同生效与修改12.1合同生效条件a)本合同自双方签字盖章之日起生效。b)合同生效前，双方应完成合同约定的各项准备工作。12.2合同修改程序a)任何一方提出修改合同，应书面通知另一方。b)双方协商一致后，签订补充协议，作为本合同的一部分。12.3合同附件a)本合同附件包括但不限于培训计划、师资名单、学员名单等。b)附件与本合同具有同等法律效力。13.其他约定事项13.1其他条款a)本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。b)本合同如有歧义，以中文文本为准。13.2附件清单1.培训计划2.师资名单3.学员名单4.培训场地租赁协议5.其他相关协议13.3合同签订日期a)本合同于（具体日期）签订。14.合同附件a)本合同附件详见附件清单。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的概念a)本合同所称“第三方”是指除甲乙双方以外的独立第三方，包括但不限于中介方、技术服务提供商、咨询机构等。15.2第三方的职责a)第三方应根据本合同约定，协助甲乙双方完成合同项下的各项任务。b)第三方应遵守国家法律法规和本合同的相关规定。16.第三方介入的条件与程序16.1介入条件a)甲乙双方一致同意引入第三方。b)第三方具备完成相关任务的能力和资质。16.2介入程序a)甲乙双方应共同协商确定第三方的具体职责和权利义务。b)甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方在本合同中的地位和责任。17.第三方的权利17.1第三方有权根据协议约定，从甲乙双方获得相应的报酬。17.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助，以完成其职责。18.第三方的义务18.1第三方应按照本合同约定，履行其职责，确保工作质量。18.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。19.第三方的责任19.1第三方对本合同项下的工作成果承担直接责任。19.2第三方因自身原因导致工作成果不符合约定标准的，应承担相应的违约责任。19.3第三方在履行职责过程中，如因不可抗力导致工作受阻，应及时通知甲乙双方，并采取必要措施减轻损失。20.第三方的责任限额20.1第三方的责任限额由甲乙双方在第三方协议中约定，但不得超过本合同总金额的（具体百分比）。20.2第三方的责任限额包括但不限于直接损失、间接损失、违约金等。21.第三方与其他各方的划分说明21.1第三方与甲方的划分a)第三方对甲方承担直接责任，甲方对第三方的工作成果进行验收。b)甲方有权要求第三方按照合同约定完成工作，并有权追究第三方的违约责任。21.2第三方与乙方的划分a)第三方对乙方承担直接责任，乙方对第三方的服务质量进行监督。b)乙方有权要求第三方按照合同约定提供服务，并有权追究第三方的违约责任。21.3第三方与甲乙双方的共同责任a)若第三方在履行职责过程中，因甲乙双方的原因导致工作受阻或出现损失，甲乙双方应承担连带责任。b)甲乙双方应共同采取措施，减轻第三方因不可抗力导致的损失。22.第三方协议的变更与解除22.1第三方协议的变更a)甲乙双方可协商一致，对第三方协议进行变更。b)变更后的协议应作为本合同的一部分。22.2第三方协议的解除a)如第三方违反合同约定，甲乙双方可解除第三方协议。b)第三方协议解除后，甲乙双方应根据协议约定处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划详细要求和说明：a)包含培训目标、课程设置、培训时间表、师资安排等。b)应根据甲方的实际需求定制，确保培训内容的实用性和针对性。2.师资名单详细要求和说明：a)列明每位师资的姓名、职称、专业背景、教学经验等。b)确保师资具备完成培训任务所需的资质和能力。3.学员名单详细要求和说明：a)列明每位学员的姓名、职位、所在部门、参加培训的意愿等。b)确保学员名单的真实性和准确性。4.培训场地租赁协议详细要求和说明：a)明确租赁场地的名称、位置、面积、租赁期限、租金等。b)确保场地满足培训需求，并符合安全标准。5.其他相关协议详细要求和说明：a)如需，包括第三方服务协议、知识产权协议等。b)确保所有协议内容合法、有效，并符合本合同要求。6.保密协议详细要求和说明：a)明确双方对培训内容、商业秘密的保密义务和期限。b)确保保密措施的实施，防止信息泄露。7.培训成果评估报告详细要求和说明：a)包含培训成果评估结果、学员反馈、改进措施等。b)应在培训结束后（具体日期）内提交。8.违约责任协议详细要求和说明：a)明确违约行为、违约责任认定标准、违约金计算方式等。b)确保违约责任协议的合法性和可操作性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为a)甲方违约行为：1.1未按时支付培训费用。1.2未按时提供学员名单。1.3未经乙方同意，单方面终止合同。b)乙方违约行为：2.1未按约定提供合格的师资。2.2未按约定提供培训教材和资料。2.3未按约定完成培训任务。2.责任认定标准a)违约责任的认定应基于事实，以合同约定为准。b)违约责任包括但不限于违约金、赔偿损失等。3.违约责任示例说明a)甲方违约示例：若甲方未按时支付培训费用，应按照合同约定的违约金比例支付滞纳金。b)乙方违约示例：若乙方未按约定提供合格的师资，应承担重新安排师资的责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。全文完。2024年校企合作职业技能培训综合服务协议书2本合同目录一览1.定义和解释1.1合作双方的定义1.2术语定义2.合作目标2.1培训目标2.2职业技能提升目标3.合作内容3.1培训课程3.2培训方式3.3培训时间安排4.合作期限4.1合作起始日期4.2合作结束日期5.合作双方的权利和义务5.1合作方的权利5.2合作方的义务5.3合作方变更6.培训课程设置6.1课程内容6.2课程安排6.3课程考核7.培训师资7.1师资要求7.2师资选拔7.3师资培训8.培训场地及设施8.1场地要求8.2设施要求8.3场地安排9.费用及支付方式9.1培训费用9.2费用支付方式9.3费用结算10.培训成果及评价10.1培训成果要求10.2评价方式10.3培训效果跟踪11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任11.3违约赔偿12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序13.合同解除13.1解除条件13.2解除程序13.3解除后的责任14.其他约定14.1通知与送达14.2合同变更14.3合同生效14.4合同附件第一部分：合同如下：1.定义和解释1.1合作双方的定义1.2术语定义“职业技能培训”指乙方为甲方提供的一系列职业技能提升活动，包括但不限于专业课程学习、实践操作、技能考核等；“培训课程”指乙方为甲方设计的职业技能培训相关课程；“培训师资”指乙方聘请或委派的具有相关职业技能和教学经验的专业人员；“培训场地及设施”指乙方提供给甲方进行职业技能培训的场所和所需的设备、工具等；“费用”指甲方支付给乙方的培训费用，包括但不限于课程费、场地费、师资费等。2.合作目标2.1培训目标甲方希望通过本次合作，提升员工的职业技能水平，提高工作效率，增强企业的竞争力。2.2职业技能提升目标（1）掌握至少一项专业技能；（2）提高实际操作能力；（3）增强团队协作和沟通能力。3.合作内容3.1培训课程（1）课程名称：《X技能培训》；（2）课程内容：包括但不限于理论教学、实践操作、案例分析等；（3）课程时长：共计课时。3.2培训方式（1）线上教学：通过互联网平台进行远程授课；（2）线下教学：在乙方指定的培训场地进行面对面授课；（3）实践操作：在乙方指定的实践场所进行实际操作训练。3.3培训时间安排培训时间安排如下：（1）培训周期：自合同签订之日起个月内完成；（2）每周培训时间：课时；（3）具体培训时间由双方协商确定。4.合作期限4.1合作起始日期本合同自双方签字盖章之日起生效，合作期限为个月。4.2合作结束日期本合同合作期限自起始日期起计算，至（起始日期+合作期限）日止。5.合作双方的权利和义务5.1合作方的权利（1）甲方有权要求乙方按照合同约定提供培训服务；（2）甲方有权对培训质量进行监督和评估；5.2合作方的义务（1）乙方有义务按照合同约定提供培训服务，确保培训质量；（2）乙方有义务为甲方提供合格的培训师资；（3）乙方有义务配合甲方进行培训效果评估。5.3合作方变更（1）如甲方需要变更培训课程、时间等，应提前天通知乙方；（2）如乙方需要变更培训师资、场地等，应提前天通知甲方。6.培训师资6.1师资要求（1）具有相关职业技能和教学经验；（3）具备相应的教学资格证书。6.2师资选拔（1）发布招聘信息；（2）组织面试和考核；（3）确定最终人选。6.3师资培训（1）教学方法和技巧培训；（2）课程内容讲解；（3）实际操作演练。8.培训场地及设施8.1场地要求（2）具备必要的教学设备，如投影仪、音响设备等；（3）场地面积应满足培训课程需求，确保学员有足够的活动空间。8.2设施要求乙方提供的培训设施应包括但不限于：（1）培训教室；（2）实践操作室；（3）休息区；（4）卫生间；（5）必要的文具和教学材料。8.3场地安排培训场地由乙方负责安排，具体安排如下：（1）培训教室由乙方提前天安排；（2）实践操作室由乙方提前天安排；（3）休息区、卫生间等公共区域由乙方负责维护。9.费用及支付方式9.1培训费用本次职业技能培训费用总额为人民币元，具体费用构成如下：（1）课程费用：人民币元；（2）场地费用：人民币元；（3）师资费用：人民币元；（4）其他费用：人民币元。9.2费用支付方式甲方应在合同签订后个工作日内支付培训费用，支付方式如下：（1）甲方将培训费用汇入乙方指定账户；（2）乙方收到款项后，向甲方开具正规发票。9.3费用结算培训结束后，乙方将向甲方提供详细的费用结算报告，包括但不限于：（1）实际发生的费用；（2）未发生但已预付的费用；（3）费用结算清单。10.培训成果及评价10.1培训成果要求（1）掌握培训课程中的专业技能；（2）提高实际操作能力；（3）提升综合素质。10.2评价方式（1）课程考核：通过笔试、实操等方式对学员进行考核；（2）学员反馈：收集学员对培训内容和效果的反馈意见；（3）工作表现：关注学员在工作中的表现，评估培训效果。10.3培训效果跟踪乙方将在培训结束后对甲方员工进行为期个月的跟踪，以评估培训效果。11.违约责任11.1违约情形（1）乙方未按合同约定提供培训服务；（2）甲方未按合同约定支付培训费用；（3）任何一方违反合同其他约定。11.2违约责任（1）赔偿守约方因此遭受的损失；（2）支付违约金，违约金金额为合同总金额的%；（3）承担其他违约责任。11.3违约赔偿违约赔偿金额由双方协商确定，如协商不成，可提交仲裁或诉讼解决。12.争议解决12.1争议解决方式本合同的争议解决方式为友好协商，如协商不成，可提交仲裁或诉讼解决。12.2争议解决机构仲裁机构为（仲裁机构名称），仲裁地点为（仲裁地点）。12.3争议解决程序提交仲裁或诉讼的，双方应按照相关法律法规和仲裁机构的程序进行。13.合同解除13.1解除条件（1）一方违约，另一方在合理期限内未采取措施；（2）发生不可抗力事件，致使合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。13.2解除程序合同解除程序如下：（1）提出解除合同的一方应提前天通知对方；（2）双方协商确定解除合同的具体事宜；（3）解除合同后，双方应按照合同约定处理剩余事宜。13.3解除后的责任（1）已支付的培训费用不予退还；（3）双方应按照合同约定处理其他事宜。第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方定义在本合同中，第三方指除甲方和乙方之外的，为履行本合同提供协助、服务或参与合同履行的任何个人、企业、机构或其他实体。14.2第三方介入情形（1）乙方需要借助第三方专业机构或个人提供培训资源、技术支持或咨询服务；（2）甲方需要借助第三方进行培训效果评估、人才推荐或岗位匹配；（3）合同履行过程中，因特殊原因需要第三方提供协助。14.3第三方选择与介入程序14.3.1第三方选择（1）乙方在需要第三方介入时，应提前天通知甲方；（2）甲方有权对乙方选择的三方进行审核，如不同意，乙方应重新选择。14.3.2第三方介入程序（1）乙方与第三方签订合作协议，明确双方的权利义务；（2）甲方在收到乙方通知后，对第三方进行审核，确认其符合合同要求；（3）第三方介入后，甲方、乙方与第三方应共同协商，确保第三方介入的顺利进行。14.4第三方责任14.4.1第三方责任范围第三方在本合同中的责任范围限于其提供的服务或协助，不包括甲方和乙方在合同中的直接责任。14.4.2第三方责任限额（1）第三方因提供的服务或协助导致甲方或乙方遭受损失的，其责任限额为（金额）；（2）如第三方责任导致甲方或乙方遭受损失超过责任限额的，超出部分由甲方和乙方各自承担。14.5第三方权利14.5.1第三方权利范围第三方在本合同中的权利限于其合作协议中约定的权利，不包括甲方