2025版房产中介公司员工劳动合同样本与违约责任详解3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版房产中介公司员工劳动合同样本与违约责任详解本合同目录一览1.1合同订立依据1.2合同主体1.3合同期限1.4工作岗位1.5工作内容1.6工作时间1.7工作地点1.8劳动报酬1.9社会保险和住房公积金1.10劳动保护与职业危害防护1.11劳动纪律与职业道德1.12违约责任1.13合同解除与终止1.14争议解决1.15其他约定第一部分：合同如下：1.1合同订立依据1.1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。1.1.2本合同订立过程中，双方应遵循平等自愿、协商一致的原则。1.2合同主体1.2.2法定代表人：________1.2.3注册地址：________1.2.5身份证号码：________1.3合同期限1.3.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。1.3.2合同期满后，如双方无异议，可自动续签。1.4工作岗位1.4.1乙方在甲方担任________岗位。1.5工作内容1.5.1.1负责房地产经纪业务的市场调研、信息收集、整理和发布；1.5.1.2负责客户接待、咨询、签约及售后服务；1.5.1.3负责房地产项目的推广、宣传和营销；1.5.1.4完成甲方交办的其他工作任务。1.6工作时间1.6.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为8小时，每周工作时间为40小时。1.6.2乙方应遵守甲方的工作时间规定，不得迟到、早退、旷工。1.7工作地点1.7.1乙方的工作地点为甲方指定的工作场所。1.8劳动报酬1.8.1乙方的基本工资为每月人民币________元。1.8.2乙方享有岗位工资、绩效奖金、加班费等。1.8.3甲方应按照国家规定支付乙方工资及各项福利待遇。1.9社会保险和住房公积金1.9.1甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。1.9.2乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险和住房公积金。1.10劳动保护与职业危害防护1.10.1甲方应保障乙方的工作条件和劳动保护措施，确保乙方的人身安全。1.10.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查，发现职业危害及时采取措施。1.11劳动纪律与职业道德1.11.1乙方应遵守国家法律法规、行业规范和甲方的规章制度。1.11.2乙方应恪守职业道德，诚实守信，保守商业秘密。1.12违约责任1.12.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。1.12.2乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。1.13合同解除与终止1.13.1本合同期满或双方协商一致解除合同。1.13.2甲方在合同期内，因乙方严重违反劳动纪律或职业道德，有权解除合同。1.14争议解决1.14.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。1.14.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。1.15其他约定1.15.1本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。1.15.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。8.1.1.1基本养老保险8.1.1.2基本医疗保险8.1.1.3失业保险8.1.1.4工伤保险8.1.1.5生育保险8.1.2甲方应按照国家规定为乙方缴纳住房公积金，并按照乙方工资的百分比进行缴纳。8.2劳动保护与职业危害防护8.2.1甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。8.2.2甲方应定期对工作场所进行安全检查，确保乙方的人身安全和健康。8.3劳动纪律与职业道德8.3.1乙方应遵守甲方的考勤制度，不得无故缺勤或迟到早退。8.3.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。8.4违约责任8.4.1.1严重违反劳动纪律或职业道德；8.4.1.2患有传染病或职业病，影响工作；8.4.1.3被依法追究刑事责任。8.5合同解除与终止8.5.1有下列情形之一的，甲方可以解除合同：8.5.1.1乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；8.5.1.2乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，甲方给予处分后仍然不改正的；8.5.1.3乙方因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；8.5.1.4甲方依照本法第三十九条的规定解除劳动合同的。8.6争议解决8.6.1双方因履行本合同发生的争议，应通过协商解决。8.6.2协商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。8.7其他约定8.7.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.7.2本合同如有未尽事宜，可按国家有关法律法规执行。9.1合同生效9.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.2合同份数9.2.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.3合同附件9.3.1本合同附件包括但不限于：9.3.1.1乙方个人简历9.3.1.2乙方身份证复印件9.3.1.3乙方入职体检报告10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。10.2本合同经双方签字（或盖章）后生效。10.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份。11.1本合同如有变更，应经双方书面同意，并签订书面变更协议。11.2本合同变更协议与本合同具有同等法律效力。12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.1本合同如有争议，双方应友好协商解决。13.2协商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。13.3诉讼费用由败诉方承担。14.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。14.3本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方概念界定15.1.1本合同中的“第三方”是指与甲方或乙方有业务往来、提供服务或承担某项职责的独立法人、非法人组织或个人。15.1.2.1法律服务机构15.1.2.2金融服务机构15.1.2.3技术服务提供商15.1.2.4人力资源服务机构15.1.2.5其他经双方认可的第三方。15.2第三方介入情形15.2.1.1甲方或乙方需要第三方提供专业服务或技术支持；15.2.1.2甲方或乙方需要第三方进行资金结算或支付；15.2.1.3甲方或乙方需要第三方进行人力资源管理；15.2.1.4甲方或乙方需要第三方协助解决合同履行中的争议。15.3第三方责任限额15.3.1第三方在履行本合同时，其责任限额由双方在合同中明确约定。15.3.2.1第三方因自身原因导致的合同履行延迟或违约；15.3.2.2第三方提供的服务或产品存在缺陷导致的损失；15.3.2.3第三方违反保密协议泄露商业秘密。15.4第三方责权利划分15.4.1.1按照合同约定提供服务或产品；15.4.1.2获得甲方或乙方支付的报酬；15.4.1.3依法维护自身合法权益。15.4.2.1按照合同约定履行服务或产品交付；15.4.2.2依法保护甲方或乙方的商业秘密；15.4.2.3按时足额向甲方或乙方支付相关费用。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲方、乙方之间的关系为独立合同关系，第三方对甲方或乙方的直接责任仅限于其在本合同项下的责任。15.5.2第三方对甲方或乙方的责任不因甲方或乙方的违约行为而免除。15.5.3甲方或乙方对第三方的选择和委托行为，不影响其对第三方的责任。15.6第三方变更15.6.1如甲方或乙方需要变更第三方，应提前通知对方，并取得对方的同意。15.6.2第三方变更后，原有合同条款中关于第三方的约定仍适用于新的第三方。15.7第三方争议解决15.7.1第三方在履行本合同时发生的争议，应通过协商解决。15.7.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。15.8第三方保密15.8.1第三方应遵守本合同的保密条款，不得泄露甲方或乙方的商业秘密。15.8.2第三方泄露商业秘密的，应承担相应的法律责任。15.9第三方退出15.9.1如第三方因故退出本合同，应提前通知甲方或乙方，并协助双方妥善处理相关事宜。15.9.2第三方退出后，甲方或乙方有权要求其承担相应的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方个人简历详细要求：包含教育背景、工作经历、专业技能、获奖情况等。说明：用于甲方了解乙方的工作能力和背景。2.乙方身份证复印件详细要求：身份证正反面复印件，清晰可辨。说明：用于证明乙方身份。3.乙方入职体检报告详细要求：由正规医疗机构出具的体检报告，包括体检日期、体检结果等。说明：用于证明乙方符合工作要求。4.第三方服务协议详细要求：包含服务内容、服务期限、服务费用、保密条款等。说明：用于明确第三方在合同中的角色和责任。5.第三方保密协议详细要求：包含保密信息范围、保密期限、违约责任等。说明：用于保护甲方或乙方的商业秘密。6.甲方规章制度详细要求：包含考勤制度、薪酬制度、奖惩制度等。说明：用于规范甲方内部管理。7.乙方工作手册详细要求：包含工作职责、工作流程、工作规范等。说明：用于指导乙方开展工作。8.甲方财务报表详细要求：包含资产负债表、利润表、现金流量表等。说明：用于证明甲方的财务状况。9.乙方绩效考核报告详细要求：包含考核周期、考核指标、考核结果等。说明：用于评估乙方的工作表现。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方违约行为：1.1未按时支付乙方工资；1.2未按照约定提供工作条件；1.3未经乙方同意，擅自变更工作内容；1.4未经乙方同意，擅自解除合同。乙方违约行为：2.1未按时完成工作任务；2.2违反劳动纪律，影响工作秩序；2.3泄露甲方商业秘密；2.4因自身原因导致合同无法履行。2.责任认定标准：甲方违约责任：2.1未按时支付工资，应支付违约金，违约金按应付工资的____%计算；2.2未提供工作条件，应赔偿乙方因工作条件不足造成的损失；2.3擅自变更工作内容，应向乙方支付赔偿金，赔偿金按____倍工资计算；2.4擅自解除合同，应支付乙方经济补偿金，补偿金按____倍工资计算。乙方违约责任：2.2违反劳动纪律，应给予警告或罚款；2.3泄露商业秘密，应承担相应的法律责任；2.4因自身原因导致合同无法履行，应赔偿甲方因此造成的损失。3.示例说明：甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金按应付工资的10%计算。全文完。2024版房产中介公司员工劳动合同样本与违约责任详解1本合同目录一览1.合同概述1.1合同定义1.2合同性质1.3合同目的2.双方基本信息2.1中介公司信息2.2员工信息3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同终止日期3.3合同续签4.工作内容4.1工作职责4.2工作地点4.3工作时间5.薪酬待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3社会保险及公积金5.4税收处理6.假期与福利6.1休息休假6.2婚假6.3产假6.4丧假6.5福利待遇7.考核与晋升7.1考核制度7.2晋升机制8.培训与发展8.1培训内容8.2发展机会9.保密条款9.1保密信息范围9.2保密义务9.3违约责任10.竞业限制10.1竞业限制范围10.2竞业限制期限10.3违约责任11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除与终止的程序12.违约责任12.1违约行为定义12.2违约责任承担12.3违约金13.争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决机构13.3争议解决程序14.其他约定14.1合同生效14.2合同附件14.3合同变更14.4合同解除与终止14.5合同终止后的义务14.6合同份数及效力14.7合同签署日期第一部分：合同如下：第一条合同概述1.1合同定义本合同是指中介公司与员工之间就员工在中介公司工作期间的权利、义务、待遇、责任等事项所达成的协议。1.2合同性质本合同为中介公司与员工之间签订的劳动合同，具有法律约束力。1.3合同目的本合同旨在明确双方的权利、义务，保障员工的合法权益，维护中介公司的正常运营。第二条双方基本信息2.1中介公司信息名称：__________地址：__________法定代表人：__________2.2员工信息姓名：__________性别：__________出生日期：__________身份证号码：__________联系电话：__________第三条合同期限3.1合同起始日期____年____月____日3.2合同终止日期____年____月____日3.3合同续签在合同到期前一个月，双方可协商续签合同。第四条工作内容4.1工作职责员工应按照中介公司的要求，认真履行下列职责：（1）遵守国家法律法规和公司规章制度；（2）完成公司分配的工作任务；（3）维护公司形象，保守公司商业秘密；（4）服从公司管理，接受公司考核；（5）其他公司要求员工履行的工作职责。4.2工作地点__________4.3工作时间（1）每日工作时间为____小时；（2）每周工作时间为____天；（3）工作时间安排由公司根据业务需要和员工实际情况进行合理调整。第五条薪酬待遇5.1基本工资员工的基本工资为每月____元，按月支付。5.2绩效奖金根据公司绩效管理制度，员工可享受绩效奖金。5.3社会保险及公积金公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金。5.4税收处理公司按照国家税收政策，依法为员工代扣代缴个人所得税。第六条假期与福利6.1休息休假员工享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。6.2婚假员工结婚，可享受____天的婚假。6.3产假女员工生育，可享受____天的产假。6.4丧假员工直系亲属去世，可享受____天的丧假。6.5福利待遇（1）提供免费工作餐；（2）提供住宿；（3）提供节假日礼品；（4）其他公司规定的福利待遇。第七条考核与晋升7.1考核制度公司建立健全员工考核制度，对员工的工作进行定期考核。7.2晋升机制公司设立晋升机制，为员工提供晋升机会。员工晋升需符合公司规定的条件和程序。第八条培训与发展8.1培训内容（1）业务技能培训；（2）公司规章制度培训；（3）职业道德培训；（4）客户服务培训；（5）其他公司认为必要的培训。8.2发展机会（1）内部晋升；（2）跨部门交流；（3）参加行业培训；（4）参加公司举办的各类活动。第九条保密条款9.1保密信息范围（1）公司的商业秘密；（2）客户信息；（3）市场战略；（4）技术信息；（5）其他公司认为需要保密的信息。9.2保密义务员工在合同有效期内及合同终止后的一定期限内，应严格遵守保密义务，不得泄露或以任何方式披露保密信息。9.3违约责任如员工违反保密义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿公司因保密信息泄露所造成的损失。第十条竞业限制10.1竞业限制范围在合同终止后的一定期限内，员工不得在下列范围内从事与公司业务相同或相竞争的活动：（1）在公司的业务领域内；（2）与公司的客户或供应商有直接关联的业务领域；（3）其他公司认为可能损害公司利益的活动。10.2竞业限制期限竞业限制期限为合同终止后____年。10.3违约责任如员工违反竞业限制条款，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金。第十一条合同解除与终止11.1合同解除条件（1）员工严重违反公司规章制度；（2）员工严重失职，给公司造成重大损失；（3）合同约定的其他解除条件。11.2合同终止条件（1）合同期满；（2）双方协商一致；（3）依法解除；（4）其他导致合同终止的情形。11.3解除与终止的程序合同解除或终止，应提前____天书面通知对方，并办理相关手续。第十二条违约责任12.1违约行为定义违约行为是指任何一方违反合同约定，导致对方遭受损失的行为。12.2违约责任承担违约方应承担违约责任，包括但不限于：（1）赔偿对方因此遭受的损失；（2）支付违约金；（3）其他违约责任。12.3违约金如合同约定了违约金，违约方应按约定支付违约金。第十三条争议解决13.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动合同签订地的人民法院提起诉讼。13.2争议解决机构双方可协商选择争议解决的仲裁机构。13.3争议解决程序争议解决程序按照所选解决方式的相关规定执行。第十四条其他约定14.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同附件本合同附件作为合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。14.3合同变更本合同任何条款的变更，均需双方书面同意，并签署书面文件。14.4合同解除与终止本合同的解除与终止，除法律另有规定外，均需按照合同约定执行。14.5合同终止后的义务合同终止后，双方应继续履行合同终止前所约定的义务。14.6合同份数及效力本合同一式____份，双方各执____份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲乙双方之外的，因合同履行需要介入合同关系中的其他个人、法人或其他组织。1.2第三方类型（1）供应商；（2）服务商；（3）担保人；（4）咨询机构；（5）其他经甲乙双方同意的第三方。第二条第三方责任限额2.1责任限额定义本合同中的责任限额是指第三方在履行其职责过程中，因自身原因导致甲乙双方或合同项下其他利益相关方遭受损失时，第三方应承担的最高赔偿金额。2.2责任限额确定责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在第三方介入条款中明确。第三条第三方介入条款3.1第三方介入条件（1）合同履行需要第三方提供特定服务或产品；（2）合同履行过程中，甲乙双方需要第三方进行咨询或评估；（3）合同履行过程中，甲乙双方需要第三方提供担保；（4）其他经甲乙双方同意的情形。3.2第三方介入程序（1）甲乙双方应共同确定第三方人选；（2）甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方的权利、义务和责任；（3）第三方介入后，甲乙双方应将第三方纳入合同履行范围；（4）第三方介入期间，甲乙双方应继续履行合同约定的各自义务。第四条第三方责任划分4.1第三方责任（1）按照合同约定履行其义务；（2）对因自身原因导致的损失，承担相应的赔偿责任；（3）遵守国家法律法规和行业规范。4.2甲乙双方责任（1）甲乙双方应按照合同约定履行各自义务；（2）甲乙双方应积极配合第三方履行其职责；（3）甲乙双方应承担因自身原因导致的损失。第五条第三方权利5.1第三方权利定义本合同中的第三方权利是指第三方在合同履行过程中，根据合同约定或法律规定所享有的权利。5.2第三方权利内容（1）要求甲乙双方按照合同约定履行其义务；（2）在合同履行过程中，对甲乙双方提出合理要求；（3）在合同履行过程中，要求甲乙双方提供必要的信息和协助；（4）根据合同约定，享有其他权利。第六条第三方介入后的合同变更6.1合同变更条件第三方介入后，如需变更合同内容，应经甲乙双方和第三方共同协商一致。6.2合同变更程序（1）甲乙双方和第三方共同起草变更协议；（2）甲乙双方和第三方签署变更协议；（3）变更协议作为合同附件，与本合同具有同等法律效力。第七条第三方介入后的争议解决7.1争议解决方式第三方介入后的争议解决，仍按照本合同约定的争议解决方式执行。7.2争议解决机构第三方介入后的争议解决机构，仍按照本合同约定的争议解决机构执行。第八条第三方介入后的合同终止8.1合同终止条件第三方介入后的合同终止，仍按照本合同约定的合同终止条件执行。8.2合同终止程序第三方介入后的合同终止，仍按照本合同约定的合同终止程序执行。第九条第三方介入后的合同解除9.1合同解除条件第三方介入后的合同解除，仍按照本合同约定的合同解除条件执行。9.2合同解除程序第三方介入后的合同解除，仍按照本合同约定的合同解除程序执行。第十条第三方介入后的违约责任10.1违约责任定义第三方介入后的违约责任是指第三方在合同履行过程中，因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定时，应承担的违约责任。10.2违约责任承担第三方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于：（1）赔偿甲乙双方或合同项下其他利益相关方因此遭受的损失；（2）支付违约金；（3）其他违约责任。第十一条第三方介入后的保密条款11.1保密信息范围第三方介入后，保密信息范围不变，仍按照本合同约定的保密信息范围执行。11.2保密义务第三方应遵守本合同约定的保密义务，不得泄露或以任何方式披露保密信息。第十二条第三方介入后的合同附件12.1合同附件定义第三方介入后的合同附件是指与第三方相关的协议、文件等。12.2合同附件效力第三方介入后的合同附件作为合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。第十三条第三方介入后的合同解释13.1合同解释原则第三方介入后的合同解释，仍按照本合同约定的合同解释原则执行。13.2合同解释机构第三方介入后的合同解释机构，仍按照本合同约定的合同解释机构执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：员工入职登记表要求：详细记录员工个人信息、教育背景、工作经历等。说明：本附件作为员工入职的必要文件，用于公司内部管理。2.附件二：社会保险及公积金缴纳明细要求：详细记录员工及公司缴纳的社会保险及公积金情况。说明：本附件作为员工福利待遇的凭证，用于办理相关手续。3.附件三：员工绩效考核表要求：详细记录员工工作表现、绩效指标等。说明：本附件作为员工考核的依据，用于确定员工绩效奖金。4.附件四：员工培训记录要求：详细记录员工参加的培训课程、培训时间、培训效果等。说明：本附件作为员工培训的凭证，用于评估员工培训效果。5.附件五：第三方服务协议要求：详细记录第三方提供的服务内容、服务期限、服务费用等。说明：本附件作为第三方介入合同的补充，用于明确第三方责任。6.附件六：合同变更协议要求：详细记录合同变更的内容、变更日期、变更原因等。说明：本附件作为合同变更的正式文件，用于明确双方权利义务。7.附件七：合同解除协议要求：详细记录合同解除的原因、解除日期、解除后双方的权利义务等。说明：本附件作为合同解除的正式文件，用于明确双方权利义务。8.附件八：违约责任认定书要求：详细记录违约行为、违约责任认定、赔偿金额等。说明：本附件作为违约责任认定的凭证，用于明确违约责任。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：员工未按时完成工作任务示例：员工未按时完成工作任务，造成公司损失5000元，扣除当月绩效奖金2000元。2.违约行为：员工泄露公司商业秘密责任认定标准：根据泄露信息的严重程度，赔偿公司损失或支付违约金。示例：员工泄露公司商业秘密，造成公司损失10万元，赔偿公司损失或支付违约金10万元。3.违约行为：第三方未按时提供服务质量责任认定标准：根据服务质量不符合约定的程度，赔偿甲乙双方或合同项下其他利益相关方损失。示例：第三方未按时提供服务质量，造成甲乙双方损失5000元，赔偿甲乙双方损失或支付违约金5000元。4.违约行为：第三方泄露客户信息责任认定标准：根据泄露客户信息的严重程度，赔偿客户损失或支付违约金。示例：第三方泄露客户信息，造成客户损失10万元，赔偿客户损失或支付违约金10万元。5.违约行为：合同一方未按时支付款项责任认定标准：根据逾期支付金额，支付违约金。示例：合同一方未按时支付款项5000元，支付违约金500元。全文完。2024版房产中介公司员工劳动合同样本与违约责任详解2本合同目录一览1.合同订立1.1合同主体1.2合同依据1.3合同生效2.员工基本信息2.1员工姓名2.2员工性别2.3员工出生日期2.4员工身份证号码2.5员工联系方式3.员工岗位及职责3.1岗位名称3.2岗位职责3.3岗位要求4.工作时间和休息休假4.1工作时间4.2休息时间4.3休假制度5.工资及福利待遇5.1基本工资5.2奖金5.3绩效考核5.4社会保险5.5住房公积金5.6其他福利6.培训与发展6.1培训计划6.2培训方式6.3培训费用7.竞业限制7.1竞业限制范围7.2竞业限制期限7.3竞业限制补偿8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.合同解除9.1解除条件9.2解除程序9.3解除通知10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.其他约定12.1合同附件12.2合同变更12.3合同解除12.4合同终止13.合同签署13.1签署日期13.2签署地点13.3签署人14.合同附件第一部分：合同如下：第一条合同订立1.1合同主体本合同由甲方（房产中介公司名称）与乙方（员工姓名）签订，甲方为房产中介公司，乙方为甲方招聘的员工。1.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。1.3合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。第二条员工基本信息2.1员工姓名：乙方全名2.2员工性别：□男□女2.3员工出生日期：年月日2.4员工身份证号码：____________________2.5员工联系方式：电话：______；邮箱：______第三条员工岗位及职责3.1岗位名称：房产中介销售顾问3.2岗位职责：3.2.1负责收集、整理、分析房地产市场信息；3.2.2负责为客户提供房产咨询、推荐和代理服务；3.2.3负责签订房屋买卖合同，协助客户办理过户手续；3.2.4负责维护客户关系，提高客户满意度；3.2.5完成公司交办的其他工作。3.3岗位要求：3.3.3具有房地产销售经验者优先。第四条工作时间和休息休假4.1工作时间：4.1.1标准工作时间：每周工作五天，每天工作八小时；4.1.2上班时间：根据公司规定及业务需求确定。4.2休息时间：4.2.1周末休息：周六、周日；4.2.2法定节假日休息。4.3休假制度：4.3.1年假：根据国家规定及公司制度执行；4.3.2病假：根据国家规定及公司制度执行；4.3.3事假：根据公司制度执行。第五条工资及福利待遇5.1基本工资：人民币______元/月；5.2奖金：根据公司业绩及个人绩效确定；5.3绩效考核：按照公司制定的绩效考核制度执行；5.4社会保险：按照国家规定及公司制度执行；5.5住房公积金：按照国家规定及公司制度执行；5.6其他福利：5.6.1员工体检；5.6.2法定节假日福利；5.6.3其他公司规定的福利。第六条培训与发展6.1培训计划：6.1.1公司将为员工提供岗前培训；6.1.2定期组织业务培训、技能提升培训等；6.1.3鼓励员工参加外部培训、考取相关证书。6.2培训方式：6.2.1内部培训；6.2.2外部培训；6.2.3在职自学。6.3培训费用：6.3.1公司承担内部培训费用；6.3.2外部培训费用由员工承担，公司给予一定比例的报销。第七条竞业限制7.1竞业限制范围：7.1.1甲方业务范围内的房产中介服务；7.1.2甲方客户资源的开发与维护。7.2竞业限制期限：7.2.1自合同解除或终止之日起______年内；7.3竞业限制补偿：7.3.1甲方按照每月______元的标准向乙方支付竞业限制补偿；7.3.2竞业限制补偿支付至乙方找到新工作为止。第八条违约责任8.1违约情形8.1.1乙方未按照合同约定履行工作职责；8.1.2乙方违反保密条款，泄露公司商业秘密；8.1.3乙方违反竞业限制条款；8.1.4甲方未按照合同约定支付工资、奖金或福利；8.1.5甲方违反合同约定，导致合同无效或解除。8.2违约责任承担8.2.1乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任；8.2.2甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方履行合同或支付违约金。8.3违约赔偿8.3.1乙方违约导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任；8.3.2甲方违约导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。第九条合同解除9.1解除条件9.1.1双方协商一致解除合同；9.1.2乙方因个人原因提出辞职；9.1.3甲方因乙方严重违反合同约定或达到法定解除条件而解除合同；9.1.4乙方因不可抗力导致合同无法履行而解除合同。9.2解除程序9.2.1双方协商一致解除合同的，应签订书面解除协议；9.2.2乙方提出辞职的，应提前______天书面通知甲方；9.2.3甲方解除合同的，应提前______天书面通知乙方；9.2.4因不可抗力导致合同无法履行的，双方应协商解决。9.3解除通知9.3.1双方应按照解除程序履行书面通知义务；9.3.2通知应以书面形式发送至对方指定的地址。第十条保密条款10.1保密内容10.1.1甲方商业秘密；10.1.2乙方在工作中知悉的甲方客户信息；10.1.3甲方内部管理制度和经营策略。10.2保密期限10.2.1自合同签订之日起至合同解除或终止之日起______年内。10.3违约责任10.3.1乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密或客户信息，应承担相应的法律责任。第十一条争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决争议；11.1.2协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1双方可约定仲裁机构解决争议；11.2.2未约定仲裁机构的，争议解决机构为有管辖权的人民法院。11.3争议解决程序11.3.1双方应按照约定的争议解决方式提交争议；11.3.2争议解决机构应按照法定程序进行审理。第十二条其他约定12.1合同附件12.1.1员工入职登记表；12.1.2岗位说明书；12.1.3绩效考核制度。12.2合同变更12.2.1本合同经双方协商一致，可以变更；12.2.2变更内容应以书面形式签订补充协议。12.3合同解除12.3.1本合同经双方协商一致解除，或因法定解除条件解除。12.4合同终止12.4.1本合同期满自动终止；12.4.2合同解除或终止后，双方应按照约定办理相关手续。第十三条合同签署13.1签署日期：______年______月______日13.2签署地点：______13.3签署人：13.3.1甲方代表（签字）：______13.3.2乙方代表（签字）：______第十四条合同附件本合同附件作为合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第十三条第三方介入概述13.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于律师事务所、会计师事务所、评估机构、鉴定机构等。13.2第三方介入情形13.2.1甲方或乙方在履行合同过程中需要第三方提供服务或协助；13.2.2合同履行过程中出现争议，需要第三方进行调解或仲裁；13.2.3合同履行过程中，第三方因合同履行需要提供担保或保证。13.3第三方介入程序13.3.1甲方或乙方在需要第三方介入时，应提前向对方通知，并说明第三方介入的原因、目的和预期效果；13.3.2双方应就第三方介入的具体事项达成一致意见，并签订书面协议；13.3.3第三方介入后，甲方、乙方和第三方应按照书面协议履行各自的义务。第十四条第三方责任限额14.1责任限额定义本合同中的责任限额是指第三方在介入合同履行过程中，因自身过错或疏忽导致甲方或乙方遭受损失时，应承担的最高赔偿金额。14.2责任限额约定14.2.1第三方介入合同履行过程中，如因自身原因导致甲方或乙方遭受损失，应承担相应的赔偿责任，赔偿金额不超过合同总金额的_____%；14.2.2第三方责任限额自合同签订之日起至合同解除或终止之日起有效。14.3责任限额的调整14.3.1如有特殊情况，甲方或乙方可提前______个月书面通知对方，经双方协商一致，可调整第三方责任限额；14.3.2调整后的责任限额应以书面形式签订补充协议。第十五条第三方权利义务15.1第三方权利15.1.1第三方有权根据合同约定，独立行使权利和履行义务；15.1.2第三方有权要求甲方或乙方按照合同约定支付服务费用或其他费用。15.2第三方义务15.2.1第三方应按照合同约定，提供专业、高效的服务；15.2.2第三方应保守甲方或乙方的商业秘密；15.2.3第三方应按照合同约定，承担相应的责任。第十六条第三方与其他各方的划分16.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系为服务关系，第三方应按照合同约定，为甲方提供专业服务。16.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系为辅助关系，第三方应按照合同约定，协助乙方完成相关工作。16.3第三方与其他各方的责任划分16.3.1第三方在介入合同履行过程中，因自身过错或疏忽导致甲方或乙方遭受损失，由第三方承担相应责任；16.3.2甲方或乙方在合同履行过程中，因第三方原因遭受损失，甲方或乙方有权向第三方追偿；16.3.3第三方与其他各方之间发生的争议，应按照合同约定或法定程