二零二五年交通协管员夜间巡逻与聘用管理合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年交通协管员夜间巡逻与聘用管理合同本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1协管员基本信息1.2聘用单位基本信息第二条巡逻任务与区域2.1巡逻任务内容2.2巡逻区域划分第三条巡逻时间与班次安排3.1巡逻时间3.2班次安排第四条巡逻装备与物资4.1巡逻装备要求4.2巡逻物资配备第五条巡逻工作流程5.1巡逻前准备5.2巡逻中注意事项5.3巡逻后报告第六条巡逻纪律与规范6.1工作纪律6.2服务规范第七条巡逻工作考核与奖惩7.1考核标准7.2奖励措施7.3惩罚措施第八条工资待遇与福利8.1工资标准8.2社会保险8.3其他福利第九条合同期限与续签9.1合同期限9.2续签条件第十条保密条款10.1保密内容10.2保密期限第十一条解除合同与终止条件11.1解除合同的情形11.2终止合同的条件第十二条违约责任与争议解决12.1违约责任12.2争议解决方式第十三条合同生效与解除13.1合同生效条件13.2合同解除条件第十四条合同附件14.1附件一：巡逻装备清单14.2附件二：工资待遇明细表14.3附件三：保密协议第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1协管员基本信息1.1.1姓名：1.1.2性别：1.1.3身份证号码：1.1.4联系电话：1.1.5家庭住址：1.2聘用单位基本信息1.2.1单位名称：1.2.2单位地址：1.2.3联系电话：1.2.4法定代表人：第二条巡逻任务与区域2.1巡逻任务内容2.1.1交通安全宣传2.1.2交通违法行为劝导2.1.3交通秩序维护2.1.4应急事件处理2.2巡逻区域划分2.2.1巡逻区域一：街道2.2.2巡逻区域二：道路第三条巡逻时间与班次安排3.1巡逻时间3.1.1巡逻时间为每日晚上18:00至次日早上6:003.2班次安排3.2.1每班次巡逻时间为6小时3.2.2巡逻班次分为两个班次，即18:0000:00和00:0006:00第四条巡逻装备与物资4.1巡逻装备要求4.1.1配备反光背心、巡逻帽、手电筒等基本装备4.1.2配备对讲机，确保通讯畅通4.2巡逻物资配备4.2.1巡逻车辆4.2.2巡逻车辆内配备巡逻记录仪、急救箱等物资第五条巡逻工作流程5.1巡逻前准备5.1.1检查巡逻装备是否齐全5.1.2了解巡逻区域交通状况5.1.3汇报当日巡逻任务5.2巡逻中注意事项5.2.1保持警觉，注意交通安全5.2.2严格遵守交通法规，维护交通秩序5.2.3注意自身安全，避免意外事故5.3巡逻后报告5.3.1汇报当日巡逻情况5.3.2上报发现的交通违法行为及处理情况第六条巡逻纪律与规范6.1工作纪律6.1.1服从指挥，认真履行职责6.1.2严守岗位，不得擅自离岗6.1.3不得利用职务之便谋取私利6.2服务规范6.2.1文明礼貌，热情服务6.2.2尊重群众，耐心解答疑问6.2.3不得粗暴对待群众，维护良好形象第七条巡逻工作考核与奖惩7.1考核标准7.1.1巡逻任务完成情况7.1.2工作态度7.1.3工作纪律7.2奖励措施7.2.1对完成巡逻任务突出者给予奖励7.2.2对工作态度良好、遵守纪律者给予表扬7.3惩罚措施7.3.1对违反工作纪律、工作态度恶劣者给予警告或罚款7.3.2对造成严重后果者，解除聘用合同第八条工资待遇与福利8.1工资标准8.1.1基本工资：每月人民币元8.1.2巡逻补贴：每次巡逻元8.1.3夜班补贴：夜间巡逻每小时元8.2社会保险8.2.1聘用单位为协管员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。8.3其他福利8.3.1节假日加班费8.3.2年终奖金8.3.3定期体检第九条合同期限与续签9.1合同期限9.1.1本合同期限为一年，自2024年X月X日起至2025年X月X日止。9.2续签条件9.2.1协管员在合同期内表现良好，无重大违纪行为。9.2.2聘用单位根据工作需要和协管员意愿，可提出续签合同。第十条保密条款10.1保密内容10.1.1工作中涉及到的保密信息。10.1.2聘用单位的商业秘密。10.2保密期限10.2.1保密期限自本合同终止之日起计算，不少于两年。第十一条解除合同与终止条件11.1解除合同的情形11.1.1协管员严重违反工作纪律，经教育不改。11.1.2协管员因健康原因无法履行工作职责。11.1.3聘用单位因工作需要调整工作内容，导致合同无法履行。11.2终止合同的条件11.2.1合同期限届满，双方协商一致不再续签。11.2.2出现本合同第十一条第一款规定的解除合同情形。第十二条违约责任与争议解决12.1违约责任12.1.1协管员违约，应承担相应的违约责任。12.1.2聘用单位违约，应赔偿协管员因此遭受的损失。12.2争议解决方式12.2.1双方应友好协商解决合同争议。12.2.2协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十三条合同生效与解除13.1合同生效条件13.1.1双方在本合同上签字盖章。13.1.2合同经聘用单位审核批准。13.2合同解除条件13.2.1出现本合同第十一条第一款规定的解除合同情形。13.2.2双方协商一致解除合同。第十四条合同附件14.1附件一：巡逻工作手册14.2附件二：工资支付明细表14.3附件三：保密协议第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与介入目的1.1第三方定义1.1.1第三方是指在交通协管员夜间巡逻与聘用管理合同中，除甲乙双方之外的任何自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入目的1.2.1提供专业服务，如技术支持、培训、评估等。1.2.2协助解决合同执行过程中的争议或问题。1.2.3提高巡逻效率和质量，确保交通安全。第二条第三方责权利2.1第三方责任2.1.1第三方应按照合同约定提供专业服务，保证服务质量。2.1.2第三方在提供服务过程中，若因自身原因造成损失，应承担相应责任。2.2第三方权利2.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和配合。2.2.2第三方有权根据合同约定收取服务费用。2.3第三方义务2.3.1第三方应遵守国家法律法规和合同约定。2.3.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密。第三条第三方介入程序3.1第三方介入申请3.1.1甲乙双方认为需要第三方介入时，应向对方提出书面申请。3.1.2申请应包括介入原因、目的、预期效果等内容。3.2第三方介入同意3.2.1对方在收到申请后，应在X个工作日内给予书面答复。3.2.2同意介入的，双方应共同与第三方签订服务协议。第四条第三方责任限额4.1第三方责任限额4.1.1第三方在提供专业服务过程中，因自身原因造成损失，其责任限额为人民币万元。4.2责任赔偿4.2.1若第三方责任造成损失，甲乙双方应按照服务协议约定，要求第三方承担赔偿责任。4.2.2第三方在责任限额内承担赔偿责任，超出部分由甲乙双方共同承担。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分5.1.1第三方与甲方的关系由服务协议约定。5.1.2甲方应确保第三方的服务符合合同要求。5.2第三方与乙方的划分5.2.1第三方与乙方的关系由服务协议约定。5.2.2乙方应配合第三方完成工作，并确保第三方的工作符合合同要求。5.3第三方与协管员的划分5.3.1第三方对协管员的管理和培训由甲方负责。5.3.2第三方在执行任务时，应尊重协管员的合法权益。第六条第三方介入后的合同变更6.1合同变更6.1.1第三方介入后，如需对合同进行变更，应经甲乙双方同意，并签订补充协议。6.2补充协议6.2.1补充协议是合同的重要组成部分，具有同等法律效力。6.2.2补充协议的签订应遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则。第七条合同终止与解除7.1合同终止7.1.1第三方介入期间，如甲乙双方或第三方提出终止合同，应提前X个工作日书面通知对方。7.2合同解除7.2.1出现本合同终止或解除的情形，甲乙双方应按照合同约定处理相关事宜。第八条第三方介入后的争议解决8.1争议解决8.1.1第三方介入期间发生的争议，应通过协商解决。8.1.2协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.2争议处理8.2.1争议处理过程中，甲乙双方应积极配合，提供相关证据。8.2.2第三方应依法维护自身合法权益。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：巡逻工作手册详细要求：包含巡逻任务、工作流程、注意事项、应急处理等内容。说明：此手册为协管员日常工作的指导文件，应包含巡逻区域地图、交通法规摘要等。2.附件二：工资支付明细表详细要求：列出每月工资组成、加班费、奖金、福利等具体数额。说明：此表格用于记录和证明协管员的工资收入。3.附件三：保密协议详细要求：明确保密信息范围、保密期限、违约责任等。说明：此协议保障聘用单位的商业秘密不被泄露。4.附件四：巡逻装备清单详细要求：列出所有巡逻装备的名称、数量、规格、使用说明等。说明：此清单确保协管员在巡逻时装备齐全。5.附件五：服务协议详细要求：明确第三方介入的具体服务内容、费用、责任等。说明：此协议规范第三方在合同执行过程中的角色和责任。6.附件六：补充协议详细要求：记录合同变更、新增条款、双方协商一致的内容。说明：此协议用于更新或补充合同内容。说明二：违约行为及责任认定：责任认定：协管员应承担违约责任，聘用单位可要求其赔偿因违约造成的损失。示例：协管员因个人原因未在规定时间内完成巡逻任务，导致交通拥堵，聘用单位可要求其赔偿交通拥堵造成的损失。2.违约行为：聘用单位未按时支付工资或福利。责任认定：聘用单位应承担违约责任，向协管员支付逾期工资及赔偿金。示例：聘用单位未在规定时间内支付协管员工资，协管员可要求聘用单位支付工资及赔偿金。3.违约行为：第三方未按服务协议提供专业服务或服务质量不符合要求。责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿因服务质量问题造成的损失。示例：第三方提供的技术支持服务存在严重缺陷，导致协管员工作无法正常进行，第三方应赔偿损失。4.违约行为：任何一方泄露合同或服务协议中的保密信息。责任认定：违约方应承担违约责任，赔偿因信息泄露造成的损失。示例：协管员泄露聘用单位的商业秘密，聘用单位可要求其赔偿损失。5.违约行为：任何一方违反合同约定，造成合同无法履行。责任认定：违约方应承担违约责任，赔偿因违约造成的损失。示例：聘用单位因自身原因导致合同无法履行，应赔偿协管员因此遭受的损失。全文完。二零二四年交通协管员夜间巡逻与聘用管理合同1合同目录第一章合同概述1.1合同名称1.2合同编号1.3合同签订日期1.4合同双方基本信息1.5合同期限1.6合同目的第二章交通协管员聘用条件2.1聘用资格2.2年龄要求2.3身体条件2.4教育背景2.5工作经验第三章巡逻工作内容3.1巡逻区域3.2巡逻时间3.3巡逻路线3.4巡逻任务3.5巡逻装备第四章巡逻工作要求4.1工作纪律4.2工作态度4.3工作质量4.4工作效率4.5安全意识第五章巡逻工作考核5.1考核方式5.2考核内容5.3考核周期5.4考核结果运用第六章巡逻工作待遇6.1工资待遇6.2奖金制度6.3社会保险6.4休息休假6.5节假日待遇第七章合同解除与终止7.1合同解除条件7.2合同终止条件7.3解除与终止程序7.4合同解除与终止后的处理第八章违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约责任处理第九章争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序第十章合同附件10.1合同附件一：交通协管员工作职责10.2合同附件二：交通协管员考核标准10.3合同附件三：交通协管员装备清单第十一章合同生效与变更11.1合同生效条件11.2合同变更程序11.3合同变更内容第十二章合同解除与终止后的处理12.1合同解除与终止后的工作交接12.2合同解除与终止后的待遇结算12.3合同解除与终止后的争议处理第十三章合同附件13.1合同附件一：交通协管员工作职责13.2合同附件二：交通协管员考核标准13.3合同附件三：交通协管员装备清单第十四章合同签署与生效14.1合同签署方式14.2合同生效日期14.3合同签署人签字14.4合同附件签署合同编号_________第一章合同概述1.1合同名称：二零二四年交通协管员夜间巡逻与聘用管理合同1.2合同编号：_______1.3合同签订日期：2024年____月____日1.4合同双方基本信息：1.4.1聘用方：_______（单位名称）1.4.2聘用方地址：_______1.4.3聘用方联系人：_______1.4.4受聘方：_______（个人姓名）1.4.5受聘方身份证号码：_______1.4.6受聘方联系方式：_______1.5合同期限：自2024年____月____日至2025年____月____日1.6合同目的：明确聘用方与受聘方在交通协管员夜间巡逻工作中的权利、义务及责任，确保交通秩序和安全。第二章交通协管员聘用条件2.1聘用资格：2.1.1具有中华人民共和国国籍；2.1.2具备完全民事行为能力；2.1.5具备交通管理相关工作经验者优先。2.2年龄要求：18周岁至45周岁。2.3身体条件：身体健康，无残疾，无影响履行职责的疾病。2.5工作经验：具备一定的交通管理或相关工作经验。第三章巡逻工作内容3.1巡逻区域：_______（具体区域）3.2巡逻时间：每日夜间____时____分至____时____分。3.3巡逻路线：_______（具体路线）3.4巡逻任务：3.4.1保障交通秩序，指挥交通；3.4.2维护行人、车辆通行安全；3.4.3检查交通违法行为；3.4.4协助交警处理交通事故；3.4.5收集交通违法信息。3.5巡逻装备：_______（具体装备清单）第四章巡逻工作要求4.1工作纪律：4.1.1严格遵守国家法律法规和交通协管员工作规定；4.1.2服从指挥，听从安排；4.1.3保守工作秘密，不得泄露工作信息。4.2工作态度：4.2.1认真负责，积极主动；4.2.2公正公平，不徇私情；4.2.3耐心细致，文明礼貌。4.3工作质量：4.3.1巡逻路线无遗漏；4.3.2工作任务完成及时；4.3.3工作记录准确完整。4.4工作效率：4.4.1巡逻速度合理；4.4.2任务处理迅速；4.4.3信息反馈及时。4.5安全意识：4.5.1注意自身安全，遵守交通规则；4.5.2防范交通安全风险；4.5.3配合交警处理紧急情况。第五章巡逻工作考核5.1考核方式：定期考核与不定期抽查相结合。5.2考核内容：5.2.1工作纪律；5.2.2工作态度；5.2.3工作质量；5.2.4工作效率；5.2.5安全意识。5.3考核周期：每月进行一次月度考核，每季度进行一次季度考核。5.4考核结果运用：考核结果作为绩效评定、奖惩和续签合同的依据。第六章巡逻工作待遇6.1工资待遇：每月____元，按月支付。6.2奖金制度：6.2.1完成工作任务优异者，给予____元奖金；6.2.2提出合理化建议被采纳者，给予____元奖金。6.3社会保险：按国家规定缴纳社会保险。6.4休息休假：每周休息一天，国家法定节假日放假。6.5节假日待遇：节假日加班按照国家规定支付加班费。第七章合同解除与终止7.1合同解除条件：7.1.1受聘方严重违反工作纪律；7.1.2受聘方因身体原因无法继续履行职责；7.1.3受聘方主动提出解除合同；7.1.4聘用方因工作需要调整工作内容或区域。7.2合同终止条件：7.2.1合同期满；7.2.2双方协商一致解除合同；7.2.3因不可抗力导致合同无法履行。7.3解除与终止程序：7.3.1双方协商一致解除合同，应签订解除合同协议；7.3.2因违反合同解除合同，应书面通知对方；7.3.3因不可抗力终止合同，应提供相关证明材料。7.4合同解除与终止后的处理：7.4.1解除或终止合同后，双方应办理工作交接手续；7.4.2受聘方应按照合同约定结算工资和奖金；7.4.3双方应按照国家规定办理社会保险转移手续。第八章违约责任8.1违约情形：8.1.1受聘方未按约定履行巡逻职责；8.1.2受聘方违反工作纪律，造成不良影响；8.1.3聘用方未按约定支付工资或奖金；8.1.4聘用方未按约定提供社会保险。8.2违约责任承担：8.2.1受聘方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失；8.2.2聘用方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金。8.3违约责任处理：8.3.1双方协商解决；8.3.2协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九章争议解决9.1争议解决方式：9.1.1双方协商解决；9.1.2争议解决机构调解；9.1.3向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构：9.2.1本合同争议解决机构为_______（调解机构名称）；9.2.2争议解决机构地址：_______。9.3争议解决程序：9.3.1双方协商不成，可向争议解决机构申请调解；9.3.2调解不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十章合同附件10.1合同附件一：交通协管员工作职责10.2合同附件二：交通协管员考核标准10.3合同附件三：交通协管员装备清单第十一章合同生效与变更11.1合同生效条件：11.1.1双方签字盖章；11.1.2合同内容符合法律法规；11.1.3合同双方具备完全民事行为能力。11.2合同变更程序：11.2.1双方协商一致；11.2.2签订书面变更协议。11.3合同变更内容：11.3.1巡逻区域、时间、路线；11.3.2工资待遇；11.3.3社会保险；11.3.4其他合同内容。第十二章合同解除与终止后的处理12.1合同解除与终止后的工作交接：12.1.1受聘方应将工作交接给聘用方指定的人员；12.1.2双方应共同确认工作交接清单。12.2合同解除与终止后的待遇结算：12.2.1聘用方应按照合同约定支付受聘方剩余工资和奖金；12.2.2双方应按照国家规定办理社会保险转移手续。12.3合同解除与终止后的争议处理：12.3.1双方协商解决；12.3.2协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十三章合同附件13.1合同附件一：交通协管员工作职责13.2合同附件二：交通协管员考核标准13.3合同附件三：交通协管员装备清单第十四章合同签署与生效14.1合同签署方式：14.1.1双方代表签字；14.1.2单位盖章。14.2合同生效日期：14.2.1合同自双方签字盖章之日起生效。14.3合同签署人签字：14.3.1聘用方代表签字：____________________14.3.2受聘方签字：____________________14.4合同附件签署：14.4.1合同附件一：交通协管员工作职责14.4.2合同附件二：交通协管员考核标准14.4.3合同附件三：交通协管员装备清单受聘方（签字）：____________________聘用方（签字）：____________________日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1甲方责任增加条款：1.1.1甲方应确保受聘方在巡逻过程中的安全，提供必要的安全防护装备。1.1.2甲方应定期对受聘方进行安全培训，提高其安全意识和应急处理能力。1.1.3甲方应定期对受聘方进行工作评估，根据评估结果调整工作安排和待遇。1.2工作区域调整条款：1.2.1甲方有权根据交通状况和巡逻需求，调整受聘方的巡逻区域和路线。1.2.2甲方应在调整工作区域或路线前，与受聘方进行沟通，并给予合理的工作调整期限。1.3工作时间调整条款：1.3.1甲方有权根据交通状况和巡逻需求，调整受聘方的工作时间。1.3.2甲方应在调整工作时间前，与受聘方进行沟通，并给予合理的调休或加班补偿。1.4工资待遇调整条款：1.4.1甲方根据市场行情和物价变动，有权对受聘方的工资待遇进行调整。1.4.2甲方应在调整工资待遇前，与受聘方进行沟通，并确保调整后的待遇不低于合同约定。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1乙方工作自主权条款：2.1.1受聘方有权根据自身情况和交通状况，选择合适的巡逻路线和时间。2.1.2受聘方有权拒绝超出合同规定范围的工作任务。2.2乙方待遇保障条款：2.2.1受聘方有权要求甲方按时足额支付工资和奖金。2.2.2受聘方有权要求甲方提供相应的社会保险和福利待遇。2.3乙方休息休假条款：2.3.1受聘方有权根据工作需要和个人情况，申请调休或休假。2.3.2甲方应尽量满足受聘方的合理休假申请。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1中介机构责任条款：3.1.1中介机构应保证合同的合法性和有效性，协助双方履行合同义务。3.1.2中介机构应对受聘方的个人信息保密，不得泄露给第三方。3.2中介机构费用条款：3.2.1中介机构的服务费用由甲方承担，具体费用由双方协商确定。3.2.2中介机构的服务费用应在合同签订时一次性支付。3.3中介机构争议解决条款：3.3.1中介机构在合同履行过程中，如发生争议，应积极协调双方解决。3.3.2如双方协商不成，中介机构应提供书面调解意见，并协助双方向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.4中介机构终止条款：3.4.1合同履行期间，如中介机构出现违约行为，受聘方有权要求终止合同。3.4.2中介机构终止合同后，应协助双方办理相关手续，并退还已收取的服务费用。附件及其他补充说明一、附件列表：1.合同附件一：交通协管员工作职责2.合同附件二：交通协管员考核标准3.合同附件三：交通协管员装备清单4.合同附件四：甲方单位基本信息5.合同附件五：乙方个人信息及资格证明6.合同附件六：中介机构服务协议（如有）二、违约行为及认定：1.违约行为：1.1受聘方未按约定履行巡逻职责；1.2受聘方违反工作纪律，造成不良影响；1.3聘用方未按约定支付工资或奖金；1.4聘用方未按约定提供社会保险；1.5甲方或乙方未按约定调整工作区域、时间、路线或工资待遇；1.6中介机构未按协议提供服务或泄露受聘方个人信息。2.违约行为认定：2.1违约行为的认定依据合同条款和相关法律法规；2.2双方协商一致后，可认定违约行为；2.3争议解决机构或法院可根据事实和证据，认定违约行为。三、法律名词及解释：1.民事行为能力：指个人能够独立进行民事活动，承担民事责任的能力。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。3.违约金：指当事人一方违反合同约定，应向另一方支付的一定金额的金钱。4.调解：指在第三方的协助下，双方当事人自愿协商解决争议的活动。5.诉讼：指当事人因民事权益争议，向人民法院提起诉讼，请求法院依法判决的活动。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：受聘方工作态度不端正，影响交通秩序。解决办法：进行工作纪律培训，加强考核，必要时解除合同。2.问题：甲方未按时支付工资或奖金。解决办法：受聘方可要求甲方支付，协商不成可申请争议解决机构或法院。3.问题：中介机构泄露受聘方个人信息。解决办法：受聘方可要求中介机构停止泄露，并追究其法律责任。五、所有应用场景：1.交通协管员夜间巡逻工作；2.交通协管员聘用管理；3.交通秩序维护；4.公共交通安全保障；5.政府交通管理项目。全文完。二零二四年交通协管员夜间巡逻与聘用管理合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方（交通管理部门）：名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________2.乙方（交通协管员）：名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________二、合同前言2.1背景：为加强城市交通管理，保障道路交通安全，提高交通秩序，甲方决定对夜间交通进行巡逻管理，现根据相关法律法规及实际需求，特制定本合同。2.2目的：本合同旨在明确甲乙双方在夜间交通巡逻与聘用管理中的权利、义务及责任，确保夜间交通巡逻工作的顺利进行。三、定义与解释3.1专业术语：（1）交通协管员：指由甲方选聘，负责夜间交通巡逻、交通指挥、事故处理等工作的人员。（2）巡逻区域：指甲方指定，乙方负责夜间巡逻的具体区域。3.2关键词解释：（1）夜间：指当日18:00至次日6:00的时间段。（2）交通协管员：指具备交通管理知识、技能，经甲方培训合格的人员。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权对乙方的工作进行监督、检查，确保乙方按照合同规定履行职责。（2）甲方应按时支付乙方工资及加班费。（3）甲方负责为乙方提供必要的巡逻装备及安全保障。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方应遵守国家法律法规，服从甲方管理，按照合同规定履行职责。（2）乙方应认真履行夜间交通巡逻工作，确保巡逻区域交通秩序良好。（3）乙方应主动接受甲方培训，提高自身业务水平。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字之日起生效，有效期为______个月。5.2合同履行地点：乙方在甲方指定的巡逻区域内进行夜间交通巡逻。5.3合同履行方式：乙方按照甲方要求，在夜间交通高峰时段进行交通巡逻，确保交通秩序。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同自双方签字之日起生效。6.2终止条件：（1）合同期满，经双方协商一致同意终止。（2）乙方因故无法继续履行合同，经甲方同意终止。6.3终止程序：（1）合同期满前一个月，双方应就续签事宜进行协商。（2）任何一方提出终止合同，应提前一个月书面通知对方。6.4终止后果：（1）合同终止后，乙方应将甲方提供的巡逻装备归还。（2）合同终止后，甲方应按照规定支付乙方工资及加班费。（3）合同终止后，双方应各自承担相应的法律责任。七、费用与支付7.1费用构成（1）基本工资：乙方每月应得的基本工资，根据乙方的工作性质和甲方规定的工资标准确定。（2）加班费：乙方在夜间巡逻期间，如因工作需要加班，甲方应按照国家相关规定支付乙方加班费。（3）服装费：甲方应向乙方提供符合工作要求的服装，并承担相应的服装费用。（4）保险费：甲方应按照国家规定为乙方购买必要的保险，包括但不限于工伤保险、医疗保险等。7.2支付方式甲方应按月向乙方支付工资及各项费用，具体支付方式如下：（1）银行转账：甲方将在每月的指定日期通过银行转账方式将乙方工资及费用转入乙方指定的银行账户。（2）现金支付：如乙方有特殊需求，甲方可提供现金支付，但需乙方提供有效身份证明。7.3支付时间甲方应在每月的____日之前将工资及费用支付给乙方。7.4支付条款（1）甲方在支付工资及费用时，应确保款项的准确无误。（2）乙方应在收到工资及费用后，在规定的时间内签字确认。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付乙方工资及费用的，应向乙方支付违约金，违约金按应付金额的____%计算。（2）甲方违反合同约定，导致乙方在工作中发生安全事故的，甲方应承担相应的法律责任。8.2乙方违约（1）乙方未按照合同规定履行夜间巡逻职责，导致交通秩序混乱的，乙方应承担相应的责任。（2）乙方在工作中违反国家法律法规，造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金的计算和支付方式，按照本合同第七条的规定执行。（2）赔偿金额的计算和支付方式，按照国家相关法律法规及本合同约定执行。九、保密条款9.1保密内容（1）甲方的工作流程、管理制度、技术资料等。（2）甲方与第三方签订的保密协议等相关信息。9.2保密期限本合同约定的保密期限为____年。9.3保密履行方式（1）乙方应严格遵守保密规定，不得向任何第三方泄露保密内容。（2）乙方在工作中应采取必要措施，防止保密内容泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件（1）自然灾害：如地震、洪水、台风等。（2）战争：包括但不限于战争状态、军事冲突等。（3）政府行为：如政府命令、政策调整等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件，双方应立即通知对方。（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行合同，并协商解决合同履行问题。10.4不可抗力实例（1）自然灾害导致乙方无法正常履行夜间巡逻职责的，甲方应给予乙方合理的休息时间。（2）政府政策调整导致乙方工作性质发生变化，双方应协商调整合同内容。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼（1）协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。（2）双方同意提交仲裁委员会仲裁的，应按照《中华人民共和国仲裁法》的规定执行。十二、合同的转让12.1转让规定未经甲方书面同意，乙方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）乙方在合同履行期间，因个人原因无法履行合同义务的。（2）乙方因违反合同约定，被甲方解除合同的。（3）法律法规规定不得转让的其他情形。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本合同内容的最终解释权，并对乙方在合同履行过程中可能出现的违规行为保留追究责任的权利。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方工作表现进行评估的权利，并根据评估结果对乙方的工作进行调整。（2）甲方保留根据工作需要调整乙方工作区域、工作时间的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对本合同的修改和补充，均应以书面形式进行，并由双方签字确认。14.2修改和补充效力经双方签字确认的修改和补充内容，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应相互协作，共同完成夜间交通巡逻与管理任务。15.2协作与配合方式（1）甲方应定期对乙方进行培训，提高乙方的工作能力。（2）乙方应积极参与甲方组织的各项活动，配合甲方完成工作任务。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成甲乙双方之间的完整协议，任何一方不得以口头协议或任何其他形式对本合同的内容进行修改。16.3增减条款未经双方书面同意，任何一方不得单方面增减本合同条款。十七、签字、日期、盖章甲方（交通管理部门）：名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________签字：________________日期：____年__月__日盖章：________________乙方（交通协管员）：名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________签字：________________日期：____年__月__日盖章：________________附件：1.乙方工作职责及考核标准2.甲方提供的装备清单3.其他与本合同相关的文件和资料附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方工作职责及考核标准2.甲方提供的装备清单3.其他与本合同相关的文件和资料二、违约行为及认定：违约行为及认定如下：1.甲方违约：未按时支付乙方工资及费用，认定为违约。未提供必要的工作装备，认定为违约。未按照合同规定履行培训义务，认定为违约。2.乙方违约：未按照合同规定履行夜间巡逻职责，认定为违约。在工作中违反国家法律法规，认定为违约。向第三方泄露甲方商业秘密，认定为违约。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。2.仲裁：指当事人根据仲裁协议，将争议提交仲裁机构进行裁决的一种争议解决方式。3.诉讼：指当事人依法向人民法院提起诉讼，请求人民法院依法判决争议的一种法律程序。4.保密条款