2025版跨行业人才代理招聘服务合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版跨行业人才代理招聘服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称1.2双方法定代表人或授权代表1.3双方联系方式2.服务内容2.1人才代理招聘服务范围2.2招聘流程及方式2.3服务期限2.4服务费用及支付方式3.人才信息保密3.1人才信息保密范围3.2保密期限3.3违约责任4.人才选拔与推荐4.1人才选拔标准4.2人才推荐流程4.3推荐人才资质审核4.4推荐人才面试安排5.人才安置与跟进5.1人才安置方式5.2人才跟进服务内容5.3人才跟进服务期限5.4人才试用期管理6.服务质量保证6.1服务质量标准6.2服务质量监督机制6.3服务质量投诉处理6.4服务质量改进措施7.服务费用调整7.1服务费用调整条件7.2服务费用调整方式7.3服务费用调整通知8.违约责任8.1违约情形及认定8.2违约责任承担方式8.3违约赔偿计算标准9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决期限10.合同生效与解除10.1合同生效条件10.2合同解除条件10.3合同解除通知11.合同附件11.1附件一：人才需求信息表11.2附件二：人才推荐协议11.3附件三：服务费用明细表12.合同未尽事宜12.1合同未尽事宜的处理原则12.2合同未尽事宜的补充协议13.合同生效日期14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人或授权代表：[甲方法定代表人或授权代表姓名]乙方法定代表人或授权代表：[乙方法定代表人或授权代表姓名]1.3双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]乙方联系方式：[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]2.服务内容2.1人才代理招聘服务范围本合同项下，乙方为甲方提供跨行业人才代理招聘服务，包括但不限于市场调研、岗位分析、简历筛选、面试安排、背景调查等。2.2招聘流程及方式（1）乙方根据甲方提供的岗位需求，进行市场调研和人才库筛选；（2）乙方将符合条件的人才推荐给甲方，并提供相应的简历及背景信息；（3）甲方对推荐人才进行面试及背景调查；（4）双方达成一致后，乙方协助办理入职手续。2.3服务期限本合同服务期限自双方签署之日起至[服务期限]，具体日期为[起始日期]至[终止日期]。2.4服务费用及支付方式乙方提供的人才代理招聘服务费用为人民币[服务费用]元整。甲方应在每个季度末前支付当季服务费用的[支付比例]%，剩余[支付比例]%于服务结束后[支付期限]内一次性支付。3.人才信息保密3.1人才信息保密范围本合同项下，双方应保守对方提供的人才信息，包括但不限于个人简历、面试记录、背景调查结果等。3.2保密期限本合同项下的人才信息保密期限为自本合同生效之日起至[保密期限]。3.3违约责任任何一方违反本合同关于信息保密的约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的直接经济损失。4.人才选拔与推荐4.1人才选拔标准（1）符合甲方岗位需求及任职资格；（3）具备较强的沟通能力和团队合作精神。4.2人才推荐流程（1）收集整理人才简历；（2）对简历进行初步筛选；（3）安排面试；（4）进行背景调查。4.3推荐人才资质审核乙方在推荐人才前，应对其进行资质审核，确保推荐人才的资料真实有效。4.4推荐人才面试安排乙方将根据甲方需求，安排推荐人才的面试，并提供面试场地及相关服务。5.人才安置与跟进5.1人才安置方式乙方将协助甲方办理人才入职手续，包括但不限于办理劳动合同、社会保险等。5.2人才跟进服务内容（1）协助甲方进行试用期管理；（2）定期了解人才工作情况，提供反馈；（3）协助解决工作中遇到的问题。5.3人才跟进服务期限乙方的人才跟进服务期限为自人才入职之日起至[跟进服务期限]。5.4人才试用期管理乙方将协助甲方对推荐人才进行试用期管理，包括但不限于考核、培训等。6.服务质量保证6.1服务质量标准（1）按照约定的时间和方式提供招聘服务；（2）确保推荐人才的资料真实有效；（3）提供优质的客户服务。6.2服务质量监督机制乙方应建立服务质量监督机制，确保服务质量达到本合同约定的标准。6.3服务质量投诉处理甲方对乙方提供的服务如有投诉，乙方应在[投诉处理期限]内予以处理，并答复甲方。6.4服务质量改进措施乙方应根据甲方反馈的服务质量问题，采取有效措施进行改进。8.违约责任8.1违约情形及认定（1）任何一方未按照本合同约定支付服务费用的，视为违约。（2）乙方推荐的人才存在虚假信息或不符合甲方岗位要求，甲方有权解除劳动合同，乙方应承担相应的违约责任。（3）任何一方未履行保密义务，泄露对方商业秘密的，视为违约。（4）乙方未按照约定时间提供招聘服务或服务质量不符合标准的，视为违约。8.2违约责任承担方式（1）违约方应向守约方支付违约金，违约金为未履行部分服务费用的[违约金比例]%。（2）违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失。（3）违约方应承担因违约行为导致的合同解除或终止而产生的损失。8.3违约赔偿计算标准（1）未支付服务费用：按未支付部分的实际金额计算。（2）虚假信息或不符合要求的人才：按该人才实际薪酬的[赔偿比例]倍计算。（3）泄露商业秘密：按守约方遭受的直接经济损失计算。（4）未履行服务或服务质量不符合：按未履行部分的服务费用加上守约方因此遭受的直接经济损失计算。9.争议解决9.1争议解决方式双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构本合同的争议解决机构为[争议解决机构名称]，双方应就争议事项提交该机构进行调解。9.3争议解决期限双方应在争议发生后[争议解决期限]内解决争议，否则任何一方均有权向人民法院提起诉讼。10.合同生效与解除10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同解除条件（1）双方协商一致解除合同；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）一方违约，另一方给予[解除通知期限]的宽限期后仍不履行合同；（4）法律规定或合同约定可以解除合同的其他情形。10.3合同解除通知任何一方解除合同，应提前[解除通知期限]书面通知对方。11.合同附件11.1附件一：人才需求信息表11.2附件二：人才推荐协议11.3附件三：服务费用明细表12.合同未尽事宜12.1合同未尽事宜的处理原则对于本合同未尽事宜，双方应本着友好协商、公平合理的原则处理。12.2合同未尽事宜的补充协议双方对本合同未尽事宜的约定，可通过签订补充协议的方式予以明确。13.合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。14.其他约定事项14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。14.3本合同自签署之日起至合同终止或解除时止，对本合同双方具有约束力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本合同所称第三方，是指除甲乙双方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、人力资源公司、法律顾问等，在甲乙双方协商一致的情况下，介入本合同履行过程中的相关服务或活动。15.2第三方介入方式（1）作为中介方，协助甲乙双方进行沟通和协调；（2）提供专业服务，如背景调查、职业测评等；（3）作为执行方，具体执行合同约定的部分服务内容。15.3第三方介入条件（1）甲乙双方书面同意；（2）第三方具备履行相关服务或活动的资质和能力；（3）第三方承诺遵守本合同的相关规定。16.第三方责任16.1第三方责任范围第三方的责任限于其在本合同约定范围内的服务或活动，对于超出其责任范围的事项，第三方不承担责任。16.2第三方责任限额（1）对于第三方在履行本合同过程中产生的直接经济损失，甲方和乙方共同承担，第三方不承担超过其承诺的赔偿限额。（2）第三方赔偿限额为人民币[赔偿限额]元整。16.3第三方责任免除（1）因不可抗力导致第三方无法履行本合同约定的服务或活动，第三方不承担责任。（2）因甲方或乙方的违约行为导致第三方无法履行本合同约定的服务或活动，第三方不承担责任。17.第三方与其他各方的关系17.1第三方与甲方的关系第三方与甲方之间的关系由甲乙双方与第三方签订的单独协议约定。17.2第三方与乙方的关系第三方与乙方之间的关系由甲乙双方与第三方签订的单独协议约定。17.3第三方与甲乙双方的关系第三方与甲乙双方的关系，由本合同和甲乙双方与第三方签订的单独协议共同约定。18.第三方介入后的合同变更18.1合同变更在第三方介入后，如需变更本合同内容，甲乙双方应书面同意，并经第三方确认。18.2合同解除（1）第三方介入后，如发生本合同10.2所述的合同解除条件，甲乙双方有权解除合同，并按照本合同约定处理。（2）第三方介入后，如第三方违约，甲乙双方有权解除与第三方的单独协议，并按照该协议约定处理。19.第三方介入后的争议解决19.1争议解决第三方介入后发生的争议，按照本合同9所述的争议解决方式解决。19.2第三方责任争议第三方责任争议，由甲乙双方协商解决；协商不成的，按照本合同9.2所述的争议解决机构解决。20.第三方介入后的保密义务20.1保密义务第三方在介入本合同履行过程中，应遵守本合同关于保密的约定，对甲乙双方的信息保密。20.2违约责任第三方违反保密义务，泄露甲乙双方信息的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲乙双方因此遭受的直接经济损失。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：人才需求信息表要求：详细列明甲方所需招聘的岗位信息，包括岗位名称、工作内容、任职资格、薪资待遇等。说明：此附件作为乙方提供招聘服务的依据，需确保信息的准确性和完整性。2.附件二：人才推荐协议要求：明确甲乙双方在人才推荐过程中的权利和义务，包括推荐流程、费用支付、违约责任等。说明：此附件作为人才推荐服务的基础协议，需双方签字盖章后生效。3.附件三：服务费用明细表要求：详细列出乙方提供服务的费用构成，包括招聘费用、中介费用、服务费用等。说明：此附件作为服务费用支付的依据，需确保费用的合理性和透明度。4.附件四：人才背景调查报告要求：对乙方推荐的人才进行背景调查，包括教育背景、工作经历、业绩评价等。说明：此附件作为甲方评估人才的重要依据，需确保调查的真实性和全面性。5.附件五：人才面试评估表要求：记录人才面试过程中的表现，包括沟通能力、专业技能、团队协作等。6.附件六：合同履行情况报告要求：定期向甲方报告合同履行情况，包括招聘进度、服务效果等。说明：此附件作为甲方了解合同履行情况的重要途径，需确保报告的及时性和准确性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按照约定支付服务费用责任认定标准：甲方应按照合同约定的支付方式和期限支付服务费用。示例说明：若甲方未在约定的时间内支付服务费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付部分服务费用的[违约金比例]%。2.违约行为：乙方未按照约定提供符合条件的人才责任认定标准：乙方应按照合同约定的标准和流程推荐符合条件的人才。示例说明：若乙方推荐的人才存在虚假信息或不符合甲方岗位要求，乙方应赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。3.违约行为：第三方泄露甲乙双方商业秘密责任认定标准：第三方应遵守本合同关于保密的约定，不得泄露甲乙双方商业秘密。示例说明：若第三方泄露甲乙双方商业秘密，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲乙双方因此遭受的直接经济损失。4.违约行为：第三方未履行约定的服务或活动责任认定标准：第三方应按照甲乙双方与第三方签订的单独协议履行约定的服务或活动。示例说明：若第三方未按照约定履行服务或活动，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲乙双方因此遭受的直接经济损失。全文完。2024版跨行业人才代理招聘服务合同2本合同目录一览1.合同订立依据与适用范围1.1合同订立的法律依据1.2合同适用范围及地域2.服务内容与标准2.1招聘服务具体内容2.2服务质量标准2.3服务期限3.招聘流程与方式3.1招聘信息发布3.2简历筛选与面试安排3.3背景调查与资质审核4.人才输送与跟进4.1人才输送方式4.2人才试用期及转正4.3人才离职与续约5.服务费用与支付方式5.1服务费用构成5.2支付方式及时间5.3违约责任与赔偿6.保密条款6.1保密信息范围6.2保密义务及期限6.3违约责任7.知识产权7.1知识产权归属7.2知识产权侵权责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决费用10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止程序11.通知与送达11.1通知方式11.2送达地址及方式12.合同生效与变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序13.合同解除与终止后的处理13.1合同解除与终止后的费用结算13.2合同解除与终止后的知识产权处理13.3合同解除与终止后的其他事项14.其他约定14.1合同附件14.2合同解释14.3合同生效日期第一部分：合同如下：第一条合同订立依据与适用范围1.1合同订立的法律依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国就业促进法》等相关法律法规订立。1.2合同适用范围及地域本合同适用于甲乙双方在中华人民共和国境内进行的跨行业人才代理招聘服务，具体地域范围以合同约定为准。第二条服务内容与标准2.1招聘服务具体内容（1）收集、整理和发布招聘信息；（2）筛选、推荐符合甲方要求的候选人；（3）协助甲方进行面试安排及背景调查；（4）跟进候选人入职及试用期表现。2.2服务质量标准乙方应保证招聘服务的专业性、及时性和准确性，确保推荐给甲方的候选人均符合甲方岗位要求。2.3服务期限本合同服务期限为自合同签订之日起至甲方招聘需求完成之日止。第三条招聘流程与方式3.1招聘信息发布乙方应在合同约定的媒体上发布招聘信息，包括但不限于招聘网站、社交媒体等，确保信息真实、准确。3.2简历筛选与面试安排乙方根据甲方提供的岗位要求，对收到的简历进行筛选，并安排符合要求的候选人进行面试。3.3背景调查与资质审核乙方对候选人进行背景调查，包括但不限于教育背景、工作经历、离职原因等，确保候选人资质符合要求。第四条人才输送与跟进4.1人才输送方式乙方将候选人信息及面试结果及时反馈给甲方，甲方根据候选人情况决定是否录用。4.2人才试用期及转正乙方推荐的候选人经甲方录用后，试用期及转正按照甲方公司规定执行。4.3人才离职与续约如乙方推荐的候选人离职，乙方应协助甲方寻找替代候选人。如需续约，双方另行协商。第五条服务费用与支付方式5.1服务费用构成本合同服务费用包括但不限于招聘费用、推荐费用、服务管理费用等。5.2支付方式及时间甲方应在合同约定的支付时间内，按照服务费用构成向乙方支付费用。5.3违约责任与赔偿如甲方未按时支付费用，应向乙方支付违约金；如乙方未按约定提供服务，应向甲方支付违约金。第六条保密条款6.1保密信息范围本合同涉及的保密信息包括但不限于甲方公司信息、招聘信息、候选人信息等。6.2保密义务及期限甲乙双方对本合同涉及的保密信息负有保密义务，保密期限自合同签订之日起至合同终止后两年。6.3违约责任如一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第七条知识产权7.1知识产权归属本合同涉及的知识产权归甲方所有，乙方在使用过程中不得侵犯甲方知识产权。7.2知识产权侵权责任如乙方侵犯甲方知识产权，应承担相应的法律责任。第八部分：违约责任8.1违约情形8.1.1甲方违约情形（1）甲方未按约定支付服务费用的；（2）甲方违反保密条款，泄露乙方保密信息的；（3）甲方未按约定履行合同其他义务，造成乙方损失的。8.1.2乙方违约情形（1）乙方未按约定提供招聘服务的；（2）乙方泄露甲方保密信息的；（3）乙方违反合同约定，给甲方造成损失的。8.2违约责任承担8.2.1甲方违约责任承担甲方违约的，应向乙方支付违约金，违约金数额为未支付服务费用的百分比，具体比例由双方在合同中约定。8.2.2乙方违约责任承担乙方违约的，应向甲方支付违约金，违约金数额为甲方实际损失的百分比，具体比例由双方在合同中约定。8.3违约赔偿8.3.1甲方违约赔偿甲方违约导致乙方损失的，甲方应赔偿乙方实际损失，包括但不限于直接经济损失和间接经济损失。8.3.2乙方违约赔偿乙方违约导致甲方损失的，乙方应赔偿甲方实际损失，包括但不限于直接经济损失和间接经济损失。第九部分：争议解决9.1争议解决方式甲乙双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交合同约定的仲裁委员会仲裁。9.2争议解决机构仲裁机构为双方共同选择的仲裁委员会，具体仲裁规则按照《中华人民共和国仲裁法》执行。9.3争议解决费用仲裁费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。第十部分：合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1甲方解除合同条件（1）乙方严重违反合同约定的；（2）乙方提供的招聘服务不符合合同约定的；（3）因不可抗力导致合同无法继续履行的。10.1.2乙方解除合同条件（1）甲方未按约定支付服务费用的；（2）甲方违反保密条款，泄露乙方保密信息的；（3）因不可抗力导致合同无法继续履行的。10.2合同终止条件合同履行完毕或双方协商一致解除合同，合同终止。10.3合同解除与终止程序10.3.1解除合同一方提出解除合同，应书面通知对方，合同自通知到达对方之日起解除。10.3.2终止合同合同终止，双方应按照约定办理结算手续。第十一部分：通知与送达11.1通知方式双方之间的通知应以书面形式进行，可以通过快递、电子邮件等方式送达。11.2送达地址及方式双方应在合同中明确约定各自的送达地址，送达方式按照约定的地址进行。第十二部分：合同生效与变更12.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同变更程序合同变更需经双方书面同意，并签订书面变更协议。第十三部分：合同解除与终止后的处理13.1合同解除与终止后的费用结算合同解除或终止后，双方应按照约定进行费用结算。13.2合同解除与终止后的知识产权处理合同解除或终止后，双方应按照约定处理涉及知识产权的事项。13.3合同解除与终止后的其他事项合同解除或终止后，双方应妥善处理合同终止后的其他事项。第十四部分：其他约定14.1合同附件本合同附件与本合同具有同等法律效力。14.2合同解释本合同条款如有歧义，应按有利于维护甲乙双方合法权益的原则进行解释。14.3合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方的定义本合同中“第三方”是指除甲乙双方以外的，在合同履行过程中提供辅助服务或参与合同履行的个人、法人或其他组织。15.2第三方介入的类型第三方介入的类型包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、背景调查机构、法律顾问等。15.3第三方介入的目的第三方介入的目的是为了提高合同的履行效率，确保合同的履行质量，以及解决合同履行过程中可能出现的特殊问题。16.第三方介入的程序16.1第三方的选择甲乙双方应共同选择第三方，并签订相应的合作协议。16.2第三方的资质要求第三方应具备相应的资质和经验，能够胜任合同履行过程中的相关工作。16.3第三方的职责范围第三方的职责范围应在合作协议中明确，包括但不限于协助招聘、提供专业意见、进行背景调查等。17.第三方的责任与权利17.1第三方的责任第三方在合同履行过程中的责任包括但不限于：（1）遵守合同约定，按照约定提供专业服务；（2）对所提供的服务质量负责，确保服务符合行业标准；（3）保守合同双方的商业秘密。17.2第三方的权利第三方的权利包括但不限于：（1）获得合同履行过程中应得的报酬；（3）在合同履行过程中，有权要求甲乙双方提供必要的协助。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系基于合作协议，第三方对甲方承担直接责任。18.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系基于合作协议，第三方对乙方承担直接责任。18.3第三方与其他各方的关系第三方与其他各方的关系为辅助关系，第三方不直接对其他各方承担法律责任，但应遵守相关法律法规。19.第三方责任限额的明确19.1责任限额的设定第三方的责任限额应在合作协议中明确，包括但不限于赔偿金额的上限。19.2责任限额的适用范围责任限额适用于第三方在履行合同过程中因自身过错导致的损失。19.3责任限额的调整责任限额的调整需经甲乙双方和第三方协商一致，并在合作协议中予以修改。20.第三方介入后的合同履行20.1合同履行的协调甲乙双方应与第三方保持密切沟通，确保合同履行过程中的协调与配合。20.2合同履行的监督甲乙双方有权对第三方在合同履行过程中的行为进行监督，确保其履行职责。20.3合同履行的