二零二五年度三人合伙经营酒店管理合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度三人合伙经营酒店管理合同本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式2.酒店基本情况2.1酒店名称2.2酒店地址2.3酒店经营范围3.合伙经营模式3.1合伙人出资比例3.2合伙人分红比例3.3合伙人职责分工4.酒店经营管理4.1酒店管理团队组建4.2酒店管理制度4.3酒店财务管理制度5.酒店投资及融资5.1酒店投资额度5.2酒店融资方式5.3融资利率及期限6.酒店经营收益分配6.1收益分配方式6.2收益分配时间6.3收益分配比例7.酒店亏损承担7.1亏损承担方式7.2亏损承担比例7.3亏损承担时间8.合伙人退出机制8.1退出条件8.2退出程序8.3退出补偿9.合伙人争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决期限10.合同解除条件10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除后的处理11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同终止后的处理12.合同附件12.1合同附件清单12.2合同附件内容13.合同签署13.1合同签署时间13.2合同签署地点13.3合同签署人14.其他约定事项14.1其他约定事项14.2其他约定事项说明第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1合同双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3合同双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话及电子邮箱]乙方联系方式：[乙方联系电话及电子邮箱]2.酒店基本情况2.1酒店名称[酒店名称]2.2酒店地址[酒店详细地址]2.3酒店经营范围[酒店经营范围描述]3.合伙经营模式3.1合伙人出资比例甲方出资比例：[甲方出资比例]乙方出资比例：[乙方出资比例]3.2合伙人分红比例甲方分红比例：[甲方分红比例]乙方分红比例：[乙方分红比例]3.3合伙人职责分工甲方职责：[甲方职责描述]乙方职责：[乙方职责描述]4.酒店经营管理4.1酒店管理团队组建甲方负责组建酒店管理团队，包括但不限于总经理、财务总监、人力资源总监等职位。4.2酒店管理制度双方共同制定酒店管理制度，包括但不限于人事、财务、运营等方面的规章制度。4.3酒店财务管理制度双方共同制定酒店财务管理制度，确保酒店财务的合规性和透明度。5.酒店投资及融资5.1酒店投资额度酒店总投资额度为[投资额度]元。5.2酒店融资方式酒店融资方式包括但不限于自有资金、银行贷款、股权融资等。5.3融资利率及期限融资利率为[融资利率]，融资期限为[融资期限]年。6.酒店经营收益分配6.1收益分配方式酒店经营收益按月进行分配，分配方式为现金分红。6.2收益分配时间每月[具体日期]前完成收益分配。6.3收益分配比例甲方收益分配比例：[甲方收益分配比例]乙方收益分配比例：[乙方收益分配比例]7.酒店亏损承担7.1亏损承担方式酒店经营亏损由甲方和乙方按出资比例共同承担。7.2亏损承担比例甲方亏损承担比例：[甲方亏损承担比例]乙方亏损承担比例：[乙方亏损承担比例]7.3亏损承担时间每月[具体日期]前完成亏损承担。8.合伙人退出机制8.1退出条件1.合伙人因个人原因无法继续履行合伙协议；2.合伙人违反合伙协议，经协商无法达成一致意见；3.酒店经营出现严重亏损，经评估无改善可能；4.合伙人死亡或宣告死亡；5.合伙人破产或被宣告破产。8.2退出程序合伙人提出退出时，应提前[提前通知期限]个月书面通知其他合伙人。8.3退出补偿退出合伙人应获得其出资比例对应的酒店净资产份额，并按合同约定进行清算。9.合伙人争议解决9.1争议解决方式合伙人在合作过程中发生争议，应通过友好协商解决。9.2争议解决机构如协商不成，争议双方可提交[争议解决机构名称]进行调解或仲裁。9.3争议解决期限争议解决期限为自争议发生之日起[解决期限]内。10.合同解除条件10.1合同解除条件1.合伙人严重违反合同约定，经书面通知后[整改期限]内仍未改正；2.酒店经营出现重大风险，可能危及合伙人利益；3.国家法律法规变化，导致合同无法继续履行。10.2合同解除程序一方提出解除合同时，应提前[提前通知期限]个月书面通知对方。10.3合同解除后的处理合同解除后，双方应按照合同约定进行清算，处理善后事宜。11.合同生效及终止11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同终止条件1.合同约定的终止条件成就；2.合同解除；3.酒店经营结束或被依法关闭。11.3合同终止后的处理合同终止后，双方应按照合同约定进行清算，处理善后事宜。12.合同附件12.1合同附件清单[附件清单]12.2合同附件内容[附件内容]13.合同签署13.1合同签署时间[签署日期]13.2合同签署地点[签署地点]13.3合同签署人甲方（盖章）：[甲方代表签名]乙方（盖章）：[乙方代表签名]14.其他约定事项14.1其他约定事项[其他约定事项内容]14.2其他约定事项说明[其他约定事项说明内容]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，“第三方”指非本合同甲方和乙方之外的任何个人、组织或机构，包括但不限于中介方、顾问、审计机构、评估机构、担保机构等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了协助甲方和乙方更好地履行合同，提高酒店经营管理的效率，确保合同条款的执行和合同目的的实现。15.3第三方介入方式1.提供专业咨询和建议；2.进行市场调研和分析；3.审计和评估酒店财务状况；4.协助解决合同履行过程中的争议；5.执行合同约定的其他任务。15.4第三方责任限额15.4.1第三方责任第三方在执行合同过程中因自身原因导致甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。具体责任范围和赔偿金额由合同双方与第三方另行协商确定。15.4.2责任限额1.根据第三方介入的具体任务和目的，合理评估可能产生的风险和损失；2.考虑第三方资质和能力，确定其承担责任的合理范围；3.设定一个不超过酒店年度总收入的[具体比例]作为第三方责任限额。15.5第三方选择15.5.1第三方选择权15.5.2第三方协商合同双方应与第三方就其介入事项进行充分协商，并签订相应的合作协议。16.甲乙方增加的额外条款16.1甲方增加条款1.甲方有权要求第三方在介入期间提供定期报告，以了解介入进展和效果；2.甲方有权对第三方的工作进行监督和指导，确保其按照合同约定履行职责。16.2乙方增加条款1.乙方有权要求第三方在介入期间提供必要的信息和资料，以便乙方进行决策；2.乙方有权要求第三方在介入过程中保持独立性和客观性，不得偏袒任何一方。17.第三方与其他各方的划分说明17.1责任划分第三方在介入过程中的责任仅限于其承担的任务和范围，与甲方、乙方各自的责任划分明确。17.2信息保密第三方在介入过程中获取的甲方、乙方的商业秘密和敏感信息，应严格保密，不得泄露给任何第三方。17.3合同终止如第三方违反合同约定或存在重大过失，导致合同无法继续履行，甲方或乙方有权终止合同，并要求第三方承担相应的法律责任。17.4合同变更如因第三方介入导致合同内容需要变更，合同双方应与第三方协商一致，并签订补充协议。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.合伙协议书详细要求：包括但不限于合伙人的基本信息、出资情况、权利义务、退出机制等。说明：本附件是合伙关系的核心文件，应详细记录合伙各方的权利和义务。2.酒店管理团队名单详细要求：包括管理团队成员的姓名、职位、职责等。说明：本附件用于明确酒店管理团队的构成和分工。3.酒店管理制度汇编详细要求：包括人事、财务、运营、安全等方面的管理制度。说明：本附件是酒店日常运营的指导文件，确保酒店管理的规范性。4.酒店财务报表详细要求：包括资产负债表、利润表、现金流量表等。说明：本附件用于反映酒店的财务状况，确保财务的透明度。5.酒店投资及融资计划详细要求：包括投资额度、融资方式、利率、期限等。说明：本附件用于指导酒店的投资和融资活动。6.收益分配方案详细要求：包括收益分配方式、时间、比例等。说明：本附件用于规范酒店的收益分配，确保分配的公平性。7.亏损承担方案详细要求：包括亏损承担方式、比例、时间等。说明：本附件用于明确亏损的承担方式，确保亏损处理的合理性。8.争议解决机制详细要求：包括争议解决方式、机构、期限等。说明：本附件用于指导争议的解决流程，确保争议得到及时解决。9.合同附件清单详细要求：包括所有附件的名称、页码、日期等。说明：本附件用于汇总所有合同附件，确保合同的完整性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时足额出资责任认定：甲方应按照合同约定支付违约金，并承担因违约造成的损失。示例：甲方未能在合同约定的时间内支付出资，应支付每日万分之五的违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。2.违约行为：乙方未按时足额分红责任认定：乙方应按照合同约定支付违约金，并承担因违约造成的损失。示例：乙方未能在合同约定的时间内支付分红，应支付每日万分之五的违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。3.违约行为：一方未履行合同约定的管理职责责任认定：违约方应承担相应的赔偿责任，并可能面临合同解除。示例：甲方未按照合同约定履行管理职责，导致酒店经营受损，应承担赔偿责任，并可能被解除合同。4.违约行为：一方泄露商业秘密责任认定：违约方应承担相应的赔偿责任，并可能面临法律责任。示例：乙方泄露了甲方商业秘密，应承担赔偿责任，并可能被追究法律责任。5.违约行为：一方违反合同约定终止合同责任认定：违约方应承担相应的赔偿责任，并可能面临合同解除。示例：甲方未经乙方同意擅自终止合同，应承担赔偿责任，并可能被解除合同。全文完。二零二四年度三人合伙经营酒店管理合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合伙人姓名及身份证号码1.2合伙人联系方式1.3合伙人出资比例2.经营范围及目标2.1经营项目2.2经营目标2.3经营期限3.资金投入及分配3.1资金投入3.2资金分配3.3资金使用监督4.经营管理4.1经营管理职责4.2经营管理决策4.3经营管理监督5.财务管理5.1财务制度5.2财务报表5.3财务审计6.收益分配6.1收益计算6.2收益分配比例6.3收益分配时间7.风险承担7.1风险识别7.2风险评估7.3风险应对措施8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除与终止程序9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约责任赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同生效与解除11.1合同生效条件11.2合同解除条件11.3合同生效与解除程序12.合同附件12.1附件一：合伙人出资证明12.2附件二：酒店经营计划12.3附件三：其他相关文件13.合同签署13.1合同签署日期13.2合同签署地点13.3合同签署人14.其他约定事项14.1其他约定事项一14.2其他约定事项二14.3其他约定事项三第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合伙人姓名及身份证号码甲方：，身份证号码：05678乙方：，身份证号码：05679丙方：，身份证号码：056801.2合伙人联系方式甲方联系电话方联系电话方联系电话：137000000001.3合伙人出资比例甲方出资比例：40%乙方出资比例：30%丙方出资比例：30%2.经营范围及目标2.1经营项目本合同约定的经营范围为酒店经营，包括客房、餐饮、会议、娱乐等业务。2.2经营目标本合同期限内的经营目标为：客房入住率达到80%，餐饮收入占酒店总收入的比例达到60%，实现年度净利润50万元。2.3经营期限本合同经营期限自2024年1月1日起至2027年12月31日止。3.资金投入及分配3.1资金投入甲方出资人民币100万元，乙方出资人民币75万元，丙方出资人民币75万元，合计出资人民币250万元。3.2资金分配资金投入后，按出资比例分配至酒店经营账户，用于酒店建设和运营。3.3资金使用监督各合伙人有权对酒店资金使用情况进行监督，监督方式包括定期查阅财务报表、参与重大决策等。4.经营管理4.1经营管理职责甲方负责酒店整体运营，乙方负责客房部管理，丙方负责餐饮部管理。4.2经营管理决策重大经营管理决策需经全体合伙人协商一致后作出。4.3经营管理监督各合伙人有权对经营管理进行监督，确保酒店经营目标的实现。5.财务管理5.1财务制度酒店建立健全财务管理制度，确保财务信息的真实、准确、完整。5.2财务报表每月编制财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等。5.3财务审计每年聘请专业审计机构对酒店财务进行审计，审计报告需经全体合伙人审阅。6.收益分配6.1收益计算酒店年度净利润按出资比例分配。6.2收益分配比例甲方分配比例：40%乙方分配比例：30%丙方分配比例：30%6.3收益分配时间每年12月31日前，将年度净利润分配至各合伙人账户。7.风险承担7.1风险识别各合伙人共同识别酒店经营过程中可能出现的风险。7.2风险评估对识别出的风险进行评估，确定风险等级和应对措施。7.3风险应对措施针对评估出的风险，制定相应的应对措施，降低风险发生的可能性和损失。8.合同解除与终止8.1合同解除条件（1）一方违反合同约定，严重损害其他合伙人权益；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）经全体合伙人协商一致，决定解除合同。8.2合同终止条件（1）经营期限届满；（2）酒店依法被注销、吊销营业执照；（3）经全体合伙人协商一致，决定终止合同。8.3合同解除与终止程序（1）一方提出解除或终止合同，应提前一个月书面通知其他合伙人；（2）收到通知后，其他合伙人在七日内未提出异议，合同自通知之日起解除或终止；（3）合同解除或终止后，各合伙人应按照出资比例退还投资款项。9.违约责任9.1违约情形（1）未按约定出资；（2）未按约定履行经营管理职责；（3）未按约定分配收益；（4）违反合同约定的其他行为。9.2违约责任承担（1）违约方应承担违约责任，包括赔偿损失、支付违约金等；（2）因违约给其他合伙人造成损失的，违约方应全额赔偿。9.3违约责任赔偿赔偿金额根据损失情况，由双方协商确定；协商不成，可依法向人民法院提起诉讼。10.争议解决10.1争议解决方式（1）协商解决；（2）调解解决；（3）仲裁解决；（4）诉讼解决。10.2争议解决机构（1）协商：双方协商解决；（2）调解：由双方共同委托的调解机构进行调解；（3）仲裁：向合同约定的仲裁机构申请仲裁；（4）诉讼：向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.3争议解决程序（1）协商：自提出争议之日起三十日内解决；（2）调解：自申请调解之日起六十日内解决；（3）仲裁：自提交仲裁申请书之日起六十日内解决；（4）诉讼：自起诉之日起六个月内解决。11.合同生效与解除11.1合同生效条件本合同经全体合伙人签字、盖章后生效。11.2合同解除条件同第八条合同解除条件。11.3合同生效与解除程序同第八条合同解除程序。12.合同附件12.1附件一：合伙人出资证明12.2附件二：酒店经营计划12.3附件三：其他相关文件13.合同签署13.1合同签署日期本合同自全体合伙人签字、盖章之日起生效。13.2合同签署地点合同签署地点：市区路号。13.3合同签署人甲方（签字）：乙方（签字）：丙方（签字）：14.其他约定事项14.1其他约定事项一本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2其他约定事项二本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。14.3其他约定事项三本合同自签署之日起，对甲乙丙三方具有法律约束力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的定义本合同中所称第三方，是指除甲乙丙三方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询服务提供者、审计机构、法律顾问等。15.2第三方介入的范围（1）提供中介服务，协助甲乙丙三方达成交易或完成某项业务；（2）提供专业咨询服务，如财务咨询、法律咨询、管理咨询等；（3）进行审计、评估、评估报告等；（4）提供与合同执行相关的其他服务。16.第三方介入的程序16.1第三方的选定甲乙丙三方应共同协商选定第三方，并签订相应的合作协议。16.2第三方的资质要求第三方应具备相应的资质和执业许可，确保其提供的服务的合法性和专业性。17.第三方的责任与义务17.1第三方的责任第三方在履行职责过程中，应严格遵守法律法规、行业规范和合同约定，对因自身过错导致的损失承担相应的责任。17.2第三方的义务（1）遵守保密原则，不得泄露甲乙丙三方的商业秘密；（2）按照合同约定，按时、保质完成工作任务；（3）在合同约定范围内，对甲乙丙三方提供的服务进行监督和指导。18.第三方的责任限额18.1责任限额的定义本合同中的责任限额是指第三方在履行合同过程中，因自身过错导致的损失，甲乙丙三方要求第三方承担的最高赔偿金额。18.2责任限额的确定责任限额应根据第三方的资质、服务内容和合同约定等因素综合确定。18.3责任限额的执行（1）第三方在签订合作协议时，应明确责任限额；（2）在发生损失时，甲乙丙三方应按照责任限额要求第三方承担赔偿责任；（3）如第三方未按照约定承担赔偿责任，甲乙丙三方有权依法向第三方追偿。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分第三方与甲方之间的关系，由双方签订的合作协议约定，本合同不涉及。19.2第三方与乙方的划分第三方与乙方之间的关系，由双方签订的合作协议约定，本合同不涉及。19.3第三方与丙方的划分第三方与丙方之间的关系，由双方签订的合作协议约定，本合同不涉及。19.4第三方与甲乙丙三方的共同责任如第三方在履行合同过程中，对甲乙丙三方共同造成了损失，甲乙丙三方应根据各自在合同中的责任，共同承担相应的赔偿责任。20.第三方的退出机制20.1第三方的退出条件（1）合同约定的服务期限届满；（2）经甲乙丙三方协商一致，决定终止合作；（3）第三方因自身原因无法继续履行合同。20.2第三方的退出程序（1）第三方提出退出申请；（2）甲乙丙三方在收到退出申请后，协商确定退出事宜；（3）第三方按照约定完成退出程序。21.第三方介入的争议解决21.1争议解决方式第三方介入过程中产生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。21.2争议解决机构争议解决机构由甲乙丙三方共同协商确定，或依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。21.3争议解决程序争议解决程序按照第10.3条争议解决程序执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：合伙人出资证明要求：（1）证明甲方、乙方、丙方各自出资的具体金额；（2）出资方式（现金、实物、知识产权等）；（3）出资时间及出资款项的支付凭证。2.附件二：酒店经营计划要求：（1）酒店的经营理念、目标市场、营销策略等；（2）酒店设施设备清单及采购计划；（3）酒店人员配置及培训计划；（4）酒店财务预算及成本控制措施。3.附件三：酒店管理制度要求：（1）酒店的组织架构及岗位职责；（2）酒店员工招聘、培训、考核及晋升制度；（3）酒店财务管理及审计制度；（4）酒店安全管理制度。4.附件四：第三方合作协议要求：（1）第三方的基本信息及资质证明；（2）第三方提供的服务内容及质量要求；（3）第三方费用及支付方式；（4）第三方责任及违约责任。5.附件五：争议解决协议要求：（1）争议解决方式（协商、调解、仲裁、诉讼）；（2）争议解决机构；（3）争议解决程序。6.附件六：合同变更协议要求：（1）合同变更的内容；（2）合同变更的生效日期；（3）合同变更的签字、盖章。7.附件七：合同解除协议要求：（1）合同解除的原因；（2）合同解除的生效日期；（3）合同解除的签字、盖章。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）未按约定出资；（2）未按约定履行经营管理职责；（3）未按约定分配收益；（4）泄露商业秘密；（5）违反合同约定的其他行为。2.责任认定标准：（1）违约行为发生后，违约方应承担违约责任；（2）违约责任包括赔偿损失、支付违约金等；（3）赔偿金额根据损失情况，由双方协商确定；协商不成，可依法向人民法院提起诉讼。3.示例说明：（1）甲方未按约定出资，导致酒店建设进度延误，乙方、丙方要求甲方赔偿损失，经协商，甲方赔偿乙方、丙方人民币10万元。（2）乙方未按约定履行客房部管理职责，导致客房服务质量下降，甲方、丙方要求乙方支付违约金人民币5万元。（3）第三方泄露商业秘密，导致酒店损失，甲乙丙三方要求第三方赔偿人民币20万元。全文完。二零二四年度三人合伙经营酒店管理合同2本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同名称1.2合同编号1.3合同签订日期1.4合同生效日期1.5合同期限1.6合同双方名称1.7合同双方法定代表人或授权代表2.经营范围2.1经营酒店的具体类型2.2经营酒店的具体地点2.3经营酒店的经营范围3.股东出资及股权分配3.1出资方式3.2出资额3.3股权分配比例3.4股东出资义务4.经营管理4.1经营管理团队组成4.2经营管理责任4.3经营管理决策机制4.4经营管理费用预算5.利润分配及亏损承担5.1利润分配方式5.2利润分配比例5.3亏损承担方式5.4亏损承担比例6.税收及费用承担6.1税收政策6.2费用承担方式6.3税收及费用计算方法7.资产管理7.1资产所有权7.2资产使用权7.3资产处置权限8.财务管理8.1财务报告制度8.2财务审计8.3财务监管9.合同变更与解除9.1合同变更条件9.2合同解除条件9.3合同变更与解除的程序10.违约责任10.1违约行为定义10.2违约责任承担10.3违约金计算11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同终止及清算12.1合同终止条件12.2清算程序12.3清算结果处理13.合同附件13.1附件一：股东出资证明13.2附件二：经营管理团队名单13.3附件三：财务预算表13.4附件四：其他相关文件14.其他约定事项14.1通知方式14.2不可抗力条款14.3合同份数及效力14.4合同签署地点第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同名称：本合同名称为“二零二四年度三人合伙经营酒店管理合同”。1.2合同编号：本合同编号为HT202401。1.3合同签订日期：本合同签订日期为2024年1月1日。1.4合同生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。1.5合同期限：本合同期限为三年，自2024年1月1日起至2027年1月1日止。1.6合同双方名称：1.6.1股东甲：酒店管理有限公司1.6.2股东乙：投资管理有限公司1.6.3股东丙：餐饮管理有限公司1.7合同双方法定代表人或授权代表：1.7.1股东甲法定代表人：1.7.2股东乙法定代表人：1.7.3股东丙法定代表人：2.经营范围2.1经营酒店的具体类型：本酒店为四星级酒店，提供住宿、餐饮、会议、休闲等服务。2.2经营酒店的具体地点：本酒店位于市区路号。2.3经营酒店的经营范围：包括客房租赁、餐饮服务、会议服务、休闲娱乐设施租赁等。3.股东出资及股权分配3.1出资方式：股东甲以现金出资1000万元，股东乙以现金出资800万元，股东丙以现金出资800万元。3.2出资额：股东甲出资1000万元，股东乙出资800万元，股东丙出资800万元。3.3股权分配比例：股东甲占股40%，股东乙占股32%，股东丙占股28%。3.4股东出资义务：各股东应在合同生效之日起30日内完成出资。4.经营管理4.1经营管理团队组成：由股东甲、股东乙、股东丙共同组成经营管理团队，负责酒店的日常经营管理。4.2经营管理责任：经营管理团队对酒店的经营管理负责，确保酒店的经营效益和良好形象。4.3经营管理决策机制：经营管理决策采取集体决策机制，重大决策需经全体股东一致同意。4.4经营管理费用预算：经营管理费用预算由经营管理团队制定，报股东会审议通过后执行。5.利润分配及亏损承担5.1利润分配方式：每年末根据实际盈利情况，按股权比例进行利润分配。5.2利润分配比例：股东甲得40%利润，股东乙得32%利润，股东丙得28%利润。5.3亏损承担方式：若酒店经营出现亏损，各股东按股权比例承担亏损。5.4亏损承担比例：股东甲承担40%亏损，股东乙承担32%亏损，股东丙承担28%亏损。6.税收及费用承担6.1税收政策：本酒店应遵守国家相关税收政策，依法纳税。6.2费用承担方式：酒店运营产生的各项费用，由经营管理团队负责，按实际发生额列支。6.3税收及费用计算方法：税收及费用计算方法依据国家相关法律法规及行业标准执行。7.资产管理7.1资产所有权：酒店的所有资产归股东共同所有。7.2资产使用权：各股东享有酒店资产的使用权，但不得擅自处置。7.3资产处置权限：资产处置需经全体股东一致同意，并依法办理相关手续。8.财务管理8.1财务报告制度：酒店应按月编制财务报表，每季度向股东会报告财务状况，每年末编制年度财务报告。8.2财务审计：每年聘请专业审计机构对酒店财务报表进行审计，审计报告需提交股东会审议。8.3财务监管：股东会设立财务监督委员会，对酒店的财务活动进行监督。9.合同变更与解除9.2.1一方违约，经对方催告后在合理期限内仍未纠正；9.2.2发生不可抗力事件，导致合同无法履行；9.2.3合同约定的其他解除条件。9.3合同变更与解除的程序：合同变更或解除需书面通知，并经全体股东签字盖章确认。10.违约责任10.1违约行为定义：包括但不限于未按约定出资、未按约定履行经营管理责任、未按约定分配利润等。10.2违约责任承担：违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。10.3违约金计算：违约金按实际损失的一定比例计算，最高不超过合同总额的10%。11.争议解决11.1争议解决方式：通过友好协商解决，协商不成则提交合同约定的仲裁机构仲裁。11.2争议解决机构：市仲裁委员会。11.3争议解决程序：按照仲裁规则进行，仲裁裁决为终局裁决。12.合同终止及清算12.1合同终止条件：合同期限届满、合同解除、经营失败、法律法规规定等情况。12.2清算程序：合同终止后，应立即成立清算组，负责酒店的清算工作。12.3清算结果处理：清算后的剩余财产按股权比例分配给股东。13.合同附件13.1附件一：股东出资证明13.2附件二：经营管理团队名单13.3附件三：财务预算表13.4附件四：其他相关文件14.其他约定事项14.1通知方式：通知应以书面形式进行，可以通过快递、电子邮件等方式发送。14.2不可抗力条款：因自然灾害、战争、政府行为等不可抗力因素导致合同无法履行，双方互不承担责任。14.3合同份数及效力：本合同一式六份，各股东各执一份，具有同等法律效力。14.4合同签署地点：本合同在市区路号签订。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义：在本合同中，第三方是指除合同双方外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询服务提供者、技术支持方、审计机构等。16.第三方介入的必要性16.1第三方介入的目的是为了提高合同的执行效率、确保合同条款的公正性、提供专业服务或解决合同履行中的特定问题。17.第三方介入的申请与批准17.1合同双方均有权申请第三方介入，但需提前书面通知对方，并说明介入的目的、预期效果及第三方的基本信息。17.2第三方介入需经合同双方协商一致，并书面同意第三方的介入。18.第三方的责权利18.1责任：第三方在合同履行过程中应承担相应责任，包括但不限于：18.1.1严格按照合同约定提供服务；18.1.2对其提供的服务质量负责；18.1.3对其行为造成的损失承担相应责任。18.2.1获取合同双方支付的服务费用；18.2.2依法维护自身的合法权益；18.2.3根据合同约定获取相关信息。18.3利益：第三方通过提供专业服务或解决合同履行中的问题，实现自身利益。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与合同双方的关系：第三方是合同双方的共同服务提供者，与合同双方之间不存在直接的合同关系。19.2第三方与经营管理团队的关系：第三方在经营管理团队的管理下开展工作，但第三方对经营管理团队的工作不承担责任。19.3第三方与股东的关系：第三方不参与股东权益的分配，但有权根据合同约定获取服务费用。20.第三方的责任限额20.1第三方的责任限额