公司章程范本时候用

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第一条公司名称

一、公司名称：[全称]，以下简称“公司”。

二、公司英文名称：[英文全称]。

三、公司住所：[具体地址]，邮政编码：[邮编]。

第二条公司地址

一、公司注册地址为：[详细注册地址]。

二、公司可根据业务发展需要，在全国各地设立分支机构、子公司或者代表机构。

第三条公司经营范围

一、公司的经营范围为：[具体经营范围，请根据公司实际情况填写]。

二、公司可根据国家法律法规和市场需求，适时调整经营范围。

三、公司在开展业务时，必须遵守国家法律法规，不得从事非法经营活动。

第四条公司权益

一、公司权益包括：

1.公司资产权益；

2.公司债权权益；

3.公司知识产权权益；

4.公司商誉权益；

5.公司其他合法权益。

二、公司权益受国家法律保护，任何单位和个人不得侵犯。

三、公司应当建立健全权益保护制度，保障公司权益的实现。

第五条公司构成

一、公司由以下部分构成：

1.股东（大）会；

2.董事会；

3.监事会；

4.高级管理人员；

5.员工。

二、公司股东（大）会是公司的最高权力机构，负责决定公司的重大事项。

三、董事会是公司的执行机构，负责公司的日常经营管理。

四、监事会是公司的监督机构，负责对董事会和高级管理人员进行监督。

五、高级管理人员包括总经理、副总经理、财务总监等，负责公司的具体事务。

六、员工是公司的重要组成部分，为公司提供劳动力资源。

第六条股东（大）会

一、股东（大）会是公司的最高权力机构，依法行使以下职权：

1.决定公司的经营方针和投资计划；

2.选举和更换董事，决定有关董事的报酬事项；

3.选举和更换由股东代表出任的监事，决定有关监事的报酬事项；

4.审议批准董事会的报告；

5.审议批准监事会的报告；

6.审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；

7.审议批准公司的利润分配方案和亏损弥补方案；

8.对公司增加或者减少注册资本作出决议；

9.对发行公司债券作出决议；

10.对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；

11.修改公司章程；

12.公司章程规定的其他职权。

二、股东（大）会分为年度会议和临时会议。年度会议每年至少召开一次，临时会议可以根据需要召开。

三、股东（大）会由董事会召集，董事长主持。董事长不能履行职务或者不履行职务的，由副董事长或者其他董事主持。

第七条董事会

一、董事会是公司的执行机构，依法行使以下职权：

1.召集股东（大）会会议，并向股东（大）会报告工作；

2.执行股东（大）会的决议；

3.决定公司的经营计划和投资方案；

4.制定公司的年度财务预算方案、决算方案；

5.制定公司的利润分配方案和亏损弥补方案；

6.制定公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；

7.制定公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案；

8.决定公司内部管理机构的设置；

9.决定公司对外担保的事项；

10.决定公司经营管理的其他重大事项。

二、董事会由董事组成，设董事长一人，可以设副董事长。董事长和副董事长由董事会选举产生。

三、董事会会议每年至少召开两次，由董事长召集并主持。董事长不能履行职务或者不履行职务的，由副董事长或者其他董事召集并主持。

第八条监事会

一、监事会是公司的监督机构，依法行使以下职权：

1.对董事会成员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、法规或者公司章程的行为提出纠正意见；

2.对公司财务进行监督，检查公司财务报告的真实性、准确性；

3.对董事、高级管理人员的行为进行调查，必要时可以聘请会计师事务所、律师事务所等专业机构提供帮助，费用由公司承担；

4.提议召开临时股东（大）会会议，在董事会不履行召集和主持股东（大）会会议职责时召集和主持；

5.向股东（大）会会议提出提案；

6.依照公司章程的规定，对董事、高级管理人员提起诉讼；

7.公司章程规定的其他职权。

二、监事会由监事组成，设监事会主席一人，必要时可以设副主席。监事会主席和副主席由监事会选举产生。

三、监事会会议每季度至少召开一次，由监事会主席召集并主持。监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由监事会副主席或者其他监事召集并主持。

第九条高级管理人员

一、公司的高级管理人员包括总经理、副总经理、财务总监等，由董事会聘任或者解聘。

二、高级管理人员应当具备下列条件：

1.具备与职位相适应的专业知识和工作经验；

2.无犯罪记录，无重大违法违规行为；

3.具备良好的职业道德和信誉。

三、高级管理人员的职责包括：

1.主持公司的日常经营管理工作；

2.组织实施董事会的决定；

3.制定公司的内部管理规章制度；

4.负责公司的人员招聘和培训；

5.定期向董事会报告公司的经营情况；

6.公司章程规定的其他职责。

第十条员工

一、公司员工是指与公司建立劳动关系的全体人员。

二、公司应当依法与员工签订劳动合同，明确双方的权利和义务。

三、公司应当建立健全员工薪酬、福利和培训制度，保障员工的合法权益。

四、公司应当依法为员工办理社会保险，提供必要的劳动保护。

五、公司鼓励员工参与公司的管理，对员工的意见和建议给予充分的尊重和考虑。

第十一条财务会计

一、公司应当依照国家有关财务会计法规，建立健全财务会计制度。

二、公司应当编制年度财务会计报告，并依法经会计师事务所审计。

三、公司应当在每一会计年度终了时，及时编制财务会计报告，并依法向有关机关报送。

四、公司的财务会计报告应当真实、准确、完整地反映公司的财务状况和经营成果。

第十二条章程的修改和补充

一、公司章程的修改和补充，必须经股东（大）会以特别决议通过。

二、修改和补充章程的决议，应当依法向公司登记机关办理变更登记。

第十三条章程的生效和解释

一、本章程自股东（大）会通过之日起生