的保洁员劳动合同范本(2025年)

最新的保洁员劳动合同范本(2025年)合同编号：__________甲方（Employer）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________乙方（Employee）：__________

姓名：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________鉴于甲方为合法经营的保洁服务公司，乙方愿意加入甲方从事保洁员工作，甲乙双方经充分协商，达成如下协议：第一条工作内容

1.1乙方作为保洁员，应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

1.2乙方应按照甲方的要求，完成所分配的保洁工作，保证工作质量符合甲方要求。

1.3乙方应遵守国家法律法规，不得利用职务之便进行违法活动。第二条工作时间

2.1乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间按照甲方规定执行。

2.2乙方加班应提前向甲方申请，并按照甲方规定支付加班费。第三条劳动报酬

3.1乙方工资由基本工资和奖金组成，具体金额按照甲方规定执行。

3.2乙方工资发放时间为每月5日前，甲方按时足额支付乙方工资。

3.3乙方享受国家法定节假日，甲方按法律规定支付乙方加班费或安排补休。第四条社会保险

4.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应提供相关证件，协助甲方办理社会保险手续。第五条劳动保护

5.1甲方应提供乙方工作时所需的劳动保护用品，确保乙方的人身安全。

5.2甲方应定期对乙方进行安全培训，提高乙方的工作技能和安全意识。第六条合同终止和解除

6.1双方同意提前30天书面通知对方解除或终止本合同。

6.2乙方如严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。

6.3甲方如违法国家法律法规，乙方有权解除本合同。第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第八条其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

8.3本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（Employer）：__________

乙方（Employee）：__________签订日期：__________一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方健康证明复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方税务登记证复印件

6.甲方社会保险登记证复印件

7.劳动合同书面通知

8.甲方规章制度书面文件

9.乙方的工作职责详细说明

10.甲方提供的劳动保护用品清单二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定完成工作内容的，属于违约行为。

2.乙方未按甲方规定的时间和要求提供相关证件的，属于违约行为。

3.甲方未按时足额支付乙方工资的，属于违约行为。

4.甲方未为乙方缴纳社会保险的，属于违约行为。

5.甲方未按约定提供劳动保护用品的，属于违约行为。

6.任何一方提前终止或解除合同，未按约定提前通知对方的，属于违约行为。三、法律名词及解释：

1.甲方：指保洁服务公司，Employer。

2.乙方：指从事保洁员工作的员工，Employee。

3.劳动合同：指甲乙双方签订的明确双方权利和义务的书面协议。

4.工作内容：指乙方在甲方从事的保洁工作。

5.工作时间：指乙方按照甲方规定的工作时间。

6.劳动报酬：指乙方因工作所获得的工资和奖金。

7.社会保险：指甲方为乙方缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.劳动保护：指甲方为乙方提供的工作保护用品和安全培训。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未能按约定完成工作内容：乙方应尽快与甲方沟通，说明情况，并协商解决。必要时，甲方可以解除合同。

2.甲方未按时足额支付乙方工资：乙方可以要求甲方在规定时间内支付，如有必要，可以向劳动监察部门投诉。

3.甲方未为乙方缴纳社会保险：乙方可以要求甲方补缴，如有必要，可以向社会保险管理部门投诉。

4.甲方未提供劳动保护用品：乙方可以要求甲方提供，如有必要，可以向劳动监察部门投诉。

5.合同争议：双方可以通过友好协商解决，协商不成时，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：

1.甲方为合法经营的保洁服务公司。

2.乙方愿意加入甲方从事保洁员工作。

3.甲乙双方达成一致，签订劳动合同。

4.甲方遵守国家法律法规，为乙方缴纳社会保