2025年企业咨询管理服务合同范本

2025年企业咨询管理服务合同范本合同编号：__________甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________鉴于甲方愿意委托乙方就甲方企业管理方面的问题提供咨询服务，为确保双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条咨询服务内容（1）企业战略规划与咨询（2）组织结构优化与调整（3）人力资源管理咨询与培训（4）企业运营管理与流程优化（5）财务管理咨询与培训（6）市场营销策略咨询与实施（7）企业文化建设与品牌塑造（8）企业信息化的规划与实施（9）其他企业管理相关的咨询服务1.2乙方应根据甲方的具体情况和需求，制定详细的咨询服务方案，并在双方约定的时间内向甲方提交。第二条乙方义务2.1乙方应指派具有丰富经验的专业人员为甲方提供咨询服务，确保服务质量。2.2乙方应按照双方约定的时间进度完成咨询服务工作，并提交相关报告和成果文件。2.3乙方应对甲方提供的企业资料和商业秘密予以保密，未经甲方同意，不得向第三方披露。2.4乙方应按照甲方的要求，提供咨询服务所需的相关培训和指导。第三条甲方义务3.1甲方应向乙方提供真实、完整的企业信息和资料，以便乙方更好地开展咨询服务。3.2甲方应指定专人负责与乙方沟通和协调，确保咨询服务的顺利进行。3.3甲方应按照双方约定的时间进度支付咨询服务费用。3.4甲方应对乙方提供的咨询成果予以采纳和实施，并按照乙方的建议进行相应的调整和改进。第四条咨询服务费用4.1本合同的咨询服务费用为人民币【】元（大写：【】元整），其中包括：（1）乙方咨询人员的工资、福利及差旅费用（2）乙方为提供咨询服务所需的其他成本和费用4.2甲方应按照双方约定的分期付款方式，向乙方支付咨询服务费用。4.3乙方提供咨询服务后，如甲方认为咨询成果不符合约定，甲方有权要求乙方在合理时间内进行免费修改和完善。第五条合同的解除和终止5.1在合同履行过程中，如一方违反合同约定，另一方有权解除合同，并要求违约方赔偿因此造成的损失。5.2合同履行完成后，本合同自动终止。第六条争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【】年。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.企业咨询管理服务方案

2.咨询服务进度计划

3.咨询服务费用明细表

4.乙方咨询人员简历

5.甲方企业资料和资料保密协议

6.咨询服务成果验收标准

7.培训和指导计划二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间进度完成咨询服务工作，或咨询服务成果不符合约定。

2.乙方未按约定保密甲方提供的企业资料和商业秘密。

3.甲方未按约定支付咨询服务费用。

4.甲方未按约定采纳和实施乙方提供的咨询成果。三、法律名词及解释：1.企业咨询管理服务：指乙方为企业提供的关于战略规划、组织结构、人力资源、运营管理、财务管理、市场营销等方面的专业咨询服务。

2.咨询服务费用：指乙方为提供咨询服务所收取的费用，包括咨询人员的工资、福利、差旅费用等。

3.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务。

4.保密协议：指双方约定对甲方提供的企业资料和商业秘密予以保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方提供的企业信息和资料不完整或不真实。

解决办法：乙方应与甲方充分沟通，要求甲方提供真实、完整的企业信息和资料。2.问题：咨询服务进展缓慢，无法按约定时间完成。

解决办法：乙方应调整咨询服务方案和进度计划，并与甲方沟通协调。3.问题：咨询服务成果不符合甲方期望。

解决办法：乙方应根据甲方的反馈进行免费修改和完善，确保咨询成果符合甲方需求。4.问题：甲方未按约定支付咨询服务费用。

解决办法：乙方应与甲方沟通，要求甲方按时支付咨询服务费用。五、所有应用场景：1.企业战略规划与调整。

2.组织结构优化与调整。

3.人力资源管理咨询与培训