2025年舞蹈俱乐部兼职舞蹈教师聘用协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年舞蹈俱乐部兼职舞蹈教师聘用协议合同目录一、协议概述1.协议名称2.协议双方3.协议签订时间4.协议有效期二、舞蹈教师基本条件1.年龄要求2.教育背景3.资格证书4.舞蹈技能水平三、工作内容1.课程安排2.学生管理3.教学计划制定4.教学资料准备四、工作时间和地点1.工作时间2.工作地点3.休息日安排五、薪资待遇1.基本工资2.奖金制度3.薪资支付方式4.薪资调整六、社会保险和福利1.社会保险2.休假制度3.节假日福利4.员工培训七、违约责任1.舞蹈教师违约2.俱乐部违约3.违约金4.违约处理八、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决期限4.争议解决费用九、协议解除1.协议解除条件2.协议解除程序3.协议解除通知4.协议解除后的处理十、协议生效1.协议生效条件2.协议生效时间3.协议生效范围4.协议生效后变更十一、其他约定1.保密条款2.不可抗力3.通知方式4.协议附件十二、协议附件1.舞蹈教师简历2.教学计划3.薪资结构4.社会保险缴纳证明十三、协议修订1.修订程序2.修订内容3.修订通知4.修订生效十四、协议终止1.终止条件2.终止程序3.终止通知4.终止后的处理合同编号2024一、协议概述1.协议名称：2024年舞蹈俱乐部兼职舞蹈教师聘用协议2.协议双方：3.协议签订时间：____年__月__日4.协议有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止二、舞蹈教师基本条件1.年龄要求：教师须年满18周岁，不超过45周岁。3.资格证书：教师须持有相应的舞蹈教师资格证书。4.舞蹈技能水平：教师须具备扎实的舞蹈功底和教学能力。三、工作内容1.课程安排：教师根据俱乐部安排，按时完成舞蹈教学任务。2.学生管理：教师负责维护课堂秩序，关注学生舞蹈技能提升。3.教学计划制定：教师需根据学生水平制定合理的教学计划。4.教学资料准备：教师需准备教学所需的舞蹈资料和道具。四、工作时间和地点1.工作时间：每周工作日，具体工作时间根据俱乐部安排。2.工作地点：舞蹈俱乐部指定教学场所。3.休息日安排：教师享有国家法定节假日及休息日。五、薪资待遇1.基本工资：每月基本工资为人民币____元。2.奖金制度：根据教师教学质量和学生满意度，设定奖金制度。3.薪资支付方式：每月底前通过银行转账支付至教师指定账户。4.薪资调整：根据市场行情和教师工作表现，适时调整薪资。六、社会保险和福利1.社会保险：俱乐部为教师缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.休假制度：教师享有国家法定节假日、年假、病假和事假。3.节假日福利：俱乐部在重大节假日为教师提供福利。4.员工培训：俱乐部为教师提供必要的专业培训和进修机会。七、违约责任1.舞蹈教师违约：教师无故缺勤或迟到，每次扣除____元。教师未经批准擅自离职，需支付违约金____元。2.俱乐部违约：俱乐部未按时支付教师薪资，需支付违约金____元。俱乐部未按约定提供教学设施，需承担相应责任。3.违约金：违约金按实际损失计算，最高不超过____元。4.违约处理：双方协商解决，协商不成可向人民法院提起诉讼。八、争议解决1.争议解决方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向俱乐部所在地人民法院提起诉讼。2.争议解决机构：无3.争议解决期限：争议发生后，双方应在____日内协商解决。4.争议解决费用：除非另有约定，争议解决费用由败诉方承担。九、协议解除1.协议解除条件：教师因个人原因提出辞职，需提前____日书面通知俱乐部。俱乐部因教师严重违约或工作表现不佳，有权解除协议。2.协议解除程序：双方协商一致解除协议，需签订书面解除协议。一方单方面解除协议，需提前____日书面通知对方，并说明理由。3.协议解除通知：任何一方解除协议，应以书面形式通知对方。4.协议解除后的处理：俱乐部应结清教师工资及应得福利。十、协议生效1.协议生效条件：双方签字盖章后，本协议自之日起生效。2.协议生效时间：____年__月__日3.协议生效范围：本协议适用于双方在协议有效期内的一切权利义务。4.协议生效后变更：任何一方对本协议的修改，需经双方协商一致并签订书面补充协议。十一、其他约定1.保密条款：双方对本协议内容及工作中获得的商业秘密负有保密义务。2.不可抗力：因不可抗力导致协议无法履行时，双方互不承担责任。3.通知方式：双方通讯地址及联系方式如有变更，应及时书面通知对方。4.协议附件：本协议附件作为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。十二、协议附件（此处列出所有附件，如教师简历、教学计划、薪资结构、社会保险缴纳证明等）十三、协议修订1.修订程序：任何一方提出修订本协议，需经双方协商一致并签订书面修订协议。2.修订内容：修订内容应明确具体，包括但不限于修改条款、增加或删除条款等。3.修订通知：修订协议经双方签字盖章后，任何一方应立即通知对方。4.修订生效：修订协议自双方签字盖章之日起生效。十四、协议终止1.终止条件：协议期满或双方协商一致解除协议。2.终止程序：终止协议需书面通知对方，并办理相关手续。3.终止通知：终止协议的通知应以书面形式发出。4.终止后的处理：双方应按约定处理终止协议后的相关事宜。____年__月__日舞蹈俱乐部（盖章）：代表签名：____________________兼职舞蹈教师（盖章）：代表签名：____________________附件：1.教师简历2.教学计划3.薪资结构4.社会保险缴纳证明5.其他附件多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.课程安排优先权甲方有权根据教学需求调整教师的教学计划，教师应予以配合。甲方有权根据课程安排调整教师的工作时间，教师应予以接受。2.教学质量监督甲方有权对教师的教学质量进行监督，包括但不限于定期检查教案、听课、学生反馈等。教师应接受甲方的教学质量监督，并积极配合改进。3.教学资源提供甲方负责提供必要的教学资源，包括但不限于教材、音乐、教室等。教师应合理使用甲方提供的资源，并确保其完好无损。4.保密协议教师同意在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密、教学方法、学生信息等予以保密。5.工作环境维护教师应保持工作环境的整洁和安全，遵守甲方制定的各项规章制度。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.教学内容自主权教师有权根据自身教学风格和学生的需求，调整教学内容和方法。甲方应尊重教师的教学自主权，不得干涉教师的教学活动。2.工作时间调整权教师有权根据个人时间安排，与甲方协商调整工作时间和休息日。甲方应尽量满足教师的合理时间调整请求。3.教学成果分享教师有权将教学成果与甲方分享，包括但不限于教学案例、学生作品等。甲方应鼓励教师分享教学成果，并为其提供展示平台。4.个人品牌推广教师有权在合法合规的前提下，利用甲方平台推广个人品牌。甲方应支持教师个人品牌的推广，并在适当范围内提供协助。5.教学反馈机制甲方应建立教学反馈机制，及时收集学生对教师的意见和建议。教师有权对反馈意见进行回复，并提出改进措施。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.中介服务费用中介服务费用由甲方支付，具体费用根据中介服务内容和协议约定确定。甲方支付中介服务费用后，不得向教师追索。2.中介责任承担中介应保证其提供的服务符合法律法规和协议约定，对因中介服务引起的纠纷承担相应责任。教师应向中介提供真实、准确的信息，并对因信息不实引起的后果承担责任。3.中介保密义务中介对甲乙双方提供的信息负有保密义务，不得泄露给任何第三方。中介应确保其工作人员遵守保密义务。4.中介费用结算中介服务费用在协议签订后，甲方应在____日内支付给中介。中介收到费用后，应在____日内向甲方开具正式发票。5.中介争议解决中介与甲乙双方之间发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可向人民法院提起诉讼。附件及其他补充说明一、附件列表：1.教师简历2.教学计划3.薪资结构4.社会保险缴纳证明5.保密协议6.工作环境维护制度7.教学反馈机制8.中介服务合同（如有）9.其他双方约定的附件二、违约行为及认定：1.违约行为：教师无故缺勤或迟到。教师未经批准擅自离职。俱乐部未按时支付教师薪资。俱乐部未按约定提供教学设施。教师泄露甲方商业秘密。教师未保持工作环境整洁和安全。教师未配合甲方调整课程安排或工作时间。2.违约行为认定：教师无故缺勤或迟到，由甲方根据考勤记录认定。教师擅自离职，由甲方根据辞职信或离职记录认定。俱乐部未按时支付薪资，由甲方根据银行转账记录认定。俱乐部未提供教学设施，由甲方根据教学记录和教师反馈认定。教师泄露商业秘密，由甲方根据保密协议和内部调查认定。教师未保持工作环境整洁和安全，由甲方根据现场检查和员工反馈认定。教师未配合调整课程安排或工作时间，由甲方根据沟通记录和教师行为认定。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.保密协议：指双方就保密事项达成的协议，约定双方对特定信息保密。3.争议解决：指双方就争议事项通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。4.违约金：指合同一方违约时，根据合同约定或法律规定，应向守约方支付的一定金额。5.社会保险：指国家通过法律规定，由雇主和雇员共同缴纳，用于保障劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下获得物质帮助的制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：教师对工作时间和地点不满。解决办法：双方协商调整工作时间和地点，或提供补偿措施。2.问题：教师对薪资待遇有异议。解决办法：重新协商薪资待遇，或提供绩效考核制度。3.问题：教学质量难以保证。解决办法：加强教学质量监督，提供专业培训，提高教师教学水平。4.问题：学生反馈不佳。解决办法：及时收集学生反馈，调整教学方法和内容，提高教学质量。五、所有应用场景：1.舞蹈俱乐部招聘兼职舞蹈教师。2.乙方为个人舞蹈教师，希望在舞蹈俱乐部兼职。3.乙方通过第三方中介与甲方签订兼职协议。4.双方因合同执行过程中出现争议，需要解决。5.合同到期后，双方协商续签或解除协议。全文完。2024年舞蹈俱乐部兼职舞蹈教师聘用协议1本合同目录一览1.合同订立与生效1.1合同订立依据1.2合同生效条件1.3合同签署时间与地点2.舞蹈教师的基本情况2.1姓名2.2性别2.3年龄2.4联系方式2.5教育背景2.6舞蹈专业资质3.聘用方式与期限3.1聘用形式3.2聘用期限3.3合同续签4.工作内容与职责4.1教学任务4.2课时安排4.3教学计划制定4.4学生管理4.5舞蹈俱乐部活动参与5.工作时间与地点5.1工作时间5.2工作地点5.3休息日6.薪酬待遇6.1薪酬标准6.2薪酬支付方式6.3薪酬支付时间6.4加班费6.5保险福利7.教学质量与评价7.1教学质量要求7.2教学效果评估7.3教学改进措施8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3解除或终止程序8.4解除或终止后的补偿9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违反保密义务的责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决费用12.其他约定事项12.1不可抗力12.2通知与送达12.3合同附件12.4合同解释13.合同签署13.1合同签署人13.2合同签署时间13.3合同签署地点14.合同附件清单14.1附件一：教学计划样本14.2附件二：教学质量评价标准14.3附件三：保密协议第一部分：合同如下：1.合同订立与生效1.1合同订立依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就舞蹈教师聘用事宜达成一致，特订立本合同。1.2合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。1.3合同签署时间与地点本合同于2024年1月1日在市区舞蹈俱乐部签署。2.舞蹈教师的基本情况2.1姓名：2.2性别：男2.3年龄：25岁2.5教育背景：舞蹈表演专业本科毕业2.6舞蹈专业资质：持有中国舞蹈家协会颁发的舞蹈教师资格证3.聘用方式与期限3.1聘用形式以兼职舞蹈教师身份被聘用。3.2聘用期限本合同聘用期限为一年，自2024年1月1日起至2025年1月1日止。3.3合同续签聘用期满后，双方可协商续签，续签期限最长不超过一年。4.工作内容与职责4.1教学任务负责教授舞蹈俱乐部学员舞蹈课程，包括芭蕾舞、现代舞等。4.2课时安排每周授课时间为4课时，具体时间根据俱乐部排课表安排。4.3教学计划制定需在每学期开始前制定详细的教学计划，包括课程内容、教学目标等。4.4学生管理负责管理所教授班级的学生，确保教学秩序和教学质量。4.5舞蹈俱乐部活动参与需积极参与舞蹈俱乐部的各项活动，如比赛、演出等。5.工作时间与地点5.1工作时间的工作时间为每周一至周五，上午9:00至下午18:00。5.2工作地点的工作地点为市区舞蹈俱乐部。5.3休息日每周享有两天休息日，具体休息日根据俱乐部排课表安排。6.薪酬待遇6.1薪酬标准的薪酬标准为每课时100元，每月授课课时根据实际授课情况计算。6.2薪酬支付方式的薪酬每月支付一次，具体支付日期为每月的5日。6.3薪酬支付时间的薪酬支付时间不得晚于每月的10日。6.4加班费在法定工作时间外的加班，按照国家规定支付加班费。6.5保险福利舞蹈俱乐部为提供基本的社会保险和意外伤害保险。8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1提出解除合同，需提前一个月书面通知舞蹈俱乐部。8.1.2舞蹈俱乐部因严重违反合同约定，可单方面解除合同。8.1.3因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同。8.2合同终止条件8.2.1合同期满，双方无续签意愿，合同自然终止。8.2.2双方协商一致，决定终止合同。8.3解除或终止程序8.3.1合同解除或终止，双方应书面确认，并办理相关手续。8.3.2解除或终止合同后，双方应按照约定支付剩余工资和福利。8.4解除或终止后的补偿8.4.1因合同解除或终止，舞蹈俱乐部应支付相当于一个月工资的补偿。8.4.2解除或终止合同后，应将工作交接完整。9.违约责任9.1违约情形9.1.1未按时完成教学任务，或教学质量不符合要求。9.1.2违反保密条款，泄露俱乐部商业秘密。9.1.3未经允许，擅自离职或兼职其他舞蹈机构。9.2违约责任承担9.2.1违反合同约定，应承担相应的违约责任。9.2.2舞蹈俱乐部违反合同约定，也应承担相应的违约责任。9.3违约赔偿9.3.1违约，舞蹈俱乐部有权要求其赔偿损失。9.3.2舞蹈俱乐部违约，有权要求其赔偿损失。10.保密条款10.1保密内容10.1.1舞蹈俱乐部的商业秘密、客户信息、教学方法等。10.2保密期限10.2.1在合同期限内及合同终止后两年内，均应保守俱乐部秘密。10.3违反保密义务的责任10.3.1违反保密义务，应承担相应的法律责任。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决争议。11.1.2协商不成，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1本合同争议解决机构为市区人民法院。11.3争议解决费用11.3.1争议解决费用由败诉方承担，除非双方另有约定。12.其他约定事项12.1不可抗力12.1.1因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任。12.2通知与送达12.2.1通知应以书面形式进行，送达方式包括邮寄、电子邮件等。12.3合同附件12.3.1本合同附件包括但不限于教学计划、教学质量评价标准等。12.4合同解释12.4.1本合同条款如有歧义，应以有利于保护劳动者权益的原则进行解释。13.合同签署13.1合同签署人13.1.1舞蹈俱乐部代表：13.1.213.2合同签署时间13.2.12024年1月1日13.3合同签署地点13.3.1市区舞蹈俱乐部14.合同附件清单14.1附件一：教学计划样本14.2附件二：教学质量评价标准14.3附件三：保密协议第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义与介入目的1.1第三方定义本合同中的第三方，是指除甲乙双方之外的，参与本合同履行过程中的中介机构、顾问、评估机构、担保机构或其他任何形式的第三方。1.2介入目的第三方介入本合同的目的是为了提高合同的履行效率，确保合同的公正性，以及解决合同履行过程中可能出现的争议。2.第三方介入的类型2.1中介方中介方是指在合同订立或履行过程中，提供信息、协调沟通、促成交易或提供专业服务的第三方。2.2顾问方顾问方是指在合同履行过程中，提供专业意见、建议或服务的第三方。2.3评估机构评估机构是指在合同履行过程中，对甲乙双方的资产、能力或合同履行情况进行评估的第三方。2.4担保机构担保机构是指在合同履行过程中，为甲乙双方提供担保服务的第三方。3.第三方介入的程序3.1甲乙双方同意第三方介入甲乙双方应在合同中明确约定第三方介入的条件和程序，并在必要时签订补充协议。3.2第三方介入的邀请甲乙双方可共同邀请第三方介入，或由任何一方提出邀请。3.3第三方介入的确认第三方在收到介入邀请后，应明确表示是否接受介入，并同意遵守合同约定。4.第三方的责任限额4.1责任界定第三方的责任限于其在合同履行过程中提供的直接服务，不包括因甲乙双方违约或其他不可抗力因素导致的损失。4.2责任限额4.2.1第三方对于因自身原因造成的损失，其责任限额为合同金额的10%。4.2.2第三方对于因甲乙双方违约或其他不可抗力因素造成的损失，不承担赔偿责任。4.3责任承担第三方在责任限额内承担赔偿责任，超出部分由甲乙双方按照合同约定承担。5.第三方与其他各方的划分说明5.1责任划分5.1.1甲乙双方对合同履行的责任由各自承担，第三方不承担甲乙双方的责任。5.1.2第三方对甲乙双方的责任限于其在合同履行过程中提供的直接服务。5.2权利划分5.2.1甲乙双方的权利由各自享有，第三方不享有甲乙双方的权利。5.2.2第三方在介入过程中，有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助。6.第三方介入后的合同修正6.1合同补充条款甲乙双方应根据第三方介入的具体情况，在合同中增加相应的补充条款，以明确第三方的责任、权利和义务。6.2合同变更甲乙双方在第三方介入后，如需对合同内容进行变更，应书面通知对方，并经双方同意后生效。7.第三方介入的终止7.1第三方介入的终止条件7.1.1第三方完成介入任务后，甲乙双方可终止第三方介入。7.1.2第三方因自身原因无法继续介入，可提前通知甲乙双方。7.2第三方介入的终止程序7.2.2第三方介入终止后，甲乙双方应按照合同约定进行后续工作。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：教学计划样本详细要求：包含课程名称、课时安排、教学目标、教学方法、考核标准等。2.附件二：教学质量评价标准详细要求：设定评价教学质量的各项指标，如教学态度、教学效果、学生满意度等。附件说明：为教师提供评价依据，帮助教师不断提升教学质量。3.附件三：保密协议详细要求：明确双方保密范围、保密期限、违约责任等。附件说明：保护舞蹈俱乐部的商业秘密和客户信息，维护双方的合法权益。4.附件四：第三方介入协议详细要求：约定第三方介入的条件、程序、责任、权利和义务等。附件说明：确保第三方介入的合法性和有效性，明确各方的责任。5.附件五：合同解除及终止协议详细要求：明确合同解除或终止的条件、程序、补偿等。附件说明：规范合同解除或终止的行为，保障双方的权益。6.附件六：违约责任认定标准详细要求：列举违约行为，并设定相应的责任认定标准。附件说明：为违约行为的认定提供依据，保障合同的严肃性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1教师违约行为违规迟到、早退或请假未按计划完成教学任务教学质量不符合要求泄露俱乐部商业秘密未遵守合同约定的保密义务1.2舞蹈俱乐部违约行为未按时支付教师薪酬未提供合同约定的教学设施违反合同约定的保密义务未按合同约定提供培训和发展机会2.责任认定标准2.1教师违约责任违规迟到、早退或请假：每迟到/早退一次，扣除当月薪酬的10%。未按计划完成教学任务：扣除当月薪酬的20%。教学质量不符合要求：根据实际情况，扣除当月薪酬的30%至50%。泄露俱乐部商业秘密：赔偿俱乐部经济损失，并支付违约金。2.2舞蹈俱乐部违约责任未按时支付教师薪酬：支付违约金，金额为应支付薪酬的20%。未提供合同约定的教学设施：赔偿教师因此遭受的损失。违反合同约定的保密义务：赔偿教师因此遭受的损失。未按合同约定提供培训和发展机会：赔偿教师因此遭受的损失。示例说明：教师A未按计划完成教学任务，实际授课课时不足，扣除当月薪酬的20%。舞蹈俱乐部B未按时支付教师C的薪酬，支付违约金，金额为应支付薪酬的20%。全文完。2024年舞蹈俱乐部兼职舞蹈教师聘用协议2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________2.乙方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________二、合同前言2.1背景：随着我国舞蹈事业的蓬勃发展，舞蹈俱乐部作为舞蹈爱好者的重要聚集地，对舞蹈教师的需求日益增长。为满足舞蹈俱乐部的教学需求，甲方决定聘请乙方担任兼职舞蹈教师。2.2目的：本协议旨在明确甲乙双方在舞蹈俱乐部兼职舞蹈教师聘用过程中的权利、义务、责任及履行方式，确保双方合法权益，共同推动舞蹈俱乐部的发展。三、定义与解释3.1专业属于：本协议中“舞蹈教师”是指具备一定舞蹈专业素养，能够承担舞蹈俱乐部教学任务的人员。3.2关键词解释：（1）舞蹈俱乐部：指甲方运营的舞蹈培训机构，为舞蹈爱好者提供舞蹈学习、交流的平台。（2）兼职：指乙方在非全职状态下，为甲方提供舞蹈教学服务。（3）课时：指乙方在舞蹈俱乐部授课的时间单位，具体课时长度由双方协商确定。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）有权对乙方进行教学工作的监督、检查和指导。（2）有权根据舞蹈俱乐部的教学需求，对乙方的教学内容进行调整。（3）按照协议约定，支付乙方课时费及各项补贴。（4）为乙方提供必要的教学设施和资料。4.2乙方的权利和义务：（1）遵守舞蹈俱乐部的规章制度，服从甲方的管理。（2）按照协议约定，完成舞蹈俱乐部的教学任务。（3）保证所授课程的质量，为学员提供优质的教学服务。（4）不得泄露舞蹈俱乐部的商业秘密和学员隐私。五、履行条款5.1合同履行时间：本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日。5.2合同履行地点：乙方在舞蹈俱乐部所在地的教学场地进行授课。5.3合同履行方式：乙方应按照甲方的要求，定期向甲方提交教学计划和教案，经甲方审核通过后，按照计划进行授课。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）协议约定的有效期满；（2）乙方因个人原因提出解除协议；（3）甲方因故终止乙方兼职教学；（4）法律法规或政策调整导致协议无法继续履行。6.3终止程序：（1）协议终止前，甲乙双方应就终止事宜进行协商，达成一致意见；（2）协议终止后，乙方应按照约定，完成剩余教学任务；（3）协议终止后，甲乙双方应结清相关费用。6.4终止后果：（1）协议终止后，双方应相互配合，妥善处理遗留问题；（2）协议终止后，乙方不得再以舞蹈俱乐部兼职舞蹈教师的身份进行教学活动。七、费用与支付7.1费用构成：（1）课时费：根据乙方授课课时和约定的课时费标准计算。（2）课时补贴：根据乙方授课课时和约定的课时补贴标准计算。（3）其他费用：包括但不限于交通补贴、节假日加班费等，具体由双方另行协商。7.2支付方式：甲方应按月支付乙方课时费及课时补贴，具体支付方式为银行转账。7.3支付时间：甲方应在每月一个工作日将上一个月的课时费及课时补贴支付至乙方指定的银行账户。7.4支付条款：（1）甲方应在支付乙方课时费及课时补贴时，附上支付凭证，并注明支付金额及支付时间。（2）乙方应在收到甲方支付凭证后，核对支付金额及支付时间，确认无误后签字确认。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按时支付乙方课时费及课时补贴的，应向乙方支付_____%的违约金。（2）甲方违反保密条款，泄露乙方保密信息的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约：（1）乙方未按时完成授课任务的，应向甲方支付_____%的违约金。（2）乙方泄露甲方商业秘密或学员隐私的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金的具体金额由双方在协议中另行约定。（2）违约责任产生的赔偿金额，甲方应在收到乙方书面通知后____个工作日内支付。九、保密条款9.1保密内容：（1）甲方商业秘密：包括但不限于舞蹈俱乐部运营模式、教学方法、学员信息等。（2）乙方保密信息：包括但不限于个人隐私、教学计划、教案等。9.2保密期限：本协议签订之日起____年内，双方均应履行保密义务。9.3保密履行方式：（1）双方应采取合理措施，防止保密信息的泄露。（2）未经对方同意，不得以任何形式披露或使用保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义：本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件：（1）自然灾害：如地震、洪水、台风等。（2）政府行为：如政策调整、战争等。（3）社会异常事件：如罢工、骚乱等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方，并提供相关证明。（2）因不可抗力导致协议无法履行的，双方均不承担违约责任。10.4不可抗力实例：（1）因自然灾害导致舞蹈俱乐部无法正常运营，致使乙方无法授课。（2）因政策调整，导致舞蹈俱乐部停业。十一、争议解决11.1协商解决：双方在履行本协议过程中发生争议的，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼，或向合同签订地的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定：未经对方同意，任何一方不得转让本协议项下的权利和义务。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家安全、机密等法律法规禁止转让的情形。（2）本协议约定不得转让的其他情形。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）甲方保留对乙方教学内容的最终审核权。（2）乙方在履行本协议期间，未经甲方同意，不得以任何形式参与其他与舞蹈俱乐部业务相竞争的活动。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留对乙方在舞蹈俱乐部授课期间所涉及学员隐私的保护义务。（2）乙方在授课过程中，应尊重学员的个人意愿，不得强制学员参与任何商业活动。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：本协议的修改和补充，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。14.2修改和补充效力：修改和补充协议与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：甲乙双方应相互配合，共同维护舞蹈俱乐部的正常运营。15.2协作与配合方式：（1）甲方应提供必要的协助，为乙方授课提供便利。（2）乙方应积极配合甲方的工作，按时完成授课任务。十六、其他条款16.1法律适用：本协议适用中华人民共和国法律法规。16.2合同的完整性和独立性：本协议构成甲乙双方之间关于舞蹈俱乐部兼职舞蹈教师聘用事宜的完整协议，任何一方不得以任何形式修改或补充本协议内容。16.3增减条款：本协议的增减条款，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表（签字）：日期：____年____月____日乙方（盖章）：代表（签字）：日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方舞蹈教学资格证书3.课时费及课时补贴标准4.保密协议5.不可抗力事件清单6.协议修改和补充协议7.其他双方约定的附件二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按时支付乙方课时费及课时补贴。违反保密条款，泄露乙方保密信息。未提供必要的教学设施和资料。2.乙方违约：未按时完成授课任务。泄露甲方商业秘密或学员隐私。参与与舞蹈俱乐部业务相竞争的活动。违约行为的认定：甲方违约行为，应以书面通知乙方，乙方应在收到通知后____个工作日内提出异议。乙方违约行为，甲方有权立即停止支付课时费及课时补贴，并要求乙方承担违约责任。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服