下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
快递公司货车司机招聘协议合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(司机):__________身份证号:__________联系电话:__________鉴于甲方为一家专业从事快递业务的有限公司,乙方愿意加入甲方担任货车司机,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,特订立本协议,以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方作为甲方的货车司机,主要负责根据甲方安排的运输任务,安全、及时地将快递物品送达指定地点。1.2乙方应严格遵守交通法规,确保行车安全,维护甲方形象。1.3乙方应按照甲方的要求,做好车辆的维护、清洁等工作。第二条工作时间和休息休假2.1乙方的工作时间根据甲方业务需要确定,如需加班,甲方应按照国家有关规定支付加班费。2.2乙方享有国家法定的休息休假权利,甲方应合理安排乙方的工作和休息时间。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为每月人民币__________元(含税),每月__________日为发薪日。3.2乙方完成甲方安排的任务后,按实际行驶里程计算提成,具体提成标准双方另行商定。3.3乙方如因故请假、迟到、早退等,甲方有权按相关规定扣除相应工资。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享有国家法定的福利待遇,包括但不限于带薪年假、病假、产假、陪产假等。4.3甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,确保乙方的人身安全。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方商业秘密、客户信息等机密资料。5.2乙方违反保密条款的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。第六条合同的变更、解除和终止6.1双方同意,合同的变更、解除和终止,应书面签署,并经双方确认。6.2在合同期内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。6.3在合同期内,如甲方违法国家法律法规,损害乙方合法权益,乙方有权解除本合同。6.4合同期满,双方未续签的,本合同自动终止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。甲方(用人单位):__________乙方(司机):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.乙方行驶证复印件4.车辆行驶轨迹数据5.社会保险参保证明6.劳动合同解除证明7.双方签字盖章的合同正本二、违约行为及认定:1.乙方未按照甲方安排的工作时间和工作任务履行职责,属于违约行为。2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等机密资料,属于违约行为。3.乙方因故意或重大过失导致车辆损坏、交通事故等,属于违约行为。4.甲方未按照约定支付乙方工资、加班费、提成等,属于违约行为。5.甲方未为乙方缴纳社会保险费,属于违约行为。三、法律名词及解释:1.用人单位:指依法成立,具有独立法人资格,雇佣劳动者从事劳动活动的企业、个体经济组织、民办非企业单位等。2.劳动者:指具有劳动能力,与用人单位建立劳动关系,按照用人单位的安排提供劳动的个人。3.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者因疾病、失业、养老等社会风险而实施的一种社会保障制度。4.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方因个人原因无法提供相关证件。解决办法:乙方应在规定时间内补交相关证件,否则甲方有权解除合同。2.问题:乙方在工作中发生交通事故。解决办法:乙方应立即报告甲方,并按照法律规定承担相应责任。3.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:甲方应立即支付乙方工资,并按照法律规定支付违约金。4.问题:乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任,赔偿因此造成的损失。五、所有应用场景:1.甲方为新成立的快递公司,需要招聘货车司机。2.乙方为有经验的货车司机,寻求稳定的工作机会。3.双方
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 重庆电讯职业学院《班主任著作研读》2023-2024学年第一学期期末试卷
- 浙江中医药大学《数字摄影测量》2023-2024学年第一学期期末试卷
- 浙江建设职业技术学院《TIA技术及应用》2023-2024学年第一学期期末试卷
- 郑州工业应用技术学院《钢结构设计概述》2023-2024学年第一学期期末试卷
- 小学通风和消毒制度
- 情境剧本创作技巧及其作用
- DB2201T 66.3-2024 肉牛牛舍建设规范 第3部分:种母牛
- 生物学基础与方法模板
- 人资行政战略展望模板
- 七夕传媒策略研讨
- 2024年日语培训机构市场供需现状及投资战略研究报告
- 2024年公安机关理论考试题库附参考答案(基础题)
- 历史-广东省大湾区2025届高三第一次模拟试卷和答案
- 2024年安全生产法律、法规、标准及其他要求清单
- 2023年高考文言文阅读设题特点及备考策略
- 抗心律失常药物临床应用中国专家共识
- 考级代理合同范文大全
- 2024解析:第三章物态变化-讲核心(原卷版)
- DB32T 1590-2010 钢管塑料大棚(单体)通 用技术要求
- 安全行车知识培训
- 2024年安徽省高校分类对口招生考试数学试卷真题
评论
0/150
提交评论