2024年大学生实习就业指导服务合同模板3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年大学生实习就业指导服务合同模板本合同目录一览第一条实习目的与意义1.1实习目标设定1.2实习意义阐述第二条实习单位与实习生2.1实习单位信息2.2实习生信息第三条实习时间与地点3.1实习时间安排3.2实习地点确定第四条实习内容与职责4.1实习内容概述4.2实习生职责范围第五条实习指导与培训5.1指导老师安排5.2培训计划与实施第六条实习考核与评价6.1考核方式与方法6.2评价标准与结果第七条实习待遇与福利7.1工资及补贴7.2社会保险与福利第八条合同变更与解除8.1合同变更条件8.2合同解除条件第九条违约责任与赔偿9.1违约情形及责任9.2赔偿方式与标准第十条法律效力与争议解决10.1合同法律效力10.2争议解决方式第十一条合同生效与终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件第十二条其他约定事项12.1保密条款12.2通知与送达第十三条合同附件13.1附件一：实习计划13.2附件二：实习考核表第十四条合同签署与见证14.1签署日期14.2见证单位与人员第一部分：合同如下：第一条实习目的与意义1.1实习目标设定1.1.1提高实习生专业技能水平1.1.2培养实习生实际工作能力1.1.3促进实习生就业竞争力1.2实习意义阐述1.2.1帮助实习生了解行业动态和市场需求1.2.2增强实习生团队协作与沟通能力1.2.3提升实习生职业素养和就业心理素质第二条实习单位与实习生2.1实习单位信息2.1.1单位名称：____________________2.1.2单位地址：____________________2.1.3联系人：____________________2.1.4联系电话：____________________2.2实习生信息2.2.1姓名：____________________2.2.2性别：____________________2.2.3学号：____________________2.2.4专业：____________________2.2.5学历：____________________第三条实习时间与地点3.1实习时间安排3.1.1实习开始时间：____年____月____日3.1.2实习结束时间：____年____月____日3.1.3实习期间请假规定：____天/月3.2实习地点确定3.2.1实习地点：____________________3.2.2实习部门：____________________第四条实习内容与职责4.1实习内容概述4.1.1了解实习单位业务及运营模式4.1.2参与实习单位日常业务操作4.1.3承担实习单位分配的任务4.2实习生职责范围4.2.1遵守实习单位规章制度4.2.2完成实习单位领导交代的工作4.2.3积极参与实习单位组织的活动第五条实习指导与培训5.1指导老师安排5.1.1指导老师姓名：____________________5.1.2指导老师职务：____________________5.1.3指导老师联系方式：____________________5.2培训计划与实施5.2.1培训内容：____________________5.2.2培训时间：____年____月____日至____年____月____日5.2.3培训方式：____________________第六条实习考核与评价6.1考核方式与方法6.1.1考核方式：____________________6.1.2考核方法：____________________6.2评价标准与结果6.2.1评价标准：____________________6.2.2评价结果：____________________第七条实习待遇与福利7.1工资及补贴7.1.1实习生工资：____元/月7.1.2补贴标准：____________________7.2社会保险与福利7.2.1社会保险：____________________7.2.2福利待遇：____________________第八条合同变更与解除8.1合同变更条件8.1.1实习生因特殊原因需要变更实习单位或实习内容，应提前____个工作日向实习单位提出书面申请，并经双方协商一致后予以变更。8.1.2实习单位因业务调整或实习生能力不适应等原因，需变更实习生职责范围或实习内容，应提前____个工作日通知实习生，并经双方协商一致后予以变更。8.2合同解除条件8.2.1实习生因个人原因提出解除实习合同，应提前____个工作日以书面形式通知实习单位，并经双方协商一致后解除合同。8.2.2实习单位因实习生严重违反实习单位规章制度、无法胜任实习工作等原因，可单方面解除实习合同。8.2.3如遇国家政策调整或不可抗力因素，导致实习合同无法履行，双方可协商解除合同。第九条违约责任与赔偿9.1违约情形及责任9.1.1实习生未按时到岗或擅自离岗，视为违约，应承担相应的违约责任。9.1.2实习单位未按合同约定提供实习条件或未按时支付工资，视为违约，应承担相应的违约责任。9.2赔偿方式与标准9.2.1实习生违约导致实习单位遭受损失的，应赔偿实际损失，最高不超过____元。9.2.2实习单位违约导致实习生遭受损失的，应赔偿实际损失，最高不超过____元。第九条法律效力与争议解决9.1合同法律效力本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，具有法律效力。9.2争议解决方式双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条合同生效与终止10.1合同生效条件本合同经双方签字（或盖章）后生效。10.2合同终止条件10.2.1实习期满；10.2.2合同解除；10.2.3法律法规规定的其他合同终止情形。第十一条其他约定事项11.1保密条款双方对本合同内容以及实习过程中知悉的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。11.2通知与送达本合同项下的通知，应以书面形式发送至对方指定地址，自发出通知之日起____个工作日后视为送达。第十二条合同附件12.1附件一：实习计划12.2附件二：实习考核表12.3附件三：实习协议书第十三条合同签署与见证13.1签署日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2见证单位与人员本合同由____单位（或个人）见证。见证单位（或个人）签字（或盖章）：____________________见证日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与介入目的1.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的，为合同履行提供中介、咨询、服务或其他辅助作用的独立法人、非法人组织或个人。1.2第三方介入目的1.2.1第三方介入的目的是为了确保本合同的顺利履行，提高实习服务的质量，以及解决合同履行过程中可能出现的争议。第二条第三方责任与权利2.1第三方责任2.1.1第三方应对其提供的服务的真实性、合法性负责，并对因第三方服务引起的后果承担相应责任。2.1.2第三方应遵守国家法律法规和本合同的相关规定，不得损害甲乙双方的合法权益。2.2第三方权利2.2.1第三方有权根据合同约定收取相应的服务费用。2.2.2第三方有权要求甲乙双方按照合同约定履行各自的义务。第三条第三方介入程序3.1第三方介入申请甲乙双方同意第三方介入时，应向对方提出书面申请，说明介入原因、目的和预期效果。3.2第三方介入审核3.2.1甲乙双方应在收到第三方介入申请后____个工作日内，共同审核第三方的资质和能力。3.2.2经审核通过的，甲乙双方应与第三方签订《第三方服务协议》，明确各方权利义务。第四条第三方责任限额4.1第三方责任限额4.1.1第三方对本合同履行的责任限额，根据《第三方服务协议》的约定执行。4.1.2若第三方责任超出《第三方服务协议》约定的责任限额，甲乙双方应承担相应的补充责任。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分5.1.1第三方对甲方提供的服务，甲方应向第三方支付服务费用。5.1.2第三方在提供服务的过过程中，如涉及甲方权益，甲方享有优先权。5.2第三方与乙方的划分5.2.1第三方对乙方提供的服务，乙方应向第三方支付服务费用。5.2.2第三方在提供服务的过过程中，如涉及乙方权益，乙方享有优先权。5.3第三方与甲乙双方的划分5.3.1第三方对甲乙双方提供的服务，甲乙双方应按照《第三方服务协议》的约定承担相应责任。5.3.2若第三方服务导致甲乙双方权益受损，甲乙双方应共同承担补充责任。第六条第三方介入后的合同变更6.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订补充协议。第七条第三方介入后的争议解决7.1第三方介入后，如发生争议，甲乙双方应通过协商解决。7.2协商不成的，甲乙双方可向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条本合同其他条款的适用本合同中未明确规定的事项，仍适用《第三方服务协议》的约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：实习计划要求：详细列明实习时间表、实习内容、考核标准等。由实习单位制定，并与实习生共同确认。2.附件二：实习考核表要求：包含实习生在实习期间的考核项目、评分标准、考核结果等。由实习单位负责填写，并定期与实习生沟通。3.附件三：第三方服务协议要求：明确第三方介入的具体事项、服务内容、费用、责任等。由甲乙双方与第三方共同签署。4.附件四：实习协议书要求：包含甲乙双方的权利义务、违约责任、争议解决等条款。由甲乙双方签署。5.附件五：实习单位规章制度要求：详细列明实习单位的工作流程、行为规范、奖惩措施等。由实习单位制定，并向实习生公示。6.附件六：实习生个人信息表要求：记录实习生的基本信息、联系方式、实习意向等。由实习生填写，并提交给实习单位。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：实习生未按时到岗或擅自离岗。实习单位未按时支付工资或未提供约定的实习条件。第三方提供的服务质量不符合约定标准。2.责任认定标准：实习生未按时到岗或擅自离岗，每次扣除____天工资。实习单位未按时支付工资，每延迟一日，应支付____%的违约金。第三方提供的服务质量不符合约定标准，实习单位有权要求第三方进行整改，若整改后仍不符合标准，实习单位可解除与第三方的协议。示例说明：实习生A未按时到岗，连续两次未按时参加实习，每次扣除两天工资，累计扣除四天工资。实习单位B未按时支付实习生C工资，每延迟一日支付____%的违约金，若延迟支付五日，则支付____%的违约金。第三方D提供的服务不符合约定标准，实习单位E要求D进行整改，若D整改后仍不符合标准，E有权解除与D的协议。全文完。2024年大学生实习就业指导服务合同模板1合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同双方基本信息3.合同签订日期4.合同有效期5.合同目的二、服务内容1.实习就业指导服务范围2.实习岗位推荐3.就业信息提供4.职业规划咨询5.实习就业政策解读6.实习就业技能培训7.实习就业心理辅导8.实习就业跟踪服务三、服务流程1.实习就业指导服务流程2.实习岗位申请流程3.就业信息发布流程4.职业规划咨询流程5.实习就业技能培训流程6.实习就业心理辅导流程7.实习就业跟踪服务流程四、服务费用及支付方式1.服务费用标准2.支付方式3.付款时间4.付款方式变更五、双方权利与义务1.服务方权利与义务2.实习生权利与义务3.双方保密义务4.合同解除条件六、违约责任1.服务方违约责任2.实习生违约责任3.违约金计算方式4.违约金支付方式七、争议解决1.争议解决方式2.争议解决程序3.争议解决地点4.争议解决时限八、合同解除1.合同解除条件2.合同解除程序3.合同解除通知4.合同解除后的处理九、合同生效与终止1.合同生效条件2.合同终止条件3.合同终止程序4.合同终止后的处理十、其他约定1.合同附件2.合同解释3.合同修改4.合同补充十一、法律法规1.适用法律法规2.法律法规变更3.法律法规解释十二、合同份数1.合同份数2.合同生效份数3.合同保管十三、合同签署1.签署日期2.签署地点3.签署人员4.签署方式十四、合同附件1.实习生个人信息表2.实习岗位信息表3.职业规划咨询记录4.实习就业技能培训记录5.实习就业心理辅导记录6.实习就业跟踪服务记录合同编号_________一、合同概述1.合同名称：2024年大学生实习就业指导服务合同2.合同双方基本信息：a.服务方名称：[服务方名称]b.服务方地址：[服务方地址]c.服务方联系人：[服务方联系人]d.服务方联系电话：[服务方联系电话]e.实习生姓名：[实习生姓名]f.实习生学校：[实习生学校]g.实习生专业：[实习生专业]h.实习生联系方式：[实习生联系方式]3.合同签订日期：[签订日期]4.合同有效期：自[开始日期]至[结束日期]5.合同目的：为实习生提供实习就业指导服务，帮助实习生顺利实现实习和就业6.合同服务内容：详见本合同第二、三、四、五、六、七、八条二、服务内容1.实习就业指导服务范围：a.提供实习岗位信息及推荐b.提供就业信息及就业指导c.提供职业规划咨询服务d.提供实习就业政策解读e.提供实习就业技能培训f.提供实习就业心理辅导g.提供实习就业跟踪服务2.实习岗位推荐：a.服务方将根据实习生专业和兴趣推荐合适的实习岗位b.服务方将对推荐的实习岗位进行审核，确保其合法性和安全性3.就业信息提供：a.服务方将定期提供就业信息，包括招聘会信息、职位发布等b.服务方将提供就业指导，帮助实习生准备简历和面试4.职业规划咨询：a.服务方将根据实习生的兴趣、能力和职业目标提供职业规划咨询b.服务方将提供职业发展方向和行业趋势分析5.实习就业政策解读：a.服务方将解读国家及地方相关实习就业政策b.服务方将解答实习生在实习就业过程中遇到的政策问题6.实习就业技能培训：a.服务方将提供简历制作、面试技巧、职场礼仪等技能培训b.服务方将根据实习生需求提供定制化培训课程7.实习就业心理辅导：a.服务方将提供实习就业过程中的心理辅导，帮助实习生缓解压力b.服务方将提供职业发展心理咨询服务三、服务流程1.实习就业指导服务流程：a.实习生报名参加实习就业指导服务b.服务方对实习生进行初步评估c.服务方根据评估结果为实习生提供个性化服务d.实习生完成实习和就业2.实习岗位申请流程：a.实习生根据服务方提供的岗位信息选择合适的岗位b.实习生提交岗位申请c.服务方审核申请并推荐合适岗位d.实习生与用人单位进行沟通和面试3.就业信息发布流程：a.服务方收集就业信息b.服务方整理和发布就业信息c.实习生获取就业信息d.实习生根据就业信息进行求职4.职业规划咨询流程：a.实习生预约职业规划咨询服务b.服务方根据预约时间提供咨询服务c.实习生获取职业规划建议5.实习就业技能培训流程：a.实习生报名参加技能培训课程b.服务方安排培训课程c.实习生参加培训课程d.实习生掌握相关技能6.实习就业心理辅导流程：a.实习生预约心理辅导服务b.服务方根据预约时间提供心理辅导c.实习生获得心理支持7.实习就业跟踪服务流程：a.实习生完成实习和就业后，服务方进行跟踪调查b.服务方收集实习生反馈意见c.服务方根据反馈意见改进服务四、服务费用及支付方式1.服务费用标准：a.[服务费用金额]2.支付方式：a.[支付方式，如银行转账、现金等]3.付款时间：a.[付款时间，如合同签订后一个月内]4.付款方式变更：a.如有变更，双方协商一致后书面通知对方五、双方权利与义务1.服务方权利与义务：a.提供约定的实习就业指导服务b.对实习生提供的服务信息保密c.按时完成服务2.实习生权利与义务：a.遵守合同约定，按时接受服务b.诚信提供个人信息c.遵守实习就业过程中的相关规定六、违约责任1.服务方违约责任：a.未按时提供服务的，应向实习生支付违约金b.提供虚假信息或服务的，应承担相应法律责任2.实习生违约责任：a.未按时接受服务的，应向服务方支付违约金b.提供虚假信息的，应承担相应法律责任3.违约金计算方式：a.违约金按合同服务费用的[比例]计算4.违约金支付方式：a.[支付方式，如银行转账、现金等]七、争议解决1.争议解决方式：a.双方协商解决b.争议无法协商解决的，提交[仲裁机构]仲裁2.争议解决程序：a.双方在争议发生后[期限]内协商解决b.如协商无果，提交[仲裁机构]仲裁3.争议解决地点：a.[仲裁地点]4.争议解决时限：a.争议解决期限为[期限]，自争议发生之日起计算八、合同解除1.合同解除条件：a.实习生因故不能继续实习就业的b.服务方未履行合同约定的服务内容的c.因不可抗力导致合同无法继续履行的2.合同解除程序：a.双方协商一致解除合同b.一方违约导致合同无法继续履行的，非违约方有权解除合同3.合同解除通知：a.解除合同的通知应以书面形式发出b.解除合同的通知应在[期限]内送达对方4.合同解除后的处理：a.解除合同后，双方应按照合同约定处理已提供的服务和已支付的费用b.双方应互相提供必要的协助，以妥善处理合同解除后的善后事宜九、合同生效与终止1.合同生效条件：a.双方签字盖章后生效b.合同签订后，双方应按照合同约定履行各自义务2.合同终止条件：a.合同期限届满b.双方协商一致解除合同c.因不可抗力导致合同无法继续履行3.合同终止程序：a.合同期限届满或解除后，双方应办理合同终止手续b.双方应互相提供必要的协助，以妥善处理合同终止后的善后事宜4.合同终止后的处理：a.双方应按照合同约定处理已提供的服务和已支付的费用b.双方应互相提供必要的协助，以妥善处理合同终止后的善后事宜十、其他约定1.合同附件：a.实习生个人信息表b.实习岗位信息表c.职业规划咨询记录d.实习就业技能培训记录e.实习就业心理辅导记录f.实习就业跟踪服务记录2.合同解释：a.本合同的解释权归服务方所有b.本合同如有歧义，应以有利于实习生利益的原则进行解释3.合同修改：a.本合同的修改需经双方协商一致，并以书面形式确认4.合同补充：a.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充协议十一、法律法规1.适用法律法规：a.本合同适用中华人民共和国相关法律法规b.如有法律法规变更，双方应按照变更后的法律法规执行2.法律法规变更：a.如法律法规发生变更，双方应按照变更后的法律法规调整合同内容3.法律法规解释：a.本合同中的法律法规解释以中华人民共和国法律为准十二、合同份数1.合同份数：a.本合同一式[份数]份，双方各执[份数]份2.合同生效份数：a.本合同生效份数与合同份数相同3.合同保管：a.双方应妥善保管本合同及其附件十三、合同签署1.签署日期：a.[签署日期]2.签署地点：a.[签署地点]3.签署人员：a.服务方代表：[姓名]b.实习生代表：[姓名]4.签署方式：a.双方代表签字盖章十四、合同附件（此处列出合同附件的具体内容）服务方（盖章）：代表签字：_________日期：_________实习生（盖章）：代表签字：_________日期：_________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.甲方主导服务安排：a.甲方负责制定实习就业指导服务的整体计划和时间表。b.甲方有权根据实习生的情况调整服务内容和时间。2.甲方责任与义务：a.甲方确保提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准。b.甲方对实习生提供的服务信息负责，确保信息的真实性和准确性。c.甲方负责对实习生进行职业素养和技能培训。3.乙方配合义务：a.乙方应根据甲方的要求，配合完成实习就业指导服务的相关活动。b.乙方应按时参加甲方组织的各项活动，不得无故缺席。4.甲方服务费用调整：a.若甲方提供的服务内容或质量发生变化，甲方有权调整服务费用。b.甲方应在调整费用前提前通知乙方，并给予乙方合理的选择权。5.甲方保密义务：a.甲方对实习生的个人信息和隐私负有保密义务。b.未经实习生同意，甲方不得将实习生的个人信息透露给第三方。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.乙方主导服务安排：a.乙方负责制定实习就业指导服务的具体方案和实施计划。b.乙方有权根据实习生的需求和实际情况调整服务内容和方式。2.乙方责任与义务：a.乙方确保提供的服务符合实习生的个人职业发展需求。b.乙方对实习生提供的服务信息负责，确保信息的准确性和有效性。c.乙方负责跟踪实习生的实习就业情况，及时反馈给甲方。3.甲方配合义务：a.甲方应根据乙方的要求，提供实习生所需的实习就业指导服务。b.甲方应按时提供实习生名单、联系方式等相关信息。4.乙方服务费用调整：a.若乙方提供的服务内容或质量发生变化，乙方有权调整服务费用。b.乙方应在调整费用前提前通知甲方，并给予甲方合理的选择权。5.乙方保密义务：a.乙方对实习生的个人信息和隐私负有保密义务。b.未经实习生同意，乙方不得将实习生的个人信息透露给第三方。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.第三方中介的介入：a.本合同中涉及的第三方中介是指为甲方或乙方提供中介服务的机构。b.第三方中介的介入需经甲方和乙方的同意。2.第三方中介责任与义务：a.第三方中介负责为甲方或乙方提供中介服务，包括但不限于信息提供、推荐岗位等。b.第三方中介对提供的信息和推荐岗位的真实性负责。3.第三方中介费用：a.第三方中介的服务费用由甲方或乙方支付。b.第三方中介费用在合同中明确约定。4.第三方中介保密义务：a.第三方中介对实习生的个人信息和隐私负有保密义务。b.未经实习生同意，第三方中介不得将实习生的个人信息透露给任何第三方。5.第三方中介的解除：a.若第三方中介未能履行合同约定的义务，甲方或乙方有权解除与第三方中介的合作关系。b.第三方中介的解除需书面通知甲方和乙方，并按照合同约定处理相关事宜。附件及其他补充说明一、附件列表：1.实习生个人信息表2.实习岗位信息表3.职业规划咨询记录4.实习就业技能培训记录5.实习就业心理辅导记录6.实习就业跟踪服务记录7.第三方中介服务协议（如有）8.合同变更协议（如有）9.争议解决协议（如有）二、违约行为及认定：1.违约行为：a.服务方未按时提供约定服务的b.实习生未按时接受服务的c.服务方提供虚假信息的d.实习生提供虚假信息的e.第三方中介未履行合同义务的2.违约行为的认定：a.违约行为的认定以合同约定为准b.双方应按照合同约定和法律法规进行认定三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.法律法规：指国家制定的法律、行政法规、地方性法规等具有法律效力的规范性文件。3.保密义务：指双方在合同履行过程中对对方的商业秘密、技术秘密和个人信息等承担保密责任。4.违约金：指因一方违约而向另一方支付的一定金额的金钱赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习生对服务不满意解决办法：及时沟通，了解实习生需求，调整服务内容。2.问题：服务方服务质量下降解决办法：加强服务方管理，提高服务质量。3.问题：第三方中介未履行义务解决办法：与第三方中介协商解决，必要时解除合作关系。4.问题：合同争议解决办法：按照合同约定和法律法规解决争议。五、所有应用场景：1.高校与实习就业指导服务机构合作，为大学生提供实习就业指导服务。2.企业与实习就业指导服务机构合作，为企业提供实习生招聘服务。3.第三方中介机构为实习就业指导服务提供信息对接和岗位推荐服务。4.实习生个人通过实习就业指导服务寻找实习和就业机会。全文完。2024年大学生实习就业指导服务合同模板2合同编号_________一、合同主体1.甲方：2.乙方：3.其他相关方：二、合同前言2.1背景：随着我国高等教育的快速发展，大学生就业问题日益突出。为帮助大学生更好地适应社会，提高就业竞争力，甲方决定开展大学生实习就业指导服务。2.2目的：本合同旨在明确甲方、乙方及有关各方在大学生实习就业指导服务过程中的权利、义务和责任，确保实习就业指导服务的顺利进行。三、定义与解释3.1专业属于：本合同所述“大学生实习就业指导服务”属于职业规划、就业指导、实习推荐等领域。3.2关键词解释：（1）实习：指大学生在甲方指定的企业、机构等单位进行实践锻炼，了解行业动态、提升专业技能的过程。（2）就业：指大学生在毕业前或毕业后，通过甲方提供的服务，成功找到合适的工作岗位。（3）指导：指甲方为大学生提供职业规划、就业技巧等方面的咨询服务。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权对乙方提供的大学生实习就业指导服务进行监督和评估。（2）甲方有义务为大学生提供真实的实习岗位信息，确保实习质量。（3）甲方有义务对大学生进行就业指导，提高其就业竞争力。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权根据甲方要求，提供符合要求的大学生实习就业指导服务。（2）乙方有义务对甲方提供的大学生实习就业指导服务进行保密。（3）乙方有义务配合甲方对大学生实习就业指导服务进行监督和评估。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。5.2合同履行地点：5.3合同履行方式：本合同履行方式为：甲方提供大学生实习就业指导服务，乙方配合执行。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）合同约定的期限届满；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）一方违约，另一方有权解除合同。6.3终止程序：（1）合同终止前，双方应协商解决相关事宜；（2）合同终止后，双方应按照约定办理相关手续。6.4终止后果：（1）合同终止后，双方应按照约定支付已发生的费用；（2）合同终止后，双方应互相退还提供的资料和物品。七、费用与支付7.1费用构成：（1）服务费用：甲方按照约定的服务内容向乙方支付的服务费用。（2）实习岗位推荐费用：甲方为乙方推荐实习岗位所发生的费用。（3）就业指导费用：甲方为乙方提供就业指导服务所发生的费用。7.2支付方式：（1）甲方应在合同签订后的____个工作日内，向乙方支付____%的服务费用作为预付款。（2）乙方完成约定的服务后，甲方应在____个工作日内支付剩余的____%服务费用。（3）实习岗位推荐费用和就业指导费用按实际发生金额支付。7.3支付时间：（1）预付款支付时间：合同签订后____个工作日内。（2）剩余服务费用支付时间：乙方完成服务后____个工作日内。7.4支付条款：（1）支付方式：甲方应通过银行转账或现金支付至乙方指定账户。（2）发票要求：乙方应在收到甲方支付款项后____个工作日内开具正规发票。八、违约责任8.1甲方违约：（1）若甲方未按时支付乙方费用，应向乙方支付____%的违约金。（2）若甲方未按约定提供实习岗位或就业指导服务，乙方有权解除合同，并要求甲方支付____%的违约金。8.2乙方违约：（1）若乙方未按时完成服务，应向甲方支付____%的违约金。（2）若乙方泄露甲方或大学生个人信息，乙方应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式：违约方应按照合同约定向守约方支付违约金，并赔偿守约方因此遭受的损失。九、保密条款9.1保密内容：本合同项下涉及的所有技术、商业秘密、客户信息、实习岗位信息等均为保密内容。9.2保密期限：本合同项下的保密期限自合同签订之日起至合同终止后____年。9.3保密履行方式：（1）双方应采取必要措施，防止保密信息的泄露。（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义：本合同所指不可抗力是指由于自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同履行无法按约定进行的情况。10.2不可抗力事件：包括但不限于地震、洪水、火灾、战争、恐怖袭击、政府禁令等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方，并提供相关证明。（2）在不可抗力事件持续期间，双方应尽力减少损失。（3）不可抗力事件解除后，双方应尽快恢复正常履行。10.4不可抗力实例：包括地震、洪水、火灾、恐怖袭击、政府禁令等。十一、争议解决11.1协商解决：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼：若协商不成，双方可向合同签订地的人民法院提起诉讼或提交仲裁机构仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定：未经对方书面同意，任何一方不得将本合同转让给第三方。12.2不得转让的情形：包括但不限于合同中约定的保密条款、违约责任等关键条款。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）本合同中未明确约定的权力，甲方保留所有权利。（2）乙方不得未经甲方同意，将本合同项下的权力转让或授权给第三方。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留对乙方提供的大学生实习就业指导服务进行监督和评估的权利。（2）甲方保留对实习岗位和就业指导服务内容进行调整的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）合同的修改和补充应经双方协商一致。（2）修改和补充的内容应以书面形式进行，并由双方签字盖章。14.2修改和补充效力：修改和补充的内容与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：（1）甲方应协助乙方完成大学生实习就业指导服务。（2）乙方应协助甲方完成实习岗位和就业指导服务的推广工作。15.2协作与配合方式：（1）双方应定期召开会议，沟通工作进展。（2）双方应及时解决合作过程中出现的问题。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同构成双方之间就大学生实习就业指导服务所达成的完整协议，任何一方不得以口头协议或其他形式对本合同进行修改。16.3增减条款：未经双方书面同意，本合同不得增减条款。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：附件及其他说明解释一、附件列表：1.大学生实习就业指导服务方案2.实习岗位信息清单3.就业指导服务内容明