2024年度后勤工作计划（35篇）

2024年度后勤工作计划（35篇）

2024年度后勤工作计划（精选35篇）

2024年度后勤工作计划篇1

一、指导思想

坚持以教育就是服务的理念为指导，探索敬业、服务、教

育、管理工作方式，努力实现优质服务、自主高效、内抓管理、

外树形象的工作目标。

二、具体目标

1、努力实现学生、家长、教师和各级领导、来宾对招生接

待服务工作满意度达100%,家长和学生对行政后勤线的满意度

达90%。

2、主动宣传，抓好《东升教育》网络的征稿组稿工作和萍

乡报的宣传报道工作。

3、严格安全排查制度，费用和损失超过1000元的安全事故

为0.

4、加强物业排查，建立定期排查制度。

5、建立师生个人档案，完善档案管理制度，保证档案文印

工作100%的满意度。

三、工作措施

（一）加强培训，形成共识

1、积极开展学习讨论活动，努力引导全体员工树立服务观

念，真正明了教育就是服务，就是为学生服务，就是为学生的成

长、成人、成才服务。学校必须以最优的质量、最优的服务、最

优的条件，服务于学生、服务于家长的理念，全面走进市场。

2、引导教职工调整工作和生活的心态，树立以校为家、爱

校为荣的正气。让全体员工们懂得，只有学校不断发展，才能给

每位员工一份长期稳定的工作和收入。

3、倡导合作、高效、责任、自强的团队精神，同事之间必

须坚持树立正气，反对歪风邪气；坚持多干实事，反对满腹牢骚;

坚持换位思考，反对斤斤计较；坚持以诚待人，反对说长道短；思

想上准确定位，工作上切实到位。教育员工们做好自己上司的助

手和参谋。

4、严明工作纪律，树立实验学校的形象，工作要守时尽

职，举止要文明大度，在任何情况下都不得与家长争吵。

（二）突出细节，重视过程

1、主动工作，加强沟通，在学生生活管理过程中，要主动

与班主任联系，与家长联系，不得推诿与回避。

2、注意工作细节，坚持在内务、卫生、静校、校车接送工

作中创造特色。

3、加强学校宣传，量化工作任务。每月要在《萍乡报》上

发表一篇稿子。

（三）落实制度，严格管理

1、结合实际建立就餐、生活管理、校车接送、人事工作、

物品采购方面的制度。

2、加强制度的执行力度，在讲清道理、程序管理、细致检

查的前提下，严格管理，严格考核。

（四）明确分工，明确职责

1、（主任）：全面负责行政后勤工作；制定工作计划、考核方

案；组织管理与考核。

2、（干事）：负责行政后勤部日常工作；办公室管理、会议记

录、电话接听及记录、文件收发、资料打印工作；组织学生乘车

和中午学生静校管理工作；协助组织住宿胜晨练早操工作。

3、（干事）：负责学校接待、联系工作，负责周工作安排与

上交工作，负责与萍中有关部门的联系汇报工作，负责学生档案

管理与学籍管理工作。

4、（生活教师）：负责学生生活管理与教育工作（包括半宿女

生的管理），协助组织住校学生晨练早操;负责学校物资验收和保

管工作，负责全宿、半宿宿舍楼及前后区域的卫生工作。

5、郭斌翔：负责半宿男生的组织管理工作，协助学校采购

工作；负责一般性物品维修与其他勤杂工作；全面负责住宿胜晨练

早操组织管理考核工作。

2024年度后勤工作计划篇2

一、指导思想

以《幼儿园教育指导纲要》为工作依据，根据妇幼保健院及

上级各主管部门的工作要求，按照园务该工作计划的具体安排，

认真落实抓好卫生保健、财物、食堂、门卫及园内环境优化管理

等工作。同时，加强后勤人员的服务意识，真正做到服务于幼

儿、家长、教师和社会，保证给幼儿提供一个健康快乐的成长环

境。

二、工作目标

加强日常工作的检查、考核力度，培养其自觉意识，使后勤

操作更加规范、有序；做好园内财产保管和维护工作，做到物尽

其用；加强厨房管理，做好幼儿饮食卫生工作；强化门卫人员的

安全责任意识，全力做好校园保卫工作。加强后勤工作管理，做

到督查力度到位，考核奖惩分明；强化后勤人员的队伍建设，树

立服务思想，提升服务质量，为幼儿园工作顺利开展提供后勤保

障。

三、主要工作及措施

（一）加强后勤人员队伍建设

每两周召开一次后勤工作会议，组织全体后勤人员进行思想

教育和业务学习，牢固树立服务意识，使后勤操作更加规范、有

序。将保育工作细化、量化，规范保育工作，提升参教意识，协

助老师共同完成保教任务。平时加强对后勤人员日常工作的监督

和检查，培养其自觉意识，严格执行月工作考核制度，奖优罚

劣，激发后勤人员工作的积极性与主动性，提升工作效率和服务

质量。

（二）扎实开展卫生保健工作

L督促保健员做好幼儿常见病、多发病、传染病的预防检疫

工作，把好幼儿入园关、防治关、隔离关，不流于形式，发现异

常及时进行合理处理。同时，加强园内卫生消毒工作的规范化管

理，严格按照物品消毒常规要求，定时、定量进行消毒，控制秋

冬季传染病、多发病的发生。

2.11月份将邀请卫生院儿保科医生为全园幼儿进行视力、

听力、踽齿、身高、体重的检测工作并进行健康分析、评价。督

促保健员做好体弱儿、肥胖儿的登记和个案跟踪管理工作，每月

进行一次情况反馈。督促保育员做好体弱儿的日常管理，对他们

的衣、食、睡、行等给予特别照顾和护理，逐渐增加户外活动和

体育锻炼的时间，以提高机体的适应能力。

3.督促保健员每月1日更新保健宣传资料，落实健康教育的

内容，保证健康教育的时间，心理与生理保健并重，定期开展健

康教育专题讲座。加强家园联系，共同做好幼儿的保育工作。

（三）强化园内财物管理

L进一步完善固定资产的管理，由专人负责做好财产登记、

保管、申领、维修、报废等环节工作。各室资产保管责任到人，

不得随意搬动。定期检查各室的资产情况，如有遗失或损坏将追

究责任。

2.严格执行购物审批制度，合理使用好各类经费，不断改善

和优化办园条件。抓好物品进出库登记管理，定期清点库存物

品、按时盘结，减少仓库物品积压。及时做好教学用品、办公用

品和教玩具的采购工作，确保正常教学秩序。加强物品的申购、

采购、保管、使用管理，充分发挥资源的使用价值，做到物尽其

用。

3.加强园内设施设备的保养、维修与更换，对小型维修工作

尝试自己动手维护，竭尽所能节约维修经费开支。平时倡导全体

教职工节约用水、用电、办公用品等，减少浪费。

（四）加强食堂卫生安全管理

L严格执行《食品卫生管理制度》，严把食品关，杜绝食物

中毒事故发生。认真做好食品的台帐登记、验收、索证、索票、

出入库等工作。每日入厨房督促厨房工作人员严格规范操作食品

加工流程，重视食堂餐厨具的清洗、消毒及保洁工作，每日做好

48小时幼儿食品留样并如实记录等。

2•加强伙食质量的管理，坚持每月月底召开一次膳食委员

会，讨论分析近期膳食情况，不断改进幼儿膳食质量。按照各年

龄幼儿伙食标准量，每周制订合理、科学的带量食谱，保证幼儿

膳食均衡。合理开支幼儿伙食费，师生伙食严格分开，幼儿伙食

费专款专用，做到伙食费支出控制在2%以内”。

（五）加强安全防范管理

1.做好每日全园常规安全检查，每周后勤工作督导检查，全

园每月定期和不定期的对大型玩具、设施设备，消防器材等进行

安全检查和保养，发现问题及时整改，复查形成闭环，消除一切

不安全因素，避免安全事故的发生。

2.加强门卫职责，严格执行门卫制度，严守岗位，按时关锁

大门。做好来外来人员的登记工作，对外来人员要详细询问并登

记，经允许后方可入园，谨防不法分子入园，严防幼儿走出园门

以及盗窃等现象的发生。同时，做到在学生离园期间对校园进行

巡视检查，确实做好安全保卫工作。严格执行幼儿接送制度，坚

持实行家长持卡接送幼儿。行政人员每天加强巡视检查，保证幼

儿离园安全。

3.强化全体教职工的安全意识，把幼儿安全放第一位。要求

教师在备课、组织幼儿活动时都要考虑到安全教育的内容，时刻

将安全工作贯穿于每日幼儿的教育活动中，经常开展以防火、防

电、防烫、防溺水、交通安全、饮食卫生等安全教育活动，增强

师生的安全防范意识。定期组织开展安全疏散演练活动（每学期

至少2次），不断提高全体师生应对突发事件的处置能力及逃

生、自救自护能力。

（六）抓好校园卫生管理

L加强园内外花木、种植园地、自然角等养护工作，教育幼

儿爱护幼儿园的一草一木，使园内外环境做到净化、美化、绿

化。整个校园内外卫生区域包干，分工到具体责任人，共同维持

校园整洁，不断优化校园环境。做到室内外布置美观，富有童

趣，无纸屑、无痰迹、无杂物，室内保持墙面的整洁，各种用具

摆放整齐等。

2.每周进行班级卫生、包干区的日常检查并加大抽查力度，

扎实地抓好卫生保洁工作，对卫生检查情况认真记录，对存在问

题要及时指出，限时纠正。每周进行一次班级卫生评比，促进对

卫生工作的积极性和主动性，共创良好的育人环境。

四、各月份具体工作安排

八月份：

1.与供货商店签订合同，并更新相关证件

2.全园卫生（重点毛巾、水杯消毒情况）、消防设施、安全

工作检查

3.拟定办公教学用品、幼儿生活学习用品、常备药品等采购

计划

4.根据编班情况调整班级桌椅及各班物品的交接

5•做好新员工、后勤人员安全等工作培训

九月份：

L组织全园教职工签订《安全责任书》

2.加强对保安、门卫安全事项及岗位职责的培训

3.协助召开新学期家长会、家长讲座

4.检查厨房餐点提供、分发情况，及各班餐点剩余情况并做

好调整工作

5.安排本月保育员、厨房人员培训与查核

6.协助开展庆中秋活动（博饼）

7.组织幼儿开展消防安全演练

十月份：

L全园卫生（重点厨房卫生情况）、消防设施、安全工作检

查、

2.安排本月保育员、厨房人员培训与查核

厨房人员进行烹饪技巧、烹饪安全培训

3.检查厨房餐点提供、分发情况，及各班餐点剩余情况并做

好调整工作

4.检查保育员一日工作情况，抽查保育员规范操作流程

5.秋季传染病的预防与护理

6.对各班午睡、午餐常规进行检查，对发现问题给予指导。

7.协助组织亲子秋游活动并做好保健后勤工作、

8.协助开展重阳节活动

9.协助开展万圣节活动

10.召开膳食委员会议

十一月份：

1.保育员技能大赛

2.各班级教玩具自查，户外中大型玩具检修［

3.全园卫生（重点抽查公共卫生情况）、消防设施、水电、

安全工作检查

4.安排本月保育员、厨房人员培训与查核

5.检查厨房工作人员执行职责的情况及食堂烹饪情况检查

6、开展一年一度的护齿、护眼保健

7.开展后勤人员“南位练兵”活动

8.协助开展感恩节活动

9.协助开展大地健康月活动（参加镇首届幼儿园运动会）

10.及时添购各班产需物品，做好后勤保障工作

1L召开膳食委员会议

12.结合1L9消防日开展应急疏散演练

十二月份：

1.检修全园大型户外玩具及户外器械设备

2.全园卫生（重点抽查幼儿仪表卫生）、消防设施、安全工

作检查

3.安排本月保育员、厨房人员培训与查核

4.冬季多发病的预防与护理

5.传染病预防工作的开展

6.组织厨房人员参加教委办举办的厨房人员操作比赛

7.协助开展圣诞节活动

8.做好迎接学期点园互检工作

9.召开膳食委员会议

10.组织开展反恐防暴演练

一月份：

L全园卫生（重点桌椅卫生情况）、消防设施、安全工作检

查

2.安排本月保育员、厨房人员培训与查核

3.盘点班级以及园内财产，归还出借物品，固定资产核对登

记

4,做好放假前的安全检查、维修工作

5.汇总各班卫生抽查结果进行评比

6.协助开展庆元旦、迎新春活动

7.召开膳食委员会议

8.做好全园灭四害工作

9.后勤工作小结、做好后勤人员的年度考核工作

10.完成学期工作总结及各项资料归档

2024年度后勤工作计划篇3

一、重视安全保卫工作

1、做好全园教职工的政治思想工作，树立“安全第一”的

思想，增强保教人员的责任意识，确保幼儿在园安全。定期检查

公共场所、活动场所的各种活动器械，及时消除安全隐患，保证

器械的安全性。定期对食堂煤气用具、电器设备，门窗进行全面

检查修理。

2、每学期组织幼儿春、秋游，制定切实可行的安全措施确

保幼儿生命安全。各班要加强幼儿的常规教育，培养幼儿良好的

行为习惯，积极开展工作安全教育，增强幼儿自我保护意识，提

高自我保护能力。十一月份，本园将组织全园师生进行消防安全

演练。增强幼儿对地震的防御能力。三月份，带领全园师生参观

消防大队的图片展览和火灾逃生演练活动。增强幼儿的火灾逃生

应变能力。

二、做好卫生保健工作：

1、定期组织保育员学习保育业务知识和卫生保健常识，加

强保育员工作的规范操作的培养。严格按照幼教机构卫生和卫生

保健工作的要求，规范各项卫生保健工作，健全完善卫生保健制

度，迎接区妇幼保健所对我园卫生保健验收检查。

2、期初，做好全园幼儿的体检工作，严防传染病患儿入

园。做好秋冬流行性感冒的预防工作。指导保育员对各班幼儿的

毛巾、口杯、碗、筷等日用品进行严格清洗和消毒，保持园内整

洁，室内经常通风。保健医生要做好对幼儿每日的观察工作，并

做好观察记录，同时要按时请带药的幼儿服药。

3、每周制定营养平衡的幼儿食谱，并公布在保健窗口。要

做好营养计算工作，并根据计算结果调整食谱。保健医生应定期

为家长和幼儿开展卫生保健知识讲座，做好幼儿卫生保健工作的

宣传，利用宣传栏认真向家长介绍卫生保健知识，让家长了解

春、夏、秋、冬流行的疾病的预防方法和科学育儿的方法。同

时，幼儿园要加强幼儿传染病的预防工作。

三、做好保育员工作：

1、加强对保育员的上岗培训，组织新招聘的保育员参加学

园组织的岗前培训，同时，加强保育员工作的规范操作的培养，

树立良好的职业道德风范，认真细致地管理好幼儿的一日生活，

不断提高保育员的参教能力。各班保教人员应相互配合，保证保

教工作安全、有序地进行，增强保育意识。要按规定对幼儿园的

玩具、被褥和寝室定期消毒，并做到消毒有记录。

2、进一步完善卫生检查制度，对保育员的工作进行观察，

分工明确，落实到人，检查到位。按照幼儿一日活动时间表，规

范保育员在各个环节中的操作工作，提高保育质量。使保育工作

细化、量化，增强保育员工作责任心，在每天的工作中要体现

“勤、快、好”三个字。积极主动做好每天每人每班保洁区的清

扫与消毒整理工作。十月份，本园将举行保育员整理床铺业务比

赛。

四、做好食堂工作：

厨房工作人员应认真执行《食品卫生法》，严把食品卫生

关，保证采购食品新鲜，饭菜可口，并继续做好食品48小时的

留样工作，做到检查有记录。严防餐饮中毒事故的发生。严格检

查食品的卫生，确保万无一失，严格按照规范操作。加强对食堂

人员餐具清洗和消毒的指导，切实落实《食品卫生法》和厨房卫

生保健制度。

五、库房管理、财产工作:

1、坚持勤俭办园的方针，合理利用资金，为幼儿园办实

事、办好事。做好开学前班级日用品、新生床上用品、服装、办

公用品等的发放工作。保证开学初保教工作的正常运行。建立幼

儿园资产管理明细帐，做好固定资产的盘查工作。期初和期末要

做好各班各类财产的清点、检对、交接等工作，切实管理好幼儿

园的财产。设立幼儿园财产登记簿和各班财务登记册，以及领物

登记簿，责任到人，防止学园财产流失。

2、加强档案工作的管理，添置档案室的设备设施，兼职档

案管理人员要及时做好档案资料的收集、归类、整理等工作，建

立档案保管制度，做好档案借阅登记，防潮、防虫等工作，妥善

保管各类档案。

六、门卫工作：

1、加强门卫管理，要求门卫坚守岗位，按时关锁大门，监

督家长接幼儿时出示接送卡，确保幼儿安全。门卫每天必须做好

下班前电源、门窗关闭情况的常规检查。管理好学园的绿化植

物，定期施肥剪枝。打扫操场等责任区的卫生，确保干净整齐。

2、提高后勤人员为教学服务的思想和能力。定期召开后勤

会议，及时反馈存在问题并提出整改要求，购置各班所需物品及

厨房等处的设备、器械。保证教学所需物品的供给，做好服务教

学第一线的工作。

七、月份主要工作安排：

二、三月份：

1、教职工报到，整理环境、布置班级。

2、行政、安全、后勤进行期初环境、安全大检查。

3、做好后勤部门计划的调整、补充工作。

4、期初保教、常规工作检查。

5、结合“三八妇女节”工会跳绳比赛。

6、组织幼儿春游，做好安全措施。

四月份：

1、加强一日保教常规的检查指导。

2、通过家长宣传栏介绍春季传染病防治常识。

五月份：

1、庆祝“五一”“五四”系列活动。

2、召开家委会、膳委会，讨论“六一”相关事宜，后勤做

好准备工作。

3、后勤部门做好防暑降温工作。

4、幼儿一日保教常规的检查指导。

5、幼儿体检。

6、后勤做好庆“六一”儿童节的各项准备工作。

六月份:

1、“六一”游园、文艺演出系列活动。

2、结合“六五”环保日开展社区宣传活动。

3、大班准备毕业典礼相关事宜，照毕业相。

4、召开期末家长会，“家长学校”讲座。

5、后勤人员绩效考评，评选“文明班级”“学园好园丁。

6、做好新生班级的摸底工作，招收新生。

七、八月份：

1、做好开学前的各项准备工作，配齐各班教师教学用品。

2、制定后勤工作计划和安全工作计划。

3、请维修工作人员，检查维修园内各种设备和设施。

4、各班做好安全教育和常规工作。

5、做好召开幼儿园家长委员会的接待工作。

6、召开期初家长会。

7、全园环境大扫除整理、布置班级。

8、对厨房设备进行整改，做好防蝇、防鼠工作。

9、做好消防整改工作。

九月份：

1、9月1日当日开膳。

2、检查保育员一E工作操作情况。

3、召开期初园务会、家委会、膳委会后勤准备工作。

4、接受教委办期初常规检查（第一周）。

5、做好秋季常见病的预防工作。

6、各班召开期初家长会。

十月份：

1、庆祝“国庆节”系列活动。

2、各班一日活动保教常规的随机检查指导。

3、抽查卫生保教工作规范情况。

4、组织幼儿秋游，做好幼儿安全措施。

5、保育员整理床铺比赛。

十一月份：

1、保育员一日工作检查。

2、召开膳委会。

3、各段幼儿自理能力比赛。

4、开展“安全周”系列活动。

十二月份、元月份：

1、做好幼儿疾病预防及防寒保暖工作。

2、幼儿一日活动的保教常规的随机检查指导。

3、第一届亲子运动会的准备工作。

4、后勤工作绩效考评、评优、评选学园“好园丁”

5、家长学校讲座。

6、写后勤工作小结。

7、后勤人员清点财务、稽核帐目。

8、做好学园资料、文件的整理、入档工作。

9、安排假期轮值工作。

2024年度后勤工作计划篇4

二月份

认真做好寒假后勤各项工作。

全体人员提前一周上班，做好开学前的各项后勤准备工作，

校园、教室等公共卫生，全面检查整修教学楼、实验楼的桌椅、

黑板等设施及水电供应设施等直接与教学和师生生活相关的内

容，保证新学期的教学生活秩序正常。

组织学习学院_年度工作计划要点，研究制定本部门年度工

作计划。

加强与东校区后勤的联系与沟通，积极推进东西两校区后勤

工作融合，共同促进两校区后勤工作再上新台阶。

做好各办公室使用面积清查、调整工作。

行政办公人员办公椅的更换。

三月份

认真学习《省教育厅关于做好_年教育系统节能减排工作的

通知》精神，研究制定我院节能减排工作实施计划。

做好一年度省教育系统公共机构节能减排考评工作资料的收

集上报工作。

通过橱窗及校园网宣传春季常见传染病预防常识。

借“世界水日”，在全院师生中开展节水宣传活动。

全面检查超市供货与食品安全情况。

春季传染病预防宣传。

四月份

进一步学习熟学院0A协同办公操作系统，积极推进数字

化、信息化、无纸化办公。

配合各部门做好学院单招考试工作。

落实学院工作部署，进一步推进东西两校区后勤管理工作的

快速稳步融合。

与物业公司联系，对现有物业人员进行一次业务素质教育，

提升物业从业人员素质。

加强环境卫生及日常维修检查力度，贯彻落实日常巡回检查

制度。

对全院水、电线路及设施巡查、检修，排除隐患，保障夏季

水电供应安全。

五月份

对全院办公空调进行检查，指导空调清洗方法，做好夏季空

调使用准备工作。

核算并制定各部门办公空调夏季预算电量。

结合有关部门通过校园网、板报、主题班会向全院师生发出

节约型校院倡议书。

继续抓好作风建设，通过问卷调查或召开民主生活会形式，

广泛听取学生意见和建议，以便更好地为学生提供优质后勤服

务。

全面检查超市供货与食品安全情况。

健康饮食宣传。

六月份

以全国节能宣传周为契机，在全院范围内大力宣传节能减排

知识，提升广大师生节约意识。

配合教务做好期末考试考场安排。

配合各部门做好一届毕业生离校相关工作。

假期工作计划制定及假期值班安排，放假前水电门窗等设施

的检查。

中医科普知识宣传。

七月份

做好暑假水电值班。

组织实施假期工作。

做好假期各项维修改造工作。

八月份

做好暑假水电值班。

组织实施假期工作。

做好假期各项维修改造工作。

全体人员提前一周上班，做好开学前的各项后勤准备工作，

特别是校园、教室等公共卫生。

全面检查整修学生公寓楼、教学楼、实验楼的桌椅、黑板等

设施及水电供应设施等直接与教学和师生生活相关的内容，保证

新学期的正常教学生活秩序。做好假期采购资产及后勤维修工程

的验收工作。

认真做好迎新相关各项准备工作。

九月份

配合学生处做好新生报到及新生入学体检相关工作。

按照一年安全创建工作目标责任书要求，全面排查治理本处

室相关的安全隐患问题。

全面检查超市供货与食品安全情况。

做好假期采购资产及后勤维修工程的验收工作。

新生入学肺结核、艾滋病预防宣传。

十月份

进行节水、节电、节能宣传工作及筹划节电标兵宿舍评比计

划。

持续抓好作风建设，通过问卷调查或召开民主生活会形式，

广泛听取学生意见和建议，以便更好地为学生提供优质后勤服

务。

做好日常能源统计数据收集及教育厅公共机构能耗表的上报

工作。

H月份

对全院水、电线路巡查、检修，排除隐患，保障冬季水电供

应安全。

联合学生处及各系部开展节电标兵宿舍评比工作，广泛开展

节能宣传教育。

全面检查超市供货与食品安全情况。

核算并制定各部门力、公空调冬季取暖预算电量。

利用校园网或板报等形式进行冬季安全用电宣传活动。

预防知识宣传一秋季护肺。

十二月份

联合相关部门进行学生公寓用电安全大检查。

下年度用水计划制定上报审批。

做好后勤处年度工作总结。

做好一年后勤资产清查核对工作。

年度能源统计报表的统计和上报。

2024年度后勤工作计划篇5

上学年，我园后勤各岗位围绕幼儿园的工作目标，团结一

致，为幼儿、家长提供优质的服务。通过总结与反思，我园后勤

组制定新学年工作目标。力求新学年有新的改变，更大地提高，

为幼儿、家长、教职工提供一流服务。

一、积极探索，与时俱进

1、加强学习，提高素质，增强自信。

2、促进学习交流、互动，树立求知意识，善于学习、勇于

创新。

3、团队合作，主动参与优质服务的行列，用心去做，用心

体会。

4、向书本学习，向同事学习，向自己学习，在学习中积极

探索。

5、促进“四个学会”，即学会学习，学会做事，学会合

作，学会生存。

6、有计划、有目标，主动地工作，克服消极心态，树立积

极态度，与全园的工作保持一致。

二、重视安全、保卫工作

1、继续做好检查全园安全工作。

2、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的验收，并做好登

记。

3、食堂继续做好下班前的各种检查，人离门锁，防止外人

进入。

4、食堂做好各种机器的安全操作。

5、门卫尽快熟悉新生与家长，坚守岗位，按时关锁大门，

继续做好来访者的登记与询问。

6、门卫做好下班前的电器、电源、门窗的常规检查。

三、各部门日常工作要点

1、库房管理与采购

（1）购置和发放新生床上用品等。

（2）做好开学前，班级卫生用品、办公室用品的购进与发

放。

（3）每月做好固定资产的对帐和盘存工作。

（4）维修各班级的坏床、坏椅等工作。

（5）投放沙池玩具、体育器材。

2、维修工作

（1）开学前摆放好幼儿活动场所各种体育器材，整理好体

育用品房器材。

（2）每周一认真做好活动场所大型玩具、体育器材的检查

维修工作。保证大型玩具、体育器械的安全性。

（3）每周对食堂燃气、电器设备、门窗，进行一次全面的

检查修理。

（4）查一次门窗，发现问题及时处理。

（5）检查各班级和走廊、大厅及办公场所的照明设施，发

现问题立即维修。

3、财务工作

（1）做好新生的各种收费及班级的杂费收缴。

（2）每月按时公布伙食盈亏帐。

（3）按时发放各种工资、奖金、津贴。

（4）做好每月的财务报表上报工作。

4、食堂工作

（1）每天做好厨房内外的整洁。

（2）根据幼儿低量的大小、分餐与开餐的先后，安排分

餐；注意饭菜的保温。

（3）学年结束前清点餐用具。

（4）食堂重地严格禁止非工作人员入内。

5、门卫工作

（1）种好种植园地和绿化植物，定期施肥剪枝。

(2)做好大型玩具的管理工作。

(3)每天做好责任区的卫生工作。

(4)每天放学后整理操场，大厅的玩具、物品。

四、复评工作

针对复查省级一类幼儿园中提出的'整改意见，这学年我们

后勤将存在的问题及建议进行改进，不断完善。

2024年度后勤工作计划篇6

本学期学校后勤工作将围绕学校的总体部署，在党支部、校

长室的领导下，认真按照中小学后勤总务工作要求，切实加强校

产和食堂管理，净化、美化校园环境。树立全心全意为师生服务

的意识，认真做好各类常规工作，确保学校各项工作的正常开

展，为学校高速发展打下坚实的基础。

具体工作安排：

九月份：

1、总务后勤人员会议。

2、做好新办公室及教室的搬迁和安置工作。

3、添置必备的办公用品和物品发放、领取工作。

4、做好新学期住宿生床上用品、新生饭卡的发放工作。

5、督查食堂、小店卫生安全工作，确保食堂正常运转。

6、联系阿里斯顿厂家，维修调换淋浴器上的止回阀。

7、做好教师手提电脑26台的招标和发放登记工作。

8、定做食堂二楼塑钢门隔断和学生宿舍南一楼塑钢纱窗。

9、督促新港做好配电工程、运动场地周边绿化工程、道路

铺设工程及周边卫生扫尾工作。

10、添置教师休息室的办公桌、茶水柜、办公橱、行政椅和

体育仓库挂衣橱。

11、做好新图书编目、排架、新生借书证等工作。

12、完成校园文化走廊、校园文化标牌制作、学生陈列室和

校园零星工程的审计及付款工作。

13、实施校园音乐广场雕塑的招标方案工作。

14、填写好参加健康检查教师名单，上报区工会。

15、做好教师节活动安排。

16、为迎接国庆，做好校园环境卫生及学校门前三包绿化工

作。

17、清洗篮球场9月4日至5日两天。

18、继续做好常规管理和建校各项工作。

十月份：

1、音乐广场雕塑施工。

2、做好教师手提电脑的发放工作。

3、筹备创建绿色学校的验收材料。

4、做好全校空调电源的负荷平均分配。

5、配合财务室做好审计工作。

6、加强秋季卫生管理，重点整治、抓好食堂、绿化带环境

卫生工作

2024年度后勤工作计划篇7

一、指导思想

本学年我园后勤工作在园务计划工作指南的引领下，继续以

《幼儿园教育纲要》为工作指针，以保教为中心，后勤助动，继

续倡导艰苦创业，务实创新，任劳任怨，爱岗奉献，踏实奋进的

工作态度，思考新的后勤发展主题，着眼长远发展，科学管理，

使成绩有新突破，严格防范，安全警钟时时敲，坚决杜绝安全隐

患，立足本质，为教育一线提供后勤保障、为幼儿、家长、前

勤、幼儿园做好服务。

二、主要工作目标：

1、加强后勤人员队伍建设，更新观念，增强服务意识，努

力探索规范化途径。

2、加强园容园貌建设，创设优美的育人环境。

3、扎实有序地抓好幼儿园安全工作，开展各项卫生保健工

作，提高卫生保健质量。

4、加大校产管理力度，不断完善校产管理制度，做好各项

维修工作，保障教育工作正常、有序进行。

三、具体工作与措施

（一）进一步加强后勤人员的综合能力，不断提高后勤人员

素质

1、继续加强后勤人员的思想教育，学习一些时事政治，礼

仪培训，对照岗位职责，认识职业的重要性，引导她们牢固确立

保教意识、更新服务观念，做到与时俱进。

2、加强后勤人员业务培训。学习幼教杂志上的有关幼儿保

育、保健、安保、食品卫生安全方面的成功经验和先进的保育方

法，使保育工作操作规范化。在学习的同时注意总结本月各方面

好的做法，排查存在的不足，布置下月的工作和应注意的方面，

保育员之间相互交流保教心得和好的做法和想法，并在如何做得

精，如何做得的细上做进一步的探讨研究。从而起到相互促进相

互提高。保健老师适时给保育员、食堂人员作安全卫生，消毒等

方面的规范化操作辅导和培训，通过实际操作，相互间的观摩交

流来不断提高日常操作水平，进一步加大督促和检查的力度，使

每位后勤人员真正明确各自规范操作的要求，正确掌握各种消毒

的配比和使用。为提高后勤人员的业务操作水平本学年还将对保

育员开展生活小窍门的比赛、食堂人员进行刀功比赛。评出最佳

服务明星。以良好的氛围，团结协作的精神，扎扎实实做好各项

后勤工作。

3、继续实施后勤人员工作考核制度，奖优罚劣，进一步激

发后勤人员工作的积极性与主动性，提高工作质量。

（二）抓好校园卫生管理，创设良好的育人环境

1、加强园内花木、草坪、种植园地养护工作，在草坪成长

期，加强施肥，定期拔草、修枝、洒药，开春做好树木花草的添

置，做到四季常青、四季花香、美化校园。教育幼儿爱护幼儿园

的一草一木。各室内外布置美观，富有童趣。

2、整个校园内外分工到人，明确责任区与责任人，包干人

员做到保管区随时整洁干净，窗明几净，室内外无纸屑、无痰

迹、无杂物，室内保持二啬面的整洁，各种用具摆放整齐，保洁区

无杂草。

3、根据上学年卫生检查情况不尽人意，本学年将实行后勤

部门、各级部后勤组长办同参与卫生检查工作，使卫生评比工作

更民主、更有实效，并促使全园教职工共同管理幼儿园清洁卫生

工作。

（三）加强财物管理，开源节流，创建节约型幼儿园

1、加强园产管理，努力发挥有效资产的效益。继续探索物

财管理的科学性，进一步完善固定资产的管理，及时做好园产登

记、保管、申领、维修、报废等环节工作，定期检查各班室的资

产情况，督促加强保管，各室物品责任到人，各室物品不得随意

搬动，有遗失损坏追究责任。

2、加强教学设施的维修与更新，对小型维修工作尝试自己

动手完成，竭尽所能节约维修经费开支。

3、严格执行财务制度，认真执行购物审批制度，合理使用

好各类经费，不断改善和优化办园条件。严格按照上级规定的收

费标准进行收费，每月落实幼儿伙食账目的公布。

4、坚持勤俭办园的原则，努力提倡全园保教人员利用安全

无害的废旧物或自然物制作教玩具和进行环境创设，积极倡导节

约用水、用电、办公用品等，减少浪费。抓好物品进出库管理，

认真做好进出库记录，定期清点库存物品、按时盘结，减少仓库

物品积压。及时做好教学用品、办公用品和教玩具的采购工作，

确保正常教学秩序。

4、各室固定资产的报损核对工作

5、整理、归档工作

6、安排暑期安全值日护校工作

7、开展暑期维修工作

2024年度后勤工作计划篇8

随着20_年度的到来，园内为使幼儿有一个愉悦、健康的

学习和成长环境，后勤保健工作已成为幼儿教育工作的核心。而

且因为其教育的特殊性与幼儿年龄特点的特殊性，保健工作更应

良好地体现出新的教育理念下符合幼儿年龄特点及身心发展的一

种人性化的教育与服务，从保育教育的角度最大限度地促进幼儿

身心的健康成长，为幼儿一生的发展奠定良好的基础。在上级领

导的指示下，我们做出了幼儿园后勤管理工作计划：

一、指导思想：

本学年我园的保健后勤工作将继续认真贯彻《中山市托儿所

幼儿园卫生保健管理实施细则》、《幼儿园教育指导纲要》的要

求，以《幼儿园工作规程》、幼儿园卫生工作计划为工作依据，

根据妇幼保健所及上级各主管部门的工作要求，以目标以全面提

高园所保教质量为根本，以促进幼儿富有个性健康发展为最终目

标。

二、工作目标：

1、严格执行《食品卫生法》和有关保健工作法规，认真接

受监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检查，根据最新

工作要求不断调整、落实相关措施，力求各项工作制度化、合理

化、规范化。

2、继续探索幼儿园保育工作新路子，全力提升我园保健工

作质量，全面健全我园保健工作制度。

3、做好消毒、宣传工作，有效做好预防工作；把好食品

关，杜绝事物中毒；严格控制各种传染病的发生，杜绝事故发

生。

4、细致做好各项保健日常工作，合理安排膳食，使幼儿膳

食平衡，保证幼儿身体发育各项指标达到要求。

5、进一步加强全体保教人员的业务培训，加强后勤管理，

规范操作，落实日常监督、检查，有效提升保教服务质量。

三、卫生保健：

1、认真做好幼儿园的环境卫生工作，保持室内外空气流

通、环境清洁，每月大扫除一次，每月进行一次环境卫生评比。

2、严格执行各项卫生保健制度，对疾病做到早发现、早隔

离、早治疗。认真做好晨检，做到“一摸二看三问四查”。

3、完善各项卫生保健制度，配合园长做好保育后勤管理工

作。

4、加大传染病预防宣传管理工作，将健康教育纳入课程；

5、做好餐饮具、毛巾等各项幼儿食具、用品的消毒工作。

四、三员管理

1、加强营养员业务管理，以严格执行《食品卫生法》为抓

手，落实营养员操作规范。加强研究，力求幼儿膳食营养达标,

保证幼儿的摄入要求。

2、加强教师保育队伍建设定期开展保育业务学习，通过重

温保育员操作常规以及师德学习，能增强保育参教的意识，提高

保育质量。

五、安全工作计划

1、当班和接送幼儿的老师要仔细观察，对可疑者来园接幼

儿要仔细询问并登记。

2、坚持不定期的午餐、午睡、卫生安全工作检查。

3、加强幼儿的安全意识教育，各班教师要认真负责，制定

规则，杜绝缝针、骨折、烫伤、走失等事故的发生，确保幼儿的

身体健康和生命安全。

4、制定出幼儿园安全工作计划，定期检查园内环境卫生及

安全工作，发现事故隐患，及时采取措施，避免发生。

2024年度后勤工作计划篇9

一、指导思想

始终遵循学校的整体工作思路，以"一'’为中心：安全稳

定；做好“两个”服务：做好教育教学服务，做好师生生活服

务；落实“三到位”：意识到位、责任到位、措施到位。通过建

立和加强物流管理体系，建立良好的物流管理秩序，挖掘物流工

作的潜力，调动物流工作的积极性，确保上一层楼的物流服务。

二、工作要点

（1）做好日常工作

1、加强团队建设

（1）加强政治理论和专业素质的学习。通过学习政策法

规，学习教育教学理论，提高管理者自身素质；通过学习现代技

术和先进的管理经验，掌握一定的技能，提高管理水平；通过加

强思想政治教育，创造优质服务，树立奉献精神和高尚职业道德

的新形象；通过按时参加学校安排的各种学习，了解社会动态、

学校工作中心和工作要求，为师生提供更好的服务。

（2）进一步完善后勤人员岗位责任制，要根据学校工作需

要设置岗位和职责，让每个人明确自己的岗位和职责，做到事事

有管理，事事有做，事事有记录，事事有落实。

（3）树立后勤服务教学一线的理念，进一步改进工作作

风。多思考，多学习，多倾听反思，多听取意见。能做的事情，

随时处理，不要拖，不要当老师。坚持多上门，多服务，好服

务。

（4）完善“日常检查制度“。总务室安排人员对学校环

境、绿化、卫生、安全、校舍维护、设备使用等进行日常检查，

并做好相关记录。及时处理和反馈发现的问题。学校院系，班级

等。提出维修请求，在最短的时间内做好维修，并做好记录。

2、加强制度建设

（1）本学期将对原有的规章制度进行重新审视、丰富和完

善，使其真正发挥对个体行为的激励、约束和调节作用，真正运

用制度对人进行管理、教育和评价。

（2）能安排、检查、落实各项工作，及时总结经验，吸取

教训，纠正偏差，不断提高物流服务工作的档次和水平。

（3）进一步完善学校物业管理制度，制度健全，责任明

确，有损失及时修复或购置。

（4）完善货物采购制度，按采购货物价值做好采购审批制

度和货物验收退库工作。

3、加强校园建设

（1）加强校园环境管理，教育学生爱护校园内的每一棵树

草，积极开展美化校园的活动，重视花草树木的管理，保证校园

的净化、美化和绿化。

（2）加强功能教室和活动室的管理，充分发挥功能教室和

活动室的功能。严格执行专房保管责任制和谁损坏谁赔偿的原

则。

4、加强财务管理

（1）严禁乱收乱发，勤俭节约，减少非教育经费，将有限

的资金用于学校建设的前沿。

（2）坚持民主理财。

（3）按规定收费，任何阶层和个人不得擅自收费。

（4）坚持一笔一账的原则，规划合理使用资金。

（2）做好重点工作

1、注重学校安全工作。

（1）高度重视安全卫生预防，充分发挥员工管理的作用。

改进应急计划

（3）定期检查工地、设施、办公室内的电器、线路、装

置、设备，发现问题及时解决隐患，做好防水、防盗、防触电等

事故处理。

（4）配合德育部门加强学生道路安全、个人自我保护的教

育和安全管理。

（5）进行后勤的E常管理（门卫、环卫保洁、食堂等）。）

认真负责。

2、注重学校建筑、学校物业管理。

（1）进一步完善学校财产管理制度，增强师生爱护学校财

产的意识。完善学校自有维修报修制度，相关人员将报修报告送

后勤部门及时安排；维修完成后，维修人员负责验收并签字。

（2）加强学校自有学校家具的管理，提高各类设备的使用

效率，妥善保管，合理使用，正常维护。每个时期开始，都要对

学校自备的学校家具、设备、书籍进行检查整理，责任在人。

（3）严格制度化、规范化学校财产管理，充分发挥教学设

备和现代化教学设备的作用，禁止拿取、误用、乱扔、乱放等不

负责任的行为。

（4）加强活动室管理，充分发挥活动室作用。严格执行专

房保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。

（5）加强对电、水、办公耗材及日常维护的管理，坚持勤

俭节约，反对铺张浪费，努力为学校节约一滴水、一次电、一分

钱。

（6）建立并实施请购、审批、报销和请购制度，规范物流

流程控制，加强行政仓库管理。

（7）倡导良好氛围，爱护学校设施设备，爱护花草树木。

2024年度后勤工作计划篇10

20_年学校的财务工作将认真贯彻落实第十次精神，注重内

涵发展，突出重点工作，加强预算管理，完善财务制度，为学校

各项事业发展提供有力保障。

一、重点工作

1、深化校院两级财务预算管理改革，进一步增强学院对各

类经费使用的统筹能力和自主权。

2、强化校内零基预算的严肃性，促进预算经费和工作任务

相匹配。加强预算执行的绩效考核。

3、全面完善财务管理制度。

4、开展“财务质量年”活动，会同学校审计处，利用暑期

进行全校的财务大检查。

5、深入学院广泛宣传财务业务知识。

二、常规工作

6、坚决贯彻执行“收支两条线”原则，一方面保持学生学

费、住宿费等收入的收缴力度，及时做好非税收入上交工作；另

一方面严格执行年度财务收支计划，加强财务支出的审核工作，

严格预算的执行，控制、使用好学校资金。

7、加强财务软件的升级改造工作。继续优化网上报销程

序，进一步完善银校直联系统等，提高工作效率。

8、加大合理理财力度。

9、提前谋划，认真做好校院两级的20_年财务预算工作。

10、加强队伍建设，结合开展会计人员继续教育工作，加大

财会人员的培训力度。

2024年度后勤工作计划篇11

为全面贯彻落实中央关于扩大内需、深化医药卫生体制改革

的部署要求和全国卫生工作会议精神，强化内部管理，改善服务

环境，提高服务质量，加强市直医疗卫生单位行政管理、后勤保

障服务和社会治安综合治理等工作，充分发挥行政后勤工作的职

能作用，促进和保障各单位的全面建设管理，现制定下发市直医

疗卫生单位—年度行政后勤工作计划如下：

办公室是一个单位或部门的枢纽，起着承上启下、综合协

调、参谋助手、督促检查和服务保障的作用。各单位应进一步重

视加强办公室的工作，紧紧围绕单位中心工作任务，充分发挥办

公室的综合协调、参谋服务等工作职能，加强内部规范化管理，

强化人员配备和业务技能培训，确保顺利完成各项工作任务。

1、完善制度建设，积极推行流程化管理。结合—年度考核

工作中存在的问题和不足，认真总结分析，进一步健全完善各项

管理制度，包括责任制度、督查督办制度、考核制度、报告制

度、通报制度和奖惩制度等，制定切合实际的内部管理运行机制

改革措施，充分调动各方面的积极性，确保政令畅通。办公室作

为单位工作的窗口和运转中枢，应以身作则，强化制度管理和服

务意识，规范工作程序，全面推行办公室“三办”职能流程化管

理，积极协调各项行政事务管理，提高工作效率和服务质量。

2、拓宽信息渠道，加强政策研究和调研工作。着力抓好政

策研究和信息调研工作，不断拓宽信息收集渠道，及时、准确、

全面地收集和反馈信息，增强政策研究和信息调研工作的针对性

及实用性，为领导分析问题、正确决策、指导工作提供及时准确

的依据，有效发挥办公室的参谋助手作用。各单位要按照市委、

市政府的相关要求，按规定及时对口上报重大或突发事件的相关

信息，确保得到及时处理。

3、积极创新举措，加快推进办公自动化建设。各单位需结

合实际工作情况，加大力、公自动化信息系统建设力度，积极推行

无纸化办公，厉行节约，提高工作效率。年内逐步实现通过网络

形式进行文件发放、会议通知、信息传递等工作，建立办公室系

统工作人员网络信息交互平台。

4、注重业务培训，不断提升综合素质。积极开展“创建学

习型办公室、争当学习型文秘人员”活动，提升办公室工作人员

的综合素质和业务能力，结合实际创造性开展工作。局计划上半

年举办一期市直医疗卫生单位办公室主任培训班；下半年召开全

市卫生系统办公室工作会议，总结讲评办公室工作。

5、规范公文管理，继续完善综合档案室建设工作。严格执

行国家《档案法》和中央办公厅、国务院办公厅有关公文管理的

规定，将综合档案室建设纳入工作计划，进一步完善综合档案室

建设管理，加强文书档案管理工作人员的业务知识培训，提高公

文质量，规范文书档案管理工作。我局将继续对各单位上报的不

规范公文实行退文制度。

6、加大信访工作力度，严格落实国务院《信访条例》。进一

步建立健全信访工作制度，完善信访网络，强化工作责任。应高

度重视和处理重大、突出信访问题，明确主要负责领导和具体承

办科室及人员，及时主动采取有效措施，防止发生群体性上访事

件。根据市政府要求，配备专（兼）职信访督办员，加大信访工

作督查力度，重点抓好信访督查工作。局计划举办一期信访工作

培训班，各单位应在年内开展一次信访工作培训，以提高信访工

作人员素质。下半年我局将对各单位信访工作进行督查。

2024年度后勤工作计划篇12

1食堂工作人员个人卫生

食堂工作人员要做好个人卫生，勤洗手，勤剪指甲，勤洗

澡，勤洗换工作服。不得留长指甲、染指甲，工作时不戴戒指、

手躅、耳环等。

3工作时要穿戴白色工作服、工作帽，分菜员或食堂打菜人

员要戴口罩，不得用工作服或围裙擦手、擦脸.

4工作人员每半年进行一次健康检查，体检不合格者或患有

公司认为不适宜在食堂工作的某种疾病，不能在食堂工作。

5行政部对其人员建立健康档案，对从业人员的健康体检证

明进行验证。

6食堂餐具及环境卫生

7对碗、盘、筷、汤勺等餐具以及刀具、菜墩等工具要及时

清洗，擦洗干净放入消毒柜或消毒机中清毒,未经过消毒的餐具、

工具不准再次使用。

8食堂应认真执行食品卫生，做到厨房、餐厅环境卫生整

洁、桌凳干净、地面干净、炊具摆放条理化

9垃圾池和沿水桶每日要及时清理干净，及时清理卫生死

角，坚持消灭鼠害、虫害和苍蝇等。

10在保证每天清理的基础上，每周至少进行一次或二次(夏

天可适当增加)的彻底大扫除，保持食堂清洁。

2024年度后勤工作计划篇13

本期围绕学校中心工作，更好的为教育教学服务，搞好环境

建设，服务育人，特拟定以下工作要点。

2月：作好开学的筹备工作。

(1)、准备好收费收据。

(2).公示收费标准和依据，安排交费地点。并安排领书、分

书、发书。

(3).财务做好财务帐目，水电查抄，临时工工资的发放。代

扣、代缴

(4)、安排住校生的住宿，打扫卫生。并加强学生住宿管

理。

(5)、医务做好一般病、传染病、疾病的治疗和预防工作。

(6)、门卫加强门卫保卫工作，按时开关学校大门和教学楼

门。

(7)、管理好学校的花草、树木并按时浇水、修剪。

(8)、检查学校有无不安全隐患并即时维修排除。配备好各

班的课桌凳。

(9)、加强伙食团的管理并签定合同。并建立购物发票和出

入库记载制度，禁止食物中毒。

(10)、保正水电畅通、物品的发放和资料的印刷

3月：

(1)、财务做好财务报表，水电查抄，代扣、代缴，工资发

放。

(2)、医务做好一般病、传染病、疾病的预防和治疗，做好

宣传工作。

(3)、检查学校有无不安全隐患，即时排除，安装各教室、

办公室的门窗玻璃。

(4)、做好普九检查验收资料的准备工作。

(5)、加强伙食团的饭菜质量、卫生、单价的管理。检查所

购物品的发票、出入库记载执行情况,禁止食物中毒。

2024年度后勤工作计划篇14

上学期，我园后勤各岗位围绕幼儿园的工作目标，团结一

致，在园领导的关心支持和教职工的积极配合下，为幼儿、家

长、教师提供了优质的服务。通过总结与反思，进步是有目共睹

的，但是不足之处仍有体现。好的方法我们继续传承;不足之

处，如何改进是本学期后勤工作的重点，力求在新学期有新的改

变，更大地提高。特定此计划：

工作目标：

抓好后勤工作，保障供给，做到责任明确，分工到人，主动

做好卫生保健、食堂工作、门卫工作及安全管理及临时性工作

等。围绕幼儿园工作中心，加强安全保卫工作，加强食堂管理，

加强净化、绿化和美化工作，加强后勤人员的常规管理，加强检

查和维护，使后勤服务工作力求做到有预见性、有主动性、有高

效性，以确保园内各项工作顺利开展。

主要工作及措施：

（一）进一步提高后勤职工队伍建设。

L不断完善后勤管理网络。成立由园长&&后勤管理人员&&各

部门后勤组长——后勤成员的管理网络，加强过程管理，后勤

工作做到有目标，有落实，有检查，尽力为教育一线做好后勤服

务工作。本学期新选了各科室组长：分别为：卫生保健室，杜继

红主任负责；办公室，雷毅为组长；保育员室，陶燕为组长；安全

室，包括门房和保安，秀红任组长；文印室和保管室归办公室雷

毅组长负责。灶房：刘五连任组长。并负责制定本组的工作计

划，及配合管理和本科室人员。

2024年度后勤工作计划篇15

一、指导思想

始终遵循学校总体工作思路，围绕“一个”中心：安全、稳

定这个中心；做好“一个”服务：做好教育教学服务工作，落实

“三个”到位：认识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加

强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜

力，调动后勤工作的积极性，确保后勤服务工作更上一层楼。

二、工作目标

L开源节流，增收节支，管好水用好电，切实减少办公费用

和车旅费支出，增强工作的计划性，科学合理地安排各项工作。

2.进一步完善购物领物工作，购物有申请，日常用品、易耗

品进出库手续齐全，切切实实建好材料账，按月分类实行财产审

核，杜绝浪费。建好固定资产明细帐，管好、履行好财产保管与

使用责任书。

3•全面提高业务素质，提高服务意识、节俭意识、增收意

识，力争师生、家长和学校“三满意”。

4.按照校园整体规划，依照“创办特色，规范办学”的整体

要求，不断优化校园环境，发挥环境育人的整体功能。

5.严肃财经纪律，规范财务管理和收费行为，合理收支，接

受监督。有收费公示，自觉接受社会和上级的收费检查。

三、工作措施

L建立健全科学、规范的校产管理制度，加强对校产的日常

管理。及时做好校产登记、保管、申领、维修、报废、转让等各

环节工作，增强教师和学生爱护公物的意识。

2.建立完善各项制度，加强学校财务管理。

3.加强教学设施的维修与更新。

4.加强绿化管理，美化校园环境。

5、负责水、电及其他物品的检查维修上报，及时解决存在

的问题。

6、树立后勤为教学第一线服务的思想，进一步改进工作作

风。要多思考、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的，随

时处理，不拖拉，多服务、服好务。

7、完善物品采购制度，根据采购物品的价值大小，做好采

购审批制度及物品的验收归库工作。

8、切实加强各功能教室、活动室的管理，充分发挥各功能

教室、活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁

赔偿的原则。

四、抓好重点工作

1、重点抓好学校安全工作。

（1）经常检查场地、设施和各处室中的电器、线路、装

置、设备，发现问题及时解决隐患，切实做好防水、防盗、防触

电及防其它意外事故的工作。

（2）认真负责地做好各项后勤常规管理工作。

2、重点抓好校舍、校产及财务管理工作。

（1）进一步完善学校校产管理制度，增强师生对校产的爱

护意识。完善校产维修报修制度，由相关人员将报修单送到后勤

处，以便及时安排；维修完毕，由报修人负责验收签字。

（2）加强对校产校具的管理，提高对各类设备的使用效

率，做到妥善保管，合理使用，正常维护，每期期初要对校产校

具、设备、图书进行清点登记，责任到人。

（3）严格校产管理制度化、规范化，充分发挥教学器材和

现代教学设备的作用，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任

的行为。

（4）完善财务制度，经费的领取，支付等工作，应按程序

进行，严格财务审查和复核；实行会计报账制度，用款人办理报

销必须持有有效凭据，杜绝过期或伪发票入账。严控审批范围，

严格履行开支单据与物品入库签字手续。实行现金购物，不计

帐。

（5）实行民主理财。学校的财经收支情况，做到财务公

开，主动接受群众监督，每向学校汇报一次收支情况。

(6)加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对

铺张浪费，努力为学校节约一滴水，一度电，一分钱。

五、具体安排

八月份：1、做好开学初的常规工作。A、分发新书；B、分

发各类布置教室物品

2、各室公共财产登记。

3、发放教师基本办公用品。

4、调整部分教室的课桌椅。

5、协助学校做好开学迎接检查工作。

九月份：1、做好校园绿化工作。

2、做好科书征订工作。

十月份：1、安排“十、一”假值班。

2、搞好大扫除，完成好疾病预防消毒工作。

3、完成固定资产的盘点、报表工作。

4、整理财务票据上交中心学校，接受季度审核。

十一月份：1、档案整理。

2、安排教职工假期值班。

十二月份：1、拟定寒假维修事项

2、财产清点(各班、各室)。

3、做好后勤工作总结

4、整理财务票据上交中心学校，接受季度审核

2024年度后勤工作计划篇16

一、工作思路

20某年后勤工作的基本思路是：以公司中心，搞好各项服

务，与时俱进抓好学习，全面推进各方面提高。围绕公司为中

心，即后勤工作要始终围绕公司各部门、所有工作顺利开展这个

中心。搞好各项服务，一是搞好为公司各部门工作顺利开展的服

务，为公司各部门工作顺利开展创造良好的条件；二是搞好为公

司工作物质保障的服务，为公司全体员工作顺利进行解决后顾之

忧，让公司的全体员工为工作的开展获得最及时有效的物质保

障，为全面提高公司全体员工的工作效率和工作质量而努力奋

斗。抓好学习，即时刻做好对公司规章制度的学习，与时俱进时

刻保持知识的积累和更新，切实做好理论指导行动。

二、工作目标

本年度后勤工作的总体目标是：做到三个确保、三个力争。

三个确保是：确保公司内外环境建设及公司各部门和需要负责的

各部门工作顺利开展、办公生活用品的维护、维修、采购、保

管、供应及时到位;确保采购账目管理规范、精细，帐物相符；确

保公司水电通讯正常保障。三个力争是：力争进一步完善服务设

施；力争进一步提高服务质量；力争进一步提高服务效益。

三、工作措施

L在后勤工作的开展中加强自身的思想建设，在工作开展和

进行中逐步培养及建立管理思想、意识、理念，为以后行政工作

进入管理等更高阶段做好前期锻炼和打下坚实基础。将服务的观

念和意识，以实际行动带到后勤保障工作的实际开展中去。

新的一年新的开始，后勤工作的开展要坚持服务理念、管理

方式同步进行，全面优化自身后勤工作的工作态度和工作效率，

在后勤工作的开展过程中逐步培养和树立管理和服务的观念和理

念，在后勤工作顺利开展的同时加强与周围同事的交流和沟通，

学习优秀同事的好的工作态度和工作方法，查漏补缺，加强交流

增进彼此共同进步，同时对周围同事进行感染及教育影响，例

如：劳动知识教育、培养爱护公物意识、保持爱惜公共及办公环

境的清洁卫生、培养艰苦奋斗的意志等。为了提高自身的工作效

率和管理、服务教育的质量，在本年度结合后勤工作加强自身思

想建设方面的主要举措是：

(1)认真学习和贯彻落实公司领导和严格按照岗位职责对后

勤工作的各项要求，增强服务意识，提高服务质量。

(2)认真学习公司的各项规章制度，提高自身修养，爱岗敬

业，吃苦耐劳。树立为公司全体员工服务的思想，不断提高职业

道德水准。

(3)认真落实精细化管理的各项要求，为公司及各部门员工

工作顺利开展创造优良条件，在搞好服务的过程中，实现自身价

值，贡献自己的力量。

2.加强公司资产管理，健全公司资产档案

(1)对办公用品及固定资产的采购，做到货比三家，严格材

料购进，材料领出，做好领用和购进的记录登记，做到记录清

晰，查阅明了。

(2)定期和不定期木库存进行盘点，做到物品管理心中有

数，核对领用及采购登记，做到帐物相符。

(3)无论固定资产还是办公消耗品，均形成档案，物品的入

库、出库严格登记手续。

3.做好后勤常规服务工作

(1)每月做好对办公用品的采购和发放，调查及了解各申购

部门对申购用品的发放和使用情况，随时关注及检查水电通讯是

否正常，各部位照明设施检查维修，保障公司全体员工工作顺利

开展。

(2)公司财产及实体物品管理。包括公司办公区域内的所有

公共财物和办公区域外环境区域内的财物，定期或不定期对这些

财务进行检查了解这些物品的使用情况和所处位置，做到心中有

数。对日常工作和使用中损坏的财物进行清点和统计，定期请工

人进行维修，以节约为根本，做好物品的循环及可持续利用。

(3)对公司员工宿舍的管理。做好员工宿舍公司财产的监

督、管理和统计，对涉及固有资产的做好资产登记，同时随时关

注租赁宿舍的租赁合同到期情况，对租赁合同到期的需要继续续

签的做好合同订立工作及费用支付工作，对需要新增的员工宿舍

按照公司及领导的意见进行增加，做好账目清楚，登记明了。

(4)对公司的值班、保安、安全防护工作。对公司聘请的安

保人员值班情况进行询问，了解公司夜间和节假日保卫安全工作

情况。对于出现的问题及时发现及时处理。注意保卫休息值班室

和日常工作区卫生内务情况。逐步建立值班登记和会客登记制

度，避免闲杂人员随意出入，特别是夜间和节假日更要注意防

火、防盗、水电安全使用的情况，做到安全第一。

(5)管理和使用好E常用水用电，注意大家日常工作中的节

水节电，逐步培养和引导公司全体员工养成自觉节水节电的良好

习惯，杜绝长流水和长明灯，下班或长时间离开注意对办公电脑

和取暖设施的关闭。定期或不定期检查各部门的用电使用情况，

对存在浪费或使用安全隐患的及时加以指出和纠正。要及时更换

或维修损坏的用电设备和用水设施，防止水源浪费和用电安全，

提高安全系数。

⑹对活动和图书室的图书管理按照公司规定和图书摆放顺

序有条理，清晰明了的加以摆放，做到整齐查阅拿取准确为由，

做好图书入库印章加盖和登记准确，对有人需要借阅的建立借阅

登记花名册，做到借阅登登记有理有据，借阅去向清晰可查。

4.做好公司内外环境的绿化美化工作

(1)浇水。对公司用属范围内的绿色植物随时检查生长和浇

水灌溉情况，对需要浇水灌溉的及时和浇水灌溉人员联想，让其

着重注意，保障植物生旺盛，对绿色植物的灌溉要做到合理安

排，同样要以节约为根本，不得浪费水资源。

(2)公司办公区域桌面盆栽绿化的管理。根据盆栽绿色植物

生长情况进行观察，随时关注桌面盆栽绿色植物的正常生长和枯

萎情况，对枯萎或衰老的盆栽绿色植物及时加以更换，保障办公

区域内始终充满绿色，同时起到保护员工视力和净化工作环境内

空气质量的目的。

(3)对公司所属范围内办公区域外绿色植物的管理。根据生

长情况定期或不定期的安排人员进行灌溉和浇注，出于节约用水

的目的室外植被的灌溉主要以雨水灌溉为主。保证室外茂密绿色

植被下的清洁，对于隐藏于其下的杂草、垃圾、杂物及时加以清

处和整理。出于整体植被形象和有利于植物生长的，根据需要对

这些植被安排专人对其加以修剪。

⑷对公司所属范围内办公区域外池塘内的鱼类等水生动物

定期或不定期加以检查，对出现死亡的及时加以清除，保障对其

的饵料供应，保证这些生物的正常生理状态，为公司大家的办公

增添一份生机和趣味。

5.随时了解和处理各种突发事件和情况，如由于停电造成公

司员工上班无法正常打卡，工作无法顺利开展等，及时查明情况

和原因，是公司自身线路故障等原因造成的及时联系人员进行修

理，由于供电部门造成的在了解实际情况后向全体员工进行告

知。

6.完成公司出现、领导交办、公司员工需要及时处理的一些

临时性工作。7.把安全防范工作放在首位

统一思想、