人力资源招投标保密承诺书

人力资源招投标保密承诺书合同编号：__________地址：联系人：联系电话：地址：联系人：联系电话：鉴于甲方拟对乙方进行人力资源招投标活动，为确保招投标过程的公平、公正、公开，维护双方的合法权益，甲乙双方经充分协商，达成如下保密承诺：一、保密内容1.双方在招投标过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息、财务信息等非公开信息，包括但不限于经营策略、客户资源、产品研发、财务数据等。2.双方在招投标过程中所形成的招投标文件、报价文件、谈判记录、会议纪要等资料。3.双方在招投标过程中所获悉的对方合同、协议、意向书等文件内容。4.双方在招投标过程中所获悉的对方核心竞争力、经营状况、财务状况等非公开信息。二、保密义务1.双方应对对方提供的保密信息予以严格保密，除非依法应当向政府部门、司法机关提供的情况外，不得向任何第三方泄露。2.双方不得利用保密信息从事与招投标活动无关的业务，不得损害对方的合法权益。3.双方应在招投标结束后继续履行保密义务，直至双方书面同意解除保密义务。三、违约责任1.如一方违反本保密承诺，导致对方遭受经济损失或信誉损害的，违约方应承担相应的赔偿责任。2.双方同意，违约方赔偿金额不足以弥补对方损失时，违约方还应承担另行赔偿的责任。3.双方在发现对方可能违反本保密承诺时，有权要求对方立即停止违约行为，并采取措施消除影响。四、争议解决1.本保密承诺履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。2.本保密承诺的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。五、其他约定1.本保密承诺一式两份，甲乙双方各执一份。2.本保密承诺自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：__________一、附件列表：1.甲方营业执照复印件2.乙方营业执照复印件3.招投标文件4.报价文件5.谈判记录6.会议纪要7.双方签署的保密承诺书面文件8.合同履行过程中产生的其他相关文件二、违约行为及认定：1.违反保密义务：未经对方同意，泄露保密信息，包括但不限于商业秘密、技术秘密、市场信息、财务信息等。2.利用保密信息从事无关业务：违反保密承诺，利用对方保密信息从事与招投标活动无关的业务，损害对方合法权益。3.未履行协商义务：在发现对方可能违反保密承诺时，未通过友好协商解决问题。4.未采取措施消除影响：在违约行为发生后，未采取必要措施消除违约行为造成的影响。三、法律名词及解释：1.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、竞争优势的信息。2.技术秘密：技术信息不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、竞争优势的信息。3.招投标：公开征集供应商或承包商，按照一定程序和标准选择最优方案的活动。4.保密义务：合同双方对获悉的对方保密信息予以严格保密的义务。5.违约行为：合同一方或双方未能履行合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.保密信息泄露：发现保密信息泄露时，立即采取补救措施，如更换加密措施，重新签订保密协议等。2.违约行为认定：当一方认为对方存在违约行为时，应及时与对方沟通，了解情况，如无法解决，可寻求法律途径。3.法律纠纷：在发生法律纠纷时，应及时寻求专业律师的帮助，按照法律规定进行维权。4.合同履行困难：在合同履行过程中遇到困难时，应及时与对方沟通，寻求解决方案，如必要时可申请调解或仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为招标单位，乙方为投标单位时，双方在招投标过程中的保密信息保护。2.甲方为采购单位，乙方为供应商时，双方在采购过程中的保密信息保护