企业人力资源管理系统定制开发合同

企业人力资源管理系统定制开发合同合同编号：__________甲方（定制方）：乙方（开发方）：第一章总则1.1合同主体1.1.1甲方为我国合法注册的法人或其他组织，具有独立法人资格，具备签订和履行本合同的能力。1.1.2乙方为我国合法注册的法人或其他组织，具有独立法人资格，具备签订和履行本合同的能力。1.2合同目的1.2.1甲方委托乙方为其定制开发一套企业人力资源管理系统，以满足甲方在人力资源管理方面的需求。1.2.2乙方根据甲方的需求，提供专业的技术支持和服务，保证定制开发的企业人力资源管理系统符合甲方的实际应用场景。1.3合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。第二章项目内容及要求2.1项目内容2.1.1乙方根据甲方的需求，定制开发一套企业人力资源管理系统。2.1.2系统应具备以下功能：（1）员工信息管理（2）薪资管理（3）考勤管理（4）培训管理（5）绩效管理（6）报表统计与分析2.2项目要求2.2.1乙方应根据甲方提供的业务需求，制定详细的技术方案和开发计划。2.2.2乙方应保证系统符合国家相关法律法规和行业标准，具备良好的兼容性、稳定性和安全性。2.2.3乙方应在合同约定的时间内完成系统开发，并保证系统质量满足甲方要求。第三章权利与义务3.1甲方权利与义务3.1.1甲方有权对乙方提供的系统进行验收，并提出合理化建议和修改意见。3.1.2甲方应按照合同约定支付乙方开发费用。3.1.3甲方应协助乙方完成系统部署和实施工作，提供必要的业务支持和配合。3.2乙方权利与义务3.2.1乙方有权要求甲方提供详细的需求说明和业务资料，以保证系统开发顺利进行。3.2.2乙方应按照合同约定的时间节点完成系统开发，并保证系统质量。3.2.3乙方应提供完善的售后服务，包括系统维护、升级和培训等。第四章费用与支付4.1开发费用4.1.1甲方应支付乙方开发费用共计人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。4.1.2开发费用支付方式为：合同签署后，甲乙双方按照以下比例支付：（1）预付款：____%（2）中期款：____%（3）尾款：____%4.2支付时间4.2.1甲方应在合同签署后____个工作日内支付预付款。4.2.2乙方完成系统开发并经甲方验收合格后，甲方应在验收合格后____个工作日内支付中期款。4.2.3系统正式投入使用后，甲方应在____个工作日内支付尾款。第五章违约责任5.1甲方违约责任5.1.1甲方未按照约定支付开发费用，乙方有权暂停项目开发，并要求甲方支付违约金，违约金计算方式为：未支付金额的____%。5.1.2甲方未按照约定提供必要的业务支持和配合，导致项目开发进度延误，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金计算方式为：延误期间乙方实际损失的____%。5.2乙方违约责任5.2.1乙方未按照约定时间完成系统开发，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金计算方式为：未完成部分开发费用的____%。5.2.2乙方提供的系统存在质量问题，导致甲方无法正常使用，乙方应在____个工作日内修复，并承担由此产生的费用。如乙方无法修复，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金计算方式为：系统开发费用的____%。第六章系统交付与验收6.1系统交付6.1.1乙方应在约定的时间内完成系统开发，并将系统交付给甲方。6.1.2交付物包括但不限于：系统软件、用户手册、操作指南、维护文档等。6.2系统验收6.2.1甲方应在收到乙方交付的系统后____个工作日内进行验收。6.2.2验收标准为：系统功能完整性、功能稳定性、安全性、用户友好性等符合甲方的需求。6.2.3验收合格后，甲乙双方应签署验收报告。第七章培训与技术支持7.1培训7.1.1乙方应为甲方提供系统的操作培训，保证甲方人员能够熟练使用系统。7.1.2培训内容应包括系统操作、维护、故障排查等。7.1.3培训时间为____天，具体安排由双方协商确定。7.2技术支持7.2.1乙方应在系统交付后提供____个月的技术支持服务。7.2.2技术支持服务包括系统维护、升级、故障处理等。7.2.3技术支持服务时间为工作日的____小时。第八章系统维护与升级8.1系统维护8.1.1乙方应保证系统在运行过程中的稳定性，对系统进行定期维护。8.1.2乙方应在接到甲方维护请求后____小时内响应，并及时解决问题。8.2系统升级8.2.1乙方应根据系统运行情况和甲方需求，定期对系统进行升级。8.2.2系统升级应不影响甲方正常业务开展，乙方应提前通知甲方升级时间及内容。第九章保密条款9.1保密义务9.1.1甲乙双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密等，应予以严格保密。9.1.2保密期限自合同签署之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。9.2保密措施9.2.1甲乙双方应采取一切合理措施，防止对方秘密信息泄露。9.2.2甲乙双方应对接触秘密信息的员工进行保密教育，保证其遵守保密义务。第十章法律适用与争议解决10.1法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。10.2争议解决10.2.1合同履行过程中如发生争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。10.2.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十一章合同变更与终止11.1合同变更11.1.1如甲乙双方同意对本合同进行变更，应书面签署变更协议。11.1.2变更协议应详细说明变更内容，并由甲乙双方代表签字盖章。11.2合同终止11.2.1在合同有效期内，除非甲乙双方协商一致，否则任何一方不得单方面终止本合同。11.2.2如因不可抗力等因素导致合同无法履行，甲乙双方可协商终止合同，并按照约定承担相应责任。第十二章违约赔偿12.1违约赔偿原则12.1.1一方违反合同义务，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。12.1.2违约赔偿应包括直接损失和间接损失，但不得超过违约方订立合同时预见到或应当预见到的损失。12.2赔偿范围12.2.1因乙方原因导致系统开发失败或存在严重质量问题，乙方应退还甲方已支付的全部开发费用，并赔偿甲方因此遭受的直接损失。12.2.2因甲方原因导致合同无法履行，甲方应赔偿乙方因此遭受的直接损失。第十三章不可抗力13.1不可抗力定义13.1.1不可抗力指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、行为、社会事件等。13.1.2因不可抗力导致合同无法履行或延迟履行，受影响方应立即通知对方，并在合理期限内提供证明。13.2不可抗力处理13.2.1因不可抗力导致合同无法履行，甲乙双方互不承担违约责任。13.2.2甲乙双方应根据不可抗力的影响，协商确定合同履行方案或终止合同。第十四章合同的转让与继承14.1合同转让14.1.1除本合同另有约定外，任何一方未经对方同意，不得将本合同项下的权利和义务转让给第三方。14.1.2转让方应保证受让方具备履行本合同的能力，并承担由此产生的一切责任。14.2合同继承14.2.1如一方发生合并、分立等变更，本合同的权利和义务由变更后的主体继承。14.2.2继承方应书面通知对方，并继续履行本合同。第十五章其他条款15.1通知15.1.1甲乙双方之间的通知应以书面形式送达对方指定的联系地址或联系方式。15.1.2通知送达后，视为对方已收到。15.2合同附件15.2.1本合同附件为本合同不可分割的一部分，与正文具有同等法律效力。15.2.2附件包括但不限于：系统需求说明书、技术方案书、验收标准等。15.3合同的完整性15.3.1本合同构成甲乙双方