保姆劳务合同范本2025年

保姆劳务合同范本2025年通用合同编号：__________合同双方：甲方（雇主）：姓名：________________性别：________________身份证号：________________住址：________________联系电话：________________乙方（保姆）：姓名：________________性别：________________身份证号：________________住址：________________联系电话：________________第一条合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____个月。2.如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容1.乙方应负责甲方的家庭日常生活照料，包括但不限于做饭、洗衣、打扫卫生、看护老人/儿童等。2.乙方应遵守甲家的生活习惯，尽量不影响甲家的正常生活秩序。3.乙方不得擅离职守，如遇特殊情况需提前向甲方请假。第三条工作时间1.乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间双方协商确定。2.乙方国定节假日休息，如有特殊情况需加班，甲方应支付加班费。第四条劳动报酬1.乙方每月劳动报酬为人民币____元，按月支付。2.乙方提供服务期间，甲方应提供乙方吃住。3.甲方应按时支付乙方劳动报酬，逾期支付的，应支付违约金。第五条权利义务1.甲方应尊重乙方的合法权益，不得歧视、虐待乙方。2.乙方应认真履行工作职责，保证服务质量。3.乙方不得泄露甲方家庭隐私，不得擅自使用甲方财物。4.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查，并提出合理建议。第六条合同解除1.双方同意提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。2.乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。3.甲方未按时支付乙方劳动报酬，乙方有权解除合同。第七条争议解决本合同在履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第八条其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：________________乙方（保姆）：________________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.甲方家庭情况说明3.工作职责详细说明4.工作时间安排表5.劳动报酬支付证明6.加班申请及批准表格7.违约金计算公式8.争议解决方式说明二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方劳动报酬2.甲方歧视、虐待乙方3.乙方擅自离岗或迟到、早退4.乙方泄露甲方家庭隐私5.乙方未认真履行工作职责6.甲方未提供乙方吃住条件7.甲方擅自解除合同8.乙方违反合同其他约定三、法律名词及解释：1.雇主：指聘请保姆提供家政服务的个人或单位。2.保姆：指提供家政服务的个人。3.劳动报酬：指甲方按照约定支付给乙方的工资及加班费等。4.违约金：指甲方未按时支付劳动报酬时，应支付给乙方的违约赔偿。5.争议解决：指双方在履行合同过程中发生纠纷时，通过友好协商或法律途径解决的方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方离岗或迟到、早退：甲方应及时与乙方沟通，了解原因，并根据实际情况进行处理。2.甲方未按时支付劳动报酬：乙方有权要求甲方支付违约金，并向有关部门投诉。3.乙方未认真履行工作职责：甲方有权要求乙方改正，并根据情况考虑解除合同。4.泄露甲方家庭隐私：乙方应立即停止侵权行为，并向甲方道歉；如有必要，可追究法律责任。5.双方发生争议：尝试友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。五、所有应用场