2024年学校食堂厨师岗位聘用合同范本2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年学校食堂厨师岗位聘用合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方地址1.4合同双方联系方式2.岗位职责2.1岗位名称2.2岗位职责描述2.3工作标准3.工作时间3.1工作时间安排3.2工作班次3.3考勤制度4.工资待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3考勤奖4.4社会保险及公积金5.休假制度5.1带薪年假5.2事假5.3病假5.4产假6.培训与发展6.1在职培训6.2职业技能鉴定6.3职业发展规划7.劳动纪律与奖惩7.1劳动纪律7.2奖励制度7.3惩罚措施8.合同期限8.1合同起始日期8.2合同终止日期8.3合同续签9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除程序10.保密条款10.1保密范围10.2保密义务10.3违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同附件12.1合同附件清单12.2合同附件内容13.合同生效13.1合同生效条件13.2合同生效日期14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：学校乙方：X（厨师姓名）1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：X（甲方负责人姓名）乙方法定代表人：X（乙方负责人姓名）1.3合同双方地址甲方地址：省市区路号乙方地址：省市区路号1.4合同双方联系方式2.岗位职责2.1岗位名称厨师2.2岗位职责描述2.2.1负责食堂的烹饪工作，按照食堂规定的菜谱和标准制作菜品；2.2.2负责食堂厨房的卫生清洁和设备维护；2.2.3参与食堂的菜品创新和研发工作；2.2.4遵守食堂的操作规程和食品安全标准；2.3工作标准2.3.1确保菜品质量符合卫生标准和营养要求；2.3.2严格遵守烹饪操作规程，确保烹饪过程安全；2.3.3按时完成烹饪任务，保证食堂的正常运营；3.工作时间3.1工作时间安排3.1.1每周工作5天，每天工作8小时；3.1.2具体工作时间根据食堂运营需要调整；3.2工作班次白班：8:0016:00夜班：16:0000:003.3考勤制度3.3.1乙方应按时上下班，不得迟到、早退；3.3.2乙方请假需提前向甲方提出申请，经批准后方可休假；3.3.3甲方对乙方考勤情况进行记录和考核；4.工资待遇4.1基本工资乙方月基本工资为人民币元；4.2绩效奖金根据乙方工作表现和食堂运营情况，年终发放绩效奖金，奖金比例最高可达月基本工资的20%；4.3考勤奖每月根据乙方考勤情况发放考勤奖，标准为每月基本工资的5%；4.4社会保险及公积金甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金；5.休假制度5.1带薪年假乙方工作满一年后，享有带薪年假，年假天数根据国家规定执行；5.2事假乙方因私事需要请假，需提前向甲方提出申请，经批准后方可休假；5.3病假乙方因病需要请假，需提供相关证明，经甲方批准后方可休假；5.4产假乙方符合国家规定生育条件的，享有产假，产假天数根据国家规定执行；6.培训与发展6.1在职培训甲方为乙方提供必要的在职培训，提高其职业技能；6.2职业技能鉴定乙方可参加职业技能鉴定，取得相应证书；6.3职业发展规划甲方协助乙方制定职业发展规划，为其提供职业发展机会。8.合同期限8.1合同起始日期本合同自年月日起生效；8.2合同终止日期本合同期限为一年，自合同生效之日起计算；8.3合同续签本合同期满前一个月，双方可协商续签，续签期限最长不超过一年；9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.1.1乙方严重违反劳动纪律或合同约定，甲方有权解除合同；9.1.2乙方因健康原因无法继续履行工作职责，经甲方确认后，双方可协商解除合同；9.1.3甲方因食堂经营需要调整岗位，乙方不同意调整，双方可协商解除合同；9.2合同终止条件9.2.1合同期满，双方无续签意愿；9.2.2甲方因故停止食堂运营，合同自然终止；9.3合同解除程序9.3.1甲方解除合同，应提前三十日书面通知乙方；9.3.2乙方解除合同，应提前三十日书面通知甲方；10.保密条款10.1保密范围乙方应对甲方提供的商业秘密、技术秘密等保密信息进行保密；10.2保密义务10.2.1乙方不得泄露、复制、传播保密信息；10.2.2乙方离职后，仍需遵守保密义务；10.3违约责任10.3.1乙方违反保密义务，造成甲方损失的，应承担相应的法律责任；11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；11.2争议解决机构协商不成，可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼；12.合同附件12.1合同附件清单12.1.1食堂岗位说明书12.1.2食堂操作规程12.1.3食品安全管理制度12.2合同附件内容合同附件内容作为合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力；13.合同生效13.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效；13.2合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效；14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；14.3本合同自签订之日起，双方应严格遵守执行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中，根据甲乙双方的约定或法律规定，介入合同关系，为合同履行提供服务的主体，包括但不限于中介方、监理方、审计方等。15.1.2第三方不包括合同双方及其法定代表人、家庭成员、关联企业或其他利益相关者。15.2第三方责任限额15.2.1第三方在合同履行过程中因自身原因造成甲方或乙方损失的，应承担相应的法律责任，其责任限额由甲乙双方在合同中约定，并应在合同附件中明确。15.2.2第三方的责任限额应合理设定，以保障甲方和乙方的合法权益。15.3第三方介入条件15.3.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订相关协议。15.3.2.1第三方介入的具体事项和目的；15.3.2.2第三方的职责和权限；15.3.2.3第三方的责任和义务；15.3.2.4第三方的报酬及支付方式；15.3.2.5第三方介入的时间期限；15.3.2.6第三方介入的终止条件；15.3.2.7争议解决方式。15.4第三方介入程序15.4.1甲乙双方应在本合同签订后，根据实际情况，决定是否需要第三方介入。15.4.2需要第三方介入的，甲乙双方应共同选择合适的第三方，并签订第三方介入协议。15.4.3第三方介入协议签订后，甲乙双方应将协议内容通知对方，并共同确保第三方按照协议履行职责。15.5第三方与其他各方的责任划分15.5.1第三方在合同履行过程中，其责任仅限于其介入协议中约定的范围。15.5.2第三方在执行任务时，应遵守国家法律法规、行业标准及甲乙双方的约定。15.5.3第三方在合同履行过程中，若因自身原因造成甲方或乙方损失，应承担相应责任。15.5.4甲乙双方对第三方的监督和管理，应以第三方介入协议为准。15.6第三方变更和解除15.6.1第三方介入协议签订后，如需变更或解除，应经甲乙双方和第三方书面同意。15.6.2第三方介入协议的变更或解除，不影响本合同的其他条款的效力。15.7第三方介入的保密义务15.7.1第三方在介入合同关系过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密或个人隐私。15.7.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。15.8第三方介入的费用承担15.8.1第三方介入产生的费用，按照第三方介入协议的约定承担。15.8.2若第三方介入协议未约定费用承担，则由甲乙双方协商解决。15.9第三方介入的合同附件15.9.1第三方介入协议作为合同附件，与本合同具有同等法律效力。15.9.2第三方介入协议的内容应在本合同中明确列出。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.食堂岗位说明书详细要求：包括岗位名称、岗位职责、工作标准、工作环境、所需技能等。说明：用于明确厨师岗位的具体要求，为厨师提供工作指导。2.食堂操作规程详细要求：包括食品安全操作规程、设备使用规程、卫生清洁规程等。说明：用于规范厨师的操作行为，确保食品安全和卫生。3.食品安全管理制度详细要求：包括食品安全责任制度、食品采购制度、食品储存制度等。说明：用于保障食品质量和安全，防止食物中毒事件的发生。4.第三方介入协议详细要求：包括第三方介入的具体事项、职责、权限、责任、费用等。说明：用于明确第三方介入的细节，保障各方权益。5.考勤记录表详细要求：包括员工姓名、考勤日期、上班时间、下班时间、请假记录等。说明：用于记录员工的考勤情况，作为工资核算和奖惩的依据。6.工资支付明细表详细要求：包括员工姓名、工资组成、应发工资、实发工资、扣款明细等。说明：用于记录员工的工资支付情况，确保工资发放的准确性。7.休假申请表详细要求：包括员工姓名、休假类型、休假时间、请假原因等。说明：用于员工申请休假，便于甲方安排工作。8.培训记录表详细要求：包括员工姓名、培训内容、培训时间、培训效果等。说明：用于记录员工的培训情况，提高员工技能。9.争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等。说明：用于明确争议解决机制，保障各方合法权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按时上下班，累计迟到或早退超过规定时间。责任认定标准：根据迟到或早退次数，扣除相应工资。示例说明：乙方连续三次迟到，每次迟到半小时，扣除半天工资。2.违约行为：乙方违反劳动纪律，造成食堂运营秩序混乱。责任认定标准：根据具体情况，给予警告、记过或解除合同等处理。示例说明：乙方在上班时间玩手机，经警告后仍不改，给予记过处理。3.违约行为：乙方泄露食堂商业秘密，给甲方造成损失。责任认定标准：根据损失程度，要求乙方承担相应赔偿责任。示例说明：乙方将食堂菜品配方泄露给竞争对手，造成甲方经济损失，要求乙方赔偿。4.违约行为：甲方未按时支付乙方工资。责任认定标准：根据未支付工资的金额和期限，支付相应滞纳金。示例说明：甲方在约定支付工资日期后10天仍未支付，支付乙方工资的1%作为滞纳金。5.违约行为：甲方未提供必要的培训，影响乙方工作表现。责任认定标准：根据培训缺失的程度，甲方应提供相应培训或赔偿乙方损失。示例说明：甲方未按约定提供烹饪技能培训，乙方因此造成菜品质量下降，甲方应提供培训或赔偿乙方损失。全文完。2024年学校食堂厨师岗位聘用合同范本1合同编号_________一、合同主体1.甲方（聘用方）：名称：（请填写学校名称）地址：（请填写学校地址）联系人：（请填写联系人姓名）联系电话：（请填写联系电话）2.乙方（被聘用方）：名称：（请填写厨师姓名）地址：（请填写厨师地址）联系人：（请填写联系人姓名）联系电话：（请填写联系电话）二、合同前言2.1背景：随着我国教育事业的不断发展，学校食堂作为学生日常饮食的重要场所，对厨师岗位的需求日益增加。为满足学校食堂厨师岗位的需求，提高食堂的餐饮服务质量，特制定本合同。2.2目的：本合同的目的是明确甲乙双方在厨师岗位聘用过程中的权利、义务和责任，确保学校食堂厨师岗位的正常运作，维护双方的合法权益。三、定义与解释3.1专业属于：本合同中所指的厨师岗位，是指从事烹饪、制作、烹饪技术培训等相关工作的岗位。3.2关键词解释：1.聘用：指甲方根据工作需要，聘请乙方担任厨师岗位，乙方同意接受聘用的行为。2.职位：指乙方在甲方食堂所担任的具体工作岗位。3.工作内容：指乙方在厨师岗位上的具体工作职责和任务。4.工资：指甲方按照约定支付给乙方的报酬。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：1.甲方有权要求乙方按照约定的时间、地点、方式履行厨师岗位的工作职责。2.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和指导。3.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作内容。4.甲方应按照约定支付乙方工资及福利待遇。4.2乙方的权利和义务：1.乙方应按照约定的时间、地点、方式履行厨师岗位的工作职责。2.乙方应遵守甲方食堂的规章制度，服从管理。3.乙方应保证烹饪技术和食品卫生，确保食堂餐饮质量。4.乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露。5.乙方应按照约定向甲方支付违约金。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。5.2合同履行地点：乙方在甲方食堂履行厨师岗位工作职责。5.3合同履行方式：乙方应按照甲方的要求，完成厨师岗位的工作任务。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：1.合同期满，双方无续签意愿；2.乙方因个人原因要求解除合同；3.甲方因工作需要或乙方严重违反合同约定，经甲方书面通知，乙方同意解除合同。6.3终止程序：1.合同终止前，双方应按照约定履行合同义务；2.合同终止后，乙方应向甲方办理工作交接手续。6.4终止后果：1.合同终止后，乙方应按照约定向甲方支付违约金；2.合同终止后，甲方应按照约定向乙方支付剩余工资及福利待遇。七、费用与支付7.1费用构成1.基本工资：根据乙方的工作经验和技能水平，甲方将按照国家及地方规定的最低工资标准支付乙方的基本工资，具体金额为每月人民币____元。2.奖金：根据乙方的工作表现和食堂的业绩，甲方将按季度或年度给予乙方相应的奖金，具体计算方式和金额由双方另行协商确定。3.社会保险和公积金：甲方将按照国家及地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳比例和金额以当地政策为准。4.其他福利：甲方将为乙方提供带薪年假、婚假、产假、丧假等法定假期，以及节日慰问金等其他福利。7.2支付方式甲方的工资和福利支付将通过银行转账方式进行，乙方需提供有效的银行账户信息。7.3支付时间1.基本工资：每月____日前支付上一个月的基本工资。2.奖金：每季度或年度结束后____日内支付当期奖金。3.社会保险和公积金：按照国家及地方规定的时间缴纳。7.4支付条款1.甲方在支付工资和福利时，应确保金额准确无误。2.乙方应在收到工资和福利后的____日内，确认已收到款项。3.如遇国家政策调整或其他不可抗力因素导致工资和福利支付发生变更，双方应协商解决。八、违约责任8.1甲方违约1.如甲方未按约定支付乙方工资和福利，乙方有权要求甲方支付相应的违约金，违约金为应付款项的____%。2.如甲方未按约定提供工作条件，乙方有权要求甲方立即改正，并承担由此造成的损失。8.2乙方违约1.如乙方未按约定履行工作职责，甲方有权要求乙方立即改正，并承担由此造成的损失。2.如乙方违反合同规定，擅自离职，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为剩余合同期限工资总额的____%。8.3赔偿金额和方式1.任何一方违约造成对方损失的，应按照实际损失赔偿，赔偿金额由双方协商确定。2.如协商不成，可通过法律途径解决。九、保密条款9.1保密内容1.甲方食堂的经营策略、管理方法、客户信息等商业秘密。2.乙方在工作中了解到的任何甲方商业秘密。9.2保密期限本保密条款的保密期限自合同签订之日起____年。9.3保密履行方式1.乙方不得向任何第三方泄露保密内容。2.乙方不得将保密内容用于个人或第三方的商业利益。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所指的不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件1.自然灾害：地震、洪水、台风等。2.政府行为：政策变动、战争、禁运等。3.社会异常事件：罢工、暴动、恐怖袭击等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.任何一方在不可抗力事件发生时，应及时通知对方，并提供相关证明材料。2.双方应协商解决因不可抗力导致的合同履行问题。10.4不可抗力实例1.自然灾害：地震导致食堂无法正常运营。2.政府行为：政策变动导致食堂经营成本增加。3.社会异常事件：罢工导致食堂原料供应中断。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼，或向双方认可的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方书面同意，任何一方不得转让本合同或其权利和义务。12.2不得转让的情形1.甲方因工作需要调整乙方岗位。2.乙方因个人原因要求解除合同。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留在合同履行期间对乙方工作内容进行调整的权利，但不得影响乙方的基本工资待遇。2.甲方保留在合同有效期内，对乙方进行不定期的职业技能培训和考核的权利。13.2特殊权力保留1.甲方保留在紧急情况下，要求乙方加班的权利，加班工资按国家规定支付。2.甲方保留在乙方严重违反合同规定或造成严重后果时，单方面解除合同的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.本合同的修改和补充，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。2.修改和补充的内容作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。14.2修改和补充效力1.修改和补充的内容自双方签字盖章之日起生效。2.任何一方不得单方面变更或撤销修改和补充的内容。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.甲方应协助乙方完成厨师岗位的工作任务，提供必要的工作条件。2.乙方应协助甲方提高食堂的餐饮服务质量，确保食品安全。15.2协作与配合方式1.甲乙双方应定期召开会议，沟通工作情况，解决工作中遇到的问题。2.甲方应设立专人负责与乙方沟通，及时解决乙方在工作中遇到的问题。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律，并受其管辖。16.2合同的完整性和独立性本合同是甲乙双方之间就厨师岗位聘用事宜达成的完整协议，任何一方不得以任何形式修改或补充本合同。16.3增减条款本合同的增减条款，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。十七、签字、日期、盖章甲方（聘用方）：姓名：（请填写甲方负责人姓名）职务：（请填写甲方负责人职务）签字：（请填写甲方负责人签字）日期：（请填写签字日期）盖章：（请填写甲方公章）乙方（被聘用方）：姓名：（请填写乙方姓名）签字：（请填写乙方签字）日期：（请填写签字日期）附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲乙双方的身份证明文件。2.乙方的工作经历和技能证书。3.甲乙双方协商一致的修改和补充协议。4.甲方提供的食堂规章制度。5.乙方的工资支付记录。6.甲方为乙方缴纳的社会保险和公积金记录。二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约：未按约定支付乙方工资和福利。未按约定提供工作条件。乙方违约：未按约定履行工作职责。擅自离职。泄露甲方商业秘密。违约行为认定：甲方违约：甲方未履行合同中约定的支付义务或提供工作条件，乙方有权要求甲方承担违约责任。乙方违约：乙方未履行合同中约定的工作职责，甲方有权要求乙方承担违约责任。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。2.违约责任：指合同一方因违反合同约定，导致合同目的无法实现，应承担的法律责任。3.保密条款：指合同中关于保护商业秘密的条款，要求一方不得泄露对方的商业秘密。4.争议解决：指合同双方在合同履行过程中产生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作表现不佳，影响食堂餐饮质量。解决办法：甲方应提供必要的培训和指导，若乙方仍无法改善工作表现，甲方有权根据合同约定进行处理。2.问题：甲方未按约定支付乙方工资和福利。解决办法：乙方应收集相关证据，如银行转账记录、工资支付单等，向甲方提出书面抗议，要求甲方履行支付义务。3.问题：乙方因个人原因要求解除合同。解决办法：乙方应提前向甲方提出书面申请，并按照合