公司车辆超载超限管理制度(二篇)_第1页
公司车辆超载超限管理制度(二篇)_第2页
公司车辆超载超限管理制度(二篇)_第3页
公司车辆超载超限管理制度(二篇)_第4页
公司车辆超载超限管理制度(二篇)_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

公司车辆超载超限管理制度第一章总则第一条为规范公司车辆超载超限行为,确保道路交通安全,遵循法律法规,特制定本规定。第二条本超载超限管理制度适用于公司所有车辆及相关人员。第三条车辆管理部门负责超载超限的管理工作,其他部门及人员应积极配合。第四条车辆管理部门需建立完善的超载超限管理制度和责任体系,确保各相关人员切实履行职责。第五条所有相关人员应接受车辆管理部门组织的超载超限管理培训,并提供必要的技术支持和指导。第六条公司将定期评估和修订超载超限管理制度,以保持与法律法规的一致性。第二章车辆超载超限管理第七条公司车辆的装载量应遵循制造商的规定,并遵守国家及地方的法律法规。第八条每辆公司车辆的装载设计应合理,确保在允许的载荷范围内运输。第九条车辆管理部门需在每辆车安装载重和超限监测设备,以实时监控车辆的装载状态。第十条载重和超限监测设备需定期检测和校准,以保证其准确性和可靠性。第十一条对于超载超限的车辆,应及时向车辆管理部门报告,并按相关规定进行处理和处罚。第十二条车辆管理部门应对超载超限车辆进行调查和处理,对相关责任人追究责任。第十三条处理超载超限车辆的措施包括卸载、调整装载、更换车辆等,具体措施由车辆管理部门根据实际情况决定。第十四条超载超限车辆的相关责任人应接受相应处罚和教育,包括罚款、岗位调整、绩效扣除等。第十五条对于频繁超载超限的车辆及责任人,车辆管理部门将采取更严厉的措施,包括解除劳动合同等。第三章监督与检查第十六条车辆管理部门负责超载超限的监督和检查,可委托专业机构进行检测和抽查。第十七条车辆管理部门应定期对车辆进行检查和维护,记录并分析超载超限情况。第十八条超载超限车辆的处理结果应及时报告给车辆管理部门,并进行统计和分析。第十九条车辆管理部门应定期汇报超载超限情况,以便及时进行整改和改进。第二十条超载超限的检查结果和处理情况应及时向相关部门通报和反馈。第四章法律责任第二十一条若公司车辆超载超限违反国家和地方法律法规,构成犯罪的,将依法追究刑事责任。第二十二条公司车辆超载超限责任人违反公司规定,给公司造成经济损失或名誉损害的,应承担相应的民事责任。第二十三条超载超限责任人需明确个人责任与公司责任的界限,公司不承担超出法律规定范围的责任。第五章附则第二十四条本制度自发布之日起执行,如需修改,须经公司管理层批准后实施。第二十五条对违反本制度的行为,公司将给予相应的纪律处分和经济处罚。第二十六条本制度的解释权归公司管理层所有。以上规定构成了公司车辆超载超限管理的主要内容,公司应严格执行本制度,对超载超限行为进行管理和处罚,以实现道路交通安全和公司利益的双重目标。同时,所有相关人员应认真履行职责,遵守法律法规,确保合理运输,共同维护公司形象和社会安全。公司车辆超载超限管理制度(二)第一章总则为规范公司内部车辆的使用管理,确保车辆安全运行,根据公司经营需求及相关法律法规,特制定本车辆超载超限管理制度。第二章车辆超载管理一、公司将依据国家标准设定车辆最大载重量,并在车辆显著位置张贴标识,以警示驾驶员及相关工作人员。二、驾驶员在启动车辆前,应核查载重情况,确保不超出最大载重量。三、行驶过程中,驾驶员应持续关注载重状态,确保不超载。四、一旦发现超载,驾驶员应立即停车整理,并向相关部门报告超载情况。五、超载责任追究:1.驾驶员超载,将依据情节严重程度,给予记分、罚款等处理;2.管理人员因管理不善导致超载,将扣除绩效工资,严重者将受到纪律处分;3.承运人超载,将依法采取停止运输、罚款、吊销营业执照等严厉措施。第三章车辆超限管理一、公司将依据国家标准设定车辆最大尺寸限制,并在车辆显著位置张贴标识,以警示驾驶员及相关工作人员。二、驾驶员在启动车辆前,应核查尺寸情况,确保不超出最大限制。三、行驶过程中,驾驶员应持续关注尺寸状态,确保不超限。四、一旦发现超限,驾驶员应立即停车整理,并向相关部门报告超限情况。五、超限责任追究:1.驾驶员超限,将依据情节严重程度,给予记分、罚款等处理;2.管理人员因管理不善导致超限,将扣除绩效工资,严重者将受到纪律处分;3.承运人超限,将依法采取停止运输、罚款、吊销营业执照等严厉措施。第四章监管责任一、公司成立专门的车辆超载超限监管部门,负责全面监督和管理车辆的载重与尺寸情况。二、监管部门将定期对车辆进行检查,发现超载超限情况,将及时采取相应处理措施。三、监管部门将定期为驾驶员及相关工作人员提供培训,提高其业务水平和安全意识。四、监管部门将与相关执法部门紧密合作,共同加强对承运人的监管,确保法律法规得到严格执行。第五章处罚措施一、对于超载行为:1.驾驶员违规超载,将受到警告、罚款直至停职等处理;2.管理人员违规超载,将扣除绩效工资,情节严重者将受到纪律处分;3.承运人违规超载,将依法受到停止运输、罚款、吊销营业执照等严厉处理。二、对于超限行为:1.驾驶员违规超限,将受到警告、罚款直至停职等处理;2.管理人员违规超限,将扣除绩效工资,情节严重者将受到纪律处分;3.承运人违规超限,将依法受到停止运输、罚款、吊销营业执照等严厉处理。第六章管理制度一、公司将建立车辆超载超限信息管理系统,实时记录并监控每辆车的超载超限情况。二、相关部门应及时通报车辆超载超限信息,以便公司采取相应处理措施。三、公司将定期对车辆超载超限管理制度进行检查和评估,确保其有效性和合规性。四、驾驶员及相关工作人员应严格遵守公司制定的车辆超载超限管理制度,如有违反,将承担相应责任。第七章附

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论