靖远风场运行管理制度

〃中国华电

CHINAHUADIAN

CO«FO«ATKXSJQB

甘肃靖远航天风力发电有限公司企业标准

QB/GSJY-05-2014

运行管理制度汇编

批准:

审核:

初审:

编写:

2014-10-01发布2014.10.15试行

甘肃靖远航天风力发电有限公司发布

目录

1调度自动化系统运行维护管理制度.........................3

“定置管理制度..........................................5

L防误闭锁装置管理制度.................................13

L运行培训管理制度.....................................18

“运行分析管理制度.....................................23

口运行交接班管理制度...................................26

L节能降耗管理制度....................................333

“设备定期试验和轮换管理制度..........................377

匕巡回检查管理制度.....................................42

&设备可靠性管理制度..................................48

运行记录管理制度....................................57

”运行文明生产管理制度..............................6161

里安全文明生产考核管理制度............................65

区远程监控中心与场站分工管理制度.......................70

15运行请假管理制度....................................73

调度自动化系统运行维护管理制度

第一条自动化值班人员主要负责系统自动化设备运行情况

的监视，发现异常情况及时处理，必要时通知设备专责人员。

第二条自动化设备没立专责人员。主要负责每天对自动化设

备的巡视，每年定期对设备进行检查、测试和记录，发现异常情

况及时处理、并负责设备维修。

第三条主站系统软件设专责人员。负责系统软件的运行维护

管理工作。软件人员每年要定期检查、分析软件运行的稳定性和

各项功能的运行情况是否正常，发现问题要及时诊断处理，并做

好详细的记录。如需要对该系统软件进行修改，应以上级主管部

门下达的书面通知为准，修改由软件专责人员进行，修改结束后

写出详细的修改说明。

第四条日常遥测变送器准确度核对、遥信正确性检查由责任

值班人员和设备专责人负责，发现异常及时处理，并作好记录。

第五条遥测变送器定检按部颁检验规定进行，检定周期为两

类：对引进的高精度(0.2)级遥测变送器定检周期为三年，对国产

遥测变送器定检周期为一年。检验时间尽可能结合一次设备的检

修进行。

第六条远动装置定检每年一次，原则上结合每年春季(或秋

二、定置管理制度

第一章总则

第一条为进一步落实场站建设工作，实现文明生产，使生产

现场达到科学化、标准化和制度化，特制定本制度。

第二条本制度规定了通过开展整理、整顿、清扫、清洁、等

活动，对生产现场、工作间、库房、宿舍、办公室、工具箱、文

件柜及特别物品的定置，实现文明生产，达到科学化、标准化和

制度化。

第三条本制度适用于各场站办公室、生产现场及生活后勤场

所的定置管理。

第二章组织机构

第四条场站长（远程监控中心主任）负责组织本场站（中心）

职工进行定置管理的设干、组织、实施、调整，保证本场工作的

顺利完成。

第五条各场站（远程监控中心）是定置管理工作的具体实施

单位，负责完成定置管理的各项工作。

第三章管理原则

第六条定置管理要符合工艺要求，经过设计、调整生产现场

的人、物、信息处于最佳状态，以满足工艺流程的需要。

第七条定置管理要以安全为前提，做到操作安全，物放稳妥、

防护得力、道路畅通、消防方便。

第八条符合环境保护和劳动保护规定标准。

第九条定置管理要贯彻节约的原则，要因地制宜，利用现有

条件，少花钱、多办事。

第十条定置管理的动态原则：定置物及场所要随着生产、经

营的变化而变动。

第四章基本要求

第十一条划清定置管理范围，实行定置管理责任制。

第十二条物品摆放优化定位。

第十三条与生产、工作无关的物品，一律不得摆放在生产、

工作场所。

第十四条制定室内物品平面定置图。

第十五条物品要有完整规范的标签、标志。

第五章管理内容

第十六条生产现场的区域定置管理

（一）按运行区域和工艺流程对生产场所的划分进行定置，

确定本区域各种设备、工器具的位置和存放区。

（二）对区域的设备、工具、仪器、仪表等实行规范定置,

达到标准化。

（三）对非运行的设备、备品、废弃物（垃圾）等确定定置

区域，定置后不得随意变动。

第十七条设备检修定置管理

（一）周转工具、材料要按区定置摆放，用后及时清理、收

回，以保证施工现场整洁，道路畅通。

（二）高电压作业要实行特别定置，设安全防护标志，准备

足够的灭火器材。按照设备运行方式，设置安全围栏，明显地区

别带电和不带电设备，防止误登、误进、误触、误动。

（三）安全用具定置管理：钥匙，号位要对应，放置要合理;

绝缘杆、接地线、绝缘手套、绝缘胶靴等号位相符；消防用具、

安全绳、安全帽、安全标示牌、验电器等定置定位，方便使用。

试验不合格的安全用具要及时处理，不可混放。

第十八条工作间的定置管理

（一）工作间内所摆（存）放的物品都应与工作有关，无关

不得放置；

（二）工作台（桌）上可放置仪器、仪表、工具材料等，但

要及时清理、整顿；

第十九条仓库（包括班组工具、材料间）定置管理

（一）库房内或露天储存的物品，均按物品类别存库，分区

定置，按物资的品种、规格、型号性能等区别存放，按“四号”定

位（库号、柜号、层号、位号），“五五”摆放（按五个为一个记数

单元进行摆放）的要求，做到齐、方、正、直，保证安全，领取

方便，帐、卡、物相符。

（二）备品配件要进行特别定置，不得与一般物资混放，并

有明显的区别标志。

（三）易燃、易爆、有毒物品要进行特别定置。

（四）库房内通道畅通，温度适宜、清洁整齐、禁放与生产

经营无关的物品。

第二十条工具柜（架）、仪器柜与资料柜的定置管理

（一）工具柜内物品要按上轻下重、精密粗糙分开、取用方

便、存放安全、互不影响的原则定置。

（-）工具柜内只允许存放工具、量具等与生产有关的物品。

（三）仪器柜内只允许存放仪器、仪表等与生产经营有关的

物品。

（四）资料柜内的资料、台帐、文件、报表、记录、图纸等

要分类放置。

（五）资料每册有目录及顺序号，对应资料编上顺序号，并

按序装订。

（六）物品定置后，要依次编号，排列有序，号码与定置表

标注相符。定置图、表贴在工具柜门背后，（若是玻璃门柜贴放在

左上方）。

（七）工具柜及资料柜要经常保持清洁、有序、方便取用查

找的状态。

第二十一条办公室定置管理

（一）办公桌上可定置电话机、台历、文具等，除办公时间

外，一律不摆放文件、书报、资料等。

（二）办公桌玻璃板下，可放电话号码、年历及与工作有关

的图表，要求摆放整齐，不得放置与工作无关的照片，图表、画

报等。

（三）卫生用具放在隐蔽处，保持清洁。

（四）定置图贴在匚后上方居中位置。

第二十二条示板定置管理

示板的结构可根据现场实际情况设计和制做，力求统一，板面

布局合理、紧凑、朴实，不搞形式主义。

第二十三条特别定置管理

在实施定置管理的同时，把安全、质量突出出来进行特别定

置管理。

（一）特别定置管理的内容

1、易燃、易爆、剧毒、异味、挥发性强，对环境和人身产生

不良影响的物品。

2、安全帽、安全绳、绝缘靴、绝缘手套、绝缘拉杆、高压验

电器、接地线、安全标志牌、围栏绳，消防器材等安全防护用具、

备品、配件等。

3、保密资料、文件。

（-）特别定置管理的要求

1、要有特别存放的场所，对危险品必须定置在对人与生产设

备不会造成危害的地方；消防器材的存放位置符合消防的要求。

2、要有特别的物品标示，如对危险品及其存放场所要悬挂规

定的危险品标示牌或示意图等。

3、要有特殊的管理办法，如对剧毒之类的物品，要有几个部

门或几个人共同管理，库房或柜门要上锁，非两个以上人员不能

开锁；安全用具及计量器具应有试验记录；消防器材的配置、定

置和管理由安生部负责，消防器材的定置变动要得到安生部的同

意等。

4、要用特别的、固定的形式进行定置，如接地线等的编号与

定位要对应，以防止用错。

第六章定置图的绘制

第二十四条定置图的种类和职责分工

（一）各办公室、会议室、文件柜、仪器柜、宿舍，工具柜

结合实际分层绘制，建立定置表。定置图自行设计、绘制。

（二）特别定置图：由各场站按安全、保卫部门要求设计、

绘制。

第二十五条定置图的设计原则

（一）与生产、经营无关的，欲清理的物品，不要在定置图

上出现。

（二）随着生产条件的变化，定置图也应随之修改，使其符

合实际。

第二十六条定置图的绘制要求

（一）定置图可按正视、俯视、立体示意图表示，不要求象

技术图那样严格，但要做到简明、扼要、精练，完整。场所中需

要定置的物品其形状轮扇、尺寸比例、相对位置可大致准确，区

域划分清晰鲜明。

（二）定置图中所有定置物均用阿拉伯数字标示，并给出汉

字对照表。

（三）固定型设备和物品，用粗实线绘出；可移动设备和物

品，用虚线绘出；区域界线用细点划线绘出。

（四）定置图应设明细栏，设在图的右方或下方。

（五）定置图规格按照A4规格。

第七章检查与考核

第二十七条各场站长（远程监控中心主任）对本场站（中心）

的定置管理工作负责。

第二十八条安全运行中心对各场站（远程监控中心）的定置

管理工作进行监督检查和考核。

防误闭锁装置管理制度

第一章总则

第一条为规范各场站防误闭锁装置的管理和使用，加强防误

闭锁装置的作用和规范化作业，特制定本制度。

第二章管理和要求

第二条严格执行国家电网公司、网（省）公司防误工作的有

关规定。

第三条防误闭锁装置应保持良好的运行状态，各场站现场运

行规程中对防误装置的使用应有明确规定，电气闭锁装置应有符

合实际的图纸或逻辑说明；运行巡视同主设备一样对待，发现问

题应记入运行日志，并填写设备缺陷联系单联系本场站检修维护

班组修理、同时及时上报；防误闭锁装置的检修维护工作，由各

检修大队负责。

第四条解锁钥匙的管理

（一）装有微机闭锁装置的变电站，电编码锁、机械编码锁

解锁钥匙只允许保留一把，其他所有解锁钥匙全部封存，不得使

用。机械钥匙应保留三把，由运行人员负责保管，按值移交。一

把专供紧急状况时使用，一把专供设备操作人员使用，其他可以

借给经批准的设备巡视人员和经批准的检修、施工队伍的工作负

责人使用，但必须履行钥匙借用手续，当日工作结束后交还运行

部门。

（二）解锁钥匙要放入专用钥匙盒内，钥匙盒由每值防误管

理专责人封存。

（三）解锁钥匙应封存保管，不准随意解除闭锁装置。所有

操作人员和检修人员禁止擅自使用解锁工具（钥匙）。若遇特殊情

况需解锁操作，应经安全员到现场核实无误并签字后，由运行人

员报告场站场长，经同意后方能使用解锁工具。

（四）严禁检修人员使用解锁功能。解锁工具（钥匙）使用

后应及时封存。

第五条解锁管理

（一）特殊情况需使用解锁钥匙操作时，必须在向当值调度

人员汇报后，并依次按下列顺序请示：运行值班员一主值班员一

场长f运行专工。说明原因得到批准后方可进行解锁操作。

（二）事故应急处理需解锁时（如危及人身和设备安全等紧

急事故），值班人员有权放弃钥匙使用审批流程从钥匙箱取出解锁

钥匙。但解锁操作时必须要有专人负责监护，严格执行电业安全

工作规程和现场规程，危机解除后，必须立即上报相关领导。

（三）解锁钥匙使住后应及时放入钥匙箱。

（四）取用解锁钥匙，要在《钥匙使用记录》中做好记录,

写清解锁原因和时间。

第六条解锁钥匙只能在符合下列情况并经批准后方可开封

使用：

（一）确认防误装置失灵、操作无误。

（二）紧急事故处理时（如人身触电、火灾、不可抗拒自然

灾害等）使用，事后立即汇报。

（三）场站已全部停电，确无误操作的可能，履行规定程序

后使用。

（四）每次使用后，立即将解锁钥匙封存，并填写记录。

第七条在倒闸操作中防误闭锁装置出现异常，必须停止操

作，应重新核对操作步骤及设备编号的正确性，查明原因，确系

装置故障且无法处理时，履行审批手续后方可解锁操作。

第八条电气设备的固定遮栏门、单一电气设备，经安全运行

中心同意并备案后可使尼普通挂锁作为弥补措施。

第三章附则

第九条各场站长（远程监控中心主任）对本场站（中心）的

防误闭锁管理工作负责。

第十条安全运行中心对各场站（远程监控口心）的防误闭锁

管理工作进行监督检查和考核。

附：防误闭锁装置解锁用具交接记录

解锁用具检查交班负接班负

日期时间备注

使用情况责人责人

16

附：防误闭锁装置解锁用具使用记录

值班负

日期时间使用原因使用人

责人

运行培训管理制度

第一章目的

第一条为规范分公司所属各场站（含远程监控中心，下同）

的培训管理，通过培训提升员工技术水平和实际操作能力，特制

定本制度。

第二章适用范围

第二条本制度适用于甘肃分公司所属各场站的培训管理。

第三章内容与要求

第三条各场站应按照分公司下达的年度培训计划，制定符合

其场站实际情况的员工培训计划，并上报安全运行中心。

第四条各场站应设定本场站培训专责人，各讲师、资料员要

协同专责人全面负责本场站的培训工作和资料整理工作。

第五条各场站培训工作与分公司安排的培训时间冲突的，以

分公司安排的培训为主。

第六条培训专责人应制定详细的培训计划实施细则，并监督

场内人员执行。

第七条各场站培训专责人负责对培训资料的整理和收集工

作，需按照安全运行中心规定的培训记录表的要求进行规范填写、

装订和保存。

第八条场站培训工作应采取理论与实际相结合的培训方式，

内训为主、外训为辅，由场站自行选拔本年度内训讲师，并上报

安全运行中心。

第九条内训讲师应选拔具有一定专业技术水平、逻辑思维能

力强、语言表达能力强的人员担任，讲师要提前备课，做好本次

课程的知识传输和培训资料整理。

第十条安全教育培训全面由各场站安全员负责。

（一）安全员应制定年度安全教育培训计划，与年度培训计

划相结合，采取图片、视频等多种形式，结合现场实际，组织场

内人员对国家电业安全规程等行业标准进行反复学习。

（二）安全员应在每年年初组织全员性的安全考试，场站场

长及安全员共同制定考试试卷，或采用分公司公司安全运行中心

制定的统一安规试卷。

（三）安全教育培训内容主要为国家标准的《电业安全工作

规程（变电部分）》、《电业安全工作规程（线路部分）》、《场站现

场安全工作规程》、事业部相关安全管理标准、应急预案、反事故

措施。

（四）在职人员离岗三个月以上，回到原岗位时，必须经过

安全考试，合格才可进行工作。

（五）安全教育培训结合实际主要以讲解运行维护工作中指

定的安全措施、个人安全防护、安全工器具的使用为主。

第十一条技术培训

（一）变电站技术培训

1、变电站技术培训的主要内容为变电站一次（变压器、断路

器等构成设备的参数、作用等知识）、变电站二次两部分（直流系

统、继电保护、网络通讯等知识）。

2、培训课时和具体内容按照场站员工需求进行制定，遇有检

修维护等工作任务与培训课程相冲突的，以检修维护等工作为主,

培训可推迟。

3、变电站操作技能培训主要以场站前期建设、变电设备技术

改造及检修维护为契机，进行现场学习，由场站检修负责人作为

本场员工技能培训考核负责人。

（二）风机技术培训

1、箱式变压器及输电线路的技术培训主要以设备厂家提供的

说明书为培训依据。

2、风机知识培训，讲师要以风机厂家提供的各项技术说明书

为培训依据，主要分为风机构成、各部分作用、检修维护方法、

控制系统使用等层面进行讲解。

3、风机技术培训还应结合风力发电技术，对风力发电过程及

相关技术，采用视频等多种形式，对场站人员进行风力发电相关

技术的普及。

4、风机操作技能培训主要以场站前期建设、技术改造及检修

维护为契机，进行现场学习，由场站检修负责人作为本场员工技

能培训考核负责人。

第十二条其他内容（如管理知识等）的培训以事业部安排为

主。

第三章培训分级

第十三条内训I:场站场内自行选拔具备一定技术水平的培

训师进行的培训。

第十四条外训：由事业部安排进行的场外培训、场站申请

通过的外部讲师在场站内进行的培训。

笫十五条考核

（一）场站员工培训考核为内部考核与安全运行中心考核相

结合的方式。

（二）内部考核主要分为四次：安全教育考试、变电站技术

考试、风机技术考试及综合考试。试题由场站培训专责人协同讲

师拟定，场长审核后，组织本场人员全员进行考试，考试成绩上

报安全运行中心存档。

（三）技术考试题目为风机技术讲师共同拟定，分为知识考

试（80%）和技能考试（20%）两部分，考试试卷及成绩列入员工

档案。

第十六条培训管理

（一）各场站讲师负责本节培训的签到及资料收集工作。

（二）培训专责人负责制定本场年度培训计划，并组织实施,

汇总培训资料，对分公司培训方面相关信息做好上传下达。

（三）场站负责人应全面了解本场培训进度、效果和质量，

创造培训条件，并定期审核培训记录。

第四章附则

第十七条各场站长（远程监控中心主任）对本场站（中心）

的培训工作负责。

第十八条安全运行中心对各场站（远程监控中心）的培训管

理工作进行检查和考核。

运行分析管理制度

第一章总则

第一条运行分析是提高场站效益的重要工作。场站运行维护

人员应根据颁布《风力发电场运行规程》的要求，加强日常运行

维护工作，深入进行运行分析工作，不断提高运行维护水平。

第二条运行分析工作主要是对风力发电机组、变电设备及场

内35kV线路的运行状态进行分析，摸索规律，找出薄弱环节，有

针对性的制定事故防范措施。

第二章运行分析分类

第三条综合分析：分析本场站安全运行、经济运行、运行管

理的情况，找出影响安全、经济运行的因素和管理中存在的问题,

针对其薄弱环节，提出提高安全、经济运行和改进管理的措施。

第四条专题分析：针对某些问题，进行专门深入的分析。

第三章运行分析时间

第五条除日常分析外，各班组应每轮班组冢运行分析会，并

做好记录。

第六条场站应每月组织一次场站运行分析会，交流本场站一

个月来故障分析处理情况及经验体会。

第七条分公司应每季度组织一次全公司的运行分析会，编写

专题运行分析论文、报告，交流各自的运行经验。

第三章运行分析的主要内容

第八条分析设备运行异常现象，如放电、发热、异音、熔丝

熔断、开关和继电保护及自动装置异动、温度、仪表指示异常。

特别要注意现象不明显的隐性异常。

第九条分析缺陷发生的原因、发展趋势及对安全运行影响，

总结发现、判断缺陷的经验及采取的对策。

笫十条分析“两票三制”的执行情况。

第十一条分析安全思想状况，分析执行规章制度情况和存在

的问题。

第十二条分析升压站的电能平衡。

第十三条分析主变及各线路负荷变化情况的母线电压情况。

第十四条分析检修共验各种记录的有关情况。

第十五条分析安措、反措执行情况，季节性事故预防情况。

第十六条分析当月风况与发电量、设备可利用率、线变损及

场用电等情况。

第十七条各场站每月运行分析的主要内容应记入“运行分

析”记录簿内。每个季度要编写本场站的季度运行分析报告。

第十八条运行中的重要问题要及时向分公司领导和有关部

门汇报，并在分公司组织的季度运行分析会中交流。

第四章附则

第十九条各场站长（远程监控中心主任）对本场站（中心）

的运行分析工作负责。

第二十条安全运行中心对各场站（远程监控中心）的运行分

析管理工作进行监督检查和考核。

运行交接班管理制度

第一章总则

第一条运行交接班是指运行各岗位人员工作的移交和接替。

运行岗位的交接必须保证生产过程的连续性。

第二条运行交接班必须做到严谨、周密、严肃认真、上下衔

接，交接时必须进行整队交接。交接形式以书面文字为准，必要

的口头交代必须语言规范、清晰、明确。

第二章交接班的基本要求

第三条交接班制度是承上启下、保证连续安全运行的一项重

要措施，值班人员必须严格执行。

第四条场站长（远程监控中心主任）对本场站（中心）的交

接班工作负责。

第五条交接班过程要做到交接双方互相制约、相互监督。

第六条应按照安全运行中心规定的值班轮流表和统一时间

进行交接班，不得擅自变更时间。交班人员应提前30分钟做好准

备工作，接班人员应提前15分钟进入会议室。未经履行交接班手

续，接班人员不得接班，交班人员不得离开岗位。

第七条交接班必须做到严谨、周密、严肃认真、上下衔接。

交接形式以书面文字为准，必要的口头交代必须语言规范、清晰、

明确。

第八条在处理事故或倒闸操作时，不得进行交接班；交接班

时发生事故，应停止交接班，由交班人员处理，接班人员在交班

场长指挥下协助工作。

第九条交接班检查过程中，应由交班场长陪同检查室内二次

设备及运行日志，主值陪同检查一次设备，副值陪同检查卫生环

境等，仓库管理员陪同检查备品配件，并向接班场长汇报检查情

况和发现问题，在双方均无疑问并符合要求时，双方在运行日志

上签字，履行交接班手续。现场对口交接，应按照：先中心控制

室的风机监控系统、升压站监控系统、综合楼内设备、打压站设

备的顺序进行。

第三章交接班的主要内容

第十条发电设备运行方式及方式变动情况。

第十一条当班所进行的操作情况及未完成的操作任务。

第十二条场站的会议、安全活动开展情况。

第十三条设备运行的异常、缺陷及消缺的情况。

第十四条异常、事故及处理情况。

第十五条维护和检修工作情况。

第十六条设备定期减验轮换工作情况。

第十七条倒闸操作及未执行的操作命令；使用中的工作票；

设备检修、试验及安全措施部署情况，重点核对接地装置及使用

中的接地线情况：号数及装设地点。

第十八条调度发布的操作命令，工作票、操作票的办理情况。

第十九条变电站直流系统运行情况。

第二十条继电保护、自动装置动作和退投变更情况，故障录

波器运行情况。

第二十一条安全用具、工器具、材料、备品的使用情况和库

存情况。

第二十二条收到的文件、资料，上级指示、指令内容和执行

情况。

第二十三条文明生产和环境卫生。

第二十四条其它必须按值移交的事项。

第二十五条接班场长汇报本轮班工作计划。

第二十六条交接上级或主管领导重要交接。

第二十七条接班人员在接班时，应重点注意检查下列内容：

（一）查阅运行日志，了解本值在上次值班后的各方面变动

情况，检查所有资料、记录簿册及文件是否完整，记录是否齐全;

查监控微机画面设备运行情况；接班时主要运行参数及现场实际

设备运行情况。

（二）了解曾发生的事故异常情况及设备缺陷情况，并到现

场核查。

（三）向交班人员交代在场内设备、线路上进行作业情况,

弁查阅工作票，核对接地线的使用情况。

（四）检查各种表计的指示、信号指示是否正常，并试验保

护指示灯、闪光电源指示灯是否正常。

（五）核对一、二次模拟图板和设备运行方式是否相符。

（六）检查通讯和录音设备是否良好，微机运行情况是否良

好。

（A）检查工作场地是否清洁，安全用具、工器具、测量仪

表、备品备件、钥匙箱、消防用具及其他物品是否齐全并按照规

定位置摆放。

（九）检查是否按照制度规定做好清洁卫生工作。

第四章交接班注意事项

第二十八条在交接班时，交接班全体人员应按规定到位，所

有接班人员均应了解上一值的运行维护情况。

第二十九条交班场长按交接班内容向接班人员交待情况，接

班人员在交班人员陪同下进行重点检查。对应岗位上的交接班人

员应对口交接。接班人在双方均无疑问并符合要求时，双方在运

行日志上签字，履行交接班手续，接班人员接班上岗。

第三十条学习人员未经批准独立值班前，不允许负责岗位的

交接班。离职时间较长〔一个月以上）的运行人员，应了解本岗

位设备系统的变更情况，经场长考核合格后，方可接班独立工作。

第三十一条值班要有始有终，交班要做到“五不交”：

（一）操作、试验、事故处理未告一段落不交；

（二）记录不清、交待不明不交；

（三）现场不清洁、工具资料不全不交；

（四）安全措施不到位的不交；

（五）发现接班者人数不够或接班者精神不佳的不交；

第三十二条接班要做到“五不接”：

（一）不做好交班准备工作不接（如记录不清、交待不全等）;

（二）在事故处理和重要操作过程中不接；

（三）工具、资料不全不接；

（四）清洁工作未做的不接；

（五）上级命令或通知不明确，有其它明显妨碍安全运行工

作的不接。

第三十三条接班后，根据天气、运行方式、工作情况、设备

情况等，安排本班工作，做好事故预想。

第三十四条特殊情况下交接班的规定：

（一）交接班时遇有重要操作或正在处理事故时，交班场长

应领导全值人员继续操作或处理事故，接班人员应协助交班人员

进行事故处理，并服从交班场长的指挥，直到操作告一段落或事

故处理完毕后方可进行交接班。

（二）接班人员未按时到岗，交班人员应向场长汇报，并继

续留下值班，直到有人接班，方可进行交接班。接班人员精神状

况不好，接班场长必须找相应岗位人员代替，交班人员在代替人

员到来之前不得交班。

（三）公司领导或场站长认为需暂缓交班的其它事项。

第三十五条交班班组管理流程：

（一）交班前2小时对设备按巡回检查路线进行全面巡回检

查。

（二）交班前1小时主值全面检查监控微机画面参数

（三）交班前30分钟前应完成的工作：

1、值班员向值班长汇报检查和设备运行情况。

2、值班员按分工审查表单、各种台帐，审查无误后在规定位

置签字。

3、值班员将各种公用材料、器具、图纸、仪表、台帐等清点

齐全。

4、值班员填写值班日志、设备定期工作等台帐，清扫主管区。

（四）交班时应完成的工作：

1、向对应岗位的接班人员办理交接手续，交代本岗位、本值

工作，尤其是方式变更、缺陷、工作票、操作票及其他异常情况;

2、得到接班人员准许，在运行日志上签字，正式交班。

3、交接班会后，场长进行总结，本值发生异常情况，如不

能分析清楚，必须在交接班完成后，立即进行专题分析。较大的

异常情况，场长应立即组织分析。

第三十六条接班班组管理流程：

（-）场长必须提前20分钟到岗了解上值生产情况，以便在

班前会时介绍生产情况。

（二）接班人员应统一服装，提前15分钟进入现场，由场长

介绍生产情况及接班检查的注意事项及重点项目。

（三）按接班巡回检查分工和检查线路、项目、标准对现场

设备、控制室检查监控微机运行参数、日志、表单记录、管辖区

域卫生进行检查，对应岗位进行交底。接班人员由于检查巡视不

到位，而没有发现存在的问题，其产生的后果，由接班人员负责。

（四）接班前5分钟由接班场长主持，各岗位汇报检查情况。

（五）在无异常情况具备接班条件并接到场长接班命令后，

方可进行接班。

（六）在运行日志上签字，正式接班。

（七）接班后由当班场长向调度汇报本值人员姓名、场站运

行方式，询问各级调度员姓名，核对时钟。

第五章附则

第三十七条各场站长（远程监控中心主任）对本场站（中心）

的交接班工作负责。

第三十八条安全运行中心对各场站（远程监控中心）的交接

班管理工作进行检查和考核。

节能降耗管理制度

第一章总则

第一条为加强能源管理，科学合理利用水、电、油品等各种

资源，加强企业节约型文化建设，提高资源忧患意识、节约意识

和环保意识，增强做好节能减排工作的紧迫感和使命感；降低成

本，提高单位整体经济效益，特制定本制度。

第二章适用范围

第二条本制度适用于甘肃分公司所属各场站用水、用电、用

油等能源消耗的管理。

第三章职责

第三条安全运行中心负责制定降耗指标计划，建立节能降耗

台帐,组织内部检查与考核工作。

第四条各场站负责落实节水、节电、节煤、节油整改措施和

节能降耗指标响分公司上报节能降耗报表。

第四章管理内容

第五条办公用品

（一）日常办公用品要由专人保管，避免丢失和浪费。

（二）对电脑、打印机、复印机和照相机等办公用品要经常

进行保养和维护，确保设备完好。

（三）办公电话费用要严格控制，严禁公话私聊，最大限度

降低通讯费开支。

（四）节约用纸

1、打印、复印文件要实行双面打印，杜绝浪费。

2、对可以再利用的纸张要重复使用，废弃不用的纸张可用碎

纸机碎成纸屑后处理。

3、充分利用网络办公、电子邮箱传输文件，减少纸质文件的

印发。

第六条节约用电

（一）各用电场所的配电室，都必须有专业人员负责，健全

岗位责任制，认真填写运行记录，并对供电质量、用电安全负有

责任。

（二）办公楼、会议室等动力负荷应使用单独开关控制，白

天要根据人员和采光条件，充分利用自然光，非办公需要不开或

少开灯；使用节能灯具；照度满足办公要求情况下，减少用灯数

量本场站人员要做到“人走灯灭”，杜绝长明灯；场内负责人应随

时检查人离机停、人走灯灭的节电情况。

（三）使用空调时关好门窗，减少冷热损失，并应适时打开

门窗通风，保持室内空气质量。下班和无人办公时要及时关闭空

调。

（四）各办公室在使用计算机、打印机、扫描仪等办公设备

时，要根据情况尽量减少开启和使用数量，办公设备在不使用时

要开启省电模式。下班前要关闭相关用电设备电源开关，做到“人

走机关二

（五）在办公及生活用设备更新时，要考虑淘汰耗能高的机

电设备，努力更换使用节能科技新产品。

（六）严禁在宿舍私接电炉和其他高耗电电器。

第七条节油管理措施

（一）对场站内车辆的管理制度进一步完善，杜绝跑私车现

象。

（二）对使用车辆经常检查，以防零部件出现松动，导致漏

油发生。

（三）对各用油设备进行定期检修、维护，防止油泄漏，并

做好设备运行记录。

第八条节约用水

（一）要求场站员工在在洗漱时做到随用随关，杜绝“长流

水:

（二）要求场站员工在生活中重复利用水资源，杜绝浪费。

（三）号召场站员工为节约用水积极建言献策。

第五章附则

第九条各场站长对本场站的节能降耗工作负责。

第十条安全运行中心对各场站的节能降耗工作进行检查和

考核。

设备定期试验和轮换管理制度

第一章范围

第一条本制度规定了甘肃分公司所属各场站设备定期轮换

和试验的定义、目的和要求、管理目标、内容和时间及考核等。

第二条本制度适用于甘肃分公司所属各场站运行设备的定

期轮换和实验工作。

第二章定义

第三条定期轮换是指运行设备与备用设备之间轮换运行；定

期试验是指运行设备或备用设备进行动态或静态启动、保护传动,

以检测运行或备用设备的健康水平。定期轮换与定期试验统称为

定期工作。

第三章目的与要求

第四条设备定期试验和轮换制度是“两票三制”的重要组成

部分，各场站应认真执行设备定期试验和轮换制度。

第五条对设备实施定期轮换和试验是确保安全生产的重要

手段，认真执行设备定期试验和切换制度，及时发现设备缺陷，

提高设备健康水平。

第六条定期对备用设备进行切换运行，不但有利于及时发现

设备缺陷，还能检验设备是否做到真正备用。

第七条根据运行规程及设备的实际情况确定设备切换项

目，在规定时间实施设备切换工作。

第八条在设备进行切换作业前，应先对即将投运备用进行绝

缘测量，绝缘检测合格方可进行切换作业。否则应停止该设备切

换作业，进行缺陷处理。绝缘检测合格后对即将切换的备用设备

进行其他检查，当确认确无问题后，由执行操作人员与在设备就

地检查人员通过对讲机取得联系方可实施设备切换操作。

第九条在设备切换过程中如发现缺陷，应认真分析原因，

并及时汇报场长和相关领导，按设备缺陷管理制度进行处理。

第十条设备切换运行后，就地检查人员应对新投运的设备进

行认真仔细检查，发现异常应立即停止运行。

第十一条如果备用设备启动后工作不正常，应立即停止运

行。严禁将有缺陷的设备投入运行。

第十二条设备切换运行后，值班人员适当增加对该设备的巡

视次数，发现异常及时处理。并做好设备切换后的运行参数记录

工作。

第十三条进行重要设备定期轮换与试验时，应规定相关管

理人员现场监护，并做好事故预想。

第四章管理目标

第十四条保证运行设备安全可靠运行，备用设备可靠备用。

第五章设备定期试验和轮换

第十五条定期工作必须严格执行操作票制度，每项工作必须

填写操作票。

第十六条场站应根据设备实际情况制定定期工作的项目，制

定各类设备轮换与试验的方案、周期及合格标准，报安全运行中

心批准后执行。

第十七条在进行设备定期试验、轮换前必须对被试验和被轮

换（运行及备用）的设备进行检查，制定出检查内容和标准，确

保试验、轮换安全、可靠。

第十八条场站应明确制定出每类试验方案、技术措施审批

制度及详细的审批人员清册。

第十九条定期工作开始前，要认真开展危险点分析和采取预

控措施，做好事故预想，确保操作安全。

第二十条各场站要建立《设备定期轮换与试验记录》，完整、

准确地记录设备定期轮换与试验工作的执行情况。

第二十一条对在执行定期工作过程中发现的问题及缺陷要

认真分析，记录在记录本上，同时填写缺陷通知单。

第二十二条根据运行、检修规程规定，在规定时间内，由专

人负责进行设备定期轮换与试验工作。工作内容、时间、试验人

员及设备情况应在专用定期工作记录本内做好记录。

第二十三条由于某些原因，不能进行或未执行的，应在定期

工作记录本内记录其原因，并必须由安全运行中心批准。

第二十四条进行重要设备定期轮换与试验时，应规定相关管

理人员现场监护，并做好事故预想。

第二十五条定期轮换的设备包括：主变通风电源、生活水

泵。轮换周期：每月一轮换。

第二十六条定期试验的设备：消防水泵（包括事故水泵）、

生活水泵、烟雾报警、事故照明、场用备用电源、蓄电池、移动

电站。定期试验的周期：消防水泵半月一次测绝缘，一月一次试

验；生活水泵半月一次测绝缘，一月一次试验；烟雾报警和事故

照明每月一次试验；场用备用电源半个月一次测绝缘；蓄电池每

月测一次实际电压；移动电站每月做一次启动试验。

第二十七条符合下列情况时，并经主管生产的领导批准后可

不进行定期试验和设备轮换，但必须将原因记录清楚。

（一）设备有明显缺陷，如经试验将引起缺陷扩大或导致运

行工况恶化，影响设备安全、经济运行。

（二）设备或系统运行方式处于不稳定状态或不具备试验条

件，若经试验或轮换，可能造成设备异常或事故。

（三）备用设备失去备用。

（四）其他由有关技术管理部门明文确定暂时不进行的定期

工作。

（五）由于各种原因未能执行定期工作的，在条件具备时相

应的班组要及时补做。

第六章附则

第二十八条各场站长对本场站的设备定期切换和试验工作

负责。

第二十九条安全运行中心对各场站的设备定期切换和试验

管理工作进行监督检查和考核。

巡回检查管理制度

第一章目的

第一条使运行值班人员，风机、光优设备巡检人员随时了解

生产设备的运行状态，及时发现设备缺陷，迅速采取有效措施消

除或防止缺陷扩大，将事故消灭在萌芽状态，保证设备及系统安

全运行。

笫二条明确生产人员执行巡回检查制度的标准和要求。

第二章适用范围

第三条本制度适用于甘肃分公司所属各场站。

第三章管理内容

第四条管理要求

（一）遵守《电力安全工作规程》的规定，经考试合格，具

备巡视设备资格的人员承担巡检工作。

（二）每年由安全运行中心组织进行《电力安全工作规程》

考试，由生产副总经理（或总工）签发具备单独巡视设备资格的人

员名单。

（三）巡检人员进行巡回检查按照巡检记录单的内容进行巡

检，不得减少检查项目，不得随意改变巡检路线，巡检时间不得

超过规定时间。

（四）巡视设备时，运行人员应按照设备巡视单逐台仔细巡

视，巡视发现设备缺陷、异常应汇报当班负责人，并将发现的设

备缺陷、异常记入设备缺陷记录本内，按值移交。对危急安全运

行的缺陷要按规定向上级汇报，并迅速设法处理。

（五）对设备巡视，可分为正常巡视和特殊巡视。正常巡视

指除交接班外，应在规定的时间对配电室、升压站、蓄电池室及

风力发电机进行检查巡视，每月保证对全场所有风机进行至少一

次巡视。任何一台风机的巡检间隔不得超过一个月。每周当班应

熄灯巡视变电站设备至少一次，场站场长每周白班巡视设备至少

一次。

（六）被批准可以单独巡视设备的人员，在巡视设备时不得

进行任何其它工作，更不得移开或进入遮栏。在巡视中发现保护

装置异常时，应及时汇报当班负责人，不得私自处理。在恢复保

护装置信号时，应两人进行。实习人员不得单独巡视高压设备，

必须有人监护。

（七）在进行风机巡检工作中，必须由两人或两人以上进行,

弁在巡视中带好安全帽、安全带、防滑锁扣等必要的保护装备。

（A）风机巡视工作要严肃认真,对每一台机组的运行情况要

仔细观察，认真做好巡视记录.对巡视中发现的异常状况要及时向

当班负责人汇报，除威胁机组运行安全的缺陷外，不得对机组进行

任何操作。

（九）遇有下列情况应对变电站进行特殊巡视

1、风、雪、雨、雾等恶劣天气时应对户外设备增加巡视次数。

2、设备发生短路故障，保护动作后，应对相关设备进行检查

巡视。

3、对有异常的设备，过负荷设备，进行重点巡视。

4、新设备及大修后设备投入运行24小时内，每两小时巡视

一次。

5、雷电后对防雷设备进行巡视，特别要查看雷电动作记数器。

6、阴雨天过后，应查看户外端子箱，机构箱，控制柜箱的受

潮及结露情况。

7、主变压器过负荷时，或发出油温异常信号、轻瓦斯动作信

号时，应对其加强巡视。

8、上级通知要求及节假日要增加对设备的巡视次数。

（十）雷雨天气巡视户外设备时，应穿雨衣、绝缘靴，不得

靠近防雷设备。

（十一）高压设备发生接地进行巡视时，应穿好绝缘靴，否

则室内不得接近故障点4米以内，室外不得接近故障点8米以内，

接触设备外壳和架构时，应戴绝缘手套。

（十二）巡视设备时，应及时并闭好设备箱体的门，进出高

压室必须随手关门，并检查窗户及通风孔洞的封闭情况。

第五条巡检内容

（一）变电站设备的常规巡检内容

1、户外设备的绝缘子有无裂纹及放电声，引线上有无悬挂物,

设备架构有无下沉，接地装置是否良好。

2、充油设备的油面是否正常，有无渗漏油。充气设备是否漏

气。

3、设备接点有无发热现象。导线有无断相、松股现象。

4、设备网门是否加锁，标志牌及警告牌是否齐全，机构门是

否锁好，加热器是否按规定投入。

5、保护盘及配电盘上的各种信号、指示、压板、按钮、把手、

灯光是否与实际运行要求相符。

6、电度计量表计及主变调压、档位指示等是否正确。

7、故障录波屏及远动装置是否按要求投入运行。

8、SF6气体及操作机构的压力是否正常（如有相应设备）。

9、房屋建筑是否渗水，电缆沟道盖板是否整齐，沟道有无积

水。

10、户外照明是否良好，灯具是否按正常进行投入。

（二）变电站设备的特殊巡视内容

1、雷雨天检查绝缘鎏瓶有无放电、电晕、倒塌及断线现象。

2、大风天检查横担、杆塔及引线有无断线、变压器有无落物,

UOkv避雷器及引线有无变位或断线。

3、严寒天检查瓷质设备有无冻裂，充油设备的油位、压力、

变压器有无积雪和结冰。

第六条对主控后台机的巡视检查按运行规程有关规定进行。

第七条风力发电机的常规巡检内容

（一）风力发电机组在运行中有无异常响声。

（二）叶片的运行状态有无异常，是否有开裂现象。

（三）风速仪、风向标，动作是否正常，避雷针的运行是否良

好，有无雷击的现象。

（四）电缆有无绞缠现象。

（五）风电机组是否渗油，电控系统工作是否正常。

第八条风力发电机的登机巡检内容

（一）检查风力发电机组液压系统和齿轮箱以及其他润滑系

统有无泄漏，油位、油温是否正常，设备运行中的声音是否正常。

（二）检查设备螺栓有无松动。

（三）对爬梯、安全绳、照明设备等安全设施进行定期检查

和维护。

（四）检查控制箱内接线有无松动、并进行清扫。

（五）风力发电机组登机巡检应在手动停机状态下进行。

第九条巡检程序

（-）巡检前的准备

1、巡检人员向值班负责人汇报巡检路线和重点检查内容。值

班负责人根据运行方式、气候条件、设备工况等具体情况决定是

否进行调整，具有危险性的巡检工作，必须有两人进行。

2、巡检人员检查携带的检测工器具、安全用具和通信工具正

常，如手电、听音棒、棉纱、测温仪、安全帽、对讲机等，电气

专业应带试电笔（必要时带验电器、绝缘电阻表）、穿绝缘鞋，带

绝缘手套。

（三）巡检过程

1、巡检人员按照巡检时间、路线、检查内容进行巡检。

2、巡检完毕，将检查情况汇报值班负责人，并填写巡检记录

单。发现异常要注明时间，地点、处理结果。发现的缺陷，按设

备缺陷管理制度的规定办理进行缺陷登记，并纳入本岗位监视性

检查的内容，加强对其检查监视。

第四章附则

第十条各场站长对本场站的巡回检查工作负责。

第十一条安全运行中心对各场站的巡回检查管理工作进行

监督检查和考核。

设备可靠性管理制度

第一章总则

第一条本制度规定了发电设备可靠性的统计办法和评价指

标。

第二条发电设备的可靠性统计评价包括风电机组的可靠性

统计评价和场站的可靠性统计评价两部分。

第三条可靠性统计评价范围以风电机组出口主开关为界，包

括风轮、传动变速系统、发电机系统、液压系统、偏航系统、控

制系统、通讯系统以及相应的辅助系统。

第四条场站的可靠性统计评价范围包括场站内的所有发电

设备，除了风电机组外，还包括箱变、汇流线路、主变等，及其

相应的附属、辅助设备，公用系统和设施。

第二章管理内容

第五条本制度中指标评价所要求的各种基础数据报告，必须

尊重科学、事实求是、严肃认真、全面客观地反应风力发电设备

的真实情况，做到准确、及时、完整。

第六条状态定义

（一）在使用（ACT）——机组处于要进行统计评价的状态。

在使用状态分为可用（A）和不可用（U）。

（二）可用（A）一—机组处于能够执行预定功能的状态，而

不论其是否在运行，也不论其提供了多少出力。可用状态分为运

行（S）和备用（R）。

1、运行（S）——机组在电气上处于联接到电力系统的状态,

或虽未联接到电力系统但在风速条件满足时，可以自动联接到电

力系统的状态。机组在运行状态时，可以是带出力运行，也可以

是因风速过高或过低没有出力。

2、备用（R）——机组处于可用，但不在运行状态。备用可

分为调度停运备用（DR）和受累停运备用（PR）o

（1）调度停运备用（DR）——机组本身可用，但因电力系

统需要，执行调度命令的停运状态。

（2）受累停运备用（PR）——机组本身可用，因机组以外原

因造成的机组被迫退出运行的状态。按引起受累停运的原因，可

分为场内原因受累停运备用（PRI）和场外原因受累停运备用

（PRO）o

1）场内原因受累停运备用（PRI）——因机组以外的场内设

备停运（如汇流线路、箱变、主变等故障或计划检修）造成机组

被迫退出运行的状态。

2）场外原因受累停运备用（PRO）——因场外原因（如外部

输电线路、电力系统故障等）造成机组被迫退出运行的状态。

（三）不可用（U）——机组不论什么原因处于不能运行或备

用的状态。不可用状态分为计划停运（PO）和非计划停运（UO）。

1、划停运（PO）——机组处于计划检修或维护的状态。计划

停运应是事先安排好进度，并有既定期限的定期维护。

2、非计划停运（U0）——机组不可用而又不是计划停运的

状态。

第七条状态转变时间界线和时间记录的规定

（一）状态转变时间的界线

1、运行转为备用或计划停运或非计划停运:以发电机在电气上

与电网断开时间为界。

2、备用或计划停运或非计划停运转为运行：以机组投入正

常运行状态时间为界。

3、计划停运或非计划停运转为备用：以报复役的时间为界。

4、备用或非计划停运转为计划停运：以主管电力企业批准的

时间为界。

5、备用转为非计划停运：以超过现场规程规定的启动时限或

预定的并网时间为界；在试运行和试验中发生影响运行的设备损

坏时，以设备损坏发生时间为界。

6、计划停运转为非计划停运：在检修过程中发生影响运行的

设备损坏时，以计划检修工期终止日期为界。

（二）时间记录的规定

1、设备状态的时间记录采用24小时制。00:00为一天开

始,24:00为一天之末。

2、设备状态变化的起止时间，以机组的计算机自动统计记录

或运行日志为准，运行日志记录要和计算机自动统计记录相一致。

3、机组非计划停运转为计划停运只限于该机组临近原计划检

修的时段。填报按下述规定：自停运至原计划检修开工前或至调

度批准转入计划检修前市作非计划停运；或临近原计划检修时近

并经申请征得上级生产技术部门同意和调度批准转为计划检修的

时段，从原计划开工时起为计划停运。

4、新建机组可靠性统计评价从首次并网开始。

第八条容量、电能和时间术语定义

（一）毛最大容量（GMC）——指一台机组在某一给定期间

内，能够连续承载的最大容量。一般可取机组的铭牌额定容量

（TNC）,或经验证性试验并正式批准确认的容量。

（二）毛实际发电量（GAG）——指机组在给定期间内实际

发出的电量。

（三）时间术语定义

1、运行小时（SH）——机组处于运行状态的小时数。

2、备用小时（RH）——机组处于备用状态的小时数。

用公式可表示为：

RH=DRH+PRH=DRH+PRIH+PROH，其中：

（1）调度停运备用小时（DRH）一—机组处于调度停运备用

状态的小时数。

（2）受累停运备用小时（PRH）——机组处于受累停运备用

状态的小时数。受累停运备用小时又可分为下列2类：

1）场内原因受累停运备用小时数（PRIH）——机组处于场内

原因受累停运备用状态的小时数。

2）场外原因受累停运备用小时数（PROH）——机组处于场

外原因受累停运备用状态的小时数。

3、计划停运小时（POH）——机组处于计划停运状态的小时

数。

4、非计划停运小时（UOH）——机组处于丰计划停运状态的

小时数。

5、统计期间小时（PH）——机组处于在使用状态的日历小时

数。

6、可用小时（AH）——机组处于可用状态的小时数。

可用小时等于运行小时与备用小时之和，用公式表示为：

AH=SH+RH

7、不可用小时（UH）一—机组处于不可用状态的小时数。

不可用小时等于计划和非计划停运小时之和或统计期间小时

与可用小时之差。用公式表示为：

UH=POH+UOH=PH-AH

8、统计台年（UY）——为一台机组的统计期间小时数或多

台机组的统计期间小时数之和除以8760h,即

UY=-

对一台设备8760

UY=y-^-

对多台设备8760

9、利用小时（UTH）——指机组毛实际发电量折合成额定容

量的运行小时数。

第九条状态填报的规定

（一）运行

1、设备每月至少应有一条事件记录。否则，此台设备该月被

视为未统计。

2、机组在全月运行时，只须填写一条运行事件记录（FS）；

若当月发生任何停运事件，只需如实填写停运事件，运行事件可

不填写。

（二）备用

1、机组因电网需要安排停运但能随时投入运行时，记为调度

停运备用（DR）。

2、因机组以外的场内设备停运（如汇流线路、箱变、主变等

故障或计划检修）造成停运时，视作场内原因受累停运备用（PRI）。

3、机组因自然灾害（如冰冻、地震）等不可抗拒原因、电力

系统故障等外部原因造成停运时，视作场外原因受累停运备用

（PRO）o

（三）计划停运

1、在机组计划检修中发生新的设备损坏，且在原来计划检修

工期内不能修复时，自干划检修工期终止日期起应转为非计划停

运事件。

（四）非计划停运

1、机组在非计划停运修复期间，若发生设备损坏或发现新的

必须消除的缺陷，除填写原发事件记录外，尚须填写新事件记录。

2、由于设备（或零部件）多种原因造成机组非计划停运时，

对于能够区分先后的，以最先发生的事件视作“基础事件”；对于

不能区分先后的，以修复时间最长的事件作为“基础事件:把机

组此次停运状态的时间作为基础事件的记录时间。

3、对于设备多种原因造成机组非计划停运，除了要填写“基

础事件”夕卜，还必须再将“基础事件”和其他所有事件一一按实

际修复时