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高尔夫球场经理招聘合同合同编号:__________甲方(雇主):__________地址:__________联系方式:__________乙方(雇员):__________姓名:__________身份证号码:__________联系方式:__________鉴于甲方为一家高尔夫球场运营商,乙方具备相关管理能力和经验,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,特订立本合同,共同遵照执行。第一条合同期限1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。1.2除非一方提前终止本合同,否则本合同将自动续约__________年。第二条乙方的职责和任务2.1乙方作为甲方的高尔夫球场经理,应全面负责球场的日常运营管理工作,包括但不限于:(1)制定并执行球场的经营计划和策略;(2)组织管理球场的工作人员,确保球场的正常运营;(3)维护球场的设施和环境,保证球场的服务质量;(4)处理客户投诉和突发事件,提供优质客户服务;(5)按时提交球场运营报告,向甲方汇报工作。2.2乙方应遵守国家的法律法规,严格按照甲方的规章制度和操作流程进行工作。第三条甲方的权利和义务3.1甲方应按照本合同的约定支付乙方的薪酬和其他福利。3.2甲方为乙方提供必要的工作条件和环境,包括但不限于:(1)提供合适的办公场所和设备;(2)提供必要的工作培训和指导;(3)保障乙方的人身安全和合法权益。第四条乙方的权利和义务4.1乙方应按照本合同的约定履行工作职责,完成工作任务。(1)损害甲方利益或声誉;(2)泄露甲方商业秘密;(3)在其他相似职位上兼职或从事与甲方有竞争关系的工作。第五条薪酬待遇5.1乙方的月工资为人民币__________元(税前),按月支付。5.2乙方按照国家和地方的有关规定享受社会保险和福利待遇。5.3乙方的工作业绩达到甲方规定的标准,甲方将给予相应的奖励。第六条合同的终止和解除6.1在本合同有效期内,任何一方提前终止或解除本合同,应提前__________天书面通知对方。6.2除非双方另有约定,合同终止或解除后,乙方应立即停止工作,甲方不再支付乙方工资及福利。第七条保密条款7.1双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密和机密信息,应予以严格保密。7.2保密期限自本合同终止或解除之日起计算,为__________年。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。8.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同未尽事宜,双方可另行协商,并以书面形式补充。9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(雇主):__________乙方(雇员):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.高尔夫球场经理招聘合同2.乙方个人简历3.甲方高尔夫球场运营相关资料4.甲方规章制度5.乙方工作职责说明6.薪酬福利方案7.社会保险及福利待遇证明文件8.乙方背景调查报告9.甲方授权书二、违约行为及认定:1.甲方未按合同约定支付乙方薪酬和福利,或迟延支付。2.甲方未提供乙方必要的工作条件和环境。4.乙方违反甲方的规章制度,损害甲方利益或声誉。5.乙方泄露甲方商业秘密或从事与甲方有竞争关系的工作。6.双方未履行保密义务,泄露对方商业秘密或机密信息。三、法律名词及解释:1.雇主:指高尔夫球场运营商,甲方。2.雇员:指被甲方招聘的高尔夫球场经理,乙方。3.合同期限:指本合同的有效期限,自合同生效之日起至合同终止或解除日止。4.薪酬:指乙方按照合同约定应得的工资、奖金及其他福利。5.违约行为:指合同当事人违反合同约定或法律规定的义务。6.保密义务:指合同当事人对合同履行过程中知悉的对方商业秘密和机密信息予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工作职责不明确:双方应详细列举乙方的工作职责,以避免误解和争议。2.薪酬支付问题:甲方应按时足额支付乙方薪酬,如有疑问,双方可协商解决。3.工作条件不满足:甲方应及时提供必要的工作条件和环境,保障乙方权益。4.乙方违反规定:甲方应按照规章制度对乙方进行处理,必要时可解除合同。5.保密义务纠纷:双方应加强保密意识,签订保密协议,如有违反,违约方应承担法律责任。五、所有应用场景:1.高尔夫球场经营管理不善,需要招
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