国企劳动合同影视行业版权协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME国企劳动合同影视行业版权协议本合同目录一览1.定义与解释1.1术语定义1.2合同解释原则2.双方基本信息2.1用人单位基本信息2.2员工基本信息3.岗位职责与工作内容3.1岗位职责3.2工作内容4.工作时间与休息休假4.1工作时间4.2休息休假5.工资待遇5.1基本工资5.2奖金与津贴5.3工资支付方式6.社会保险与福利待遇6.1社会保险6.2福利待遇7.培训与发展7.1培训机会7.2发展规划8.竞业限制8.1竞业限制的范围8.2竞业限制期限8.3竞业限制补偿9.知识产权归属9.1影视行业版权9.2知识产权归属原则10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同解除与终止12.1合同解除条件12.2合同终止条件13.其他约定13.1保密条款13.2合同附件14.合同生效与变更14.1合同生效条件14.2合同变更程序第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1术语定义1.1.1“用人单位”指本合同中约定的国有企业。1.1.2“员工”指与用人单位签订本合同的劳动者。1.1.3“影视行业版权”指影视作品的著作权、邻接权等相关权益。1.1.4“竞业限制”指员工在合同解除或终止后的一定期限内不得从事与本合同相关或具有竞争关系的业务。1.2合同解释原则1.2.1本合同条款的任何解释应以符合法律法规、公平合理、诚实信用的原则为准。1.2.2本合同如有歧义或漏洞，应由双方协商解决。2.双方基本信息2.1用人单位基本信息2.1.1名称：X国有企业2.1.2法定代表人：X2.1.3注册地址：X2.1.4注册资本：X2.2员工基本信息2.2.1姓名：X2.2.2性别：男/女2.2.3身份证号码：X2.2.4户籍所在地：X3.岗位职责与工作内容3.1岗位职责3.1.1负责影视作品的策划、制作、发行等工作。3.1.2遵守国家法律法规、行业规范和用人单位的规章制度。3.1.3完成领导交办的其他工作任务。3.2工作内容3.2.1参与影视项目的策划与讨论。3.2.2负责影视作品的剧本创作、拍摄、后期制作等环节。3.2.3参与影视项目的宣传、发行等工作。4.工作时间与休息休假4.1工作时间4.1.1标准工作时间：每周五天，每天八小时。4.1.2工作时间调整需经双方协商一致。4.2休息休假4.2.1法定节假日：按照国家规定执行。4.2.2休息日：每周六、日。4.2.3年休假：按照国家规定和用人单位的规章制度执行。5.工资待遇5.1基本工资5.1.1基本工资标准：X元/月。5.1.2基本工资随国家政策调整而相应调整。5.2奖金与津贴5.2.1奖金：包括岗位奖金、绩效奖金等，具体标准由用人单位制定。5.2.2津贴：包括住房津贴、交通津贴等，具体标准由用人单位制定。5.3工资支付方式5.3.1每月支付一次工资，具体支付日由用人单位确定。6.社会保险与福利待遇6.1社会保险6.1.1用人单位依法为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。6.1.2员工按照国家规定缴纳社会保险费。6.2福利待遇6.2.1用人单位为员工提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。6.2.2用人单位根据国家规定和自身情况，为员工提供其他福利待遇。7.培训与发展7.1培训机会7.1.1用人单位为员工提供必要的专业培训和技术培训。7.1.2员工应积极参加培训，提高自身业务水平。7.2发展规划7.2.1用人单位根据员工的工作表现和潜力，制定员工发展规划。7.2.2员工应积极配合用人单位，共同实现个人与单位的发展目标。8.竞业限制8.1竞业限制的范围8.1.1员工在合同解除或终止后的一年内，不得在本合同约定的影视行业领域内，自行或与他人合作从事与本单位业务具有竞争关系的经营活动。8.1.2竞业限制的范围包括但不限于影视制作、发行、宣传等领域。8.2竞业限制期限8.2.1竞业限制期限为自合同解除或终止之日起一年。8.3竞业限制补偿8.3.1在竞业限制期限内，用人单位应按照员工离职前十二个月平均工资的30%向员工支付竞业限制补偿。8.3.2竞业限制补偿每月支付一次，支付时间与工资支付时间一致。9.知识产权归属9.1影视行业版权9.1.1员工在本合同履行期间创作的影视作品，其著作权及相关权利归用人单位所有。9.1.2员工不得将作品用于其他任何形式或目的，除非得到用人单位的书面许可。9.2知识产权归属原则9.2.1影视作品的知识产权归属，以合同约定为准。9.2.2如有争议，双方应协商解决，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。10.违约责任10.1违约情形10.1.1员工违反合同约定的保密义务，泄露用人单位商业秘密。10.1.2员工违反合同约定的竞业限制条款。10.1.3用人单位违反合同约定的工资支付、社会保险缴纳等义务。10.2违约责任承担10.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.2.2违约责任的具体承担方式由双方协商确定，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1如双方同意，可约定仲裁机构解决争议。12.合同解除与终止12.1合同解除条件12.1.1员工严重违反合同约定，用人单位有权解除合同。12.1.2用人单位因经营需要，经与员工协商一致，可以解除合同。12.2合同终止条件12.2.1合同约定的期限届满。12.2.2双方协商一致解除合同。13.其他约定13.1保密条款13.1.1员工对本合同内容以及用人单位的商业秘密负有保密义务。13.1.2保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。13.2合同附件13.2.1本合同附件与本合同具有同等法律效力。14.合同生效与变更14.1合同生效条件14.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同变更程序14.2.1合同的任何变更，均需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1“第三方”指在本合同履行过程中，由甲乙双方共同邀请或指定的，提供专业服务、咨询、代理或其他形式协助的独立法人或其他组织。15.1.2第三方不包括甲乙双方的员工、股东、关联方或其直接或间接控制的公司。15.2第三方介入范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于项目评估、法律咨询、技术支持、市场推广、版权代理等。15.2.2第三方介入的具体服务内容应在合同附件中明确。15.3第三方责任15.3.1第三方应遵守国家法律法规、行业规范和甲乙双方的要求，对其提供的服务承担相应的法律责任。15.3.2第三方的责任范围限于其提供服务的内容，不包括因甲乙双方违约或第三方自身过失导致的损失。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。15.4.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和配合，以完成其服务任务。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲乙双方之间是独立的合同关系，第三方不承担甲乙双方之间的合同责任。15.5.2第三方与甲乙双方之间的合同争议，应通过协商解决，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。16.第三方责任限额16.1第三方责任限额16.1.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体金额应根据第三方提供服务的性质、难度和风险等因素确定。16.1.2第三方责任限额应在合同附件中明确，并在第三方提供服务前得到甲乙双方确认。16.2超过责任限额的处理16.2.1如第三方因自身原因造成甲乙双方损失，超过合同约定的责任限额部分，甲乙双方应自行承担。16.2.2第三方责任限额的调整需经甲乙双方书面同意。17.第三方介入的额外条款17.1第三方介入的额外条款17.1.1第三方介入的额外条款包括但不限于保密条款、知识产权归属条款、服务标准条款等。17.1.2上述额外条款应在合同附件中明确，并作为本合同的有效组成部分。17.2第三方介入的额外说明17.2.1第三方介入的额外说明应包括第三方的资质证明、服务能力、过往业绩等。17.2.2甲乙双方有权要求第三方提供相关证明材料，以确保第三方具备完成服务任务的能力。17.3第三方介入的合同签订17.3.1第三方介入的合同签订应遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则。17.3.2第三方介入的合同签订应得到甲乙双方书面同意，并在合同附件中明确。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：第三方服务协议详细要求：明确第三方提供的服务内容、服务期限、服务费用、保密条款、知识产权归属等。附件说明：本附件作为本合同的有效组成部分，与主合同具有同等法律效力。2.附件二：影视行业版权协议详细要求：明确影视作品的版权归属、使用范围、许可方式、收益分配等。附件说明：本附件作为本合同的有效组成部分，与主合同具有同等法律效力。3.附件三：竞业限制协议详细要求：明确竞业限制的范围、期限、补偿标准、违约责任等。附件说明：本附件作为本合同的有效组成部分，与主合同具有同等法律效力。4.附件四：培训计划详细要求：明确培训内容、培训时间、培训方式、培训效果评估等。附件说明：本附件作为本合同的有效组成部分，与主合同具有同等法律效力。5.附件五：保密协议详细要求：明确保密信息的范围、保密期限、保密义务、违约责任等。附件说明：本附件作为本合同的有效组成部分，与主合同具有同等法律效力。6.附件六：知识产权归属确认书详细要求：明确影视作品、技术成果等知识产权的归属。附件说明：本附件作为本合同的有效组成部分，与主合同具有同等法律效力。7.附件七：争议解决机制详细要求：明确争议解决的途径、程序、期限等。附件说明：本附件作为本合同的有效组成部分，与主合同具有同等法律效力。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：员工未按照合同约定履行工作职责。用人单位未按照合同约定支付工资、缴纳社会保险。第三方未按照合同约定提供服务或提供的服务不符合约定标准。任何一方泄露对方商业秘密或知识产权。2.责任认定标准：违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。赔偿损失包括直接损失和间接损失。违约金的具体数额由双方协商确定，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。3.示例说明：员工未按照合同约定履行工作职责，导致项目进度延误，用人单位有权要求员工承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿项目延误造成的损失。用人单位未按照合同约定支付工资，员工有权要求用人单位支付工资及相应的赔偿金。第三方未按照合同约定提供服务，导致项目无法按期完成，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿项目延误造成的损失。国企劳动合同影视行业版权协议1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或负责人1.3联系方式2.合同签订背景和目的3.劳动合同条款3.1劳动合同期限3.2工作内容3.3工作地点3.4工作时间和休息休假3.5劳动报酬3.6社会保险和福利待遇3.7劳动合同解除和终止4.影视行业版权协议条款4.1版权归属4.2版权使用范围4.3版权收益分配4.4版权纠纷解决5.合同履行5.1履行方式5.2履行地点5.3履行期限6.合同变更和解除6.1变更条件6.2解除条件7.违约责任7.1违约行为7.2违约责任承担8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构9.法律适用10.其他约定事项11.合同生效12.合同份数和生效日期13.合同附件14.合同签署日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称1.1.1国企名称：[国企全称]1.1.2影视行业公司名称：[影视公司全称]1.2法定代表人或负责人1.2.1国企法定代表人：[姓名]1.2.2影视行业公司法定代表人：[姓名]1.3联系方式1.3.1国企联系方式：[联系电话]，[电子邮箱]1.3.2影视行业公司联系方式：[联系电话]，[电子邮箱]2.合同签订背景和目的2.1本合同签订背景为国企与影视行业公司就影视行业相关工作达成合作意向。2.2本合同签订目的为明确双方的权利、义务和责任，确保合作顺利进行。3.劳动合同条款3.1劳动合同期限3.1.1本劳动合同期限为[劳动合同期限]，自[起始日期]起至[终止日期]止。3.2工作内容3.2.1国企员工在影视行业公司从事[具体工作内容]。3.3工作地点3.3.1工作地点为[具体工作地点]。3.4工作时间和休息休假3.4.1工作时间为[工作时间]，休息休假按照国家规定执行。3.5劳动报酬3.5.1国企员工月工资为[月工资数额]，按月支付。3.6社会保险和福利待遇3.6.1国企员工按照国家规定参加社会保险，享受相应的福利待遇。3.7劳动合同解除和终止3.7.1双方协商一致可以解除劳动合同。3.7.2在[法定情形]的情况下，劳动合同可以依法解除或终止。4.影视行业版权协议条款4.1版权归属4.1.1本合同中影视作品的版权归影视行业公司所有。4.2版权使用范围4.2.1影视行业公司有权在约定的范围内使用影视作品。4.3版权收益分配4.3.1版权收益按照双方协商的比例进行分配。4.4版权纠纷解决4.4.1版权纠纷可通过协商解决，协商不成的，提交[仲裁机构]仲裁。5.合同履行5.1履行方式5.1.1双方按照本合同的约定履行各自的权利和义务。5.2履行地点5.2.1本合同履行地点为[具体履行地点]。5.3履行期限5.3.1本合同履行期限自[起始日期]起至[终止日期]止。6.合同变更和解除6.1变更条件6.1.1双方协商一致，可以对本合同进行变更。6.2解除条件6.2.1在[法定情形]的情况下，本合同可以依法解除。7.违约责任7.1违约行为7.1.1双方在履行本合同过程中，如有违约行为，应承担相应的违约责任。7.2违约责任承担7.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方发生争议时，应通过友好协商解决。8.1.2如果协商不成，任何一方均有权将争议提交至[仲裁机构名称]进行仲裁。8.1.3仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。8.2争议解决机构8.2.1争议解决机构为[仲裁机构名称]，仲裁地点为[仲裁地点]。9.法律适用9.1本合同适用中华人民共和国法律。9.2在合同执行过程中如遇法律变更，不影响本合同的效力。10.其他约定事项10.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。10.2本合同附件作为合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。11.合同生效11.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2本合同一式[份数]份，双方各执[份数]份，具有同等法律效力。12.合同份数和生效日期12.1本合同一式两份，自双方签字（或盖章）之日起生效。13.合同附件13.1.1影视作品创作计划书13.1.2影视作品合同13.1.3劳动合同13.1.4版权协议13.1.5其他相关文件14.合同签署日期14.1本合同于[签署日期]在[签署地点]签署。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的说明15.1第三方的概念15.1.1本合同中所述第三方是指除合同双方以外的，为合同履行提供中介、咨询、监督、评估或其他服务的独立第三方机构或个人。15.1.2.1会计师事务所15.1.2.2律师事务所15.1.2.3评估机构15.1.2.4监理公司15.1.2.5其他专业服务提供者16.第三方介入的目的16.1第三方介入的目的是为了确保合同的公平、公正履行，提高合同履行的透明度和效率。17.第三方介入的条款17.1第三方介入的同意17.1.1合同双方同意在必要时引入第三方，并需经双方书面同意。17.1.2第三方的选择17.1.2.1第三方的选择由合同双方协商确定。17.1.2.2第三方应具备相应的资质和独立性。18.第三方的责权利18.1第三方的责任18.1.1第三方在合同履行过程中，应按照合同约定履行职责，对因自身原因造成的损失承担相应责任。18.1.2第三方的权利18.1.2.1第三方有权要求合同双方提供必要的资料和协助。18.1.2.2第三方有权对合同履行的合规性进行监督和评估。18.1.3第三方的义务18.1.3.1第三方应保守合同双方的商业秘密。18.1.3.2第三方应按照合同约定的时间和方式提交报告。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与合同双方的关系19.1.1第三方与合同双方之间是独立的合同关系，第三方不对合同双方承担连带责任。19.1.2第三方与合同履行的关系19.1.2.1第三方在合同履行过程中，应协助合同双方，确保合同目标的实现。19.1.2.2第三方的服务内容、费用和期限应在合同中明确约定。20.第三方的责任限额20.1第三方的责任限额20.1.1第三方的责任限额由合同双方在合同中约定，不得超过[责任限额数额]。20.1.2若第三方责任超过责任限额，超出部分由合同双方按约定的比例分担。21.第三方介入的具体条款21.1第三方介入的条件21.1.1合同双方在认为有必要时，可引入第三方介入。21.1.2第三方介入的具体条件应在合同中明确。22.第三方介入的程序22.1第三方介入的程序22.1.1合同双方应提前[时间]通知对方，并提出引入第三方的申请。22.1.2双方协商确定第三方，并签订相关协议。22.1.3第三方介入后，应按照合同约定履行职责。23.第三方介入的终止23.1第三方介入的终止23.1.1合同履行完毕或合同双方协商一致，可终止第三方介入。23.1.2第三方介入终止后，第三方应提交最终报告，并办理相关手续。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.影视作品创作计划书详细要求：包括影视作品的基本信息、创作团队、制作预算、预期上映时间等。附件说明：为影视作品的制作提供详细规划和指导。2.影视作品合同详细要求：明确影视作品的所有权、使用权、收益分配等条款。附件说明：保障影视作品的合法权益，确保合同双方的权益。3.劳动合同详细要求：规定国企员工的劳动条件、工资待遇、社会保险等。附件说明：明确国企员工在影视行业公司的劳动权益。4.版权协议详细要求：明确影视作品的版权归属、使用范围、收益分配等。附件说明：保障影视作品的版权权益，确保合同双方的收益。5.其他相关文件详细要求：包括但不限于财务报表、审计报告、评估报告等。附件说明：为合同履行提供必要的财务和评估依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1国企员工未按合同约定履行工作职责。责任认定：国企员工应承担违约责任，包括赔偿影视行业公司的经济损失。1.2影视行业公司未按合同约定支付工资或报酬。责任认定：影视行业公司应承担违约责任，支付相应赔偿金。1.3第三方未按合同约定履行职责或造成损失。责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿合同双方的经济损失。1.4合同一方未按合同约定履行合同义务。责任认定：违约方应承担违约责任，赔偿守约方的经济损失。2.违约责任认定标准2.1根据违约行为对合同履行造成的影响程度。2.2根据违约行为造成的经济损失。2.3根据合同约定的违约责任条款。3.违约示例说明3.1国企员工未按时完成影视作品制作任务。违约行为：未按时完成工作职责。责任认定：国企员工应承担违约责任，赔偿影视行业公司的经济损失。3.2影视行业公司未按合同约定支付工资。违约行为：未按时支付工资。责任认定：影视行业公司应承担违约责任，支付相应赔偿金。3.3第三方未按合同约定提交评估报告。违约行为：未按时履行职责。责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿合同双方的经济损失。国企劳动合同影视行业版权协议2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称1.2双方法定代表人或负责人1.3双方联系方式2.合同背景及目的2.1项目背景2.2合同目的3.影视行业版权内容3.1版权授权范围3.2版权内容描述3.3版权使用方式4.合同期限及终止4.1合同期限4.2合同终止条件4.3合同终止程序5.劳动合同内容5.1劳动岗位5.2工作内容5.3工作地点5.4工作时间5.5薪酬待遇5.6社会保险及福利5.7劳动合同解除与终止6.版权费用及支付6.1版权费用总额6.2费用支付方式6.3费用支付时间7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.违约责任及争议解决8.1违约责任8.2争议解决方式8.3争议解决地点9.合同生效及附件9.1合同生效条件9.2合同附件10.其他约定事项10.1不可抗力10.2合同变更10.3合同解除10.4合同解除后的处理11.合同解除后的权利义务11.1版权使用11.2薪酬支付11.3社会保险及福利12.合同解除后的争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决地点13.合同解除后的通知13.1解除通知方式13.2解除通知时间14.合同解除后的后续事宜处理14.1版权归属14.2费用退还14.3争议解决后续事宜处理第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称甲方：某国有企业乙方：某影视行业版权公司1.2双方法定代表人或负责人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3双方联系方式2.合同背景及目的2.1项目背景本合同双方共同参与某影视项目的制作与发行，甲方负责提供资金支持，乙方负责提供影视版权。2.2合同目的本合同旨在明确双方在影视行业版权方面的权利义务，确保双方在项目合作过程中的合法权益得到保障。3.影视行业版权内容3.1版权授权范围乙方授权甲方在合同有效期内，在中国境内对影视作品进行播放、发行、宣传等商业用途。3.2版权内容描述影视作品名称：《某某故事》，类型：剧情片，时长：120分钟。3.3版权使用方式甲方可在电视、网络、电影院等渠道进行播放，并可制作衍生产品。4.合同期限及终止4.1合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为五年。4.2合同终止条件1）合同期满；2）双方协商一致解除合同；3）发生不可抗力事件，经双方确认无法继续履行合同；4）一方违约，另一方有权解除合同。4.3合同终止程序1）合同期满前，双方应协商续签合同；2）一方要求解除合同，应提前三十日书面通知对方；5.劳动合同内容5.1劳动岗位乙方派驻甲方的工作人员，岗位为影视项目版权管理。5.2工作内容1）负责影视作品的版权管理；2）协助甲方进行影视作品的宣传、发行等工作；3）完成甲方交办的其他相关工作。5.3工作地点甲方指定的工作地点。5.4工作时间每周工作五天，每天工作八小时。5.5薪酬待遇乙方派驻甲方的工作人员薪酬待遇按照乙方内部规定执行。5.6社会保险及福利乙方派驻甲方的工作人员享有乙方提供的同岗位社会保险及福利待遇。5.7劳动合同解除与终止按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规执行。6.版权费用及支付6.1版权费用总额本合同版权费用总额为人民币100万元。6.2费用支付方式1）甲方于合同签订之日起十日内支付版权费用总额的50%；2）甲方于影视作品上映后三十日内支付剩余的50%。6.3费用支付时间甲方应按照本合同约定的时间支付版权费用。8.违约责任及争议解决8.1违约责任1）若甲方未按时支付版权费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付金额的5%；2）若乙方未按时履行版权内容，应向甲方支付违约金，违约金为应付金额的5%；3）若任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任；4）若任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。8.2争议解决方式1）双方应友好协商解决合同争议；2）若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.3争议解决地点争议解决地点为合同签订地。9.合同生效及附件9.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。9.2合同附件1）影视作品版权授权书；2）影视作品版权转让协议；3）影视作品制作合同；4）影视作品发行合同。10.其他约定事项10.1不可抗力1）因不可抗力导致合同无法履行时，双方应相互理解，并采取措施减少损失；2）不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等。10.2合同变更1）合同内容变更需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议；2）补充协议与本合同具有同等法律效力。10.3合同解除1）除本合同约定的解除条件外，任何一方不得擅自解除合同；2）合同解除后，双方应立即停止合同约定的行为。10.4合同解除后的处理1）合同解除后，双方应立即停止合同约定的行为；11.合同解除后的权利义务11.1版权使用合同解除后，甲方不得继续使用乙方提供的影视作品版权。11.2薪酬支付合同解除后，乙方应按照合同约定支付甲方派驻人员已提供服务的薪酬。11.3社会保险及福利合同解除后，乙方应按照合同约定继续为派驻人员提供社会保险及福利。12.合同解除后的争议解决12.1争议解决方式同第八条8.2争议解决方式。12.2争议解决地点同第八条8.3争议解决地点。13.合同解除后的通知13.1解除通知方式合同解除通知应以书面形式发出。13.2解除通知时间合同解除通知应在解除合同之日起五个工作日内发出。14.合同解除后的后续事宜处理14.1版权归属合同解除后，乙方应将影视作品版权归还原所有者。14.2费用退还合同解除后，双方应按照合同约定退还相关费用。14.3争议解决后续事宜处理合同解除后的争议解决事宜，按照第八条8.2和8.3约定执行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念及范围15.1第三方定义本合同中所指的第三方，是指除甲乙双方以外的，为履行本合同目的而介入合同关系的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、担保方、咨询服务提供方等。15.2第三方介入范围1）第三方介入主要包括但不限于提供中介服务、担保、法律咨询、财务审计、技术支持等；2）第三方介入应在甲乙双方协商一致的基础上进行。16.第三方介入的程序16.1介入申请1）任何一方有意引入第三方介入时，应向对方提出书面申请，说明介入原因、第三方的基本情况及预期目的；2）对方收到申请后，应在七个工作日内给予答复。16.2介入协议1）经双方同意后，第三方应与甲乙双方签订介入协议，明确各方的权利义务；2）介入协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。17.第三方权利义务17.1第三方权利1）根据介入协议，第三方有权要求甲乙双方提供相关信息和必要的协助；2）第三方有权根据合同约定向甲乙双方收取合理费用。17.2第三方义务1）第三方应按照介入协议的约定，履行相应的服务义务；2）第三方应保守甲乙双方的商业秘密；3）第三方应确保其提供的服务符合相关法律法规的要求。18.第三方责任限额18.1责任限额定义本合同中第三方责任限额，是指第三方因履行合同义务过程中产生的任何违约行为或疏忽，对甲乙双方或任何第三方造成的损失，第三方应承担的最高赔偿金额。18.2责任限额确定1）第三方责任限额由甲乙双方在介入协议中约定；2）若无约定，第三方责任限额为本合同总金额的10%。19.第三方与其他各方的划分说明19.1责任划分1）第三方在履行合同过程中产生的任何违约行为或疏忽，由第三方自行承担；2）