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文档简介

企业疫情防控24小时值班制度第一章总则为有效应对新冠疫情等突发公共卫生事件，保障员工的生命安全和身体健康，维护企业的正常运营，制定本值班制度。该制度旨在明确企业疫情防控期间的值班安排、责任分工、操作流程及监督机制，以确保各项防控措施的落实和执行。第二章适用范围本制度适用于企业全体员工，特别是参与疫情防控的管理人员、后勤保障人员及相关职能部门。所有员工应严格遵守值班制度，确保疫情防控工作的顺利进行。第三章值班目标设立24小时值班制度的主要目标包括：1.及时监测和处理疫情相关信息，确保信息畅通。2.快速响应突发疫情事件，做好应急处置。3.保障员工的健康安全，防止疫情扩散。4.确保企业正常运营，对外保持良好的形象和信誉。第四章值班人员的安排值班人员由人力资源部根据各部门的实际情况进行安排。每班次值班时间为12小时，分为日班和夜班，具体安排如下：1.日班：08:00-20:002.夜班：20:00-08:00各部门应根据实际情况，指定专人负责疫情防控值班，并在值班表中明确记录。第五章值班职责值班人员的主要职责包括：1.监测疫情动态，及时收集、分析和报告疫情信息。2.组织落实每日健康监测，确保员工按规定进行体温测量和健康申报。3.负责接收和处理员工的疫情相关咨询和投诉，及时反馈处理结果。4.组织疫情防控培训，提高员工的防控意识和自我保护能力。5.维护防疫物资的管理，确保各项防控物资的充足和有效使用。6.记录值班期间的相关情况，并向下一个班次的值班人员进行交接。第六章操作流程针对疫情防控的具体操作流程，制定以下步骤：1.值班人员应在每个班次开始前15分钟到岗，做好交接准备。2.值班人员需仔细检查健康监测记录，确保数据的完整性和准确性。3.接到疫情信息后，应立即进行评估，并按规定程序上报公司疫情防控领导小组。4.遇到疫情突发事件时，值班人员应迅速启动应急预案，协助处理和排查。5.每日结束时，值班人员需撰写值班记录，详实记录班次期间的工作情况和异常事件，并向人力资源部提交。第七章监督机制为确保值班制度的有效执行，设立监督机制，包括：1.定期对值班记录进行检查，确保信息真实、完整。2.由疫情防控领导小组定期抽查值班情况，了解各项防控措施的落实情况。3.设立反馈渠道，鼓励员工对疫情防控工作提出意见和建议，及时改进工作。4.对于未按规定履行职责的值班人员，视情节轻重给予相应的处罚。第八章防疫物资管理值班人员应负责防疫物资的管理，确保物资的合理分配和有效使用。具体要求包括：1.定期检查防疫物资的库存情况，及时向公司采购部提出补充需求。2.严格执行物资领用登记制度，确保每一项物资的去向可追溯。3.加强防疫物资的保管，确保其存放环境符合安全要求。第九章附则本制度自发布之日起生效，解释权归人力资源部。根据疫情形势的变化，制度内容将适时进行调整和完善。企业将根据实际情况，定期评估制度的实施效果，确保其适应性

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