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文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME加油站安全操作劳动合同样本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.甲方(雇主)基本信息1.2.乙方(雇员)基本信息2.合同签订依据及目的3.工作岗位及职责3.1.工作岗位3.2.职责范围3.3.工作内容4.工作时间及休息休假4.1.工作时间4.2.休息时间4.3.休假制度5.工资及福利待遇5.1.工资标准5.2.工资支付方式5.3.福利待遇6.工作条件及安全防护6.1.工作环境6.2.安全防护措施6.3.应急预案7.损害赔偿及事故处理7.1.损害赔偿7.2.事故报告7.3.事故处理8.违约责任8.1.甲方违约责任8.2.乙方违约责任9.合同变更及解除9.1.合同变更9.2.合同解除10.保密条款11.法律适用及争议解决11.1.法律适用11.2.争议解决12.合同生效及终止13.其他约定事项14.合同附件第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1.甲方(雇主)基本信息甲方名称:[甲方全称]甲方地址:[甲方详细地址]甲方法定代表人:[甲方法定代表人姓名]甲方联系电话:[甲方联系电话]1.2.乙方(雇员)基本信息乙方姓名:[乙方姓名]乙方身份证号码:[乙方身份证号码]乙方住址:[乙方详细住址]乙方联系电话:[乙方联系电话]2.合同签订依据及目的依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务,建立稳定和谐的劳动关系。3.工作岗位及职责3.1.工作岗位乙方工作岗位:加油站操作员3.2.职责范围负责加油站日常运营管理,包括加油、售卡、维护设备等工作。确保加油站安全、卫生、整洁。及时处理顾客投诉和突发事件。3.3.工作内容按照规定程序进行加油操作,确保加油安全。负责加油站的清洁卫生和设备维护。接待顾客,提供优质服务。4.工作时间及休息休假4.1.工作时间工作时间为每日[具体工作时间],每周工作[具体工作日数]天。4.2.休息时间每周至少安排[具体休息日数]天休息。休息日如需加班,需提前与甲方协商。4.3.休假制度乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。5.工资及福利待遇5.1.工资标准乙方工资为[具体工资数额]元/月。甲方按月支付乙方工资。5.2.工资支付方式甲方每月[具体支付日]前将工资支付至乙方指定的银行账户。5.3.福利待遇乙方享有国家规定的五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)。甲方提供员工食堂、宿舍等福利设施。6.工作条件及安全防护6.1.工作环境甲方确保乙方在安全、卫生、舒适的工作环境中工作。6.2.安全防护措施甲方为乙方提供必要的安全防护用品,如安全帽、防护眼镜等。甲方定期对加油站进行安全检查,确保设备设施安全可靠。6.3.应急预案甲方制定应急预案,遇突发事件时,乙方应按照应急预案进行处理。7.损害赔偿及事故处理7.1.损害赔偿因甲方原因导致乙方人身伤害或财产损失的,甲方应依法承担赔偿责任。7.2.事故报告乙方在工作中发生事故,应立即报告甲方,甲方应在[具体时间]内进行调查处理。7.3.事故处理甲方对事故进行调查处理,根据事故原因和责任,依法进行赔偿。8.违约责任8.1.甲方违约责任甲方未按时足额支付乙方工资的,应向乙方支付所欠工资的[具体比例]倍赔偿金。甲方未提供安全的工作环境和必要的安全防护措施,导致乙方人身伤害或财产损失的,应承担相应的赔偿责任。8.2.乙方违约责任乙方因故意或重大过失造成甲方财产损失的,应承担相应的赔偿责任。乙方擅自离岗或严重违反工作纪律,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。9.合同变更及解除9.1.合同变更合同内容如有变更,需经甲乙双方协商一致,并以书面形式予以确认。9.2.合同解除乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:1.严重违反工作纪律或规章制度;2.擅自离岗或请假期满无正当理由逾期不归;3.因个人原因导致无法继续履行合同;甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:1.未按时足额支付工资;2.未提供安全的工作环境和必要的安全防护措施;3.严重侵犯乙方合法权益。10.保密条款乙方在履行本合同期间,应保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。11.法律适用及争议解决11.1.法律适用本合同适用中华人民共和国法律。11.2.争议解决甲乙双方因履行本合同发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.合同生效及终止本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,至[具体终止日期]或双方约定的其他终止条件成就时终止。13.其他约定事项本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。14.合同附件本合同附件包括但不限于:1.乙方入职登记表2.乙方工资支付明细3.乙方福利待遇明细4.甲方规章制度5.甲方应急预案第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1.定义本合同所称的“第三方”是指非甲乙双方当事人,但在合同履行过程中提供专业服务、咨询、中介、代理或其他形式的协助的个人或组织。15.2.第三方介入范围第三方介入范围包括但不限于:人力资源管理、安全评估、法律咨询、技术支持、设备维护等。16.第三方责任及权利16.1.责任第三方在提供服务过程中,应严格遵守相关法律法规和行业标准,对因其提供的专业服务导致甲乙双方损失或合同未能履行的,应承担相应的法律责任。16.2.权利第三方有权根据其专业判断,提出合理化建议或解决方案,并要求甲乙双方在合理期限内给予考虑和答复。17.第三方介入程序17.1.选择与委托甲乙双方在需要第三方介入时,应共同选择合适的第三方,并签订委托协议。委托协议应明确第三方的职责、权利、义务、费用及违约责任等内容。17.2.第三方参与第三方介入后,应积极参与合同的履行,与甲乙双方保持沟通,及时反馈信息。18.第三方责任限额18.1.限额定义本合同中“第三方责任限额”是指第三方因提供专业服务导致甲乙双方损失时,第三方应承担的最高赔偿责任金额。18.2.限额设定第三方责任限额应根据第三方的专业服务性质、服务费用等因素,由甲乙双方在委托协议中约定。18.3.限额适用第三方责任限额仅适用于因第三方提供的专业服务直接导致的损失,不包括因第三方原因导致的间接损失。19.第三方与其他各方的划分19.1.职责划分第三方在合同履行过程中,其职责应明确界定,不得与甲乙双方的职责范围重叠。19.2.责任划分第三方在履行职责过程中,因自身原因导致损失或未能履行职责的,由第三方承担全部责任。甲乙双方因第三方原因导致的损失,应向第三方追偿,追偿成功后,甲乙双方按各自损失比例分担。19.3.沟通协调第三方与其他各方在合同履行过程中,应保持良好沟通,协调解决问题。20.第三方变更及退出20.1.变更如需变更第三方,甲乙双方应重新签订委托协议,并通知所有相关方。20.2.退出第三方因故退出时,应提前通知甲乙双方,并协助完成交接工作。退出后,甲乙双方应根据实际情况,选择新的第三方或自行处理相关事务。21.本合同其他条款的适用本合同中关于甲乙双方的权利、义务、责任等内容,适用于第三方介入后的合同履行。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.乙方入职登记表要求:包含乙方个人信息、教育背景、工作经历、健康状况等。说明:用于记录乙方入职时的基本情况。2.乙方工资支付明细要求:详细记录乙方每月工资、奖金、津贴等支付情况。说明:用于证明乙方工资支付的真实性和合法性。3.乙方福利待遇明细要求:列明乙方享受的各类福利待遇,如五险一金、带薪休假等。说明:用于明确乙方在合同期间享有的福利待遇。4.甲方规章制度要求:包括甲方的各项规章制度,如考勤制度、奖惩制度等。说明:用于规范甲乙双方的行为,确保合同履行。5.甲方应急预案要求:详细列出甲方的各类应急预案,如火灾、盗窃、设备故障等。说明:用于指导甲乙双方在紧急情况下采取的措施。6.第三方委托协议要求:明确第三方的职责、权利、义务、费用及违约责任等。说明:用于规范第三方在合同履行过程中的行为。7.第三方服务报告要求:第三方在提供专业服务后,应提交服务报告,包括服务内容、发现的问题、建议等。说明:用于评估第三方服务的效果和改进措施。8.事故调查报告要求:详细记录事故发生的时间、地点、原因、处理结果等。说明:用于分析事故原因,预防类似事故的再次发生。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方违约行为及责任认定未按时足额支付工资责任认定:甲方应向乙方支付所欠工资的[具体比例]倍赔偿金。示例:甲方未在每月5日前支付乙方工资,应支付赔偿金。未提供安全的工作环境和必要的安全防护措施责任认定:甲方应承担相应的赔偿责任。示例:因甲方未提供必要的安全防护,导致乙方受伤,甲方应赔偿医疗费用。2.乙方违约行为及责任认定严重违反工作纪律或规章制度责任认定:甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。示例:乙方多次迟到、早退,甲方有权解除合同,并要求赔偿损失。擅自离岗或请假期满无正当理由逾期不归责任认定:甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。示例:乙方未请假擅自离岗,甲方有权解除合同,并要求赔偿损失。加油站安全操作劳动合同样本1本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1加油站名称及地址1.2员工姓名及身份证号码1.3联系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期2.3合同续签条件及程序3.工作内容3.1加油站安全操作3.2岗位职责3.3工作时间及休息日4.工作地点4.1加油站具体位置4.2工作区域划分4.3工作环境要求5.工作待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3社会保险及公积金5.4节假日及年假6.安全操作规范6.1加油站安全操作规程6.2事故预防及应急处理6.3安全培训及考核7.健康与劳动保护7.1工作环境健康要求7.2个人防护用品7.3劳动保护措施8.违约责任8.1员工违约责任8.2用人单位违约责任8.3违约金及赔偿9.劳动争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同变更与解除10.1合同变更程序10.2合同解除条件10.3合同解除程序11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3违约责任12.合同附件12.1加油站安全操作规程12.2员工培训及考核记录12.3其他相关文件13.合同生效及终止13.1合同生效日期13.2合同终止条件13.3合同终止程序14.其他约定事项第一部分:合同如下:1.合同签订双方基本信息1.1加油站名称:加油站1.2加油站地址:省市区街道号1.3员工姓名:1.4员工身份证号码:56199001011.5员工联系方式:138001380002.合同期限2.1合同起始日期:2023年4月1日2.2合同终止日期:2024年3月31日2.3合同续签条件及程序:如双方同意续签,需在合同到期前一个月提出书面申请,经双方协商一致后,签订新的劳动合同。3.工作内容3.1加油站安全操作:包括加油机操作、油罐车接卸油、设备维护及安全检查等。3.2岗位职责:负责加油站日常安全操作,确保加油站安全、有序运行。3.3工作时间及休息日:实行标准工时制,每日工作8小时,每周工作5天,休息日为周六、周日。4.工作地点4.1加油站具体位置:省市区街道号4.2工作区域划分:加油站划分为加油区、卸油区、设备维护区等。4.3工作环境要求:保持工作环境整洁、安全,符合国家相关法律法规要求。5.工作待遇5.1基本工资:每月人民币5000元,按月发放。5.2绩效奖金:根据加油站经营状况及个人绩效,年终发放绩效奖金。5.3社会保险及公积金:按照国家及地方相关政策规定,为员工缴纳社会保险及住房公积金。5.4节假日及年假:按照国家规定,享受法定节假日及年假。6.安全操作规范6.1加油站安全操作规程:严格执行国家及地方有关加油站安全操作规程,确保加油站安全运行。6.2事故预防及应急处理:建立健全事故预防及应急处理机制,确保员工及顾客生命财产安全。6.3安全培训及考核:定期组织安全培训,对员工进行安全操作考核,确保员工具备安全操作能力。7.健康与劳动保护7.1工作环境健康要求:保持工作环境空气质量符合国家标准,确保员工身体健康。7.2个人防护用品:为员工提供必要的个人防护用品,如安全帽、防尘口罩等。7.3劳动保护措施:采取有效措施,预防职业危害,保障员工劳动权益。8.违约责任8.1员工违约责任8.1.1员工因个人原因提前解除合同,需提前一个月书面通知用人单位,并支付相当于一个月工资的违约金。8.1.2员工在工作中违反操作规程,造成安全事故或损失,需承担相应的法律责任和经济赔偿责任。8.2用人单位违约责任8.2.1用人单位未按时足额支付员工工资,需支付滞纳金,并赔偿员工因此造成的损失。8.2.2用人单位未依法为员工缴纳社会保险和住房公积金,需补缴并承担相应的滞纳金和罚款。9.劳动争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方发生劳动争议,应通过协商解决。9.1.2协商不成的,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.2争议解决机构9.2.1当地劳动争议仲裁委员会9.3争议解决程序9.3.1双方应在争议发生后30日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.3.2仲裁委员会应在收到申请后5日内决定受理或不受理,并通知双方。10.合同变更与解除10.1合同变更程序10.1.1双方协商一致,可对合同内容进行变更,变更内容应以书面形式确定。10.2合同解除条件10.2.1员工因个人原因提出解除合同,需提前一个月书面通知用人单位。10.2.2用人单位因员工严重违反合同规定或出现重大失误,可单方面解除合同。10.3合同解除程序10.3.1双方协商一致解除合同,需签订解除合同协议。10.3.2用人单位单方面解除合同,需提前一个月书面通知员工,并支付相当于一个月工资的经济补偿。11.保密条款11.1保密内容11.1.1加油站的经营数据、客户信息、技术秘密等。11.2保密期限11.2.1保密期限为合同终止后两年。11.3违约责任11.3.1员工违反保密义务,泄露保密信息,需承担相应的法律责任和经济赔偿责任。12.合同附件12.1加油站安全操作规程12.2员工培训及考核记录12.3其他相关文件13.合同生效及终止13.1合同生效日期13.1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。13.2合同终止条件13.2.1合同期满自然终止。13.2.2合同因双方协商一致或法定事由解除而终止。13.3合同终止程序13.3.1合同终止前,双方应办理相关手续,包括但不限于财务结算、资料交接等。14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。14.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中“第三方”是指除甲乙双方以外的任何自然人、法人或其他组织,包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询机构等。15.2第三方介入情形15.2.1在合同履行过程中,如需第三方提供专业服务、技术支持或中介服务,甲乙双方可协商确定第三方介入的具体事项。15.3第三方责任15.3.1第三方在合同履行过程中,应遵守国家法律法规及合同约定,对其提供的服务或产品承担相应的责任。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据合同约定,收取相应的服务费用或报酬。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲乙双方的关系为独立合同关系,第三方不对甲乙双方之间的合同义务承担责任。15.5.2第三方在履行合同过程中,应与甲乙双方保持良好沟通,确保合同目的的实现。16.甲乙双方根据本合同有第三方介入时,需增加的额外条款及说明16.1甲乙双方在引入第三方前,应充分评估第三方的资质、信誉和服务能力。16.2甲乙双方应与第三方签订书面协议,明确双方的权利义务及责任。16.3甲乙双方应将第三方介入事项通知对方,并取得对方的同意。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方在履行合同过程中,因自身原因导致合同目的无法实现或造成损失的,应承担相应的赔偿责任。17.1.2第三方责任限额由甲乙双方在引入第三方前协商确定,并在协议中明确。17.2第三方责任限额的确定17.2.1.1第三方提供服务或产品的性质和风险;17.2.1.2第三方提供服务或产品的规模和频率;17.2.1.3第三方在同类业务中的信用记录和赔偿能力;17.2.1.4合同双方的风险承受能力。17.3第三方责任限额的调整17.3.1如合同履行过程中,第三方责任限额需要调整,甲乙双方应协商一致,并书面修改协议。17.4第三方责任限额的争议解决17.4.1如甲乙双方对第三方责任限额存在争议,应通过协商解决;协商不成的,可向人民法院提起诉讼。18.第三方介入合同的变更与解除18.1第三方介入合同的变更18.1.1如第三方介入合同需要变更,甲乙双方应与第三方协商一致,并书面修改协议。18.2第三方介入合同的解除18.2.1如因第三方原因导致合同无法履行,甲乙双方可协商解除第三方介入合同,并追究第三方相应的责任。18.2.2如因甲乙双方原因导致合同无法履行,甲乙双方应承担相应的责任,并通知第三方。18.3第三方介入合同的终止18.3.1第三方介入合同终止后,甲乙双方应与第三方办理相关手续,包括但不限于财务结算、资料交接等。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.加油站安全操作规程要求:详细列出加油站各项安全操作规程,包括加油机操作、油罐车接卸油、设备维护及安全检查等。说明:此规程为员工日常工作的指导文件,确保加油站安全运行。2.员工培训及考核记录要求:记录员工参加安全培训的时间、内容、考核结果等。说明:此记录用于证明员工具备安全操作能力,确保员工培训效果。3.加油站营业执照副本要求:提供加油站营业执照副本的复印件。说明:证明加油站合法经营。4.社会保险及公积金缴纳证明要求:提供用人单位为员工缴纳社会保险及住房公积金的证明。说明:证明用人单位履行了相关法定义务。5.第三方服务协议要求:与第三方签订的服务协议,明确双方的权利义务及责任。说明:用于规范第三方在合同履行过程中的行为。6.合同变更协议要求:甲乙双方协商一致后签订的合同变更协议。说明:用于记录合同变更的内容。7.合同解除协议要求:甲乙双方协商一致后签订的合同解除协议。说明:用于记录合同解除的原因及后续事宜。8.争议解决协议要求:甲乙双方在发生争议时签订的协议。说明:用于明确争议解决的方式和程序。说明二:违约行为及责任认定:1.员工违约行为及责任认定1.1.1员工未按时完成工作任务,导致加油站运营受到影响。责任认定:员工应承担相应的赔偿责任,并支付违约金。1.1.2员工违反操作规程,造成安全事故或损失。责任认定:员工应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。2.用人单位违约行为及责任认定2.1.1用人单位未按时足额支付员工工资。责任认定:用人单位应支付滞纳金,并赔偿员工因此造成的损失。2.1.2用人单位未依法为员工缴纳社会保险和住房公积金。责任认定:用人单位应补缴并承担相应的滞纳金和罚款。3.第三方违约行为及责任认定3.1.1第三方未按约定提供服务或产品。责任认定:第三方应承担相应的赔偿责任,并支付违约金。3.1.2第三方泄露保密信息。责任认定:第三方应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。加油站安全操作劳动合同样本2本合同目录一览1.合同签订依据及目的2.双方基本信息3.工作岗位及职责4.工作时间及休息休假5.工资待遇及支付方式6.社会保险及福利待遇7.劳动保护及安全操作8.劳动纪律及职业道德9.培训与职业发展10.劳动合同解除与终止11.违约责任及争议解决12.合同生效及其他13.附件14.合同签署第一部分:合同如下:第一条合同签订依据及目的1.1本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规签订。1.2本合同旨在明确甲乙双方的权利义务,确保加油站安全操作,保障劳动者合法权益,促进加油站健康发展。第二条双方基本信息2.1甲方(用人单位):(加油站名称)2.2乙方(劳动者):(姓名)2.3甲方地址:(加油站地址)2.4乙方身份证号码:(身份证号码)2.5乙方住址:(住址)第三条工作岗位及职责3.1乙方同意在甲方加油站担任(具体岗位名称)工作。3.2乙方主要职责包括但不限于:3.1.1负责加油站的安全操作,遵守加油站各项规章制度;3.1.2负责加油站的日常维护和管理;3.1.3负责顾客的服务工作;3.1.4完成甲方交办的其他工作。第四条工作时间及休息休假4.1乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。4.2乙方每周休息两天,休息日由甲方根据实际情况安排。4.3国家法定节假日、休息日及年假等,乙方享有相应的休假待遇。第五条工资待遇及支付方式5.1乙方工资标准为(具体工资数额)元/月。5.2甲方按月支付乙方工资,每月(具体日期)前支付上月工资。5.3乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。第六条社会保险及福利待遇6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2甲方根据国家规定和乙方实际情况,为乙方提供相应的福利待遇,包括但不限于:6.2.1住房公积金;6.2.2年终奖金;6.2.3节日慰问金等。第七条劳动保护及安全操作7.1甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施,确保乙方的人身安全。7.2乙方在加油站工作期间,必须遵守安全操作规程,严格执行各项安全管理制度。7.3乙方有权拒绝任何违反安全规定的工作指令。7.4甲方应定期对乙方进行安全教育培训,提高乙方安全意识和操作技能。第八条劳动纪律及职业道德8.1乙方应遵守国家法律法规,遵守加油站各项规章制度,维护加油站正常工作秩序。8.2乙方应诚实守信,恪守职业道德,保守公司商业秘密,不得利用职务之便谋取私利。8.3乙方应团结同事,共同维护加油站的团结和谐,不得有损害加油站利益的行为。第九条培训与职业发展9.1甲方应为乙方提供必要的职业技能培训,提高乙方的工作能力和业务水平。9.2乙方应积极参加甲方组织的培训活动,不断提升自身素质。9.3甲方根据乙方的工作表现和潜力,提供职业发展规划和晋升机会。第十条劳动合同解除与终止10.1甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:10.1.1乙方严重违反劳动纪律或职业道德;10.1.2乙方因犯罪被追究刑事责任;10.1.3乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;10.1.4乙方被依法宣告失踪或者死亡;10.1.5甲方依照法律规定解除劳动合同的其他情形。10.2乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:10.2.1甲方未按合同约定支付工资或提供劳动条件;10.2.2甲方未依法为乙方缴纳社会保险;10.2.3甲方强迫劳动或者安排违法劳动;10.2.4乙方依照法律规定解除劳动合同的其他情形。10.3合同解除或终止,双方应依法办理相关手续。第十一条违约责任及争议解决11.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。11.2双方发生争议,应通过协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十二条合同生效及其他12.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。12.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。12.3本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。第十三条附件13.1本合同附件包括:13.1.1加油站安全操作规程;13.1.2甲方提供的培训资料;13.1.3乙方提交的个人简历。第十四条合同签署14.1本合同由甲乙双方代表签字(或盖章)后生效。14.2甲方代表:(签字或盖章)14.3乙方代表:(签字或盖章)14.4签署日期:(年月日)第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1本合同所称第三方,是指为甲方提供人力资源管理、安全咨询、技术支持、法律服务、培训服务或其他与本合同履行相关的服务的独立法人或其他组织。15.2.1人力资源招聘与配置;15.2.2安全生产管理与咨询;15.2.3技术设备维护与升级;15.2.4法律事务代理;15.2.5员工培训与发展。16.第三方介入的引入与选择16.2乙方同意甲方引入第三方,并认可第三方服务的必要性和合法性。17.第三方的责任与权利17.1第三方在提供服务过程中,应遵守国家法律法规和本合同的约定,并对自己的服务承担相应的责任。17.2第三方的权利包括:17.2.1根据合同约定提供服务的权利;17.2.2收取服务费用的权利;17.2.3要求甲方配合完成相关工作的权利。18.第三方的责任限额18.1第三方因提供服务过程中出现失误或疏忽导致乙方或甲方遭受损失的,应承担相应的赔偿责任。18.2第三方的责任限额为本合同约定服务费用的总额。18.3第三方的责任限额不得低于国家法律法规规定的最低责任限额。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的关系:第三方与甲方之间为服务合同关系,双方应按照服务合同的约定履行权利和义务。19.2第三方与乙方的关系:第三方与乙方之间为服
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