劳资专员合同范例

劳资专员合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

鉴于甲方为合法经营主体，乙方具备履行合同所要求的条件，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方处担任劳资专员一职的相关事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年。

2.合同期满，如双方无异议，可续签合同，续签合同期限为__________年。

二、工作内容

1.乙方在甲方处担任劳资专员，负责以下工作：

（1）负责员工招聘、培训、考核、晋升等工作；

（2）负责员工薪酬、福利、社会保险、住房公积金等管理工作；

（3）负责员工劳动合同的签订、续签、解除等工作；

（4）负责员工劳动争议的处理和调解工作；

（5）完成甲方交办的其他工作。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，确保工作质量。

三、工作地点

乙方的工作地点为甲方所在地，具体地址为：__________。

四、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

五、工资及福利

1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：__________元/月。

2.乙方享有以下福利待遇：

（1）养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险；

（2）住房公积金；

（3）带薪年休假；

（4）国家法定节假日加班工资；

（5）甲方规定的其他福利待遇。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应对甲方商业秘密、技术秘密等予以保密。

2.乙方离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

3.以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付工资；

（2）甲方未按照约定提供劳动条件；

（3）甲方违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

3.本合同附件如下：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方入职登记表；

（3）其他双方认为必要的文件。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

丙方（第三方人力资源服务公司）：

鉴于甲方为合法经营主体，乙方具备履行合同所要求的条件，丙方具备提供人力资源服务的能力，为保障甲乙双方及丙方的合法权益，经友好协商，就乙方在甲方处担任劳资专员一职，由丙方提供人力资源服务的相关事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年。

2.合同期满，如双方无异议，可续签合同，续签合同期限为__________年。

二、工作内容

1.乙方在甲方处担任劳资专员，负责以下工作：

（1）负责员工招聘、培训、考核、晋升等工作；

（2）负责员工薪酬、福利、社会保险、住房公积金等管理工作；

（3）负责员工劳动合同的签订、续签、解除等工作；

（4）负责员工劳动争议的处理和调解工作；

（5）完成甲方交办的其他工作。

三、工作地点

乙方的工作地点为甲方所在地，具体地址为：__________。

四、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

五、工资及福利

1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：__________元/月。

2.乙方享有以下福利待遇：

（1）养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险；

（2）住房公积金；

（3）带薪年休假；

（4）国家法定节假日加班工资；

（5）甲方规定的其他福利待遇。

六、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方的人力资源服务，包括但不限于：

（1）乙方招聘、培训、考核、晋升等工作；

（2）乙方薪酬、福利、社会保险、住房公积金等管理工作；

（3）乙方劳动合同的签订、续签、解除等工作；

（4）乙方劳动争议的处理和调解工作；

（5）乙方工作绩效评估。

2.丙方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照甲方的要求履行职责。

七、甲方权益与权利

1.甲方享有以下权益：

（1）甲方对乙方的工作内容、工作质量、工作进度等享有监督权；

（2）甲方有权要求乙方按照甲方的要求履行工作职责；

（3）甲方有权对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果进行奖惩。

2.甲方享有以下权利：

（1）甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位职责；

（2）甲方有权根据工作表现对乙方进行晋升或降职；

（3）甲方有权根据工作需要解除与乙方的劳动合同。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）泄露甲方商业秘密、技术秘密等；

（3）故意损害甲方利益；

（4）故意泄露甲方客户信息；

（5）被依法追究刑事责任。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得以任何形式泄露或使用甲方商业秘密、技术秘密等。

九、丙方责任与义务

1.丙方应确保乙方具备履行合同所要求的条件，并对乙方进行必要的培训和指导。

2.丙方应按照本合同的约定，向甲方提供乙方的人力资源服务。

3.丙方应协助甲方处理乙方的工作事宜，并确保乙方的工作质量。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方入职登记表；

3.丙方服务协议；

4.其他双方认为必要的文件。

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在通过专业的人力资源服务，提高甲方的人力资源管理水平，降低甲方的人力资源成本，确保乙方的工作质量和效率。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同的甲方，主导合同条款的制定，旨在保障自身的合法权益，提高人力资源管理的效率和效果，确保企业的稳定发展。甲方通过加强对乙方的管理和监督，确保乙方的工作质量和效率，进而提升整个企业的竞争力。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（项目业主）：

乙方（项目经理）：

丙方（项目管理咨询公司）：

鉴于甲方拟进行一项工程项目，乙方具备项目经理资质，丙方具备提供项目管理咨询服务的能力，为保障乙方在项目中的权益，同时发挥丙方的专业优势，经友好协商，就乙方担任项目经理一职，由丙方提供项目管理咨询服务的相关事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年。

2.合同期满，如双方无异议，可续签合同，续签合同期限为__________年。

二、项目内容

1.乙方作为项目经理，负责项目的整体规划、组织实施、监控和收尾工作。

2.丙方提供项目管理咨询服务，包括但不限于：

（1）项目规划与设计；

（2）项目进度管理；

（3）项目成本控制；

（4）项目质量管理；

（5）项目风险管理；

（6）项目沟通协调。

三、工作地点

乙方的工作地点为项目所在地，具体地址为：__________。

四、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、事假等休假待遇。

五、薪酬及福利

1.乙方薪酬按月支付，具体工资标准为：__________元/月。

2.乙方享有以下福利待遇：

（1）养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险；

（2）住房公积金；

（3）带薪年休假；

（4）项目奖金；

（5）甲方规定的其他福利待遇。

六、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方在项目中的管理咨询服务，包括但不限于：

（1）提供项目管理相关培训；

（2）协助乙方制定项目计划；

（3）对项目进度、成本、质量进行监控；

（4）提供项目风险管理建议；

（5）协助乙方进行项目沟通协调。

2.丙方有权对乙方的工作进行监督和评估，确保乙方按照项目要求履行职责。

七、乙方权益与权利

1.乙方享有以下权益：

（1）乙方对项目进度、成本、质量等享有监督权；

（2）乙方有权要求丙方提供必要的管理咨询服务；

（3）乙方有权根据项目实际情况调整项目计划。

2.乙方享有以下权利：

（1）乙方有权要求甲方及时支付项目款项；

（2）乙方有权要求甲方提供必要的项目资源；

（3）乙方有权要求甲方对项目风险进行合理控制。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同：

（1）未按时支付乙方薪酬；

（2）未提供必要的项目资源；

（3）未履行合同约定的其他义务。

2.甲方在合同期内，未经乙方同意，不得以任何形式变更乙方的工作职责。

九、丙方责任与义务

1.丙方应确保乙方具备履行合同所要求的条件，并对乙方进行必要的培训和指导。

2.丙方应按照本合同的约定，向乙方提供项目管理咨询服务。

3.丙方应协助乙方处理项目中的管理问题，并确保项目目标的实现。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商解决。

附件：

1.项目计划书；

2.乙方资质证明；

3.丙方服务协议；

4.其他双方认为必要的文件。

乙方为主导的目的和意