2024年度招聘服务代理协议范本版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024年度招聘服务代理协议范本版本合同目录一览第一条：协议范围与定义1.1协议范围1.2定义第二条：服务内容2.1招聘代理服务2.2招聘流程管理2.3候选人筛选与评估2.4面试安排与协调2.5背景调查与核实第三条：服务期限3.1起始日期3.2终止日期3.3服务期限延长条件第四条：费用与支付4.1服务费用4.2费用支付方式4.3额外费用的承担第五条：双方责任与义务5.1委托方的责任与义务5.2代理方的责任与义务第六条：保密条款6.1保密信息的范围6.2保密信息的保护期限6.3保密信息的例外情况第七条：违约责任7.1违约行为的界定7.2违约责任的处理方式第八条：争议解决8.1争议解决的方式8.2争议解决的地点与适用法律第九条：合同的变更与终止9.1合同变更的条件9.2合同终止的条件9.3合同终止后的处理事项第十条：合同的生效10.1合同生效的条件10.2合同生效的日期第十一条：合同的解除11.1合同解除的条件11.2合同解除的程序第十二条：一般条款12.1通知与送达12.2合同的完整性与不可分割性12.3合同的转让12.4适用法律与管辖法院第十三条：特殊条款13.1特殊情况的处理13.2特殊行业的法律规定第十四条：附录与附件14.1附录内容14.2附件内容第一部分：合同如下：第一条：协议范围与定义1.1协议范围双方就甲方委托乙方提供招聘服务事宜，达成如下协议。本协议的目的是明确双方在合作过程中的权利、义务和责任，确保合作的顺利进行。1.2定义（1）甲方：指与乙方签订本协议并支付服务费用的客户。（2）乙方：指接受甲方委托，提供招聘服务的代理公司。（3）招聘服务：指乙方根据甲方的要求，为其寻找、筛选、评估和推荐合适候选人的服务。（4）候选人：指乙方在招聘过程中找到并推荐给甲方的潜在员工。（5）服务费用：指乙方为甲方提供招聘服务所收取的费用，具体金额及支付方式详见本协议第四条。第二条：服务内容2.1招聘代理服务乙方负责为甲方提供专业的招聘代理服务，包括职位分析、招聘策略制定、广告发布、简历筛选、候选人评估、面试安排等。2.2招聘流程管理乙方应根据甲方的需求，制定合理的招聘流程，确保招聘过程的高效、规范进行。2.3候选人筛选与评估乙方应对收到的简历进行认真筛选，确保推荐给甲方的候选人具备甲方所需的能力和经验。同时，乙方应对候选人进行评估，以保证候选人的真实性和可靠性。2.4面试安排与协调乙方负责与甲方沟通面试时间、地点等信息，并确保面试过程中的协调工作顺利进行。2.5背景调查与核实乙方应对候选人的基本信息进行初步核实，以确保候选人的真实性。如有需要，乙方还应协助甲方进行更深入的背景调查。第三条：服务期限3.1起始日期本协议自双方签字盖章之日起生效。3.2终止日期本协议服务期限为【服务期限】个月，自起始日期起计算。如双方同意延长合作期限，应签订书面补充协议。3.3服务期限延长条件双方同意，在服务期限届满前【延长通知期限】个月内，甲方如有延长合作期限的需求，应向乙方提出书面延长申请。乙方同意甲方延长合作期限的，双方可签订书面补充协议，延长服务期限。第四条：费用与支付4.1服务费用乙方为甲方提供招聘服务，甲方应支付乙方服务费用【金额】元（大写：【金额】元整）。4.2费用支付方式甲方支付服务费用的方式如下：（1）本协议签订后【支付期限】内，甲方支付乙方服务费用的【百分比】作为预付款。（2）候选人成功入职后，甲方支付乙方服务费用的【百分比】作为尾款。4.3额外费用的承担如甲方在招聘过程中提出额外需求，导致乙方服务费用增加，甲方应承担相应的额外费用。具体费用及支付方式由双方协商确定。第五条：双方责任与义务5.1委托方的责任与义务（1）甲方应向乙方提供完整的招聘需求，包括职位描述、任职资格、薪资待遇等信息。（2）甲方应对乙方提供的候选人进行公正、公平的评估，并按照约定支付服务费用。（3）甲方应协助乙方进行面试安排，为乙方提供必要的招聘条件。5.2代理方的责任与义务（1）乙方应按照甲方的要求，为其提供专业的招聘服务，确保招聘过程的顺利进行。（2）乙方应保证候选人的真实性和可靠性，并对其进行初步的背景调查。（3）乙方应按照约定时间，向甲方提供合适的候选人，并协助甲方完成面试工作。第六条：保密条款6.1保密信息的范围保密信息是指本协议签订过程中双方披露的、未公开的、具有商业价值的信息，包括但不限于招聘需求、候选人信息、商业计划等。6.2保密信息的保护期限双方对保密信息的保护期限自本协议签订之日起计算，延续【保密期限】年。6.3保密信息的例外情况（1）双方同意公开的信息；（2）依法应向政府部门披露的信息；（3）为保护第三方合法权益而披露的信息。第八条：违约责任8.1违约行为的界定双方同意，如一方违反本协议的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，视为违约行为。8.2违约责任的处理方式违约方应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。具体损失赔偿金额由双方协商确定。第九条：争议解决9.1争议解决的方式双方发生争议的，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决的地点与适用法律本协议适用中华人民共和国法律，争议解决地点为合同签订地。第十条：合同的变更与终止10.1合同变更的条件双方同意，如因客观原因导致本协议无法履行或者需要变更的，可以签订书面补充协议，对本协议进行变更。10.2合同终止的条件本协议终止的条件如下：（1）双方协商一致解除本协议；（2）合同服务期限届满；（3）一方违约导致本协议无法履行，另一方解除本协议；（4）法律、法规规定的其他终止条件。10.3合同终止后的处理事项合同终止后，乙方应向甲方交付所有与招聘服务相关的资料和信息，并办理相关交接手续。双方对终止前的权利义务承担不变。第十一条：合同的生效11.1合同生效的条件本协议自双方签字盖章之日起生效。11.2合同生效的日期本协议自签字盖章之日起【生效日期】正式生效。第十二条：合同的解除12.1合同解除的条件（1）对方严重违约，导致本协议无法履行；（2）对方丧失履约能力；（3）法律、法规规定的其他解除条件。12.2合同解除的程序合同解除应通过书面形式通知对方，并由双方办理相关交接手续。第十三条：一般条款13.1通知与送达双方通过书面形式发出的通知，送达对方的一个地址为准。13.2合同的完整性与不可分割性本协议的各个条款均为不可分割的部分，任何条款的无效不影响其他条款的效力。13.3合同的转让未经对方同意，任何一方不得将本协议的权利义务全部或者部分转让给第三方。13.4适用法律与管辖法院本协议适用中华人民共和国法律，任何争议均应提交合同签订地人民法院解决。第十四条：附录与附件14.1附录内容本协议附录包括双方提供的招聘需求、乙方制定的招聘方案等。14.2附件内容本协议附件包括双方签订的补充协议、费用支付凭证等。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：招聘需求说明书详细描述甲方所需招聘的职位、任职资格、工作职责、薪资待遇等信息。附件二：乙方招聘方案详细阐述乙方为甲方提供的招聘服务方案，包括招聘策略、广告发布、简历筛选、候选人评估等。附件三：费用支付凭证记录甲方支付乙方服务费用的详细信息，包括支付金额、支付日期等。附件四：候选人评估报告乙方对候选人的能力、经验、性格等方面进行评估的报告。附件五：面试安排确认表确认甲方面试时间、地点、面试官等信息。附件六：背景调查报告乙方对候选人的基本信息进行初步核实的报告。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按约定时间支付服务费用。2.甲方未提供完整的招聘需求信息。3.甲方未协助乙方进行面试安排。4.乙方未按约定时间提供合适候选人。5.乙方提供的候选人存在虚假信息。6.乙方未按约定进行背景调查。违约责任认定标准：1.违约方需支付违约金，违约金金额为合同总金额的【百分比】。2.违约方需赔偿因违约给对方造成的实际损失。示例说明：如甲方未按约定时间支付服务费用，乙方有权暂停提供招聘服务，并要求甲方支付违约金。如甲方未提供完整的招聘需求信息，乙方有权要求甲方补充相关信息，并顺延服务期限。说明三：法律名词及解释：1.合同：指本协议，由甲方和乙方签订的具有法律效力的文件。2.招聘服务：指乙方根据甲方的要求，为其寻找、筛选、评估和推荐