二零二四年度电脑维护培训与人才输出服务合同

二零二四年度电脑维护培训与人才输出服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系方式2.合同标的2.1培训内容2.2人才输出要求2.3培训方式及时间安排3.培训费用3.1培训费用总额3.2费用支付方式及时间3.3付款条件4.培训师资4.1师资要求4.2师资资质证明4.3师资调整及更换5.培训场地及设施5.1场地要求5.2设施要求5.3场地及设施使用费用6.人才输出流程6.1人才选拔标准6.2人才输出流程及时间6.3人才输出费用7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.2合同生效日期10.3合同终止条件10.4合同终止日期11.合同附件11.1附件一：培训课程安排11.2附件二：师资简介11.3附件三：场地及设施清单12.合同签署12.1签署日期12.2签署地点12.3签署代表13.合同变更13.1变更条件13.2变更程序13.3变更效力14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称（1）甲方：[甲方全称]（2）乙方：[乙方全称]1.2合同双方地址（1）甲方地址：[甲方详细地址]（2）乙方地址：[乙方详细地址]1.3合同双方联系方式（1）甲方联系人：[甲方联系人姓名]联系电话：[甲方联系电话]电子邮箱：[甲方电子邮箱]（2）乙方联系人：[乙方联系人姓名]联系电话：[乙方联系电话]电子邮箱：[乙方电子邮箱]2.合同标的2.1培训内容（1）培训主题：二零二四年度电脑维护培训（2）培训课程：包括电脑硬件维护、软件故障排除、网络安全防护等（3）培训形式：线上授课、线下实操、案例解析2.2人才输出要求（1）输出人员需具备一定的电脑维护技能（2）输出人员需通过甲方组织的考核（3）输出人员需满足甲方岗位需求2.3培训方式及时间安排（1）培训方式：线上授课、线下实操、案例解析相结合（2）培训时间：2024年1月1日至2024年12月31日（3）具体培训时间表详见附件一3.培训费用3.1培训费用总额[培训费用总额]元人民币3.2费用支付方式及时间（1）支付方式：[支付方式，如银行转账、支票等]（2）支付时间：合同签订后[支付期限，如30天内]支付3.3付款条件（1）甲方收到乙方开具的正规发票后，[付款期限，如7天内]支付培训费用（2）如乙方提供虚假发票，甲方有权拒绝支付并追究乙方法律责任4.培训师资4.1师资要求（1）具备相关领域专业资质（2）具有丰富的教学经验（3）责任心强，能够保证教学质量4.2师资资质证明乙方需提供师资资质证明，包括但不限于学历证书、职称证书、教学资格证书等4.3师资调整及更换（1）如甲方对乙方提供的师资不满意，有权要求乙方更换师资（2）师资调整及更换需提前[调整期限，如15天]通知对方5.培训场地及设施5.1场地要求（1）具备多媒体教学设备（2）场地面积满足培训需求（3）交通便利，环境舒适5.2设施要求（1）电脑、投影仪、音响设备等（2）网络接入，保证培训顺利进行5.3场地及设施使用费用场地及设施使用费用由甲方承担，具体费用详见附件三6.保密条款6.1保密内容（1）培训内容、课件、教材等（2）甲方公司内部信息6.2保密期限保密期限自合同签订之日起至[保密期限，如3年]后6.3违约责任（1）任何一方泄露保密信息，应承担相应的法律责任（2）违约方应支付违约金，具体金额由双方协商确定8.违约责任8.1违约情形（1）乙方未按照约定时间、地点提供培训服务或人才输出服务（2）乙方提供的培训师资不符合合同约定（3）乙方未按照约定时间支付培训费用（4）甲方未按照约定时间支付培训费用（5）任何一方违反保密条款8.2违约责任承担（1）违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金（2）违约金计算方式：按照未履行部分合同金额的[违约金比例，如10%]计算（3）守约方有权要求违约方承担因其违约行为造成的实际损失8.3违约赔偿（1）违约方应赔偿因违约行为给对方造成的直接经济损失（2）赔偿金额由双方协商确定，协商不成可向合同约定的仲裁机构申请仲裁9.争议解决9.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决合同争议（2）协商不成，可向合同约定的仲裁机构申请仲裁9.2争议解决机构[仲裁机构名称]9.3争议解决程序（1）提交仲裁申请（2）仲裁机构受理（3）仲裁庭组成（4）仲裁庭开庭审理（5）仲裁裁决10.合同生效及终止10.1合同生效条件（1）双方签字盖章（2）合同双方确认无误10.2合同生效日期[合同生效日期]10.3合同终止条件（1）合同约定的培训期限届满（2）双方协商一致解除合同（3）因不可抗力导致合同无法履行10.4合同终止日期[合同终止日期]11.合同附件11.1附件一：培训课程安排（1）课程名称（2）授课时间（3）授课内容11.2附件二：师资简介（1）姓名（2）职称（3）教学经验（4）授课课程11.3附件三：场地及设施清单（1）场地名称（2）设施名称（3）数量（4）使用费用12.合同签署12.1签署日期[签署日期]12.2签署地点[签署地点]12.3签署代表（1）甲方代表：[甲方代表姓名]（2）乙方代表：[乙方代表姓名]13.合同变更13.1变更条件（1）合同履行过程中，如遇特殊情况需变更合同内容（2）变更内容不影响合同的合法性、有效性13.2变更程序（1）变更双方书面协商一致（2）变更内容作为合同附件，与合同具有同等法律效力13.3变更效力（1）变更内容自双方签字盖章之日起生效（2）变更内容对双方均有约束力14.其他约定事项（1）本合同一式[份数]份，甲乙双方各执[份数]份，具有同等法律效力（2）本合同未尽事宜，由双方另行协商解决（3）本合同自双方签字盖章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1第三方定义在本合同中，第三方指非甲乙双方的第三方机构、个人或其他实体，包括但不限于中介方、技术服务提供商、咨询机构、培训机构等。15.2第三方介入范围（1）协助甲方或乙方进行培训内容的设计与实施（2）提供技术支持或专业咨询（3）协助甲方或乙方进行人才选拔与输出（4）提供与合同相关的其他服务16.第三方介入的审批程序16.1介入前审批任何第三方介入本合同，均需经甲乙双方书面同意，并签署相关协议。16.2介入协议内容（1）第三方介入的具体事项（2）第三方介入的期限（3）第三方介入的费用及支付方式（4）第三方介入的责任与义务（5）第三方介入的保密条款17.第三方介入的责任限额17.1责任界定第三方在介入本合同过程中，其责任仅限于其介入事项，不承担因甲乙双方原因导致的任何损失。17.2责任限额第三方的责任限额为[金额]元人民币，如因第三方介入事项导致的损失超过此限额，甲乙双方应自行承担超出部分。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分（1）第三方对甲方承担的责任和义务，甲乙双方均应予以认可。（2）第三方介入事项导致的甲方损失，甲方有权向第三方追偿。18.2第三方与乙方的划分（1）第三方对乙方的责任和义务，乙乙双方均应予以认可。（2）第三方介入事项导致的乙方损失，乙方有权向第三方追偿。18.3第三方与甲乙双方的划分（1）第三方介入事项导致的甲乙双方共同损失，由甲乙双方按照合同约定比例分担。（2）第三方介入事项导致的甲乙双方各自损失，由各自承担。19.第三方介入的监督与管理19.1监督机构甲乙双方应设立监督机构，负责监督第三方介入事项的执行情况。19.2监督内容监督内容包括但不限于：（1）第三方是否按照介入协议履行义务（2）第三方介入事项是否达到预期效果（3）第三方介入事项是否符合合同约定19.3监督程序（1）甲乙双方定期召开会议，讨论第三方介入事项的执行情况。（2）甲乙双方有权要求第三方提供相关报告和资料。20.第三方介入的变更与解除20.1变更程序如需变更第三方介入事项，甲乙双方应重新签署介入协议，并经双方同意。20.2解除程序如需解除第三方介入，甲乙双方应书面通知第三方，并按照介入协议约定进行解除。20.3解除责任第三方介入解除后，甲乙双方应根据实际情况承担相应的责任。如因第三方原因导致合同无法履行，第三方应承担相应的违约责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训课程安排详细要求：列出所有培训课程的名称、授课时间、授课内容、授课师资及考核方式。说明：本附件作为合同附件，用于明确培训的具体安排，确保双方对培训内容的理解一致。2.附件二：师资简介详细要求：提供每位师资的姓名、职称、教学经验、授课课程及教学成果。3.附件三：场地及设施清单详细要求：列出场地名称、设施名称、数量、使用费用及维护责任。说明：本附件用于明确场地及设施的使用情况，确保培训环境满足要求。4.附件四：第三方介入协议详细要求：详细列出第三方介入的具体事项、期限、费用、责任与义务等。说明：本附件用于规范第三方介入行为，明确各方的权利和义务。5.附件五：保密协议详细要求：明确保密内容、保密期限、违约责任等。说明：本附件用于保护双方的商业秘密，确保合同执行过程中的信息安全性。6.附件六：争议解决协议详细要求：明确争议解决方式、机构、程序等。说明：本附件用于在合同执行过程中，如发生争议，提供解决途径。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按照约定时间、地点提供培训服务责任认定标准：乙方应按照合同约定，在规定的时间内提供培训服务，如未履行，视为违约。示例：如乙方未按照合同约定时间提供培训服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。2.违约行为：乙方提供的培训师资不符合合同约定责任认定标准：乙方应提供符合合同约定的师资，如师资不符合约定，视为违约。示例：如乙方提供的师资未具备合同约定的资质，甲方有权要求乙方更换师资，并承担更换产生的费用。3.违约行为：甲方未按照约定时间支付培训费用责任认定标准：甲方应按照合同