晨曦班自主管理细则样本（2篇）

晨曦班自主管理细则样本第一章概述第一条目标与依据（一）为凝聚晨曦班全体成员的力量，共同促进班级建设和发展，提升班级凝聚力和自我管理能力，特制定本规定。（二）本规定依据《学校章程》、《学生管理规定》等相关文件制定，适用于晨曦班全体成员。第二条纪律规范（一）晨曦班成员需遵守学校及晨曦班的纪律规定，积极参与班级活动和学校活动。（二）成员应自觉遵守校规校纪，尊重师长，团结同学，不得有违反纪律的行为。第三条班级组织架构（一）晨曦班设立班委会，由班长、副班长及其他部门负责人组成。（二）班级委员会成员负责协助班级管理，组织各类班级活动，并履行其职责。第二章班级活动第四条早晨会议（一）晨曦班每日早晨举行晨会，由班干部主持。（二）晨会内容涵盖班级动态、学习经验分享、班级建设等议题。第五条生日庆祝（一）每月举行一次生日庆祝活动，以庆祝当月生日的班级成员。（二）生日庆祝活动可包括祝福信息、生日蛋糕、小礼物等。第六条活动策划与组织（一）晨曦班每学期至少组织一次大型活动，如班级郊游、文化艺术展示等。（二）活动策划委员会负责活动的策划、组织和实施。第三章班级管理第七条学习管理（一）班级成员应积极参与学习管理，自觉完成学习任务。（二）设立学习辅导小组，为学习有困难的学生提供辅导和学习资源。第八条班级卫生（一）晨曦班成员共同维护班级卫生环境，保持班级整洁。（二）班级卫生委员会负责制定卫生规定，并监督成员的卫生习惯。第九条班级公告（一）班级公告栏由班级公告委员负责管理，发布班级公告和通知。（二）公告内容应包括学校通知、活动安排等重要信息。第十条优秀学生表彰（一）晨曦班每学期评选并表彰优秀学生，以鼓励大家积极进取。（二）班级评优委员会负责组织和实施评优工作。第四章违规处理第十一条违规行为（一）晨曦班成员应遵守班级规定，不得有迟到、早退、旷课、抄袭作业、打架、损坏公物等违规行为。（二）一旦发现违规行为，班级纪律委员会将立即进行调查和处理。第十二条违规处理措施（一）对于轻微违规行为，班级纪律委员会可给予口头警告并记录；对于较严重违规，可给予书面警告，并报告班主任和家长。（二）对于严重违规，班级纪律委员会可采取辅导谈话、停课留校等措施，并上报学校相关部门。第五章其他条款第十三条细则修订（一）本规定可根据班级管理需要进行修订，修订内容经班级委员会讨论通过后生效。（二）修订后的规定应及时通知全体成员，并存档备查。第十四条处罚程序（一）对晨曦班成员的处罚应遵循法律法规，严格按照程序执行。（二）处罚过程应公正、公平、公开，相关记录和报告应妥善保存。第十五条宣传教育工作（一）晨曦班应加强宣传教育，提升成员的自我管理意识和纪律意识。（二）宣传教育可通过班会、宣传栏、班级微信群等多种形式进行。第十六条附加条款（一）本规定自发布之日起生效。（二）晨曦班委员会对本规定拥有最终解释权。晨曦班自主管理细则样本（二）一、概述晨曦班的自主管理机制对于塑造有序的班级环境和培养学生的自我管理及团队协作能力至关重要。本细则旨在规定班级成员的行为规范，以促进积极向上的学习氛围和班级文化。二、班级构成1.晨曦班的构成包括班主任、班干部及全体学生，共同参与班级的管理活动。2.班主任担任班级的主导者和指导者，负责教育教学管理及学生的思想引导。3.班干部需发挥表率作用，协助班主任完成各项管理任务。三、班级活动1.周例会：每周由班主任主持的班会，内容涵盖通知、表彰、提醒、经验分享等。2.主题讨论：班会可根据需要设定主题，通过学生自发参与的讨论、小组活动等形式进行。3.文化活动：每学期组织一次文化活动，如文艺晚会、展览等，以丰富班级文化生活。4.社会实践活动：班级可组织学生参与社会实践活动，以提升实践能力和团队协作能力。四、班级规定1.出勤规定：学生需按时参加所有活动，如有特殊情况需请假，需提前获得班主任批准。2.作业规定：学生必须按时完成作业，如有延误，需向班主任说明原因并申请延期。3.考勤制度：每日进行考勤记录，对旷课、迟到等行为进行累计，超过三次者将被追究责任。4.着装要求：学生在校内应着装得体，不得穿着不符合学校规定或过于暴露的服装。五、班级评估1.论文评价：每学期进行一次论文评价活动，鼓励学生积极参与，对优秀论文进行表彰。2.纪律评估：学期末进行纪律评估，根据学生表现进行评分，对表现优异者给予奖励。3.精神文明评估：学期末进行精神文明评估，表彰遵守规定、表现良好的学生。六、管理机制1.班级会议：每月召开一次班级会议，讨论管理事务，听取学生意见和需求。2.分组管理：根据兴趣、特长或任务进行分组，由班干部负责各小组的协调和管理。3.班级巡查：班主任每周进行一次巡查，检查学生学习和生活情况，及时解决问题。七、纠纷解决1.学生间纠纷应首先尝试通过和解和沟通解决，如无法解决，可向班主任提出申诉。2.班主任接到申诉后，应及时调查并采取适当措施调解，确保纠纷得到妥善解决。八、奖惩制度1.奖励机制：对在学习和活动中表现出色的学生，给予表彰和奖励，以激发积极向上的动力。2.处罚规定：对违反规定的行为，将实施适当的处罚，以警示