剧院剧目舞蹈演员聘用合约

剧院剧目舞蹈演员聘用合约合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（演员）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为专业剧院，乙方具备舞蹈演员资质及技能，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方担任甲方剧院舞蹈演员事宜，达成如下合约：一、聘用岗位及期限1.乙方担任甲方的舞蹈演员，岗位职责包括但不限于：参加剧院排练、演出、国内外巡演等。2.本合约期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合约期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。二、劳动报酬1.甲方按月支付乙方工资，标准为人民币____元/月。2.乙方参加剧院演出、巡演等活动，按照甲方规定享受相应的演出报酬。3.乙方加班工资、奖金、补贴等按照甲方的相关规定执行。三、工作时间及休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照剧院排练、演出等工作需要调整。2.乙方享有国家法定节假日休息，如工作需要加班，应按照甲方规定支付加班费。3.乙方享有带薪年假，具体按照甲方的相关规定执行。四、劳动保护及社会保险1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，确保乙方在工作中的人身安全。2.甲方依法为乙方参加社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。五、知识产权及保密义务1.乙方在履行合约期间所创作的舞蹈作品，如属于职务作品，甲乙双方按照法律法规和双方约定分享著作权。2.乙方对甲方剧院的业务秘密、演出节目、排练内容等予以保密，未经甲方同意，不得泄露给第三方。六、违约责任1.任何一方违反本合约的规定，导致合约无法履行，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除合约的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。七、争议解决1.本合约履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合约一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合约自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（演员）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方剧院演出计划5.甲方社会保险参保证明6.乙方工资发放证明7.甲方剧院业务秘密保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按合约规定履行演员职责，包括但不限于缺席排练、演出、巡演等。2.乙方提前解除合约，未按约定提前通知甲方。3.乙方泄露甲方剧院业务秘密、演出节目、排练内容等。4.甲方未按合约规定支付乙方工资、加班费、奖金等。5.甲方未为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施。6.甲方未依法为乙方参加社会保险。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者之间建立的一种长期、稳定的劳动关系。2.舞蹈演员：专业从事舞蹈表演工作的艺人。3.职务作品：劳动者在履行职务过程中所创作的具有独创性的作品。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、工伤、失业、生育等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。5.违约金：当事人违反合同约定，应支付给对方一定数额的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方缺席排练、演出、巡演等问题，甲方应及时与乙方沟通，了解原因，并根据实际情况采取相应的措施，如调整演出阵容、扣除工资等。2.乙方提前解除合约，甲方应核实情况，并要求乙方支付违约金。如协商无果，可向法院提起诉讼。3.乙方泄露甲方剧院业务秘密、演出节目、排练内容等，甲方应与乙方解除合约，并要求乙方承担相应的法律责任。4.甲方未按合约规定支付乙方工资、加班费、奖金等，乙方有权向劳动监察部门投诉或向法院提起诉讼。5.甲方未为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，乙方有权向劳动监察部门投诉或向法院提起诉讼。6.甲方未依法为乙方参加社会保险，乙方有权要求甲方补交社会保险费，并按法律规定支付相应的赔偿。五、所有应用场景：1.甲方为专业剧院，需要招聘舞蹈演员进行排练、演出、国内外巡演等。2.乙方具备舞蹈演员资质及技能，希望加入甲方剧院，参与剧院的各项演出活动。3.甲