2024年事业单位实习协议书范本：实习生实习期间实习成果分享协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年事业单位实习协议书范本：实习生实习期间实习成果分享协议本合同目录一览1.定义与解释1.1实习生的定义1.2实习单位的定义1.3实习成果的定义2.实习目的与内容2.1实习目的2.2实习内容3.实习时间与地点3.1实习时间3.2实习地点4.实习生权利与义务4.1实习生权利4.2实习生义务5.实习单位权利与义务5.1实习单位权利5.2实习单位义务6.实习成果分享方式6.1分享方式6.2分享内容6.3分享时间7.实习成果的保密与知识产权7.1保密条款7.2知识产权归属8.实习成果的验收与评估8.1验收标准8.2评估方式9.实习期间的待遇与补贴9.1工资待遇9.2补贴标准10.实习期间的保险与福利10.1保险责任10.2福利待遇11.实习期间的争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同解除与终止12.1合同解除条件12.2合同终止条件13.违约责任13.1违约行为13.2违约责任14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1实习生的定义：本合同所指实习生，系指根据国家相关规定，在规定年龄范围内，通过正式报名程序，被选派至本实习单位进行实习的人员。1.2实习单位的定义：本合同所指实习单位，系指具有法人资格，能够提供实习岗位和实习指导，并承担实习生实习期间相关管理和服务工作的单位。1.3实习成果的定义：本合同所指实习成果，系指实习生在实习期间，通过实际操作、研究、学习等途径所取得的知识、技能、经验和其他相关成果。2.实习目的与内容2.1实习目的：实习生通过实习，了解和熟悉本单位的业务和管理工作，提高自身专业素养和实际操作能力，为将来的工作打下坚实基础。2.2实习内容：实习生在实习期间，应按照实习单位的安排，参与相关业务和管理工作，具体内容包括但不限于：2.2.1参与实习单位的日常运营管理；2.2.2参与实习单位的项目实施和协调；2.2.3参与实习单位的培训和学习活动；2.2.4完成实习单位分配的其他工作。3.实习时间与地点3.1实习时间：本实习期为一年，自实习生报到之日起计算。3.2实习地点：实习生应按照实习单位的指定地点进行实习，具体实习地点由实习单位和实习生协商确定。4.实习生权利与义务4.1实习生权利：4.1.1获得实习单位提供的实习岗位和实习指导；4.1.2享有实习期间的人身安全、健康保障；4.1.3享有实习期间的合法权益；4.1.4实习期满后，获得实习证明。4.2实习生义务：4.2.1遵守实习单位的规章制度；4.2.2按时完成实习任务；4.2.3积极参与实习单位的各项活动；4.2.4保守实习单位的商业秘密。5.实习单位权利与义务5.1实习单位权利：5.1.1对实习生的实习表现进行监督和指导；5.1.2对实习生的实习成果进行验收和评估；5.1.3对实习生的实习期间表现给予评价和记录。5.2实习单位义务：5.2.1为实习生提供必要的实习条件和设施；5.2.2对实习生进行必要的培训和教育；5.2.3保障实习生的合法权益。6.实习成果分享方式6.1分享方式：实习生在实习期间所取得的成果，应按照本合同约定的方式分享，具体包括但不限于：6.1.1通过实习单位内部培训进行分享；6.1.2在实习单位内部网站或刊物上发表；6.1.3通过实习单位组织的外部交流活动进行分享。6.2分享内容：实习生应将实习期间的学习心得、项目经验、研究成果等作为分享内容。6.3分享时间：实习生应在实习期满后的规定时间内完成成果分享。7.实习成果的保密与知识产权7.1保密条款：实习生在实习期间获取的实习单位商业秘密，应遵守保密协议，未经允许不得向任何第三方泄露。7.2知识产权归属：实习生在实习期间所取得的成果，除双方另有约定外，其知识产权归实习单位所有。8.实习成果的验收与评估8.1.1实习生完成实习任务的完成度；8.1.2实习生在实习期间的学习态度和表现；8.1.3实习生对实习单位业务和管理的理解和掌握程度；8.1.4实习生在实习期间的创新和贡献。8.2.1实习单位指定人员对实习生进行定期评估；8.2.2实习生提交实习报告，由实习单位组织专家进行评审；8.2.3实习生在实习单位完成的项目或任务进行现场评估。9.实习期间的待遇与补贴9.1工资待遇：实习生在实习期间将按照实习单位的规定和标准，获得相应的实习工资。9.2.1交通补贴；9.2.2餐饮补贴；9.2.3住宿补贴（如适用）。10.实习期间的保险与福利10.1保险责任：实习单位将为实习生购买相应的意外伤害保险，保险期限覆盖整个实习期间。10.2.1公休日；10.2.2法定节假日；10.2.3根据实习单位规定，享有其他福利。11.实习期间的争议解决11.1争议解决方式：如实习生与实习单位之间发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交实习单位指定的争议解决机构进行调解。11.2争议解决机构：实习单位应指定专门的争议解决机构，负责处理实习生与实习单位之间的争议。12.合同解除与终止12.1.1实习生因故无法继续实习；12.1.3双方协商一致解除合同。12.2.1实习期满；12.2.2实习生提前结束实习；12.2.3实习单位提前结束实习。13.违约责任13.1违约行为：任何一方违反本合同约定的义务，均构成违约行为。13.2.1向守约方支付违约金；13.2.2恢复守约方因此遭受的损失；13.2.3根据情况，承担其他违约责任。14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。14.3本合同未尽事宜，以国家相关法律法规为准。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的定义：本合同所指第三方，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构、担保机构、保险公司等，以及任何与本合同履行相关的第三方。15.2第三方介入的范围：第三方介入本合同，旨在协助甲乙双方履行合同义务，提高合同履行的效率和质量。16.第三方介入的引入与程序16.1引入方式：甲乙双方可协商一致引入第三方介入本合同，第三方应具备相应的资质和能力。16.2引入程序：16.2.1甲乙双方共同与第三方签订合作协议；16.2.2第三方应向甲乙双方提供相关资质证明；16.2.3第三方应承诺遵守本合同的约定，并承担相应的责任。17.第三方的责任与义务17.1第三方的责任：第三方在本合同中的责任包括但不限于：17.1.1按照合作协议履行职责；17.1.2对其提供的服务质量负责；17.1.3对其提供的信息和资料的真实性负责。17.2第三方的义务：第三方在本合同中的义务包括但不限于：17.2.1积极配合甲乙双方履行合同；17.2.2及时向甲乙双方报告合同履行情况；17.2.3遵守国家法律法规和行业规范。18.第三方的权利18.1第三方的权利包括但不限于：18.1.1收取合理的服务费用；18.1.2要求甲乙双方提供必要的协助和配合；18.1.3在履行职责过程中，对甲乙双方进行必要的指导和监督。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分：19.1.1第三方与甲方之间签订的合作协议，仅涉及双方之间的权利和义务；19.1.2第三方在履行职责过程中，对甲方造成的损失，由第三方自行承担。19.2第三方与乙方的划分：19.2.1第三方与乙方之间签订的合作协议，仅涉及双方之间的权利和义务；19.2.2第三方在履行职责过程中，对乙方造成的损失，由第三方自行承担。19.3第三方与甲乙双方共同的责任划分：19.3.1如第三方在履行职责过程中，因自身原因导致甲乙双方遭受损失，甲乙双方有权要求第三方承担相应的责任；19.3.2如第三方在履行职责过程中，因不可抗力或甲方、乙方的原因导致损失，甲乙双方应根据实际情况分担责任。20.第三方的责任限额20.1第三方的责任限额：第三方在本合同中的责任限额，应根据合作协议和实际情况确定，并在合作协议中明确。20.2责任限额的调整：如遇特殊情况，甲乙双方可协商调整第三方的责任限额，并书面确认。21.第三方介入的终止21.1.1合同履行完毕；21.1.2双方协商一致终止第三方介入；21.1.3第三方无法继续履行职责；21.1.4出现不可抗力情况。21.2第三方介入的终止程序：第三方介入终止时，甲乙双方应书面通知第三方，并共同确认第三方介入终止的相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习生报名表详细要求：包含实习生基本信息、教育背景、实习意向等。说明：用于实习生报名和选拔。2.实习协议书详细要求：明确实习目的、内容、时间、待遇、权利义务等。说明：双方签订的正式实习协议。3.实习生实习计划详细要求：包含实习生的实习岗位、任务、时间安排等。说明：指导实习生实习的详细计划。4.实习成果报告详细要求：包含实习生实习期间的学习心得、项目经验、研究成果等。说明：实习生实习结束后提交的报告。5.实习生评估报告详细要求：包含实习生实习期间的评估结果、意见和建议。说明：实习单位对实习生进行评估的报告。6.第三方合作协议详细要求：明确第三方介入的方式、职责、权利义务等。说明：甲乙双方与第三方签订的合作协议。7.保险合同详细要求：包含保险种类、保险期限、保险金额等。说明：实习单位为实习生购买的保险合同。8.争议解决协议详细要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。说明：甲乙双方为解决争议签订的协议。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为及责任认定：违约行为：未按时完成实习任务，违反实习单位的规章制度。责任认定标准：根据违约行为的严重程度，实习单位有权要求实习生承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明：实习生未按时完成实习任务，导致项目延期，实习单位有权要求实习生支付违约金。2.实习单位违约行为及责任认定：违约行为：未按时支付实习生工资，未提供必要的实习条件。责任认定标准：根据违约行为的严重程度，实习生有权要求实习单位承担相应的违约责任，包括但不限于支付赔偿金、继续履行合同等。示例说明：实习单位未按时支付实习生工资，实习生有权要求实习单位支付赔偿金。3.第三方违约行为及责任认定：违约行为：未履行合作协议中的职责，提供的服务质量不符合要求。责任认定标准：根据违约行为的严重程度，甲乙双方有权要求第三方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、终止合作协议等。示例说明：第三方未按时完成评估工作，导致实习生无法按时获得评估结果，甲乙双方有权要求第三方支付违约金。全文完。2024年事业单位实习协议书范本：实习生实习期间实习成果分享协议1本合同目录一览1.实习生基本信息1.1实习生姓名1.2实习生身份证号码1.3实习生联系方式1.4实习生学历背景1.5实习生专业2.实习单位基本信息2.1实习单位名称2.2实习单位地址2.3实习单位联系方式2.4实习单位负责人3.实习岗位及职责3.1实习岗位名称3.2实习岗位描述3.3实习岗位职责4.实习期限4.1实习开始日期4.2实习结束日期4.3实习期限调整5.实习期间待遇5.1实习工资5.2实习期间福利5.3实习期间保险6.实习成果分享协议6.1实习成果定义6.2实习成果分享方式6.3实习成果分享时间6.4实习成果分享范围6.5实习成果分享报酬7.实习成果知识产权归属7.1实习成果知识产权定义7.2实习成果知识产权归属7.3实习成果知识产权使用8.实习期间保密条款8.1保密信息定义8.2保密信息范围8.3保密信息保护措施8.4违反保密条款责任9.实习期间纪律要求9.1实习生遵守单位规章制度9.2实习生工作纪律9.3实习生考勤制度10.实习期间考核10.1考核方式10.2考核内容10.3考核结果10.4考核结果应用11.实习期间违约责任11.1实习生违约行为11.2实习单位违约行为11.3违约责任承担12.合同解除与终止12.1合同解除条件12.2合同终止条件12.3合同解除与终止程序13.争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决机构13.3争议解决费用14.其他约定事项14.1通知方式14.2合同生效14.3合同附件14.4合同份数第一部分：合同如下：1.实习生基本信息1.1实习生姓名：1.2实习生身份证号码：056781.3实习生联系方式：138001380001.4实习生学历背景：本科1.5实习生专业：计算机科学与技术2.实习单位基本信息2.1实习单位名称：科技有限公司2.2实习单位地址：省市区路号2.3实习单位联系方式：027876543212.4实习单位负责人：3.实习岗位及职责3.1实习岗位名称：软件开发实习生3.2实习岗位描述：在软件开发团队中，参与软件项目的开发、测试和维护工作。3.3实习岗位职责3.3.1参与需求分析和设计会议，提供技术支持。3.3.2根据设计文档进行编码，完成代码编写和单元测试。3.3.3协助进行软件测试，发现并报告软件缺陷。3.3.4参与软件项目的部署和维护工作。3.3.5完成上级领导交办的其他工作任务。4.实习期限4.1实习开始日期：2024年2月1日4.2实习结束日期：2024年6月30日4.3实习期限调整：如因特殊情况需调整实习期限，双方应提前一个月书面通知对方，并协商一致后进行修改。5.实习期间待遇5.1实习工资：每月人民币2000元，按月发放。5.2实习期间福利：提供实习期间的工作餐、交通补贴等。5.3实习期间保险：实习期间，实习生需自行购买意外伤害保险，实习单位提供相应的指导。6.实习成果分享协议6.1实习成果定义：实习生在实习期间完成的项目、代码、文档等成果。6.2实习成果分享方式：实习生应将实习成果以电子文档形式提交给实习单位，实习单位有权在内部进行分享和展示。6.3实习成果分享时间：实习结束后的第一个工作日内。6.4实习成果分享范围：仅限于实习单位内部，不得对外公开。6.5实习成果分享报酬：实习成果分享后，实习生可获得一定比例的成果分享报酬，具体金额由双方协商确定。7.实习期间保密条款7.1保密信息定义：指涉及实习单位商业秘密、技术秘密、客户信息等不宜公开的信息。7.2保密信息范围：包括但不限于公司战略、研发计划、技术文档、客户资料等。7.3保密信息保护措施：实习生应采取一切必要措施，确保保密信息的保密性，不得泄露给任何第三方。7.4违反保密条款责任：如实习生违反保密条款，导致实习单位遭受损失，实习生应承担相应的法律责任。8.实习期间纪律要求8.1实习生遵守单位规章制度：实习生在实习期间应遵守实习单位的各项规章制度，包括但不限于工作时间、工作纪律、保密规定等。8.2实习生工作纪律：实习生应按时到岗，不得无故迟到、早退或旷工。在工作期间，应保持工作场所的整洁，不得擅自离岗或从事与实习无关的活动。8.3实习生考勤制度：实习生应按照实习单位的考勤制度进行考勤，如实记录出勤情况。如有特殊情况，需提前向实习单位请假并获批准。9.实习期间考核9.1考核方式：实习期间，实习单位将对实习生进行定期考核，考核内容包括但不限于工作表现、学习态度、团队协作等。9.2考核内容：考核内容包括实习生的专业知识、技能掌握、实际操作能力、问题解决能力等。9.3考核结果：考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，考核结果将作为实习生实习结束后的评价依据。10.实习期间违约责任10.1实习生违约行为：包括但不限于未按时完成实习任务、泄露保密信息、违反实习纪律等。10.2实习单位违约行为：包括但不限于未按时支付实习工资、未提供实习岗位等。10.3违约责任承担：实习生违约的，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿实习单位损失、支付违约金等。实习单位违约的，应承担相应的法律责任，并赔偿实习生损失。11.合同解除与终止11.1合同解除条件：包括实习单位或实习生单方面提出解除合同、实习期限到期、因不可抗力导致合同无法履行等。11.2合同终止条件：实习期限到期或双方协商一致解除合同。11.3合同解除与终止程序：任何一方解除或终止合同，应提前一个月书面通知对方，并经双方协商一致后办理相关手续。12.争议解决12.1争议解决方式：双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。12.2争议解决机构：如双方同意，可选择仲裁作为争议解决方式，并约定仲裁机构。12.3争议解决费用：争议解决过程中产生的费用，由败诉方承担。13.其他约定事项13.1通知方式：双方通讯地址变更应及时通知对方，通知以书面形式进行。13.2合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。13.3合同附件：本合同附件包括但不限于实习岗位说明书、实习成果分享协议等。13.4合同份数：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，协商一致的内容作为本合同的补充条款。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义：在本合同中，第三方指除甲方和乙方以外的其他个人或单位，包括但不限于中介机构、担保公司、评估机构等。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在协助合同的履行，保障合同双方的合法权益，提高合同履行的效率和安全性。16.第三方介入条件16.1甲方或乙方提出第三方介入的申请，并说明介入目的和预期效果。16.2双方同意第三方介入，并签订《第三方介入协议》。16.3第三方介入协议需明确第三方的责任、权利和义务。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额：第三方因介入本合同而产生的责任，其责任限额由《第三方介入协议》约定。17.2第三方责任限额的具体数额应根据第三方介入的具体内容和风险进行评估确定。18.第三方权利和义务18.1第三方权利：18.1.1获取甲方和乙方提供的相关信息，进行必要的调查和评估。18.1.2参与合同履行过程中的协商和决策。18.1.3依法维护甲方和乙方的合法权益。18.2第三方义务：18.2.1严格遵守国家法律法规和合同约定。18.2.2独立、客观、公正地履行职责。18.2.3对甲方和乙方的商业秘密和保密信息负有保密义务。18.2.4如第三方违反义务，应承担相应的法律责任。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的关系：第三方作为甲方一方的合作方，应协助甲方履行合同义务，并承担相应的责任。19.2第三方与乙方的关系：第三方作为乙方一方的合作方，应协助乙方履行合同义务，并承担相应的责任。19.3第三方与合同其他各方的关系：第三方与其他合同各方的关系由《第三方介入协议》另行约定。20.第三方介入后的合同变更20.1第三方介入后，如需对合同内容进行变更，应由甲方、乙方和第三方协商一致，并签订《合同变更协议》。20.2《合同变更协议》作为本合同的补充协议，与本合同具有同等法律效力。21.第三方介入后的争议解决21.1第三方介入后发生的争议，由甲方、乙方和第三方协商解决；协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。22.第三方介入的终止22.1第三方介入结束后，如无特殊情况，双方应立即终止第三方介入。22.2第三方介入终止后，甲方和乙方应继续履行本合同约定的义务。23.第三方介入的费用23.1第三方介入的费用由《第三方介入协议》约定，费用支付方式、时间等也在协议中明确。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习生个人信息表详细要求：包含实习生姓名、身份证号码、联系方式、学历背景、专业等个人信息。说明：用于记录实习生的基本信息，以便于管理和沟通。2.实习岗位说明书详细要求：明确实习岗位的职责、工作内容、技能要求等。说明：用于指导实习生了解岗位要求，确保实习目标的实现。3.实习期间考核标准详细要求：列出考核指标、权重、评分标准等。说明：用于对实习生在实习期间的绩效进行评估。4.实习成果分享协议详细要求：明确实习成果的定义、分享方式、范围、报酬等。说明：用于规范实习生实习成果的分享和使用。5.实习期间保密协议详细要求：明确保密信息的范围、保密义务、违约责任等。说明：用于保护实习单位的核心商业秘密和技术秘密。6.第三方介入协议详细要求：明确第三方的定义、介入目的、权利义务、责任限额等。说明：用于规范第三方介入合同履行过程中的各项事宜。7.合同变更协议详细要求：明确合同变更的原因、内容、生效日期等。说明：用于在合同履行过程中，对合同内容进行合法有效的变更。8.争议解决协议详细要求：明确争议解决的方式、机构、程序、费用等。说明：用于解决合同履行过程中可能出现的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为违约行为：未按时完成实习任务、泄露保密信息、违反实习纪律等。责任认定：实习生违约的，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿实习单位损失、支付违约金等。示例：实习生在实习期间泄露了实习单位的商业秘密，给实习单位造成了经济损失，实习生应赔偿实习单位损失。2.实习单位违约行为违约行为：未按时支付实习工资、未提供实习岗位、未履行保密义务等。责任认定：实习单位违约的，应承担相应的法律责任，并赔偿实习生损失。示例：实习单位未按时支付实习工资，实习生可要求实习单位支付工资及违约金。3.第三方违约行为违约行为：未履行《第三方介入协议》约定的义务、泄露保密信息等。责任认定：第三方违约的，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方或乙方损失、支付违约金等。示例：第三方在介入合同履行过程中泄露了保密信息，给甲方或乙方造成了经济损失，第三方应赔偿损失。全文完。2024年事业单位实习协议书范本：实习生实习期间实习成果分享协议2本合同目录一览1.甲方信息1.1甲方名称1.2甲方地址1.3甲方联系方式2.乙方信息2.1乙方姓名2.2乙方性别2.3乙方身份证号码2.4乙方联系方式3.实习单位信息3.1实习单位名称3.2实习单位地址3.3实习单位联系方式4.实习岗位及职责4.1实习岗位名称4.2实习岗位职责5.实习期限5.1实习开始时间5.2实习结束时间6.实习内容6.1实习项目名称6.2实习项目内容7.实习成果分享7.1成果分享形式7.2成果分享时间7.3成果分享范围8.实习期间待遇8.1工资及补贴8.2工作时间及休息日8.3社会保险及福利待遇9.实习期间的权利与义务9.1甲方权利与义务9.2乙方权利与义务10.实习期间的管理与考核10.1实习管理10.2实习考核11.违约责任11.1甲方违约责任11.2乙方违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决地点13.合同的生效与解除13.1合同生效13.2合同解除14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.甲方信息1.1甲方名称：事业单位1.2甲方地址：省市区路号2.乙方信息2.1乙方姓名：2.2乙方性别：男2.3乙方身份证号码：X3.实习单位信息3.1实习单位名称：企业3.2实习单位地址：省市区路号4.实习岗位及职责4.1实习岗位名称：市场部实习生4.2实习岗位职责：4.2.1协助市场部进行市场调研，收集和分析市场信息；4.2.3协助进行市场宣传，制作宣传资料；4.2.4协助处理客户咨询和投诉；4.2.5完成上级领导交办的其他工作任务。5.实习期限5.1实习开始时间：2024年3月1日5.2实习结束时间：2024年6月30日6.实习内容6.1实习项目名称：市场推广项目6.2实习项目内容：6.2.1参与市场调研，收集并分析竞争对手的市场策略；6.2.2协助制定市场推广方案，包括线上线下活动；6.2.3协助执行市场推广活动，跟踪活动效果；6.2.5完成实习期间的工作任务和成果分享。7.实习成果分享7.2成果分享时间：实习结束后的第一个工作日；7.3成果分享范围：甲方、乙方及实习单位相关人员。8.实习期间待遇8.1工资及补贴：8.1.1乙方实习期间每月工资为人民币2000元；8.1.2乙方实习期间享有国家法定节假日及休息日；8.1.3乙方实习期间享有每月100元的交通补贴。8.2工作时间及休息日：8.2.1乙方实习期间实行标准工作时间，每周工作5天，每天工作8小时；8.2.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年假。8.3社会保险及福利待遇：8.3.1甲方为乙方购买实习期间的意外伤害保险；8.3.2乙方实习期间不享受社会保险及住房公积金。9.实习期间的权利与义务9.1甲方权利与义务：9.1.1甲方提供乙方实习所需的必要条件和工作环境；9.1.2甲方对乙方在实习期间的表现进行考核；9.1.3甲方保障乙方的人身安全和合法权益。9.2乙方权利与义务：9.2.1乙方遵守实习单位的规章制度，服从实习单位的管理；9.2.2乙方按时完成实习任务，积极参与实习项目；9.2.3乙方保守实习单位的商业秘密。10.实习期间的管理与考核10.1实习管理：10.1.1乙方在实习期间应遵守实习单位的各项规章制度；10.1.2甲方指定专人负责对乙方进行实习期间的指导和考核。10.2实习考核：10.2.1甲方对乙方在实习期间的出勤、工作表现、成果完成情况进行考核；10.2.2甲方根据考核结果对乙方进行实习评价。11.违约责任11.1甲方违约责任：11.1.1若甲方未按约定提供实习条件或未按时支付工资，应向乙方支付违约金，违约金为应支付工资的10%；11.1.2若甲方泄露乙方个人信息，应承担相应的法律责任。11.2乙方违约责任：11.2.1若乙方未按约定完成实习任务，应向甲方支付违约金，违约金为应完成工作量的10%；11.2.2若乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。12.争议解决12.1争议解决方式：12.1.1双方应友好协商解决争议；12.1.2若协商不成，任何一方均可向实习单位所在地人民法院提起诉讼。12.2争议解决地点：12.2.1争议解决地点为实习单位所在地。13.合同的生效与解除13.1合同生效：13.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同解除：13.2.1双方协商一致，可以解除本合同；13.2.2.1乙方严重违反实习单位的规章制度；13.2.2.2甲方未按约定提供实习条件或未按时支付工资；13.2.2.3因不可抗力导致实习无法继续。14.其他约定事项14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义：15.1.1本合同中所述第三方，指除甲乙双方以外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、法律顾问、评估机构等。15.2第三方介入原因：15.2.1.1双方协商一致，需要第三方提供专业服务；15.2.1.2法律或法规要求第三方参与；15.2.1.3争议解决过程中，需要第三方提供专业意见或协助。16.第三方介入的批准与通知16.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并由甲方发出书面通知乙方；16.2乙方收到介入通知后，应在3个工作日内确认是否同意第三方介入。17.第三方责任与义务17.1第三方应遵守相关法律法规，尊重甲乙双方的合法权益；17.2第三方应按照合同约定或双方协商一致的服务内容提供服务；17.3第三方在提供服务过程中，若因其故意或重大过失造成甲乙双方的损失，应承担相应的赔偿责任。18.第三方责任限额18.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体如下：18.1.1第三方在提供服务过程中，因故意或重大过失造成的损失，每起事件的责任限额为人民币万元；18.1.2若第三方因多次或连续发生的同类事件导致甲乙双方损失，累计责任限额不超过人民币万元。19.第