2024版人力资源外包代理招聘合作合同范本

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版人力资源外包代理招聘合作合同范本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.招聘服务内容2.1招聘岗位类型2.2招聘岗位数量2.3招聘流程3.招聘岗位要求3.1岗位职责3.2岗位资格要求3.3薪酬福利待遇4.服务期限与费用4.1服务期限4.2费用构成4.3费用支付方式5.保密条款5.1保密信息范围5.2保密义务5.3违约责任6.合同解除与终止6.1合同解除条件6.2合同终止条件6.3合同解除与终止的程序7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约赔偿8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.法律适用与管辖9.1法律适用9.2管辖法院10.其他约定10.1知识产权归属10.2合同附件10.3合同生效与修改11.通知与送达11.1通知方式11.2送达地址11.3送达时间12.合同份数12.1合同份数12.2合同效力13.合同签署13.1签署日期13.2签署代表13.3签署程序14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方全称：________________1.1.2甲方地址：________________1.1.3甲方联系人：________________1.1.4甲方联系电话：________________1.2乙方基本信息1.2.1乙方全称：________________1.2.2乙方地址：________________1.2.3乙方联系人：________________1.2.4乙方联系电话：________________2.招聘服务内容2.1招聘岗位类型2.1.1岗位类型：________________2.1.2岗位名称：________________2.2招聘岗位数量2.2.1总招聘人数：________________2.2.2分批次招聘人数：________________2.3招聘流程2.3.1招聘需求提交：________________2.3.2招聘广告发布：________________2.3.3应聘者筛选：________________2.3.4面试安排：________________2.3.5录用通知：________________2.3.6办理入职手续：________________3.招聘岗位要求3.1岗位职责3.1.1负责岗位相关工作的执行和完成3.1.2参与部门项目讨论和决策3.1.3协助上级领导完成相关工作3.2岗位资格要求3.2.1学历要求：________________3.2.2专业要求：________________3.2.3工作经验要求：________________3.3薪酬福利待遇3.3.1基本工资：________________3.3.2绩效奖金：________________3.3.3社会保险：________________3.3.4其他福利：________________4.服务期限与费用4.1服务期限4.1.1服务开始日期：________________4.1.2服务结束日期：________________4.2费用构成4.2.1招聘服务费：________________4.2.2人才推荐费：________________4.2.3其他费用：________________4.3费用支付方式4.3.1付款方式：________________4.3.2付款时间：________________4.3.3付款条件：________________5.保密条款5.1保密信息范围5.1.1甲方企业信息5.1.2乙方企业信息5.1.3招聘过程中涉及的商业秘密5.2保密义务5.2.1乙方应采取必要措施保护保密信息5.2.2未经甲方同意，乙方不得泄露保密信息5.3违约责任5.3.1乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任6.合同解除与终止6.1合同解除条件6.1.1甲方或乙方单方面解除合同6.1.2因不可抗力导致合同无法履行6.2合同终止条件6.2.1服务期限届满6.2.2双方协商一致终止合同6.3合同解除与终止的程序6.3.1提前通知对方6.3.2退还已收取的费用6.3.3清理合同关系7.违约责任7.1违约情形7.1.1乙方未按约定履行招聘服务7.1.2乙方泄露保密信息7.1.3甲方未按约定支付费用7.2违约责任承担7.2.1乙方应承担违约责任7.2.2甲方有权要求违约赔偿7.3违约赔偿7.3.1违约赔偿金额：________________7.3.2赔偿支付方式：________________8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方应友好协商解决合同争议8.1.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼8.2争议解决机构8.2.1争议解决机构为无8.3争议解决程序8.3.1争议发生后，双方应在收到争议通知之日起30日内协商解决8.3.2如协商不成，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼9.法律适用与管辖9.1法律适用9.1.1本合同适用中华人民共和国法律9.1.2合同条款如有歧义，应按有利于维护双方合法权益的原则解释9.2管辖法院9.2.1合同争议的管辖法院为合同签订地人民法院10.其他约定10.1知识产权归属10.1.1双方在合作过程中产生的知识产权归各自所有10.1.2未经对方同意，任何一方不得擅自使用对方的知识产权10.2合同附件招聘需求表招聘费用明细表其他相关文件10.3合同生效与修改10.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效10.3.2本合同经双方协商一致，可进行修改或补充，修改或补充的内容与本合同具有同等法律效力11.通知与送达11.1通知方式11.1.1通知应以书面形式进行邮寄传真电子邮件11.2送达地址11.2.1甲方送达地址：________________11.2.2乙方送达地址：________________11.3送达时间11.3.1送达时间以收到通知的日期为准12.合同份数12.1合同份数12.1.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份12.2合同效力12.2.1每份合同具有同等法律效力13.合同签署13.1签署日期13.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效13.2签署代表13.2.1甲方代表：________________13.2.2乙方代表：________________13.3签署程序13.3.1双方代表应亲自签署本合同13.3.2签署时双方应核对合同内容无误14.合同附件清单14.1附件清单如下：招聘需求表招聘费用明细表其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中“第三方”是指除甲乙双方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询服务提供方、技术支持方等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入方式包括但不限于提供中介服务、咨询服务、技术支持等。15.2.2第三方介入的具体方式和内容应在合同附件中明确。15.3第三方责任15.3.1第三方在提供服务过程中，应遵守相关法律法规和合同约定。15.3.2第三方对自身提供的服务质量、合法性及有效性承担全部责任。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据合同约定获得相应的服务费用。15.4.2第三方有权根据合同约定获得必要的配合和支持。16.甲乙方额外条款16.1第三方介入时的合同变更16.1.1当第三方介入时，甲乙双方可根据实际情况对合同内容进行变更。16.1.2合同变更应经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式签署。16.2第三方介入时的费用承担16.2.1第三方的服务费用由甲乙双方根据合同约定和实际服务情况支付。16.2.2第三方的服务费用不得影响甲乙双方之间的合同履行。16.3第三方介入时的沟通协调16.3.1甲乙双方应就第三方介入的相关事宜保持沟通协调。16.3.2双方应指定专人负责与第三方沟通协调工作。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方因自身原因导致的服务缺陷或违约，其责任限额由合同附件中约定。17.1.2第三方责任限额的确定应考虑服务内容、服务难度、服务费用等因素。17.2第三方责任承担17.2.1第三方在责任限额范围内承担相应的责任。17.2.2第三方超出责任限额的责任，由甲乙双方根据实际情况协商解决。17.3第三方责任免除17.3.1因不可抗力导致第三方无法履行合同义务的，第三方不承担违约责任。17.3.2不可抗力的认定和证明责任由第三方承担。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分18.1.1第三方与甲方之间的权利义务关系由双方另行签订合同约定。18.1.2第三方不得损害甲方的合法权益。18.2第三方与乙方的划分18.2.1第三方与乙方之间的权利义务关系由双方另行签订合同约定。18.2.2第三方不得损害乙方的合法权益。18.3第三方与其他各方的划分18.3.1第三方与其他各方之间的权利义务关系由双方另行签订合同约定。18.3.2第三方不得损害其他各方的合法权益。19.合同附件第三方介入服务协议第三方责任限额协议第三方费用明细表其他相关文件第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.招聘需求表要求：详细列出招聘岗位的名称、岗位职责、任职资格、薪酬福利等信息。说明：此附件用于明确招聘需求和双方对招聘工作的具体要求。2.招聘费用明细表要求：列明招聘服务费、人才推荐费等各项费用的具体金额和支付方式。说明：此附件用于明确费用的构成和支付细节。3.第三方介入服务协议要求：明确第三方介入的具体方式、服务内容、费用、责任等内容。说明：此附件用于规范第三方介入的行为，保障双方权益。4.第三方责任限额协议要求：明确第三方责任限额的具体金额和适用范围。说明：此附件用于界定第三方在提供服务的责任范围和承担责任的限制。5.第三方费用明细表要求：详细列明第三方的服务费用、支付方式等。说明：此附件用于明确第三方服务的费用构成和支付细节。6.保密协议要求：明确双方在合作过程中需保密的信息范围、保密义务和违约责任。说明：此附件用于保障双方的商业秘密和知识产权。7.争议解决协议要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。说明：此附件用于规范争议解决机制，确保双方在发生争议时能够迅速、有效地解决。8.合同变更协议要求：明确合同变更的条件、程序、内容等。说明：此附件用于规范合同变更流程，确保变更的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.甲乙双方未按约定履行招聘服务责任认定：甲方或乙方未按约定履行招聘服务，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。示例：甲方未按时发布招聘广告，导致乙方招聘工作延误，乙方有权要求甲方赔偿延误造成的损失。2.第三方未按约定提供服务责任认定：第三方未按约定提供服务，应承担违约责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：第三方提供的咨询服务质量不符合约定，导致甲乙双方工作受阻，第三方应赔偿损失。3.