国美劳动合同范例

国美劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

鉴于甲方（以下简称“甲方”）为从事商业经营活动的企业，乙方（以下简称“乙方”）为具备劳动能力的自然人，双方经友好协商，就乙方在甲方处从事劳动合同关系事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2双方同意在合同期满前____个月，以书面形式提前____个月通知对方是否续签本合同。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方处从事____岗位工作，工作地点为____。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，服从甲方的管理和安排。

三、工作时间与休息休假

3.1乙方每周工作____天，每天工作____小时，每周工作时间为____小时。

3.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假等休假权利。

四、劳动报酬

4.1甲方按照国家有关规定，按时足额支付乙方工资。

4.2乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资、加班费等。

4.3甲方应在每月____日前向乙方支付当月工资。

五、社会保险和福利

5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方按照国家规定，为乙方提供福利待遇，包括但不限于：住房公积金、带薪年休假、病假、事假等。

六、劳动合同解除与终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

6.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（4）因劳动合同法第四十条、第四十一条规定的情形解除劳动合同的；

（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

六、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.1本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

10.1附件：

（1）乙方身份证复印件；

（2）乙方学历证书复印件；

（3）乙方工作经历证明；

（4）甲方规章制度；

（5）甲方工资支付规定。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

鉴于甲方（以下简称“甲方”）为从事商业经营活动的企业，乙方（以下简称“乙方”）为具备劳动能力的自然人，丙方（以下简称“丙方”）为提供人力资源服务的专业机构，三方经友好协商，就乙方在甲方处从事劳动合同关系事宜，并引入丙方提供人力资源服务，达成如下协议：

一、合同主体与定义

1.1本合同主体包括甲方、乙方和丙方，其中甲方为用人单位，乙方为劳动者，丙方为人力资源服务提供方。

1.2甲方、乙方和丙方应按照本合同约定履行各自的权利和义务。

二、劳动合同期限

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2丙方负责乙方的人事关系管理，包括但不限于招聘、劳动合同签订、社会保险缴纳、工资发放等。

三、工作内容与职责

3.1乙方同意在甲方处从事____岗位工作，工作地点为____。

3.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，服从甲方的管理和安排。

3.3乙方在履行职责过程中，应遵守丙方制定的各项规章制度。

四、劳动报酬与福利

4.1甲方按照国家有关规定，按时足额支付乙方工资，丙方负责代发工资。

4.2乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资、加班费等。

4.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，丙方负责代为缴纳。

4.4甲方按照国家规定，为乙方提供福利待遇，包括但不限于：住房公积金、带薪年休假、病假、事假等。

五、丙方的责任与权利

5.1丙方负责乙方的人事关系管理，确保乙方的人事档案完整、准确。

5.2丙方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

5.3丙方有权根据甲方的要求，对乙方的工作岗位进行调整。

六、甲方的权利与义务

6.1甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照约定履行工作职责。

6.2甲方有权根据乙方的工作表现，对乙方的工资、福利进行调整。

6.3甲方有权根据业务需要，对乙方的工作岗位进行调整。

6.4甲方应依法为乙方提供劳动保护，保障乙方的人身安全和健康。

七、乙方的权利与义务

7.1乙方有权要求甲方按照约定支付工资、福利，并保障其合法权益。

7.2乙方应按照约定履行工作职责，遵守甲方的规章制度。

7.3乙方应按时参加甲方组织的各项培训活动。

八、违约责任与限制条款

8.1乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

8.2乙方违反国家法律法规，给甲方造成不良影响的，甲方有权解除本合同。

8.3乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。

8.4乙方违反本合同约定，给丙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、合同解除与终止

10.1双方协商一致，可以解除本合同。

10.2甲方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

10.3乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）未按照约定履行工作职责，给甲方造成损失的；

（2）违反国家法律法规，给甲方造成不良影响的。

十一、第三方介入的意义与目的

11.1引入丙方作为人力资源服务提供方，有助于甲方降低人力资源管理成本，提高管理效率。

11.2丙方作为专业机构，能够为乙方提供更全面、专业的服务，保障双方的合法权益。

十二、甲方为主导的目的与意义

12.1甲方作为用人单位，拥有主导地位，有利于保障自身权益，确保业务顺利开展。

12.2甲方通过主导合同条款，能够更好地控制人力资源成本，提高企业竞争力。

附件：

（1）乙方身份证复印件；

（2）乙方学历证书复印件；

（3）乙方工作经历证明；

（4）甲方规章制度；

（5）甲方工资支付规定。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________丙方（盖章）：__________

签订日期：____年____月____日

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

鉴于乙方（以下简称“乙方”）为具备劳动能力的自然人，甲方（以下简称“甲方”）为提供专业技能服务的独立承包商，丁方（以下简称“丁方”）为提供项目管理的专业机构，三方经友好协商，就乙方在甲方项目上提供专业技能服务事宜，并引入丁方进行项目管理，达成如下协议：

一、合同主体与定义

1.1本合同主体包括甲方、乙方和丁方，其中甲方为服务需求方，乙方为服务提供方，丁方为项目管理方。

1.2甲方、乙方和丁方应按照本合同约定履行各自的权利和义务。

二、服务内容与期限

2.1乙方同意在甲方指定的项目上提供____专业技能服务，服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2丁方负责对整个项目进行管理，确保项目按计划进行。

三、乙方权利与义务

3.1乙方有权获得甲方支付的服务费用，包括但不限于基本服务费、额外服务费和奖励性费用。

3.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和支持，包括但不限于工作场所、工具和资料。

3.3乙方有权在完成工作后，对工作成果进行验收，并提出改进意见。

3.4乙方应按照项目要求和质量标准，提供专业服务。

3.5乙方应遵守丁方制定的项目管理制度和流程。

四、丁方责任与权利

4.1丁方负责项目的整体规划、进度控制、成本管理和风险管理。

4.2丁方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照项目要求执行任务。

4.3丁方有权根据项目需要，对乙方的工作进行调整。

五、甲方权利与义务

5.1甲方有权要求乙方按照合同约定提供专业服务。

5.2甲方有权对乙方的工作成果进行验收，并提出改进意见。

5.3甲方应按照合同约定支付乙方服务费用。

5.4甲方应配合丁方进行项目管理，提供必要的信息和资源。

六、违约责任与限制条款

6.1甲方未按时支付乙方服务费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的____%。

6.2乙方未按照合同约定提供服务的，应向甲方支付违约金，违约金为合同约定服务费用的____%。

6.3任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

6.4乙方在合同期内，未经甲方同意，不得向第三方泄露项目信息。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向仲裁委员会申请仲裁。

八、合同解除与终止

8.1双方协商一致，可以解除本合同。

8.2甲方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反合同约定的；

（2）乙方被依法追究刑事责任的。

8.3乙方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按时支付服务费用的；

（2）甲方未提供必要工作条件的。

九、总结

乙方为主导的目的和意义：

9.1通过本合同，乙方能够确保其服务费用和权益得到保障，提高工作积极性。

9.2乙方在合同中拥有更多的权利，能够更好地控制工作进度和质量。

9.3乙方通过丁方的项目管理，能够更好地适应项目需求，提升专业技能。

弱化甲方为主导的意义和目的：

10.1本合同弱化了甲方的主导地位，使得乙方在项目中拥有更多的话语权，有利于提升乙方的工作积极性和创