下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2024年内审分管领导讲话尊贵的领导们,亲爱的同事们:大家好!我深感荣幸,在即将开启的____年之际,能在此与大家分享内审工作的未来规划和核心任务。过去的一年,我们共同面对了各种挑战与机遇。全球疫情的影响使企业遭遇了空前的困难,内部控制风险日益凸显。在此背景下,我们的内审团队积极履行职责,实施了有效的风险管理和合规监督,为公司的稳健前行提供了有力保障。我们也应反思自身的不足。人员流动、知识更新等因素导致部分内审人员的专业能力需进一步提升,对业务流程的理解需加强,这影响了审计的深度和广度。因此,我期望所有内审人员在新的一年中,注重提升专业素养,深入理解各项业务流程,加强相关规章制度的学习研究,以提高审计的精确度和全面性。新的一年,我们将坚守“客观、独立、公正、有效”的原则,进一步强化内外部协作。我们将与各部门建立紧密的合作伙伴关系,实现早期介入和干预,为公司的运营管理提供坚实支持。我们将与外部审计机构、公司法律团队等密切合作,共同推进公司的内控和合规工作。____年,我们的内审工作将聚焦以下关键领域:强化风险管理。我们将完善风险评估和监测机制,及时识别和分析潜在风险,提供预警和改进建议,确保公司能有效应对各种风险挑战。巩固内部控制。我们将持续加强内部控制的评估和监督,确保业务流程的合规性和效率。我们将积极推动数字化审计,利用信息技术提高审计效率和准确性,为公司提供更全面的内部控制建议。第三,提高审计质量。我们将加强内审人员的培训和发展,推动审计理论的创新和研究,注重质量控制的常态化。我们将制定科学的审计计划,确保审计的全面性和深度,为公司的问题发现和解决提供强有力的支持。加强自身建设。我们将关注内审团队的成长,提升团队整体素质。我们将跟踪行业动态,掌握最新的审计技术,积极学习和引入先进的理念和方法,不断提升内审工作的水平和效果。____年,我们面临新的起点和挑战。内审团队需不断提升专业能力和服务质量,为公司的可持续发展做出更大的贡献。在此,我期待全体内审人员团结一致,积极进取,新的一年里勇于创新,敢于担当,以卓越的业绩回应公司和社会的期待。感谢大家!祝工作顺利,万事如意!2024年内审分管领导讲话(二)尊敬的同事们:大家好!我深感荣幸,能在____年内担任内审部门的负责人,向大家发表讲话。我要对全体内审团队表达我最诚挚的感谢和敬意。是你们的辛勤努力和专业精神,为公司的持续发展构筑了坚实的后盾。每一位在座的内审成员都是企业内部稳定、安全和规范运行的坚定守护者,也是我们企业不可或缺的力量。过去的一年,我们公司取得了显著的发展成就。这些成绩的背后,离不开内审团队的不懈努力和辛勤付出。你们高效规划和执行了内部审计工作,提升了审计质量和效益。凭借专业的眼光和扎实的业务知识,你们帮助公司发现并解决了诸多问题,增强了管理层的决策能力和风险管理水平,对内控体系的建设和经营管理的改进起到了积极的推动作用。新的一年,我们面临新的机遇与挑战。复杂的经济环境、激烈的市场竞争以及增多的风险和不确定性,要求我们在内审工作中更加注重创新和实效。我们需要审慎评估、精确识别、及时报告并有效应对各种挑战。内审团队应找准内审与经营管理的交汇点,积极参与公司战略决策和经营活动,充分发挥风险管理与控制的职能作用。要加强对新技术、新业务模式的研究与应用,提高适应变革和创新的能力,为公司的可持续发展提供强有力的支持。在此,我对所有内审团队成员提出以下期望:1.深化专业素养:内审工作需要我们具备全面的知识和专业技能。请大家持续学习,提升专业素质,明确职责目标,提高内审能力和水平,为内审工作的高质量发展奠定坚实基础。2.强化责任意识和主动性:我们要明确内审职责,深入了解公司运营,切实履行内审职能,发现问题并提出切实可行的解决方案。要展现出主动性和敬业精神,积极参与公司发展,为公司的建设贡献力量。3.加强沟通与协作:内审工作需要与各部门紧密合作。我们要注重沟通,建立良好的工作关系,形成合力,共同推进公司各项工作。在与被审计单位的协作中,要注重方式方法,保持良好的合作关系,共同促进内控体系的建设。4.提升工作效率与质量:我们要注重工作效率,合理安排时间,确保审计工作按时、高效完成。要保证工作质量,确保审计结果的准确性和有效性,为公司的决策提供可靠依据。5.坚守职业道德与价值观:我们要廉洁自律,保持高尚的职业操守,坚守原则,及时向上级和董事会汇报工作情况及发现的问题。要严格保密,维护内部审计工作的独立性和专业性。同事们,内审工作在公司治理中扮演着至关重要的角色,是公司规范运
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年甲乙丙丁四方关于建立物流通道的合同
- 2024年北师大新版九年级化学上册月考试卷
- 2025年人教五四新版高一数学上册月考试卷
- 儿童心理视角下的消费习惯养成
- 农业金融科技小微企业的金融创新机会探讨
- 办公环境下的学生德育游戏体验设计
- 企业培训中员工激励机制设计策略
- 办公室环境中的创新能力培育方案
- 2025中国铁路乌鲁木齐局集团限公司招聘1007人(二)高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025中国邮政莆田市分公司招聘员工30人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 专升本英语写作专题讲解课件
- 干预策略患儿床头抬高影响
- 平安保险授权委托书
- 电力增容改造技术标模板
- 血培养采集的方法及注意事项
- 梁静茹《勇气》的歌词
- 国家开放大学02150-计算机网络(本)期末复习题及参考答案
- 国开2023年春《理工英语3》机考网考期末复习资料参考答案
- 员工安全培训教育制度
- 译林版一年级英语上册期末试卷
- 阿尔瓦·阿尔托
评论
0/150
提交评论