货运司机短期雇佣合同

货运司机短期雇佣合同合同编号：__________甲方（雇佣方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（被雇佣方）：__________身份证号：__________联系电话：__________住址：__________第一条雇佣期限1.1本合同自双方签字之日起生效，至__________年__________月__________日止。1.2如双方同意续约，应提前__________天书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方同意按照甲方的要求，负责货物的运输工作。2.2乙方应遵守国家相关法律法规，安全驾驶，确保货物安全准时送达。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间不得超过__________小时，超过部分按加班计算。3.2乙方加班工资按照甲方制定的加班工资规定支付。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币__________元（含税），甲方每月__________日之前支付乙方工资。4.2乙方加班、奖金及其他补贴按甲方规定另行计算。第五条社会保险5.1甲方应依法为乙方参加社会保险，缴纳社会保险费。5.2乙方依法享受社会保险待遇。第六条劳动保护6.1甲方应提供乙方符合国家安全标准的劳动保护用品。6.2甲方应定期对乙方进行安全培训，提高乙方安全意识和操作技能。第七条劳动纪律7.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。7.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第八条合同解除和终止8.1在合同期限内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。8.2在合同期限内，如甲方违法解除本合同，甲方应支付乙方相应的经济补偿。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（雇佣方）：__________乙方（被雇佣方）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.乙方健康证明4.乙方无犯罪记录证明5.甲方物流车辆行驶证复印件6.甲方物流车辆保险单复印件7.甲方公司资质证明复印件8.双方签订的补充协议（如有）二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方工资，认定违约。2.甲方未为乙方缴纳社会保险，认定违约。3.甲方未提供乙方劳动保护用品，认定违约。5.乙方严重违反甲方规章制度，认定违约。6.乙方泄露甲方商业秘密，认定违约。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法参加的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.加班：指劳动者在法定工作时间之外，继续从事本职工作的时间。4.经济补偿：指用人单位依法解除或者终止劳动合同，应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在工作中发生交通事故，如何处理？解决办法：及时报警，保护好现场，联系保险公司进行理赔。2.问题：乙方在工作中因故无法继续履行合同，如何处理？解决办法：双方协商一致，可以提前解除合同。3.问题：甲方未按约定支付乙方工资，如何处理？解决办法：乙方有权向劳动监察部门投诉，要求甲方支付工资。4.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险，如何处理？解决办法：乙方有权向社保部门投诉，要求甲方补缴社会保险。五、所有应用场景：1.甲方为物流公司，需要短期雇佣货运司机。2.乙方为有驾驶经验的货运司机，愿意接受甲方的短