私营店员工合同范例

私营店员工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方作为用人单位，乙方作为劳动者，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事私营店相关工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前一个月，双方如有续签意愿，可另行签订书面合同。

二、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方处担任__________岗位，具体工作内容为__________。

2.甲方应提供必要的工作条件，确保乙方能够正常履行工作职责。

三、工作地点

乙方的工作地点为：____________________

四、工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作时间为__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为：__________元/月。

2.乙方工资发放时间为每月__________日，以银行转账方式支付。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、社会保险与福利

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）提供工作服；

（2）提供工作餐；

（3）提供节日慰问品；

（4）提供定期体检；

（5）其他福利待遇。

七、劳动纪律与保密

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及劳动纪律，服从甲方管理。

2.乙方应对工作中知悉的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密事项予以保密。

八、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

3.以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方强迫劳动或者安排乙方加班加点。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳证明

4.住房公积金缴纳证明

5.其他相关证明材料

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方合作单位）：____________________

鉴于甲方作为用人单位，乙方作为劳动者，丙方作为合作单位，三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事私营店相关工作事宜，以及丙方提供相关服务和支持，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前一个月，如双方同意，可另行签订书面合同。

二、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方处担任__________岗位，具体工作内容为__________。

2.丙方负责提供乙方所需的培训、技术支持及设备等。

三、工作地点

乙方的工作地点为：____________________

四、工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作时间为__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为：__________元/月。

2.乙方工资发放时间为每月__________日，以银行转账方式支付。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、丙方责任与权利

1.丙方负责为乙方提供必要的培训、技术支持及设备等。

2.丙方有权对乙方的工作进行监督和指导。

3.丙方有权根据工作需要调整乙方的岗位职责。

4.丙方有权对乙方的工作成果进行评估。

七、甲方权益与责任

1.甲方有权要求乙方按照约定完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作进行考核和评价。

3.甲方有权根据工作需要调整乙方的薪酬待遇。

4.甲方有权解除本合同，但需提前__________日通知乙方。

5.甲方负责为乙方提供安全的工作环境。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应责任：

（1）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）泄露甲方商业秘密或客户信息；

（3）未经甲方同意，擅自离职。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得与第三方签订与本合同内容相冲突的协议。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同未尽事宜，可由三方另行签订补充协议。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳证明

4.住房公积金缴纳证明

5.第三方服务协议

6.其他相关证明材料

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在为乙方提供专业培训、技术支持及设备等，提高乙方的工作效率和质量，同时降低甲方的运营成本。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为主导方，通过设定明确的权益与责任条款，确保自身利益得到充分保障，同时为乙方提供稳定的工作环境和合理的薪酬待遇，实现互利共赢。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方服务提供方）：____________________

鉴于甲方作为用人单位，乙方作为劳动者，丙方作为服务提供方，三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事私营店相关工作事宜，以及丙方提供相关服务和支持，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前一个月，如乙方和甲方同意，可另行签订书面合同。

二、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方处担任__________岗位，具体工作内容为__________。

2.丙方负责为乙方提供必要的工作培训和职业发展规划。

三、工作地点

乙方的工作地点为：____________________

四、工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作时间为__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为：__________元/月。

2.乙方工资发放时间为每月__________日，以银行转账方式支付。

3.丙方应协助甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、丙方责任与权利

1.丙方负责为乙方提供专业的工作培训和职业发展规划。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行评估。

3.丙方有权根据乙方的发展需求调整培训内容和方式。

七、乙方权益与责任

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

2.乙方有权要求丙方提供高质量的培训和职业发展服务。

3.乙方有权根据工作表现和公司政策调整薪酬待遇。

4.乙方应按照合同约定履行工作职责，不得擅自离职。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应责任：

（1）未按照约定支付劳动报酬；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）未提供必要的工作条件和安全保障。

2.甲方不得强制乙方接受丙方提供的培训和服务，乙方有权自主选择。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同未尽事宜，可由三方另行签订补充协议。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳证明

4.住房公积金缴纳证明

5.第三方服务协议

6.其他相关证明材料

乙方为主导的目的和意