2024年实习教师实习期间生活住宿保障服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年实习教师实习期间生活住宿保障服务合同本合同目录一览1.定义与解释1.1实习教师1.2生活住宿保障服务1.3实习期间1.4服务提供方1.5实习学校1.6合同期限1.7服务内容1.8服务费用1.9付款方式2.实习教师权利与义务2.1实习教师的权利2.1.1生活住宿条件2.1.2安全保障2.1.3实习机会2.1.4信息保密2.2实习教师的义务2.2.1遵守实习学校规章制度2.2.2完成实习任务2.2.3维护实习学校形象2.2.4积极参与学校活动3.服务提供方权利与义务3.1服务提供方的权利3.1.1收取服务费用3.1.2提供生活住宿保障服务3.1.3获取实习教师信息3.2服务提供方的义务3.2.1按时提供生活住宿保障服务3.2.2确保生活住宿条件符合合同约定3.2.3提供必要的生活保障设施3.2.4保障实习教师安全4.实习学校权利与义务4.1实习学校的权利4.1.1指导实习教师工作4.1.2对实习教师进行考核4.1.3获取实习教师信息4.2实习学校的义务4.2.1为实习教师提供实习岗位4.2.2对实习教师进行培训4.2.3协助解决实习教师生活住宿问题4.2.4对实习教师进行考核评估5.生活住宿保障服务内容5.1宿舍条件5.1.1宿舍面积5.1.2宿舍设施5.1.3宿舍环境5.2生活费用5.2.1水电费5.2.2网络费5.2.3物业费5.3安全保障5.3.1消防安全5.3.2防盗安全5.3.3食品安全6.服务费用及支付方式6.1服务费用6.1.1宿舍租金6.1.2生活费用6.1.3其他费用6.2付款方式6.2.1预付款6.2.2按月支付6.2.3其他支付方式7.合同变更与解除7.1合同变更7.1.1实习教师变更7.1.2服务提供方变更7.1.3实习学校变更7.2合同解除7.2.1实习教师解除7.2.2服务提供方解除7.2.3实习学校解除7.2.4其他情况解除8.违约责任8.1实习教师违约责任8.1.1未能按时支付服务费用8.1.2违反实习学校规章制度8.2服务提供方违约责任8.2.1未按时提供生活住宿保障服务8.2.2提供的生活住宿条件不符合合同约定8.3实习学校违约责任8.3.1未为实习教师提供实习岗位8.3.2未对实习教师进行培训8.4违约金的计算与支付9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1协商解决9.1.2仲裁解决9.1.3普通诉讼9.2争议解决机构9.2.1仲裁委员会9.2.2法院10.合同生效及终止10.1合同生效10.2合同终止11.合同份数及保管11.1合同份数11.2合同保管12.其他约定12.1通知方式12.2不可抗力12.3合同附件13.合同签订日期14.签署部分14.1实习教师签名14.2服务提供方签名14.3实习学校签名第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1实习教师：指在2024年期间，根据我国教育部门的相关规定，在学校进行实习的师范类在校学生。1.2生活住宿保障服务：指服务提供方为实习教师提供的住宿、生活费用、安全保障等综合服务。1.3实习期间：指实习教师在学校进行实习的期限，自合同签订之日起至实习期满之日止。1.4服务提供方：指提供生活住宿保障服务的公司或机构。1.5实习学校：指实习教师进行实习的学校。1.6合同期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，至实习期满之日止。1.7.1提供符合标准的住宿环境，包括宿舍、床铺、衣柜、书桌等设施；1.7.2提供必要的生活保障设施，如洗衣机、热水器等；1.7.3提供水电费、网络费、物业管理费等生活费用；1.7.4负责宿舍的安全保障，包括消防、防盗、食品安全等；1.7.5提供必要的生活指导和服务；1.7.6协助解决实习教师在实习期间的生活住宿问题。2.实习教师权利与义务2.1实习教师的权利：2.1.1享有合同约定的生活住宿保障服务；2.1.2遇到生活住宿问题，有权向服务提供方提出解决要求；2.1.3遇到安全问题，有权向服务提供方和实习学校报告；2.1.4享有个人信息保密的权利。2.2实习教师的义务：2.2.1遵守实习学校的规章制度，服从实习学校的安排；2.2.2完成实习任务，积极参与实习学校的各项活动；2.2.3维护实习学校的形象，不得有损实习学校的声誉；2.2.4积极配合服务提供方的工作，如实提供个人信息。3.服务提供方权利与义务3.1服务提供方的权利：3.1.1收取合同约定的服务费用；3.1.2拥有对实习教师信息的查询、使用和管理权；3.1.3对实习教师进行必要的培训和指导。3.2服务提供方的义务：3.2.1按时提供合同约定的生活住宿保障服务；3.2.2确保生活住宿条件符合合同约定；3.2.3提供必要的生活保障设施；3.2.4保障实习教师的安全；3.2.5对实习教师进行必要的生活指导和服务。4.实习学校权利与义务4.1实习学校的权利：4.1.1指导实习教师工作，对实习教师进行考核；4.1.2拥有对实习教师信息的查询、使用和管理权；4.1.3对实习教师进行培训。4.2实习学校的义务：4.2.1为实习教师提供实习岗位；4.2.2对实习教师进行培训，提高其实习能力；4.2.3协助解决实习教师在实习期间的生活住宿问题；4.2.4对实习教师进行考核评估，提出改进意见。5.生活住宿保障服务内容5.1宿舍条件：5.1.1宿舍面积：每人不少于8平方米；5.1.2宿舍设施：床铺、衣柜、书桌、椅子、电源插座等；5.1.3宿舍环境：通风、采光良好，卫生整洁。5.2生活费用：5.2.1水电费：按实际使用量计算；5.2.2网络费：每人每月100元；5.2.3物业费：每人每月50元。5.3安全保障：5.3.1消防安全：宿舍楼配备消防设施，定期进行消防演练；5.3.2防盗安全：宿舍楼安装监控设备，24小时安保巡逻；5.3.3食品安全：提供食堂，确保食品安全卫生。6.服务费用及支付方式6.1服务费用：6.1.1宿舍租金：每人每月500元；6.1.2生活费用：每人每月150元；6.1.3其他费用：如产生其他费用，另行协商。6.2付款方式：6.2.1预付款：合同签订之日起3个工作日内支付第一个月的住宿费；6.2.2按月支付：每月1日前支付下一个月的住宿费；6.2.3其他支付方式：经双方协商一致，可采用其他支付方式。8.合同变更与解除8.1合同变更8.1.1实习教师变更：实习教师因个人原因需变更实习学校或服务提供方时，应提前30日书面通知服务提供方，并经实习学校和服务提供方同意后，签订变更协议。8.1.3实习学校变更：实习学校因故需变更实习教师时，应提前30日书面通知实习教师和服务提供方，并经双方同意后，签订变更协议。8.2合同解除8.2.1实习教师解除：实习教师因个人原因需提前解除合同时，应提前30日书面通知实习学校和服务提供方，并支付已使用服务期间的相应费用。8.2.2服务提供方解除：服务提供方因故需提前解除合同时，应提前30日书面通知实习教师和实习学校，并赔偿因解除合同给实习教师和实习学校造成的损失。8.2.3实习学校解除：实习学校因故需提前解除合同时，应提前30日书面通知实习教师和服务提供方，并赔偿因解除合同给实习教师和服务提供方造成的损失。8.2.4其他情况解除：因不可抗力或双方协商一致的其他情况，可以解除合同。9.违约责任9.1实习教师违约责任9.1.1未能按时支付服务费用：实习教师应承担滞纳金，滞纳金按每日千分之五计算。9.1.2违反实习学校规章制度：实习教师应承担相应的纪律处分，并赔偿由此造成的损失。9.2服务提供方违约责任9.2.1未按时提供生活住宿保障服务：服务提供方应赔偿因未提供服务造成的损失，并支付违约金，违约金为未提供服务期间服务费用的百分之二十。9.2.2提供的生活住宿条件不符合合同约定：服务提供方应赔偿因条件不符合造成的损失，并支付违约金，违约金为不符合条件期间服务费用的百分之二十。9.3实习学校违约责任9.3.1未为实习教师提供实习岗位：实习学校应赔偿因未提供岗位造成的损失，并支付违约金，违约金为实习岗位应得报酬的百分之二十。9.3.2未对实习教师进行培训：实习学校应赔偿因未培训造成的损失，并支付违约金，违约金为培训费用的一倍。9.4违约金的计算与支付违约金的计算和支付，按本合同约定的违约责任条款执行。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1协商解决：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。10.1.2仲裁解决：协商不成的，任何一方均可向合同签订地仲裁委员会申请仲裁。10.1.3普通诉讼：仲裁或协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1仲裁委员会：合同签订地的仲裁委员会。10.2.2法院：合同签订地的人民法院。11.合同生效及终止11.1合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同终止：合同期限届满或双方协商一致解除合同后，合同终止。12.其他约定12.1通知方式：双方通知应以书面形式进行，通知送达对方即视为送达。12.2不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行时，双方互不承担责任。12.3合同附件：本合同附件包括但不限于实习教师信息表、服务提供方资质证明等。13.合同签订日期本合同签订日期为2024年1月1日。14.签署部分14.1实习教师签名：14.2服务提供方签名：14.3实习学校签名：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中，为提供特定服务或协助合同履行而介入的独立法人、非法人组织或个人。15.1.2第三方不包括合同双方当事人及其关联方。15.2第三方的介入条件15.2.1第三方的介入需经合同双方当事人同意，并签订书面协议。15.2.2第三方介入的协议应明确第三方的权利、义务和责任。15.3第三方的权利与义务15.3.1第三方的权利：15.3.1.1根据协议约定，获得相应的报酬；15.3.1.2在合同履行过程中，享有知情权和参与权；15.3.1.3对合同履行过程中发现的问题，有权向合同双方提出建议或要求。15.3.2第三方的义务：15.3.2.1按照协议约定，提供约定的服务；15.3.2.2对合同履行过程中涉及的秘密信息负有保密义务；15.3.2.3对因自身原因导致的服务瑕疵或违约行为，承担相应的责任。16.甲乙双方增加的额外条款16.1甲方的额外条款16.1.1在第三方介入的情况下，甲方应确保第三方的资质和服务质量；16.1.2甲方应与第三方签订书面协议，明确第三方的责任和权利；16.1.3甲方应监督第三方履行合同义务，确保合同目的的实现。16.2乙方的额外条款16.2.1在第三方介入的情况下，乙方应积极配合第三方的工作；16.2.2乙方应与第三方签订书面协议，明确第三方的责任和权利；16.2.3乙方应监督第三方履行合同义务，确保合同目的的实现。17.第三方的责任限额17.1第三方的责任限额是指第三方在履行合同过程中，因自身原因导致合同违约或损害合同双方利益时，应承担的最高赔偿责任。17.2.1第三方因自身原因导致合同违约或损害合同双方利益时，应承担的最高赔偿责任；17.2.2第三方在履行合同过程中，因不可抗力等原因导致合同违约或损害合同双方利益时，不承担赔偿责任；17.2.3第三方的责任限额不得低于合同总金额的10%。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分：18.1.1第三方应向甲方提供合同约定的服务，甲方应支付相应的报酬；18.1.2第三方在履行合同过程中，应遵守甲方的相关规定和要求；18.1.3第三方违约或损害甲方利益时，甲方有权要求第三方承担相应的责任。18.2第三方与乙方的划分：18.2.1第三方应向乙方提供合同约定的服务，乙方应支付相应的报酬；18.2.2第三方在履行合同过程中，应遵守乙方的相关规定和要求；18.2.3第三方违约或损害乙方利益时，乙方有权要求第三方承担相应的责任。18.3第三方与实习教师的划分：18.3.1第三方应向实习教师提供合同约定的服务，实习教师应支付相应的费用；18.3.2第三方在履行合同过程中，应尊重实习教师的合法权益；18.3.3第三方违约或损害实习教师利益时，实习教师有权要求第三方承担相应的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习教师信息表详细要求：包含实习教师的基本信息、联系方式、实习学校、实习岗位等。说明：本附件用于记录实习教师的基本情况，便于合同双方和第三方进行管理和联系。2.服务提供方资质证明详细要求：包括服务提供方的营业执照、法人代表身份证明、相关资质证书等。说明：本附件用于证明服务提供方的合法性和资质，确保其能够提供符合合同约定的服务。3.第三方介入协议详细要求：明确第三方的权利、义务、责任以及合同双方对第三方的授权和监督等。说明：本附件用于规范第三方介入的行为，保障合同双方的合法权益。4.生活住宿保障服务协议详细要求：详细规定服务提供方提供生活住宿保障服务的具体内容和标准。说明：本附件用于明确服务提供方应提供的服务内容，确保实习教师的生活住宿条件。5.实习学校培训计划详细要求：包括实习学校的培训目标、内容、时间安排、考核标准等。说明：本附件用于明确实习学校的培训内容，提高实习教师的实习能力。6.实习考核评估报告详细要求：包括实习教师的实习表现、考核结果、改进意见等。7.服务费用支付凭证详细要求：包括支付金额、支付时间、收款人信息等。说明：本附件用于记录服务费用的支付情况，便于合同双方核对。说明二：违约行为及责任认定：1.实习教师违约行为违约行为：未按时支付服务费用责任认定：实习教师应承担滞纳金，滞纳金按每日千分之五计算。示例说明：实习教师自合同签订之日起未按时支付第一个月住宿费，应从逾期之日起支付滞纳金。2.服务提供方违约行为违约行为：未按时提供生活住宿保障服务责任认定：服务提供方应赔偿因未提供服务造成的损失，并支付违约金，违约金为未提供服务期间服务费用的百分之二十。示例说明：服务提供方未能按约定时间提供住宿服务，导致实习教师遭受损失，应赔偿相应损失并支付违约金。3.实习学校违约行为违约行为：未为实习教师提供实习岗位责任认定：实习学校应赔偿因未提供岗位造成的损失，并支付违约金，违约金为实习岗位应得报酬的百分之二十。示例说明：实习学校未能按照合同约定为实习教师提供实习岗位，导致实习教师遭受损失，应赔偿相应损失并支付违约金。4.第三方违约行为违约行为：未按照协议约定提供服务责任认定：第三方应按照协议约定承担相应的责任，包括赔偿因违约造成的损失。示例说明：第三方未能按照协议约定提供住宿服务，导致实习教师遭受损失，应赔偿相应损失。全文完。2024年实习教师实习期间生活住宿保障服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3联系人及联系方式2.实习教师信息2.1实习教师姓名2.2实习教师性别2.3实习教师出生年月2.4实习教师身份证号码2.5实习教师学历2.6实习教师专业3.实习期间生活住宿保障服务内容3.1实习教师住宿安排3.1.1住宿地点3.1.2住宿设施3.1.3住宿费用3.2实习教师生活费用3.2.1生活费标准3.2.2生活费发放方式3.2.3生活费使用范围4.实习教师权益保障4.1实习教师安全保障4.2实习教师医疗保健4.3实习教师权益维护5.实习教师职责与义务5.1实习教师实习职责5.2实习教师遵守纪律5.3实习教师配合工作6.实习期间考核与评价6.1实习教师考核方式6.2实习教师考核内容6.3实习教师考核结果7.实习期间违约责任7.1实习教师违约情形7.2实习教师违约责任7.3实习单位违约情形7.4实习单位违约责任8.实习期间争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决程序8.3争议解决期限9.合同生效与终止9.1合同生效条件9.2合同终止条件9.3合同解除条件10.合同变更与解除10.1合同变更条件10.2合同解除条件10.3合同解除程序11.合同履行与监督11.1合同履行方式11.2合同履行期限11.3合同履行监督12.合同附件12.1附件一：实习教师住宿安排明细12.2附件二：实习教师生活费用明细12.3附件三：实习教师考核标准13.合同签署与生效13.1合同签署时间13.2合同签署地点13.3合同生效时间14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：学校乙方：实习教师1.2双方地址甲方地址：省市区街道路号乙方地址：省市区街道路号1.3联系人及联系方式甲方联系人：乙方联系人：2.实习教师信息2.1实习教师姓名2.2实习教师性别男2.3实习教师出生年月1998年5月1日2.4实习教师身份证号码110101199805012.5实习教师学历本科2.6实习教师专业汉语言文学3.实习期间生活住宿保障服务内容3.1实习教师住宿安排3.1.1住宿地点学校教师宿舍楼3.1.2住宿设施独立卫生间、空调、热水器、床铺、衣柜等3.1.3住宿费用免费提供住宿3.2实习教师生活费用3.2.1生活费标准每月1000元3.2.2生活费发放方式每月初通过银行转账发放至乙方指定账户3.2.3生活费使用范围用于实习教师日常生活开支4.实习教师权益保障4.1实习教师安全保障甲方负责提供安全的实习环境，确保实习教师的人身安全。4.2实习教师医疗保健甲方为实习教师购买意外伤害保险，并协助实习教师办理医疗保险。4.3实习教师权益维护甲方设立实习教师权益维护机构，负责处理实习教师反映的问题。5.实习教师职责与义务5.1实习教师实习职责按照实习计划，认真完成实习任务，服从实习单位的安排。5.2实习教师遵守纪律遵守国家法律法规、学校规章制度和实习单位的纪律要求。5.3实习教师配合工作积极配合实习单位的各项工作，服从实习单位的领导。6.实习期间考核与评价6.1实习教师考核方式定期对实习教师进行考核，考核内容包括实习表现、教学能力、工作态度等。6.2实习教师考核内容实习期间的教学成果、学生满意度、实习单位的评价等。6.3实习教师考核结果考核结果作为实习教师实习期满后的评价依据。8.实习期间争议解决8.1争议解决方式双方应友好协商解决实习期间发生的争议。如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。8.2争议解决程序争议发生后，双方应在收到争议通知之日起30日内协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。8.3争议解决期限自争议发生之日起，双方应自收到争议通知之日起60日内达成和解或提起诉讼。9.合同生效与终止9.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.2合同终止条件合同期满、实习教师因故终止实习或因实习期间违反合同规定被终止实习等情况。9.3合同解除条件任何一方在合同履行过程中出现重大违约行为，对方有权解除合同。10.合同变更与解除10.1合同变更条件因不可抗力或其他原因，致使合同内容需变更时，双方应协商一致，签订书面变更协议。10.2合同解除条件合同解除条件包括但不限于：实习教师违反合同规定被解除实习、合同期限届满、双方协商一致解除合同等。10.3合同解除程序合同解除需提前30日通知对方，并签订书面解除协议。11.合同履行与监督11.1合同履行方式本合同项下各项义务应按照约定的方式和期限履行。11.2合同履行期限本合同自生效之日起至实习期满或合同解除之日止。11.3合同履行监督双方应各自履行合同约定的义务，并相互监督。12.合同附件12.1附件一：实习教师住宿安排明细详细列出住宿地点、设施及费用等内容。12.2附件二：实习教师生活费用明细列出生活费标准、发放方式及使用范围等内容。12.3附件三：实习教师考核标准详细列出考核方式、内容、结果及评价标准等内容。13.合同签署与生效13.1合同签署时间本合同于2024年6月1日签署。13.2合同签署地点省市区街道路号13.3合同生效时间本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.其他约定事项14.1本合同一式两份，双方各执一份。14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.3本合同自签署之日起具有法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1定义本合同中所述“第三方”是指除甲乙双方之外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、服务机构、担保机构、评估机构等。15.2范围第三方介入的范围包括但不限于提供中介服务、技术服务、金融服务、法律服务等。16.第三方介入的程序16.1介入申请任何一方如需第三方介入，应提前30日向对方提出书面申请，并说明介入的原因、目的及预期效果。16.2介入协议甲乙双方与第三方达成一致后，应签订书面介入协议，明确各方的权利、义务及责任。17.第三方责任限额17.1责任界定第三方在介入过程中因自身原因导致甲乙双方权益受损的，应承担相应的赔偿责任。17.2限额约定第三方责任限额由甲乙双方在介入协议中约定，最高不超过合同总金额的10%。17.3限额执行如第三方责任造成甲乙双方损失的，甲乙双方应从第三方责任限额中予以赔偿，不足部分由甲乙双方按照合同约定分担。18.第三方权利义务18.1第三方权利第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助，以完成其介入任务。18.2第三方义务第三方应按照介入协议的约定，履行其职责，确保其介入活动符合法律法规和合同要求。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分第三方与甲方的关系为服务提供关系，甲方为服务接受方。19.2第三方与乙方的划分第三方与乙方的关系为服务提供关系，乙方为服务接受方。19.3第三方与甲乙双方的划分第三方与甲乙双方的关系为独立第三方关系，第三方不应受甲乙双方之间争议的影响。20.第三方介入的合同变更20.1变更程序如第三方介入导致合同内容需变更，甲乙双方应与第三方协商一致，签订书面变更协议。20.2变更生效变更协议自双方签字（或盖章）之日起生效，原合同内容相应变更。21.第三方介入的合同解除21.1解除条件如第三方介入违反法律法规或合同约定，甲乙双方有权解除合同。21.2解除程序甲乙双方应书面通知第三方解除合同，并要求第三方承担相应责任。21.3解除生效解除合同通知送达第三方之日起，合同解除生效。22.第三方介入的争议解决22.1争议解决方式第三方介入引起的争议，甲乙双方应通过协商解决。22.2争议解决程序如协商不成，甲乙双方可向合同签订地的人民法院提起诉讼。22.3争议解决期限自争议发生之日起，甲乙双方应在30日内协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：实习教师住宿安排明细要求：详细列出住宿地点、楼号、房间号、入住时间、退房时间。列出住宿设施清单，包括但不限于床铺、衣柜、空调、热水器、卫生间等。明确住宿费用，包括押金、水电费、网络费等。说明住宿费用支付方式及时间。2.附件二：实习教师生活费用明细要求：列出每月生活费标准，包括但不限于餐饮费、交通费、通讯费等。明确生活费发放方式及时间。列出生活费使用范围及报销流程。3.附件三：实习教师考核标准要求：列出考核方式，包括但不限于实习表现、教学能力、工作态度等。列出考核内容，包括但不限于教学成果、学生满意度、实习单位的评价等。说明考核结果的使用及反馈。4.附件四：第三方介入协议要求：明确第三方介入的原因、目的、职责及预期效果。列出第三方的权利、义务及责任。约定第三方责任限额及赔偿方式。5.附件五：合同变更协议要求：列出合同变更的内容及原因。说明变更后的合同条款。签署日期及双方签字（或盖章）。6.附件六：合同解除协议要求：列出合同解除的原因。说明解除后的合同责任及处理方式。签署日期及双方签字（或盖章）。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：实习教师未按合同约定履行实习职责。实习教师违反学校规章制度或实习单位纪律。甲方未按合同约定提供住宿和生活费用。乙方未按合同约定提供实习岗位和指导。第三方未按介入协议履行职责。2.责任认定标准：违约行为发生，经双方确认。违约行为对甲乙双方造成损失。违约方应承担相应的赔偿责任。3.示例说明：实习教师未按时参加实习活动，经教育后仍不改正，视为违约。甲方有权解除合同，并要求实习教师承担违约责任，如赔偿甲方因违约造成的损失。甲方未按合同约定提供住宿，导致实习教师生活不便。甲方应承担违约责任，如提供同等条件的住宿或赔偿实习教师因此产生的损失。第三方未按介入协议履行职责，导致甲乙双方权益受损。第三方应承担违约责任，如赔偿甲乙双方因此产生的损失。全文完。2024年实习教师实习期间生活住宿保障服务合同2本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方名称1.2合同签订日期1.3合同生效日期1.4合同终止日期2.实习教师信息2.1实习教师姓名2.2实习教师性别2.3实习教师年龄2.4实习教师联系方式2.5实习教师身份证号码3.实习期间生活住宿保障服务内容3.1住宿安排3.1.1住宿地点3.1.2住宿条件3.1.3住宿费用3.2饮食保障3.2.1饮食标准3.2.2饮食费用3.3医疗保障3.3.1医疗保险3.3.2医疗费用报销3.4交通保障3.4.1交通补贴3.4.2交通工具4.服务期限4.1实习开始时间4.2实习结束时间5.服务费用5.1住宿费用5.2饮食费用5.3医疗费用5.4交通费用6.费用支付方式6.1支付方式6.2支付时间6.3支付方式变更7.服务质量要求7.1住宿条件7.2饮食标准7.3医疗保障7.4交通保障8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约责任赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决费用10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除后果11.合同变更11.1合同变更条件11.2合同变更程序11.3合同变更后果12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效程序12.3合同生效日期13.合同附件13.1附件一：住宿协议13.2附件二：饮食协议13.3附件三：医疗保障协议13.4附件四：交通协议14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2合同签订日期[合同签订的具体日期]1.3合同生效日期自合同双方签字盖章之日起生效。1.4合同终止日期合同期限自[实习开始时间]至[实习结束时间]，合同期满后自动终止。2.实习教师信息2.1实习教师姓名[实习教师姓名]2.2实习教师性别[实习教师性别]2.3实习教师年龄[实习教师年龄]2.4实习教师联系方式[实习教师联系电话]2.5实习教师身份证号码[实习教师身份证号码]3.实习期间生活住宿保障服务内容3.1住宿安排3.1.1住宿地点乙方为甲方提供位于[具体地址]的宿舍，满足甲方实习期间居住需求。3.1.2住宿条件宿舍内配备床铺、衣柜、书桌、椅子等基本生活设施，保证居住环境的整洁和安全。3.1.3住宿费用住宿费用为每月[金额]，一次性支付实习期间住宿费用。3.2饮食保障3.2.1饮食标准乙方提供一日三餐，饮食标准为[具体标准]，保证营养均衡。3.2.2饮食费用饮食费用为每月[金额]，一次性支付实习期间饮食费用。3.3医疗保障3.3.1医疗保险乙方为甲方购买意外伤害保险，保险金额为[金额]。3.3.2医疗费用报销甲方在实习期间发生的医疗费用，按照保险条款进行报销。3.4交通保障3.4.1交通补贴乙方提供每月[金额]的交通补贴，用于甲方实习期间的交通费用。3.4.2交通工具甲方实习期间，乙方提供必要的交通工具，如校车或公共交通卡。4.服务期限4.1实习开始时间[实习开始的具体日期]4.2实习结束时间[实习结束的具体日期]5.服务费用5.1住宿费用[具体金额]5.2饮食费用[具体金额]5.3医疗费用[具体金额]5.4交通费用[具体金额]6.费用支付方式6.1支付方式甲方应在合同签订后[具体时间]内，向乙方支付全部费用。6.2支付时间每月[具体日期]为费用支付日。6.3支付方式变更如需变更支付方式，双方应提前[具体时间]通知对方，并达成书面协议。7.服务质量要求7.1住宿条件乙方应保证宿舍设施齐全，环境整洁，安全舒适。7.2饮食标准乙方应保证饮食卫生，营养均衡，满足甲方实习期间的生活需求。7.3医疗保障乙方应确保甲方在实习期间享有有效的医疗保障。7.4交通保障乙方应确保甲方实习期间的交通需求得到满足。8.违约责任8.1违约情形8.1.1甲方未按约定支付费用的；8.1.2乙方未按约定提供住宿、饮食、医疗保障或交通保障的；8.1.3任何一方违反合同约定，给对方造成损失的。8.2违约责任承担8.2.1甲方未按约定支付费用的，应向乙方支付滞纳金，滞纳金比例为每日千分之五；8.2.2乙方未按约定提供服务的，应立即采取措施予以纠正，并赔偿甲方因此遭受的损失；8.2.3任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。8.3违约责任赔偿8.3.1甲方违约导致合同解除的，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为合同总金额的[具体比例]%；8.3.2乙方违约导致合同解除的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为合同总金额的[具体比例]%。9.争议解决9.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构[可选]双方可约定将争议提交[具体机构名称]仲裁委员会仲裁。9.3争议解决费用争议解决过程中产生的费用，由败诉方承担。10.合同解除10.1合同解除条件10.1.1双方协商一致解除合同的；10.1.2出现合同约定的解除情形，如一方严重违约；10.1.3因不可抗力导致合同无法继续履行的。10.2合同解除程序10.2.1双方应书面通知对方解除合同；10.2.2解除合同后，双方应妥善处理已发生的费用和未履行的事项。10.3合同解除后果10.3.1合同解除后，双方应立即停止履行合同约定的义务；10.3.2双方应按照合同约定处理已发生的费用和未履行的事项。11.合同变更11.1合同变更条件双方在合同履行过程中，如需变更合同内容，应协商一致。11.2合同变更程序11.2.1双方应书面提出变更要求；11.2.2双方应就变更内容达成书面协议。11.3合同变更后果合同变更后，双方应按照变更后的内容履行合同义务。12.合同生效12.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。12.2合同生效程序12.2.1双方应在本合同上签字盖章；12.2.2合同签订后，双方应按照合同约定履行义务。12.3合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。13.合同附件13.1附件一：住宿协议13.2附件二：饮食协议13.3附件三：医疗保障协议13.4附件四：交通协议14.其他约定事项14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效，任何一方不得擅自变更或解除。14.4本合同如有未尽事宜，按照中华人民共和国相关法律法规执行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的，为履行本合同提供相关服务或协助的独立法人、自然人或其他组织。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了提高服务质量，保障实习教师权益，以及提高合同履行的效率。15.3第三方介入方式a)住宿管理服务；b)饮食管理服务；c)医疗保障服务；d)交通保障服务；e)其他相关服务。15.4第三方责任15.4.1第三方应按照合同约定，履行其职责，确保服务质量。15.4.2第三方在履行职责过程中，因自身原因造成实习教师权益