建筑铝材管理员聘用协议

建筑铝材管理员聘用协议合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家专业从事建筑铝材销售、安装及维护的企业，乙方具备丰富的建筑铝材管理经验及技能，双方本着平等、自愿、诚实、信任的原则，经友好协商，就乙方担任甲方建筑铝材管理员一事达成如下协议：一、岗位职责1.1乙方作为甲方的建筑铝材管理员，主要负责甲方建筑铝材的库存管理、出入库登记、质量检验、配送及售后服务等工作。1.2乙方应严格遵守甲方的管理制度和操作规程，确保甲方的建筑铝材库存准确、有序、安全。1.3乙方应定期对建筑铝材进行质量检查，确保甲方的建筑铝材质量符合国家相关标准和行业规定。1.4乙方应按照甲方的要求，及时完成建筑铝材的配送及售后服务，确保甲方的业务顺利进行。二、聘用期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2除非一方提前终止本协议，否则双方应按照本协议约定履行义务。三、劳动报酬3.1乙方担任甲方建筑铝材管理员的月工资为人民币____元，甲方按月支付乙方工资。3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。3.3乙方应提供甲方规定的社会保险及福利。四、保密条款4.1乙方同意在聘用期间及解除聘用后一年内，对甲方业务、技术、管理等方面的秘密信息予以保密。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为人民币____元。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金金额为人民币____元。5.2本协议的违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应就差额部分予以赔偿。六、争议解决6.1本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方工作经历证明复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方建筑铝材产品目录8.甲方管理制度和操作规程9.乙方保密协议10.双方签订的劳动合同复印件二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定履行岗位职责，包括但不限于未按时完成工作任务、未按规定进行质量检验等。2.乙方未遵守甲方的管理制度和操作规程，导致甲方损失或声誉受损。3.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。4.甲方未按时支付乙方工资及福利。5.甲方未按照约定提供社会保险及福利。6.甲方提前终止合同未支付违约金。7.甲方未履行保密义务，导致乙方损失。三、法律名词及解释：1.建筑铝材管理员：指负责建筑铝材库存管理、出入库登记、质量检验、配送及售后服务等工作的人员。2.岗位职责：指乙方在甲方担任建筑铝材管理员时应尽的义务和责任。3.保密义务：指乙方在聘用期间及解除聘用后一年内，对甲方业务、技术、管理等方面的秘密信息予以保密的义务。4.违约金：指违反合同约定的一方按照约定向守约方支付的赔偿金。5.损失：指因违约行为导致的一方权益受损的情况。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在工作中遇到不熟悉的技术问题，可向甲方寻求技术支持或培训。2.乙方因个人原因无法继续履行合同，应提前一个月通知甲方，双方协商解决。3.甲方未按时支付乙方工资及福利，乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方按时支付。4.甲方提前终止合同未支付违约金，乙方有权向甲方追讨违约金。5.如发生争议，双方可先尝试协商解决，协商不成时可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为建筑铝材销售、安装及维护企业，需要招聘专业建筑铝材管理员。2.乙方具备丰富的建筑铝材管理经验及技能，愿意担任甲方建筑铝材管理员。3.