保洁人员雇佣劳动合同范例

保洁人员雇佣劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：________________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生日期：________________________

身份证号码：_______________________

住址：____________________________

鉴于甲方因工作需要，需要雇佣乙方担任保洁工作，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，负责甲方指定区域内的环境卫生保洁工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证保洁质量。

3.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。

二、工作时间

1.乙方每日工作时间：____________________

2.乙方每周工作日：____________________

3.乙方每月工作时间：____________________

三、劳动报酬

1.乙方每月工资：____________________

2.乙方工资支付方式：____________________

3.乙方工资支付时间：____________________

四、社会保险和福利待遇

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享受国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

3.甲方根据国家规定及乙方工作表现，给予乙方相应的福利待遇。

五、劳动合同期限

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同期满后，如双方同意，可以续签。

六、解除与终止劳动合同

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方的规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）被依法追究刑事责任。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照约定支付工资；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）未依法提供劳动保护；

（4）未按照约定提供劳动条件。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方身份证复印件

3.乙方健康证明

4.其他相关证明材料

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：________________________

乙方（保洁服务提供方）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：________________________

丙方（劳务派遣公司）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：________________________

鉴于甲方因工作需要，需聘请专业保洁服务，乙方具备相关资质和能力，丙方作为劳务派遣公司，同意派遣乙方至甲方提供保洁服务。为明确各方权利义务，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、保洁服务内容

1.乙方根据甲方要求，负责甲方指定区域内的环境卫生保洁工作，包括但不限于地面清洁、垃圾清运、公共区域消毒等。

2.乙方应按照甲方提供的保洁标准和服务流程，确保保洁质量符合甲方要求。

二、服务期限

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同期满后，如甲乙丙三方同意，可以续签。

三、乙方责任与义务

1.乙方应派遣具备相应资质和能力的保洁人员至甲方，确保人员数量和质量满足甲方需求。

2.乙方负责保洁人员的日常管理、培训及考核，确保保洁人员遵守甲方规章制度。

3.乙方应承担保洁人员的工伤事故、疾病等风险责任。

四、甲方权益与责任

1.甲方有权要求乙方提供保洁服务，并对保洁服务质量和效果进行监督。

2.甲方有权对乙方派遣的保洁人员进行考核，如发现不符合要求，有权要求乙方更换。

3.甲方有权要求乙方对保洁人员进行必要的安全培训，确保保洁人员的人身安全。

五、丙方责任与义务

1.丙方作为劳务派遣公司，负责乙方派遣至甲方的保洁人员的招聘、培训、考核和劳动合同签订。

2.丙方应确保乙方派遣的保洁人员符合国家相关法律法规要求。

3.丙方应承担保洁人员的工伤事故、疾病等风险责任。

六、违约责任

1.乙方如未按约定提供保洁服务，甲方有权要求丙方承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

2.乙方如违反甲方规章制度，甲方有权要求丙方采取措施纠正，如无法纠正，甲方有权解除本合同。

3.丙方如未履行劳务派遣职责，甲方有权要求丙方承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

七、保密条款

1.三方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.本合同签订后，如因乙方原因导致甲方商业秘密泄露，乙方应承担相应法律责任。

八、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、合同解除

1.本合同期满或提前解除，三方应在本合同解除后十五日内办理相关手续。

2.如因乙方原因导致合同解除，乙方应承担相应责任。

十、其他

1.本合同未尽事宜，三方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方资质证明

3.丙方营业执照复印件

4.其他相关证明材料

第三方介入的意义和目的：

丙方作为劳务派遣公司，在本合同中扮演着重要的角色。第三方介入的意义主要体现在以下方面：

1.保障甲方权益：丙方作为专业机构，负责乙方派遣人员的招聘、培训和管理，确保保洁人员的素质和能力满足甲方要求。

2.降低甲方风险：丙方承担保洁人员的工伤事故、疾病等风险责任，减轻甲方负担。

3.规范管理：丙方对保洁人员进行日常管理，有助于甲方对保洁服务进行监督和考核。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为用人单位，主导本合同的目的主要体现在以下方面：

1.确保保洁服务质量：甲方通过直接与丙方签订合同，对保洁服务进行监督和考核，确保保洁质量符合要求。

2.降低用工成本：甲方通过与丙方签订合同，可以降低用工成本，提高企业效益。

3.优化管理流程：甲方通过主导合同，优化保洁服务管理流程，提高工作效率。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（物业管理部门）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：________________________

乙方（物业服务提供方）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：________________________

丙方（物业管理公司）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：________________________

鉴于甲方需要对物业进行专业管理，乙方具备相关资质和能力，丙方作为物业管理公司，同意将甲方物业委托给乙方进行管理。为明确各方权利义务，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、物业管理服务内容

1.乙方根据甲方要求，负责甲方物业的日常管理、维修、清洁、绿化等工作。

2.乙方应按照甲方提供的物业管理办法和服务标准，确保物业服务质量符合甲方要求。

二、服务期限

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同期满后，如甲乙丙三方同意，可以续签。

三、乙方责任与义务

1.乙方应派遣具备相应资质和能力的物业管理团队至甲方物业，确保人员数量和质量满足甲方要求。

2.乙方负责物业管理团队的日常管理、培训及考核，确保团队成员遵守甲方规章制度。

3.乙方应承担物业管理团队在执行职务过程中可能发生的意外风险。

四、甲方权益与责任

1.甲方有权要求乙方提供物业管理服务，并对服务质量和效果进行监督。

2.甲方有权对乙方派遣的物业管理团队进行考核，如发现不符合要求，有权要求乙方更换。

3.甲方有权要求乙方对物业管理团队进行必要的安全培训，确保团队成员的人身安全。

五、丙方责任与义务

1.丙方作为物业管理公司，负责乙方派遣至甲方的物业管理团队的招聘、培训、考核和劳动合同签订。

2.丙方应确保乙方派遣的物业管理团队符合国家相关法律法规要求。

3.丙方应承担物业管理团队在执行职务过程中可能发生的意外风险。

六、乙方权益

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付物业管理服务费用。

2.乙方有权要求甲方提供必要的物业管理设施和工具。

3.乙方有权要求甲方配合其进行物业管理工作的开展。

七、违约责任

1.甲方如未按约定支付物业管理服务费用，乙方有权要求丙方采取必要措施，并赔偿乙方因此遭受的损失。

2.甲方如违反合同约定，乙方有权要求丙方采取措施纠正，如无法纠正，乙方有权解除本合同。

3.丙方如未履行物业管理职责，乙方有权要求丙方承担违约责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

八、保密条款

1.三方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.本合同签订后，如因甲方原因导致乙方商业秘密泄露，甲方应承担相应法律责任。

九、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、合同解除

1.本合同期满或提前解除，三方应在本合同解除后十五日内办理相关手续。

2.如因甲方原因导致合同解除，甲方应承担相应责任。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，三方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方物业管理办法

2.乙方资质证明

3.丙方营业执照复印件

4.其他相关证明材料

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为物业服务提供方，在本合同中扮演着主导角色。乙方为主导的目的主要体现在以下方面：

1.确保自身权益：乙方通过合同明确自身权益，如服务费用支付、设施工具提供等，保障自身利