2024版劳务派遣与外包服务综合合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版劳务派遣与外包服务综合合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1派遣单位1.2外包单位1.3派遣员工1.4外包项目2.合同标的及范围2.1派遣服务内容2.2外包服务内容2.3派遣员工岗位及职责3.服务期限及费用3.1服务期限3.2服务费用3.3付款方式及时间4.派遣员工的管理与考核4.1派遣员工的管理4.2派遣员工的考核4.3派遣员工的培训5.外包项目的实施与管理5.1外包项目的实施5.2外包项目的管理5.3外包项目的验收6.风险责任与保密6.1风险责任6.2保密条款7.违约责任与争议解决7.1违约责任7.2争议解决8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件9.合同的生效与修改9.1合同生效9.2合同修改10.合同附件10.1派遣员工名单10.2外包项目具体内容10.3其他附件11.合同签订及履行地点11.1合同签订地点11.2合同履行地点12.合同生效日期12.1合同生效时间13.合同份数13.1合同份数14.合同附件14.1派遣员工名单14.2外包项目具体内容14.3其他附件第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1派遣单位（1）名称：____________________（2）地址：____________________（3）法定代表人：____________________（4）联系电话：____________________1.2外包单位（1）名称：____________________（2）地址：____________________（3）法定代表人：____________________（4）联系电话：____________________1.3派遣员工（1）姓名：____________________（2）性别：____________________（3）身份证号码：____________________（4）岗位：____________________（5）入职时间：____________________1.4外包项目（1）项目名称：____________________（2）项目内容：____________________（3）项目地点：____________________（4）项目期限：____________________第二条合同标的及范围2.1派遣服务内容（1）为外包单位提供合格的派遣员工；（2）协助外包单位进行派遣员工的日常管理；（3）负责派遣员工的离职手续办理。2.2外包服务内容（1）按照合同约定，完成外包项目；（2）对外包项目进行质量控制和进度管理；（3）对外包项目进行成本控制。2.3派遣员工岗位及职责（1）派遣员工应按照岗位要求完成工作任务；（2）派遣员工应遵守外包单位的规章制度；（3）派遣员工应接受外包单位的考核和评价。第三条服务期限及费用3.1服务期限（1）本合同服务期限为：____________________（2）服务期限自合同生效之日起计算。3.2服务费用（1）派遣服务费用：____________________（2）外包服务费用：____________________（3）费用支付方式：____________________3.3付款方式及时间（1）付款方式：____________________（2）付款时间：____________________第四条派遣员工的管理与考核4.1派遣员工的管理（1）派遣单位负责派遣员工的招聘、培训和管理；（2）派遣单位负责派遣员工的离职手续办理。4.2派遣员工的考核（1）派遣员工应接受外包单位的考核；（2）考核结果作为派遣员工续签合同的依据。4.3派遣员工的培训（1）派遣单位负责派遣员工的岗前培训；（2）派遣单位根据外包单位的需求，对派遣员工进行专项培训。第五条外包项目的实施与管理5.1外包项目的实施（1）外包单位负责外包项目的实施；（2）外包单位应确保项目质量、进度和成本。5.2外包项目的管理（1）外包单位应建立项目管理制度；（2）外包单位应定期向派遣单位汇报项目进展。5.3外包项目的验收（1）外包项目完成后，由双方共同进行验收；（2）验收合格后，双方签署验收报告。第六条风险责任与保密6.1风险责任（1）因派遣员工原因导致外包项目损失，由派遣单位承担相应责任；（2）因外包项目原因导致派遣员工损失，由外包单位承担相应责任。6.2保密条款（1）双方对本合同内容负有保密义务；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露合同内容。第八条违约责任与争议解决8.1违约责任（1）任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任；（2）违约方应赔偿守约方因此遭受的损失；（3）如因派遣员工或外包项目原因导致合同无法履行，双方应根据实际情况协商解决。8.2争议解决（1）双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；（2）协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条合同解除与终止9.1合同解除条件（1）因不可抗力导致合同无法履行；（2）一方严重违约，经另一方书面通知后仍不改正；（3）合同约定的其他解除条件。9.2合同终止条件（1）服务期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）合同约定的其他终止条件。第十条合同的生效与修改10.1合同生效（1）本合同自双方签字盖章之日起生效；（2）合同生效前，双方应履行合同约定的义务。10.2合同修改（1）任何一方对本合同内容进行修改，应经双方协商一致；（2）修改后的合同内容与本合同具有同等法律效力。第十一条合同附件11.1派遣员工名单（1）本附件详细列明所有派遣员工的姓名、岗位、入职时间等信息；（2）派遣员工名单作为本合同附件，具有同等法律效力。11.2外包项目具体内容（1）本附件详细列明外包项目的名称、内容、地点、期限等信息；（2）外包项目具体内容作为本合同附件，具有同等法律效力。11.3其他附件（1）本合同附件包括但不限于双方协商一致的其他文件；（2）其他附件作为本合同附件，具有同等法律效力。第十二条合同签订及履行地点12.1合同签订地点（1）本合同签订地为：____________________12.2合同履行地点（1）本合同履行地为：____________________第十三条合同生效日期13.1合同生效时间（1）本合同自：____________________起生效。第十四条合同份数14.1合同份数（1）本合同一式：____________________份，双方各执：____________________份。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的概念与范围15.1第三方概念（1）第三方是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，参与合同相关事务的独立第三方；（2）第三方可以是中介机构、咨询公司、评估机构等。15.2第三方介入范围（1）第三方介入可以包括但不限于：项目评估、咨询服务、人员培训、争议解决等；（2）第三方介入的具体范围由甲乙双方在合同中明确约定。第十六条第三方介入的程序16.1介入申请（1）甲乙双方任何一方均可向对方提出引入第三方的申请；（2）申请方应向对方提供第三方的资质证明、服务内容、费用等信息。16.2介入同意（1）对方应在收到介入申请后：____________________内给予答复；（2）同意介入的，双方应共同与第三方签订合作协议。第十七条第三方的责任与义务17.1第三方的责任（1）第三方应按照合作协议和本合同约定，履行其职责；（2）第三方因自身原因导致合同无法履行或造成损失的，应承担相应责任。17.2第三方的义务（1）第三方应保守合同内容及相关商业秘密；（2）第三方应遵守国家法律法规和行业规范。第十八条第三方的权利18.1第三方的权利（1）第三方有权根据合作协议和本合同约定，收取相应费用；（2）第三方有权获得甲乙双方提供的相关资料和信息。第十九条第三方的责任限额19.1责任限额（1）第三方对本合同履行的责任限额为：____________________；（2）责任限额包括但不限于第三方因违约行为导致的损失。19.2责任免除（1）因不可抗力导致第三方无法履行合同义务的，第三方不承担责任；（2）因甲乙双方原因导致第三方无法履行合同义务的，第三方不承担责任。第二十条第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与甲方的划分（1）第三方与甲方之间的权利义务关系，以合作协议为准；（2）甲方与第三方之间的争议，应通过协商或仲裁解决。20.2第三方与乙方的划分（1）第三方与乙方之间的权利义务关系，以合作协议为准；（2）乙方与第三方之间的争议，应通过协商或仲裁解决。20.3第三方与甲乙双方的划分（1）第三方与甲乙双方之间的权利义务关系，以本合同及合作协议为准；（2）甲乙双方与第三方之间的争议，应通过协商或仲裁解决。第二十一条第三方的变更与退出21.1第三方的变更（1）如需变更第三方，甲乙双方应共同与第三方协商，并签订变更协议；（2）变更后的第三方应继续履行本合同约定的义务。21.2第三方的退出（1）第三方因故退出本合同，应提前：____________________向甲乙双方发出书面通知；（2）退出后的责任和义务，由甲乙双方协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.派遣员工名单详细要求：包括员工姓名、性别、身份证号码、岗位、入职时间等基本信息。说明：此名单用于记录所有派遣员工的详细信息，作为合同附件。2.外包项目具体内容详细要求：包括项目名称、内容、地点、期限、质量要求、进度要求等。说明：此附件详细描述外包项目的具体信息，确保双方对项目有明确的理解。3.派遣员工培训记录详细要求：记录派遣员工的培训内容、时间、培训师等信息。说明：此记录用于证明派遣员工接受了必要的培训，确保其具备履行岗位职责的能力。4.外包项目验收报告详细要求：记录外包项目的验收时间、验收人员、验收结果等信息。说明：此报告用于证明外包项目已按照约定完成，并符合质量要求。5.第三方合作协议详细要求：包括第三方名称、服务内容、费用、责任等。说明：此协议用于明确第三方在本合同中的权利义务，确保其履行职责。6.付款凭证详细要求：记录每次付款的时间、金额、付款方式等信息。说明：此凭证用于证明双方已按照合同约定支付费用。7.争议解决文件详细要求：记录争议解决的过程、结果等信息。说明：此文件用于证明争议已得到妥善解决。8.其他附件说明：根据合同履行过程中的需要，双方可协商确定其他附件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：派遣单位未按约定时间提供合格的派遣员工；外包单位未按约定时间完成外包项目；双方未按约定支付费用；第三方未按合作协议履行职责；任何一方泄露合同内容或商业秘密；任何一方违反保密条款。2.责任认定标准：违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失；违约责任包括但不限于直接损失、间接损失、预期利益损失；违约责任认定应根据合同约定和实际情况进行。3.示例说明：派遣单位未按约定时间提供合格的派遣员工，导致外包项目延误，外包单位因此遭受：____________________损失，派遣单位应承担相应的违约责任；外包单位未按约定时间完成外包项目，导致派遣员工无法正常工作，派遣单位因此遭受：____________________损失，外包单位应承担相应的违约责任；双方未按约定支付费用，违约方应向守约方支付：____________________违约金；第三方未按合作协议履行职责，导致合同无法履行，第三方应承担：____________________责任；任何一方泄露合同内容或商业秘密，泄露方应承担：____________________责任。全文完。2024版劳务派遣与外包服务综合合同范本1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1派遣方1.2外包方1.3用工单位2.合同标的与范围2.1派遣服务内容2.2外包服务内容2.3服务期限3.服务费用及支付方式3.1服务费用标准3.2支付时间3.3支付方式4.人员派遣与外包4.1派遣人员资格要求4.2外包人员资格要求4.3人员派遣与外包流程5.人员管理5.1派遣方人员管理5.2外包方人员管理5.3用工单位人员管理6.质量保证6.1派遣服务质量保证6.2外包服务质量保证6.3用工单位服务质量保证7.保密条款7.1保密信息定义7.2保密义务7.3违约责任8.违约责任8.1派遣方违约责任8.2外包方违约责任8.3用工单位违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3争议解决地点10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除后果11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同终止程序12.合同附件12.1人员派遣协议12.2外包服务协议12.3其他附件13.合同签署13.1合同签署日期13.2合同签署地点13.3合同签署人14.其他约定14.1合同变更14.2合同通知14.3合同解释第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1派遣方名称：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________住所：__________1.2外包方名称：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________住所：__________1.3用工单位名称：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________住所：__________2.合同标的与范围2.1派遣服务内容派遣岗位：__________派遣人数：__________派遣人员工作地点：__________2.2外包服务内容外包项目：__________外包范围：__________外包服务期限：__________2.3服务期限合同开始日期：__________合同结束日期：__________3.服务费用及支付方式3.1服务费用标准派遣服务费用：__________元/人/月外包服务费用：__________元3.2支付时间每月____日前支付上一个月的服务费用3.3支付方式银行转账4.人员派遣与外包4.1派遣人员资格要求学历：__________工作经验：__________4.2外包人员资格要求学历：__________工作经验：__________4.3人员派遣与外包流程人员招聘：__________人员培训：__________人员考核：__________5.人员管理5.1派遣方人员管理负责人员的招聘、培训、考核负责人员的日常管理5.2外包方人员管理负责人员的招聘、培训、考核负责人员的日常管理5.3用工单位人员管理负责人员的使用、监督、考核6.质量保证6.1派遣服务质量保证派遣人员应遵守用工单位的规章制度6.2外包服务质量保证外包项目应按约定的质量标准完成外包服务过程中出现的问题应及时解决6.3用工单位服务质量保证提供必要的工作条件和环境对派遣人员和外包人员提供必要的支持与协助7.保密条款7.1保密信息定义保密信息指本合同项下涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等7.2保密义务合同双方应对保密信息严格保密，不得泄露给任何第三方7.3违约责任如因一方泄露保密信息导致另一方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任8.违约责任8.1派遣方违约责任若派遣方未按约定提供符合要求的人员，应赔偿用工单位损失______元/人。若派遣方违反保密条款，应赔偿用工单位损失______元。8.2外包方违约责任若外包方未按约定完成外包项目，应赔偿用工单位损失______元。若外包方违反保密条款，应赔偿用工单位损失______元。8.3用工单位违约责任若用工单位未按时支付服务费用，应支付______%的滞纳金。若用工单位违反保密条款，应赔偿派遣方或外包方损失______元。9.争议解决9.1争议解决方式争议双方应友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决程序争议发生后，双方应在______日内协商解决。如协商不成，任何一方可向对方发出书面通知，要求启动争议解决程序。9.3争议解决地点争议解决地点为合同签订地。10.合同解除10.1合同解除条件任何一方违约，另一方有权解除合同。因不可抗力导致合同无法履行，双方均可解除合同。10.2合同解除程序解除合同一方应提前______日书面通知对方。双方应就合同解除后的善后事宜进行协商。10.3合同解除后果合同解除后，双方应按约定履行剩余义务。合同解除不影响双方因违约而产生的赔偿请求。11.合同生效及终止11.1合同生效条件合同双方签字盖章后生效。合同签订后，双方应及时履行合同约定的各项义务。11.2合同终止条件合同期满或双方协商一致解除合同。因不可抗力导致合同无法履行。11.3合同终止程序合同终止前，双方应就终止事宜进行协商。合同终止后，双方应办理相关手续。12.合同附件12.1人员派遣协议派遣人员的基本信息、岗位、薪酬等。12.2外包服务协议外包项目的具体内容、服务标准、费用等。12.3其他附件合同签订双方认为需要作为合同附件的其他文件。13.合同签署13.1合同签署日期______年______月______日13.2合同签署地点______省______市______区13.3合同签署人派遣方代表：__________外包方代表：__________用工单位代表：__________14.其他约定14.1合同变更合同内容如有变更，应双方书面确认，并作为合同附件。14.2合同通知除非另有约定，所有通知应以书面形式，通过信函、传真、电子邮件等方式发送。14.3合同解释本合同如有歧义，应以双方签字盖章的文本为准。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义本合同中“第三方”是指除合同双方外的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、技术支持方等。15.2第三方介入原因a)合同双方协商一致，为提高服务质量或效率；b)合同一方或双方无法独立完成合同约定的部分工作；c)法律法规或行业标准要求必须引入第三方。16.第三方责任限额16.1第三方责任范围第三方责任限于其在合同约定的范围内提供的服务或产品。16.2第三方责任限额第三方责任限额由合同双方在合同中约定，如无约定，则第三方责任限额为合同总金额的______%。17.第三方介入程序17.1第三方选择合同双方应共同选择第三方，并签订相应的合作协议。17.2第三方合作协议第三方合作协议应明确第三方的权利、义务、责任和合同双方的责任划分。17.3第三方介入通知合同双方应在第三方介入前通知对方，并提交第三方合作协议的副本。18.第三方权利与义务18.1第三方权利第三方有权获得合同约定的报酬。第三方有权要求合同双方提供必要的工作条件和信息。18.2第三方义务第三方应按照合同约定，履行其提供的服务或产品。第三方应遵守法律法规和行业标准。第三方应保守合同双方的商业秘密。19.第三方与其他各方的关系19.1第三方与派遣方的关系第三方应与派遣方签订合作协议，明确双方的权利、义务和责任。第三方应向派遣方提供其服务或产品的质量保证。19.2第三方与用工方的关系第三方应与用工方签订合作协议，明确双方的权利、义务和责任。第三方应向用工方提供其服务或产品的质量保证。19.3第三方与外包方的关系第三方应与外包方签订合作协议，明确双方的权利、义务和责任。第三方应向外包方提供其服务或产品的质量保证。20.第三方违约责任20.1第三方违约行为第三方未能履行合同约定的服务或产品。第三方泄露合同双方的商业秘密。20.2第三方违约责任第三方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。合同双方有权要求第三方承担相应的法律责任。21.第三方介入的合同变更21.1合同变更第三方介入导致合同内容发生变更的，合同双方应书面确认变更内容，并作为合同附件。21.2合同变更生效合同变更自双方签字盖章之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.人员派遣协议详细要求：包含派遣人员的基本信息、岗位、薪酬、工作地点、工作内容、工作期限、保密条款等。说明：此协议作为合同附件，用于明确派遣人员与派遣方之间的权利义务。2.外包服务协议详细要求：包含外包项目的具体内容、服务标准、费用、服务期限、验收标准、保密条款等。说明：此协议作为合同附件，用于明确外包方与用工单位之间的权利义务。3.第三方合作协议详细要求：包含第三方的名称、服务内容、服务标准、费用、责任范围、保密条款等。说明：此协议作为合同附件，用于明确第三方与合同双方之间的权利义务。4.服务费用支付凭证详细要求：包含支付日期、支付金额、支付方式、收款人信息等。说明：此凭证作为合同附件，用于证明服务费用的支付情况。5.人员培训记录详细要求：包含培训时间、培训内容、培训人员名单、培训效果评估等。说明：此记录作为合同附件，用于证明人员培训的完成情况。6.人员考核记录详细要求：包含考核时间、考核内容、考核人员名单、考核结果等。说明：此记录作为合同附件，用于证明人员考核的完成情况。7.争议解决相关文件详细要求：包含争议解决过程中产生的所有文件，如协商记录、调解协议、仲裁裁决等。说明：此文件作为合同附件，用于证明争议解决的过程和结果。8.合同变更协议详细要求：包含变更内容、变更原因、变更日期、变更后的合同条款等。说明：此协议作为合同附件，用于证明合同变更的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.派遣方违约行为未按约定提供符合要求的人员违反保密条款说明：派遣方未按约定提供符合要求的人员，应赔偿用工单位损失______元/人。2.外包方违约行为未按约定完成外包项目违反保密条款说明：外包方未按约定完成外包项目，应赔偿用工单位损失______元。3.用工单位违约行为未按时支付服务费用违反保密条款说明：用工单位未按时支付服务费用，应支付______%的滞纳金。4.第三方违约行为未能履行合同约定的服务或产品泄露合同双方的商业秘密说明：第三方未能履行合同约定的服务或产品，应承担相应的违约责任。5.违约责任认定标准违约行为的具体情况给对方造成的损失违约方的主观过错程度说明：违约责任认定标准将根据具体情况综合考虑，确保公平合理。示例说明：派遣方未按约定提供符合要求的人员，导致用工单位遭受损失______元，派遣方应赔偿用工单位______元。外包方未按约定完成外包项目，导致用工单位遭受损失______元，外包方应赔偿用工单位______元。全文完。2024版劳务派遣与外包服务综合合同范本2本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1派遣单位基本信息1.2外包单位基本信息1.3派遣人员基本信息2.合同目的与依据2.1合同目的2.2合同依据3.派遣人员派遣内容3.1派遣岗位3.2派遣人员数量3.3派遣期限4.派遣人员工作内容4.1工作职责4.2工作标准4.3工作地点5.派遣人员待遇与福利5.1工资待遇5.2社会保险5.3住房公积金5.4假期福利6.外包服务内容6.1外包项目范围6.2外包服务标准6.3外包服务期限7.费用及支付方式7.1派遣费用7.2外包费用7.3支付方式7.4付款时间8.合同变更与解除8.1合同变更8.2合同解除8.3解除条件9.违约责任9.1违约行为9.2违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同生效与终止11.1合同生效11.2合同终止12.其他约定事项12.1隐私保护12.2保密条款12.3法律适用13.合同附件13.1附件一：派遣人员名单13.2附件二：外包服务项目清单14.合同签署与生效日期第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1派遣单位基本信息1.1.1单位名称：___________1.1.2法定代表人：___________1.1.3联系电话：___________1.1.4电子邮箱：___________1.1.5注册地址：___________1.2外包单位基本信息1.2.1单位名称：___________1.2.2法定代表人：___________1.2.3联系电话：___________1.2.4电子邮箱：___________1.2.5注册地址：___________1.3派遣人员基本信息1.3.1姓名：___________1.3.2性别：___________1.3.3出生日期：___________1.3.4身份证号码：___________1.3.5毕业院校：___________1.3.6毕业时间：___________2.合同目的与依据2.1合同目的本合同旨在明确派遣单位与外包单位之间在劳务派遣与外包服务方面的权利、义务和责任，确保派遣人员在外包单位的工作顺利开展。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等相关法律法规制定。3.派遣人员派遣内容3.1派遣岗位___________3.2派遣人员数量___________3.3派遣期限自___________至___________4.派遣人员工作内容4.1工作职责___________4.2工作标准___________4.3工作地点___________5.派遣人员待遇与福利5.1工资待遇___________5.2社会保险___________5.3住房公积金___________5.4假期福利___________6.外包服务内容6.1外包项目范围___________6.2外包服务标准___________6.3外包服务期限自___________至___________7.费用及支付方式7.1派遣费用___________7.2外包费用___________7.3支付方式___________7.4付款时间___________8.合同变更与解除8.1合同变更8.1.1合同任何一方需变更合同内容，应提前___________日书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议。8.1.2变更后的合同条款与本合同具有同等法律效力。8.2合同解除8.2.1合同解除条件8.2.1.1派遣人员严重违反外包单位规章制度，经外包单位书面通知派遣单位后，派遣单位未在___________日内将其调离；8.2.1.2派遣人员因自身原因无法继续履行合同；8.2.1.3派遣单位或外包单位因不可抗力导致合同无法履行；8.2.2合同解除程序8.2.2.1双方协商一致解除合同，应签订书面解除协议；8.2.2.2一方违约导致合同解除，违约方应承担相应的违约责任。9.违约责任9.1违约行为9.1.1派遣单位未按合同约定派遣人员；9.1.2派遣人员未按合同约定履行工作职责；9.1.3外包单位未按合同约定支付费用；9.1.4双方未按合同约定履行保密义务；9.2违约责任9.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；9.2.2违约金的具体数额由双方协商确定。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同争议；10.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.合同生效与终止11.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同终止11.2.1合同期满自然终止；11.2.2双方协商一致解除合同；11.2.3因不可抗力导致合同无法履行，合同终止。12.其他约定事项12.1隐私保护双方对本合同涉及的个人隐私信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。12.2保密条款双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。13.合同附件13.1附件一：派遣人员名单13.2附件二：外包服务项目清单14.合同签署与生效日期14.1签署日期本合同一式___________份，双方各执___________份，自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，因提供中介服务、咨询、技术支持、人力资源服务或其他与本合同履行相关的服务的第三方机构或个人。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、确保服务质量、解决合同履行中的争议或提供必要的专业支持。16.第三方介入方式16.1中介服务第三方作为中介方，协助甲乙双方就合同条款进行协商，促成合同签订。16.2咨询服务第三方提供专业咨询服务，帮助甲乙双方解决合同履行过程中的问题。16.3技术支持第三方提供必要的技术支持，确保合同履行过程中相关技术问题的解决。16.4人力资源服务第三方提供人力资源服务，包括但不限于派遣人员、招聘人员等。17.第三方责任与权利17.1责任第三方在本合同项下的责任限于其提供的服务范围内，对于甲乙双方因第三方提供的服务而产生的任何损失，第三方仅在其责任限额内承担责任。17.2权利第三方有权根据合同约定收取相应的服务费用，并有权获得甲乙双方对其提供服务的认可和配合。18.第三方责任限额18.1责任限额第三方对本合同项下的责任限额为人民币___________元。18.2责任免除18.2.1因不可抗力导致的责任；18.2.2因甲乙双方未履行合同义务导致的责任；18.2.3因第三方自身过错导致的责任。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分第三方与甲方之间的权利义务关系由双方另行签订的协议约定。19.2第三方与乙方的划分第三方与乙方之间的权利义务关系由双方另行签订的协议约定。19.3第三方与派遣人员的划分第三方对派遣人员的管理和责任由派遣单位承担。19.4第三方与其他第三方的划分第三方与其他第三方之间的关系由各方自行协商解决。20.