2024年度财务顾问财务顾问专业培训合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度财务顾问财务顾问专业培训合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或负责人1.3注册地址1.4联系方式2.合同标的2.1培训内容2.2培训方式2.3培训时间2.4培训地点3.培训费用3.1费用总额3.2支付方式3.3付款时间3.4付款凭证4.培训人员4.1培训人员名单4.2培训人员资质要求4.3培训人员变更5.培训教材与资料5.1教材与资料提供5.2教材与资料版权5.3教材与资料更新6.培训实施6.1培训计划6.2培训安排6.3培训效果评估7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约处理8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同解除10.1解除条件10.2解除程序10.3解除后的处理11.合同生效11.1生效条件11.2生效时间11.3生效文件12.合同期限12.1合同起止时间12.2合同续签12.3合同终止13.其他约定13.1法律适用13.2文本效力13.3通知送达14.合同附件14.1附件一：培训计划14.2附件二：培训人员名单14.3附件三：付款凭证14.4附件四：其他相关文件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或负责人：甲公司：，乙公司：1.3注册地址：甲公司：市区路号，乙公司：市区路号2.合同标的2.1培训内容：财务顾问专业知识、技能和实操培训2.2培训方式：线上直播授课、线下实操演练、案例研讨2.3培训时间：2024年1月1日至2024年12月31日2.4培训地点：甲公司指定的线上培训平台和乙公司指定的实操培训场地3.培训费用3.1费用总额：人民币贰拾万元整（￥200,000.00）3.2支付方式：乙公司应在合同签订后五个工作日内支付50%的预付款，剩余50%的款项在培训结束后五个工作日内支付3.3付款时间：预付款：合同签订后五个工作日内；尾款：培训结束后五个工作日内3.4付款凭证：双方确认的付款凭证，包括银行转账单、汇款凭证等4.培训人员4.1培训人员名单：详见附件二4.3培训人员变更：如一方需要变更培训人员，应提前五个工作日通知对方，经双方协商一致后方可变更5.培训教材与资料5.1教材与资料提供：乙公司负责提供培训所需教材和资料，包括但不限于讲义、案例、习题等5.2教材与资料版权：教材和资料的版权归乙公司所有，未经许可不得复制、传播5.3教材与资料更新：乙公司应根据培训内容的变化，及时更新教材和资料6.培训实施6.1培训计划：乙公司应在合同签订后十五个工作日内制定详细的培训计划，并提交甲公司审核6.2培训安排：乙公司根据培训计划安排培训时间、地点和讲师，并及时通知甲公司6.3培训效果评估：培训结束后，乙公司应组织培训效果评估，并将评估结果提交甲公司7.保密条款7.1保密内容：双方在合同履行过程中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等7.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后五年7.3违约责任：任何一方违反保密义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于停止泄露、赔偿损失等8.违约责任8.1违约情形8.1.1乙公司未按照合同约定提供培训服务或提供的服务不符合合同约定的质量标准8.1.2乙公司未按时提供培训教材和资料8.1.3甲公司未按照合同约定支付培训费用8.1.4双方约定的其他违约情形8.2违约处理8.2.1一方违约时，守约方有权要求违约方承担违约责任8.2.2违约方应立即采取措施纠正违约行为，并赔偿守约方因此遭受的损失8.2.3若违约行为无法纠正或损失无法赔偿，守约方有权解除合同8.3违约赔偿8.3.1违约方应支付违约金，违约金为合同金额的10%，但最高不超过人民币伍万元整（￥50,000.00）8.3.2违约金不足以弥补损失的，违约方还应支付相应的赔偿金9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决争议9.1.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼9.2争议解决机构9.2.1若双方同意，可约定仲裁委员会作为争议解决机构9.3争议解决程序9.3.1争议解决机构应根据其章程和规则进行仲裁或诉讼10.合同解除10.1解除条件10.1.1双方协商一致解除合同10.1.2一方违约，另一方在合理期限内未采取补救措施或未支付违约金10.2解除程序10.2.1提出解除的一方应书面通知对方10.2.2收到解除通知的一方应在五个工作日内确认或提出异议10.3解除后的处理10.3.1解除合同后，双方应立即终止合同约定的权利和义务10.3.2双方应协商处理剩余的培训费用和其他相关事宜11.合同生效11.1生效条件11.1.1双方代表签字或盖章11.1.2甲方支付预付款11.2生效时间11.2.1自双方代表签字或盖章之日起生效11.3生效文件11.3.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力12.合同期限12.1合同起止时间12.1.1合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止12.2合同续签12.2.1若双方需要续签合同，应提前三十个工作日进行协商12.3合同终止12.3.1合同期满自动终止12.3.2合同解除后，合同终止13.其他约定13.1法律适用13.1.1本合同适用中华人民共和国法律13.2文本效力13.2.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力13.3通知送达13.3.1任何一方变更地址、联系方式等，应提前五个工作日通知对方，否则由此产生的后果由变更方自行承担14.合同附件14.1附件一：培训计划14.2附件二：培训人员名单14.3附件三：付款凭证14.4附件四：其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定义15.1.1本合同所指的第三方包括但不限于中介方、技术支持方、咨询服务方等，具体指合同中约定或由双方认可的具有特定职能的第三方机构或个人。15.2第三方的责任15.2.1第三方应遵守本合同的规定，履行其合同义务，并对因其违约行为给甲乙双方造成的损失承担赔偿责任。15.3第三方的权利15.3.1第三方有权根据本合同约定收取服务费用，并有权获得合同约定的报酬。15.4第三方的介入条件15.4.1第三方的介入需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。16.第三方介入的额外条款16.1第三方介入程序16.1.1甲乙双方应将第三方介入事宜以书面形式通知对方，并明确第三方的职责和权限。16.2第三方介入的配合义务16.2.1第三方应积极配合甲乙双方的各项工作，确保合同目标的实现。16.3第三方介入的费用承担16.3.1第三方介入产生的费用由甲乙双方根据合作协议约定分担。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额的定义17.1.1第三方责任限额是指第三方因违约行为对甲乙双方造成的损失，第三方应承担的最高赔偿责任。17.2第三方责任限额的约定17.2.1第三方责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，最高不超过合同金额的5%。17.3第三方责任限额的调整17.3.1在特殊情况下，如合同履行过程中发生不可抗力事件，第三方责任限额可经甲乙双方协商调整。18.第三方与其他各方的划分说明18.1职责划分18.1.1第三方负责履行本合同中约定的具体职能，甲乙双方负责合同的整体履行和协调。18.2责任划分18.2.1第三方对其违约行为承担直接责任，甲乙双方对合同的整体履行承担责任。18.3利益划分18.3.1第三方根据合作协议享有相应的服务费用和报酬，甲乙双方根据合同约定享有合同权益。18.4争议解决18.4.1第三方与其他各方之间的争议，应通过协商解决；协商不成的，可按合作协议中约定的争议解决方式处理。19.第三方介入的合同变更19.1第三方介入的合同变更19.1.1在第三方介入的情况下，如需对合同内容进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订书面变更协议。19.2变更后的合同效力19.2.1经甲乙双方和第三方书面同意的合同变更，具有同等法律效力，对各方均具有约束力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训计划详细要求：包括培训课程安排、时间表、讲师名单、培训内容摘要等。附件说明：本附件为培训实施的具体计划，是合同履行的重要依据。2.附件二：培训人员名单详细要求：包括培训人员姓名、职位、资质证明、联系方式等。附件说明：本附件为参与培训人员的详细名单，用于确认培训人员资质和联系方式。3.附件三：付款凭证详细要求：包括付款日期、金额、付款方式、收款人信息等。附件说明：本附件为甲乙双方支付培训费用的凭证，是合同履行中财务结算的重要依据。4.附件四：其他相关文件详细要求：包括但不限于双方签署的任何补充协议、会议纪要、沟通记录等。附件说明：本附件包含合同履行过程中的其他相关文件，用于补充和证明合同内容的实施情况。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为违约行为一：乙公司未按照合同约定提供培训服务或提供的服务不符合合同约定的质量标准。违约行为二：乙公司未按时提供培训教材和资料。违约行为三：甲公司未按照合同约定支付培训费用。违约行为四：第三方违反合作协议，导致合同无法履行或履行质量不符合要求。2.责任认定标准责任认定标准一：违约方应立即采取措施纠正违约行为，并赔偿守约方因此遭受的损失。责任认定标准二：违约金为合同金额的10%，但最高不超过人民币伍万元整（￥50,000.00）。责任认定标准三：若违约行为无法纠正或损失无法赔偿，守约方有权解除合同。3.违约责任示例示例一：若乙公司未按时提供培训教材和资料，导致培训计划延误，乙公司应支付违约金，并赔偿甲公司因延误产生的额外费用。示例二：若甲公司未按照合同约定支付培训费用，乙公司有权暂停或终止培训服务，并要求甲公司支付逾期付款的利息和违约金。示例三：若第三方违反合作协议，导致培训服务无法正常进行，第三方应承担相应的违约责任，包括赔偿甲乙双方因此遭受的损失。全文完。2024年度财务顾问财务顾问专业培训合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人或授权代表1.3合同双方联系方式2.培训内容2.1培训课程设置2.2培训教材及资料2.3培训时间安排3.培训师资3.1师资力量3.2师资背景及资质3.3师资授课方式4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额4.2费用构成4.3支付方式及时间5.培训地点5.1培训场地5.2培训设施及设备6.培训效果评估6.1评估方式6.2评估标准6.3评估时间7.合同履行7.1双方责任与义务7.2合同履行期限7.3合同变更及解除8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任8.3违约赔偿9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3保密责任10.法律适用与争议解决10.1法律适用10.2争议解决方式11.合同生效及解除11.1合同生效条件11.2合同解除条件12.其他约定事项12.1合同附件12.2其他约定事项13.合同签署13.1签署时间13.2签署地点13.3签署人员14.合同附件清单14.1附件一：培训课程安排14.2附件二：师资力量介绍14.3附件三：费用明细表14.4附件四：合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1财务顾问公司1.1.2培训机构1.2合同双方法定代表人或授权代表1.2.1财务顾问公司法定代表人/授权代表姓名1.2.2培训机构法定代表人/授权代表姓名1.3合同双方联系方式1.3.1财务顾问公司联系人姓名、联系电话、电子邮箱1.3.2培训机构联系人姓名、联系电话、电子邮箱2.培训内容2.1培训课程设置2.1.1基础财务知识培训2.1.2财务分析与应用2.1.3财务管理实务2.1.4财务风险控制2.2培训教材及资料2.2.1提供正版教材2.2.2提供相关学习资料2.3培训时间安排2.3.1培训周期为3个月2.3.2每周集中培训2天，共计12周3.培训师资3.1师资力量3.1.1培训机构配备资深财务专家3.2师资背景及资质3.2.1师资团队成员拥有相关资质证书3.2.2师资团队成员曾参与过重要财务项目3.3师资授课方式3.3.1理论与实践相结合3.3.2案例分析、小组讨论等形式4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额4.1.1培训费用总计人民币万元4.2费用构成4.2.1师资费用4.2.2场地费用4.2.3教材及资料费用4.3支付方式及时间4.3.1首次支付万元，合同签订后10个工作日内支付4.3.2剩余万元，培训结束后10个工作日内支付5.培训地点5.1培训场地5.1.1培训场地为培训机构指定培训中心5.1.2场地设施符合培训需求5.2培训设施及设备5.2.1提供多媒体教室、投影仪、音响设备等5.2.2提供必要的学习用品6.培训效果评估6.1评估方式6.1.1考试与考核相结合6.1.2案例分析与小组讨论6.2评估标准6.2.1考核成绩占比6.2.2案例分析与小组讨论表现6.3评估时间6.3.1培训结束后1个月内进行7.合同履行7.1双方责任与义务7.1.1财务顾问公司负责提供培训人员名单7.1.2培训机构负责安排培训场地、师资及资料7.2合同履行期限7.2.1合同履行期限为3个月7.2.2培训周期为12周7.3合同变更及解除7.3.1双方协商一致可对合同内容进行变更7.3.2出现不可抗力因素导致合同无法履行时，双方可解除合同8.违约责任8.1违约情形8.1.1财务顾问公司未按时提供培训人员名单8.1.2培训机构未按约定提供培训场地或师资8.1.3培训机构未按约定提供教材及资料8.1.4双方未按约定支付培训费用8.1.5培训期间发生安全事故8.2违约责任8.2.1财务顾问公司违约，应向培训机构支付违约金万元8.2.2培训机构违约，应向财务顾问公司支付违约金万元8.3违约赔偿8.3.1违约方应承担因违约给对方造成的直接经济损失8.3.2违约方应承担因违约给对方造成的间接经济损失9.保密条款9.1保密内容9.1.1双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密9.1.2双方在合同履行过程中知悉的对方财务信息9.2保密期限9.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后3年9.3保密责任9.3.1双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性9.3.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容10.法律适用与争议解决10.1法律适用10.1.1本合同适用中华人民共和国法律10.2争议解决方式10.2.1双方应友好协商解决合同争议10.2.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼11.合同生效及解除11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章11.1.2合同签订后10个工作日内支付首期培训费用11.2合同解除条件11.2.1双方协商一致11.2.2出现不可抗力因素导致合同无法履行11.2.3一方严重违约，另一方有权解除合同12.其他约定事项12.1合同附件12.1.1附件一：培训课程安排12.1.2附件二：师资力量介绍12.1.3附件三：费用明细表12.1.4附件四：合同附件清单12.2其他约定事项12.2.1合同未尽事宜，由双方另行协商解决12.2.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效13.合同签署13.1签署时间13.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效13.2签署地点13.2.1合同签署地为市13.3签署人员13.3.1财务顾问公司代表：________________________13.3.2培训机构代表：________________________14.合同附件清单14.1附件一：培训课程安排14.2附件二：师资力量介绍14.3附件三：费用明细表14.4附件四：合同附件清单第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方定义15.1.1本合同中的第三方是指除合同双方以外的，为合同履行提供协助或服务的独立第三方。15.1.2第三方包括但不限于中介方、技术服务提供方、场地提供方、专家咨询方等。15.2第三方介入范围15.2.1第三方介入范围限于本合同约定的培训内容及相关服务。15.2.2第三方介入不得违反本合同条款及法律法规。16.第三方介入的引入程序16.1引入程序16.1.1双方协商一致后，可引入第三方参与合同履行。16.1.2引入第三方前，双方应签订书面协议，明确第三方的权利、义务及责任。16.2第三方选择16.2.1双方应共同选择第三方，确保其具备履行合同所需的资质和能力。16.2.2第三方应具备相应的资质证书，并经过双方认可。17.第三方的责任与义务17.1第三方的责任17.1.1第三方应按照合同约定，履行其提供的服务。17.1.2第三方应承担因自身原因导致的服务缺陷或违约责任。17.1.3第三方应遵守法律法规和本合同的相关约定。17.2第三方的义务17.2.1第三方应配合合同双方的监督和管理。17.2.2第三方应提供必要的服务记录和报告。18.第三方的权利18.1第三方的权利18.1.1第三方有权要求合同双方按照约定支付服务费用。18.1.2第三方有权要求合同双方提供必要的配合和支持。19.第三方责任限额19.1责任限额定义19.1.1本合同中的第三方责任限额是指第三方因违约或侵权行为对合同双方造成的损失，第三方应承担的最高赔偿金额。19.2责任限额确定19.2.1第三方责任限额应根据第三方提供的服务类型、服务范围和预期风险等因素确定。19.2.2责任限额应在第三方协议中明确约定。19.3责任限额执行19.3.1第三方在履行合同过程中，如因违约或侵权行为造成合同双方损失，应按照责任限额进行赔偿。19.3.2超出责任限额的部分，由合同双方自行协商解决。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与合同双方20.1.1第三方与合同双方之间不存在隶属关系。20.1.2第三方应独立承担责任，不因合同双方的关系而影响其责任承担。20.2第三方与其他第三方20.2.1第三方与其他第三方之间不存在合作关系。20.2.2各第三方之间相互独立，各自承担相应的责任。21.第三方介入后的合同变更21.1合同变更21.1.1第三方介入后，如需对合同内容进行变更，双方应书面协商一致，并签订补充协议。21.2合同解除21.2.1如第三方违约，合同双方有权解除与第三方的协议，并要求其承担相应的违约责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训课程安排